怎么才能做一名受欢迎的人?

作者&投稿:巧娄 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 人际交往中,别人喜欢或者憎厌你的感情,是由你的社交水平、品位以及为人处世的方法所决定的。同时,它也可以决定你事业的成功或失败。所以,在人际交往中,注意从以下几个方面陶冶、约束个人的品性和修养,就能有效地赢得他人的好感,避免惹人生厌。

谦恭自律,不要争强好胜

初入社会的男女年轻气盛,接受新知识新观念快,富有开拓创新精神,这是一种难得的人才优势,但如果把这种优势误作为追求名利、哗众取宠、恃才傲物的资本,就很容易走入狂妄自大、争强好胜的误区。在社交场合,无论你自己的知识多么丰富,口才多么犀利雄辩,都应该时刻以谦恭的态度严格约束自己。这样,个人的威信和形象不仅不会受到影响,反而还会使你获得很好的人缘。

和风细雨,不要出口伤人

现实生活中,许多因词不达意、语言尖刻抑或"刀子嘴豆腐心"而惹人生厌者比比皆是。正所谓"片言之误,可以启万口之讥"。激昂慷慨,言人所不敢言,对方自会发生辛辣的反应;陈义晦涩,言辞拙讷,对方自会发生苦涩反应;一味诉苦,到处乞怜,对方自会发生寒酸反应;好放冷箭,伤人为愉,伤人越甚,越以为快,对方自会发生创痛的反应。

为避免出口伤人,说话宜三思而后"语",不宜心直口快,宜和风细雨,不宜含沙射影。说话之前,起码先得考虑这样一个问题:他愿不愿意听你说话。愿意听你就说,不愿意听还是免开尊口为妙。同时,要善于换位思考,你的"金口玉言"如果是对方说给你听,你是愉悦还是心生不快?如此,便会渐渐改掉这种不受欢迎的毛病。

得理饶人,不要针锋相对

青年人血气方刚,遇事容易激动,尤其在自以为正确的情况下,更易理直气壮、咄咄逼人,这种处世方式是很不受欢迎的。因为人无完人,谁也不是圣人,说话办事哪能没有个闪失呢。
每个人都有心气不顺的时候,如果对方所说的话语,你感到不悦耳甚至反感,不妨充耳不闻。假如对方的行为,你觉得不顺眼,不妨视而不见,何必过分认真、锱铢必较、穷追不舍,定要报以尖刻的话呢?
尊重他人,不要"官气"十足。 检点言行,不要打探私事

刚踏入社会的人,对什么都感到新鲜,因而乐于打破砂锅问到底。殊不知社会上人员复杂,每个人为了保护自己的安全,有许多事情是不希望别人知道的。所以,除了对很亲近的人或者很熟悉的朋友之外,一般不要去询问别人的私生活。有时为了表示自己的关切,也要请求别人的同意,等别人自愿告诉你。假如对方愿意把事情告诉你,你千万不要把知道的"私事"当作新闻一样到处传播。

不投机取巧、脚踏实地……一个受欢迎的人,就能和别人相处和谐、赢得大家的信赖和友谊。因为你把别人当成像自己的兄弟姐妹般,所以对方也能视你如己。

有些人不受欢迎,因为他们常说大道理,可自己却做不到,如果我们只因为一点点小成功就表现出志得意满,那么就很容易被朋友讨厌。

我觉得想要成为一个受欢迎的人最重要的就是自己要有良好的修养,但绝对不是一味的死读书,而是在做每件事时,都能不怕失败,诚实不欺且尽心尽力的完成,时时把别人对我们的好,对我们的赞美牢记在心,人缘自然就会好。

我喜欢赏罚分明、有头脑、高素质的领导,喜欢为人坦诚、能够与他人建立和谐团队的同事。
原因:我喜欢的这种领导能够对属下做的事情上做到赏罚分明,这不仅激励更多的人为了干好工作而努力,而且在属下犯错误后得到惩罚的同时,犯错的人会反省,其他没犯错的同事也会引以为戒,所以类似的错误以后重犯的可能性就降低了;另外有头脑的领导会对一些重大的事情做出正确的判断领导正确的方向,因此属下会少走弯路;高素质又可以笼络人心,同时,高素质所体现出来的人格魅力会让大家心悦诚服,也会让大家的心拧成一股劲,这才能够建立高效率、和谐的队伍。
我喜欢的同事为人坦诚,这样在工作中就会减少误会和摩擦,因为长期的工作中难免会遇到磕磕绊绊,为人坦诚的人会直接跟对方坦白,大家的误会消除或者问题得到解决,工作效率就会提高了;能够与他人建立和谐团队的人一定是各方面素质都不错的,现代社会要求我们必须树立团队意识,如果人人只讲求独立那必然招致失败,一个和谐、高效的团队是我最向往的,因此,这样的同事我喜欢。回答完毕,谢谢!


如何成为一个受欢迎的人
一、正直,有明确的是非判断标准。正直是最基本的道德素养,一个正直的人自带光环,在群体里受到尊敬。因为有了这种尊敬,人们多数愿意和他交往,并希望他能在某些时刻“主持公道”。而那些唯唯诺诺、没有立场的“老好人”,表面看上去不得罪人,但其实他们并不受欢迎。二、专业,有较高的业务水平。

怎么成为一个受欢迎的人
我们知道,想在职场上混得游刃有余,我们首先需要做的就是要将自己变成一个很受欢迎的人。

如何成为一个受欢迎的人?
1. 了解责任与权利 高情商的人知道在任何一个团队中,大家都有自己的责任和权利。如果有职责,就一定有权利;如果有权利,就一定有职责。作为一名团队成员,我们必须了解自己在这个团队中扮演的角色,自己需要承担的职责以及自己拥有的权利。只有清楚地了解这一点,才能避免不必要的背锅责任。2. 维护良好的...

怎么才能成为一个很受欢迎的人?
工作中受欢迎的人通常具备以下一些特点:1. 诚实守信:受欢迎的人通常是非常诚实的人,他们言行一致,能够遵守承诺,赢得他人的信任和尊重。2. 合作精神:工作中受欢迎的人通常具有强烈的合作精神,他们能够与团队成员合作,协调工作,达到共同目标。3. 专业能力:受欢迎的人通常具有出色的专业能力,能够...

如何做一个受欢迎的人
要成为受欢迎的必须具备以下条件:\\x0d\\x0a1、大方得体、有素养,做事成熟;\\x0d\\x0a2、穿着打扮应正常化普通化,不另类;\\x0d\\x0a3、为人说话有分寸,诚信、坦诚、灵活;\\x0d\\x0a4、不要城府太深,善于善于帮助有需要的人等等。\\x0d\\x0a这样的人必受人们欢迎爱戴。

如何成为一名受人欢迎的人?
一、做一个带有积极情绪的人 情绪情感是会传染的,当你长期接触一个满是抱怨的人,也会使得你满身充满了负能量,总是从消极的角度去考虑问题,这样就会变得更加的消极。个体都喜欢追求快乐和幸福,因此一个满是消极的人,开始可能获得了大家的关注和同情,但是最后所有人都会远离。想要成为一个受欢迎的...

如何做一个受欢迎的人
我们知道,想在职场上混得游刃有余,我们首先需要做的就是要将自己变成一个很受欢迎的人。

怎样才能成为一个受欢迎的人
同时当同事需要安慰,需要鼓励的时候,我们也应该积极的伸出援助之手,帮助同事及时的渡过难关,只有这样,同事才会对我们很感激,当我们遇到困难或挫折的时候,他们也会积极的伸出援助之手来帮助我们。所以在职场上想要成为一个受欢迎的人,我们就要学会积极主动的去帮助别人,多站在对方的角度上考虑问题,...

怎么做才能成为一个受欢迎的人
想要成为一个受欢迎的人,首先需要了解受欢迎的人通常都有的一些特质。在这个快节奏、瞬息万变的时代,人们往往更加注重人际关系和社交。因此,成为一个受欢迎的人需要有一些基本的策略和技巧。一个受欢迎的人通常是自信、幽默和诚实的。自信和幽默感可以让人们更容易接近和建立联系,而诚实则可以让人们对...

如何成为一个受欢迎的人才?
学会尊重他人人人都是要面子的,谁也不例外,所以在一些场合,尽量要尊重他人,给他面子,这样在人际交往中很重要,才能受欢迎。懂得说话技巧说话的艺术是十分讲究的,一句不经意的话,可能会伤到一个人的内心,所以说要懂得说话的技巧,要清楚的知道,什么话该说,什么话不该说,这点是十分重要的。学...

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琴锦环磷: 1.长相不令人讨厌,如果长得不好,就让自己有才气;如果才气也没有,那就总是微笑.2.气质是关键.如果时尚学不好,宁愿纯朴.3.与人握手时,可多握一会儿.真诚是宝.4.不必什么都用“我”做主语.5.不要向朋友借钱.6.不要“...

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琴锦环磷: 成为受欢迎的人,首先要看人品,人品怎么样,也就是品德怎么样.善不善良,爱不爱乐于助人,会不会主动帮助别人,别人骂你你会不会去计较,要谦让,还要谦虚,有上进心.还要学会在适当的场所使用适当的礼仪.还有就是讲话了,说话...

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琴锦环磷: 一个受欢迎的人,不外乎,一是做人,二是处世. 一、 要真诚、言而有信,不要做背信弃义的人. 你一定要有明确的立事行事的原则,“君子有可为,有可不为”.简单如:相约守时,相交守德,别人跟你说真话,你确倒打一耙,置人死地....

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琴锦环磷: 实际上,每个人都希望自己做个受欢迎的人,希望别人对自己有好感,这样,不仅给别人带来快乐,也使自己心中愉悦,充满自信.相反,如果周围的人都对你讨厌,不愿与你接近,那种心情与滋味的确是非常难受的. 那么,怎样做个受欢迎的人...

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琴锦环磷: 没有人愿意做一个“讨厌鬼”,可是并不是所有人都了解受人欢迎的秘密.如果你能遵从以下十个原则,相信你一定会成为一个人见人爱的“开心果”. 一要注意同志间的友情. 哲学家培根说:“友谊使欢乐倍增,使 痛苦减半”、“没有真挚...

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琴锦环磷: 教你成为一个受欢迎的人 也许你学识渊博,也许你能言善辩,也许你谈吐文雅,可是仅仅拥有这些,你也不一定会成为一个受欢迎的人. 人际交往中,别人喜欢或者憎厌你的感情,是由你的社交水平、品位以及为人处世的方法所决定的.同时...

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琴锦环磷: 真心待人,诚心帮人,诚信做人,微笑给人,我们一定会受欢迎的!做一个健康向上,问心无愧的自己!

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琴锦环磷: 一要注意同志间的友情. 哲学家培根说:“友谊使欢乐倍增,使 痛苦减半”、“没有真挚朋友的人,是真正孤独的人”.与朋友在一 起,使人欢乐快活,无拘无束无戒备,从而减轻心理压力.要记住: 朋友间的深情厚谊比任何金银珠宝都要贵...

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