应届毕业生如何做职业规划？
2020年应届毕业生职业规划三部曲第一部 如何做职业规划
个人职业生涯的PPDF法
PPDF的英文全称是：Personal Performance Development File。
中文是：个人职业表现发展档案，也可译成个人职业生涯发展道路。
在发达国家的不少企业里都有一种称为PPDF的东西。这个东西看起来很简单，但是作用却非常大。有不少的企业、公司靠它将自己的员工形成了一种合力，形成了团队，为了单位的目标去努力实现自我价值。为什么它能起到这样的作用呢？主要是它将所有员工的个人发展，同企业的发展紧紧地联系在一起。它为每个员工都设计了一条经过努力可以达到个人目标的道路，使他明确只有公司发展了，他个人的目标也就可以实现了。这实际上是一种极有效的人力资源开发的方法。正因为如此，许多企业纷纷效仿。
所谓职业生涯，是一个人一生的工作经历，特别是职业、职位的变动及工作理想实现的整个过程。职业生涯的管理，就是帮助员工具体设计及实现个人合理的职业生涯计划。
每个人对自己的一生都有良好的理想设计，这些设想有的可以实现，有的可能就不会实现。当一个人在一个单位工作时，如果这个单位的管理者能够为他去进行设计，他就会有一种追求感。管理者给员工进行具体的设计时，要使他们的职业生涯计划建立在现实的、合理的基础上，并且通过必要的培训、职务设计及有计划的晋升或职务调整，为他个人的职业生涯发展创造有利条件。
为员工设计职业生涯发展计划有许多好处：①可以更深地了解员工的兴趣、愿望、理想，以使他能够感觉到自己是受到重视的人，从而发挥更大的作用。②由于管理者和员工有时间接触，使得员工产生积极的上进心，从而为单位的工作做出更大的贡献。③由于了解了员工希望达到的目的，管理者可以根据具体情况来安排对员工的培训。④可以适时地用各种方法引导员工进入单位的工作领域，从而使个人目标和单位的目标更好地统一起来，降低了员工的失落感和挫折感。⑤能够使员工看到自己在这个单位的希望、目标，从而达到稳定员工队伍的目的。
个人的职业生涯发展计划基本上有三个方向：①纵向发展，即员工职务等级由低级到高级的提升；②横向发展，指在同一层次不同职务之间的调动，如由部门经理调到办公室任主任。此种横向发展可以发现员工的最佳发挥点，同时又可以使员工自己积累各个方面的经验，为以后的发展创造更加有利的条件；③向核心方向发展，虽然职务没有晋升，但是却担负了更多的责任，有了更多的机会参加单位的各种决策活动。以上这几种发展都意味着个人发展的机会，也会不同程度地满足员工的发展需求。
下面我们来看一个简单的PPDF法。
1．PPDF的主要目的
PPDF是对员工工作经历的一种连续性的参考。它的设计使员工和他的主管领导，对该员工所取得的成就，以及员工将来想做些什么有一个系统的了解。它既指出员工现时的目标，也指出员工将来的目标及可能达到的目标。它标示出，你如果要达到这些目标，在某一阶段你应具有什么样的能力、技术及其他条件，等等。同时，它还帮助你在实施行动时进行认真思考，看你是否非常明确这些目标，以及你应具备的能力和条件。
2．怎样使用PPDF
PPDF是两本完整的手册。当你希望去达到某一个目标时，它为你提供了一个非常灵活的档案。将PPDF的所有项目都填好后，交给你的直接领导一本，员工自己留下一本。领导会找你，你要告诉他你想在什么时间内，以什么方式来达到你的目标。他会同你一起研究，分析其中的每一项，给你指出哪一个目标你设计得太远，应该再近一点儿；哪一个目标设计得太近，可以将它往远处推一推。他也可能告诉你，在什么时候应该和电大、夜大等业余培训单位联系，他也可能会亲自为你设计一个更适合于你的方案。总之，不管怎样，你将单独地和你相信的领导一同探讨你该如何发展、奋斗。
3．PPDF的主要内容
（1）个人情况
A．个人简历：包括个人的生日、出生地、部门、职务、现住址等。
B．文化教育：初中以上的校名、地点、入学时间、主修专题、课题等。所修课程是否拿到学历，在学校负责过何种社会活动等。
C．学历情况：填入所有的学历、取得的时间、考试时间、课题以及分数等。
D．曾接受过的培训：曾受过何种与工作有关的培训（如在校、业余还是在职培训）、课题、形式、开始时间等。
E．工作经历：按顺序填写你以前工作过的单位名称、工种、工作地点等。
F．有成果的工作经历：写上你认为以前有成绩的工作是哪些，不要写现在的。
G．以前的行为管理论述：写你对工作进行的评价，以及关于行为管理的事情。
H，评估小结：对档案里所列的情况进行自我评估。
（2）现在的行为
A．现时工作情况：应填写你现在的工作岗位、岗位职责等。
B．现时行为管理文档：写上你现在的行为管理文档记录，可以在这里加一些注释。
C．现时目标行为计划：设计一个目标，同时列出和此目标有关的专业、经历等。这个目标是有时限的，要考虑到成本、时间、质量和数量的记录。如果有什么问题，可以立刻同你的上司探讨解决。
D．如果你有了现时目标。它是什么？
E．怎样为每一个目标设定具体的期限？此处写出你和上司谈话的主要内容。
（3）未来的发展
A．职业目标：在今后的3－5年里，你准备在单位里做到什么位置。
B．所需要的能力、知识：为了达到你的目标，你认为应该拥有哪些新的技术、技巧、能力和经验等。
C．发展行动计划：为了获得这些能力、知识等，你准备采用哪些方法和实际行动。其中哪一种是最好、最有效的，谁对执行这些行动负责，什么时间能完成。
D．发展行动日志：此处填写发展行动计划的具体活动安排，所选用的培训方法。如听课、自学、所需日期、开始的时间、取得的成果等。这不仅仅是为了自己，也是为了了解工作、了解行为。同时，你还要对照自己的行为和经验等，写上你从中学到了什么。
其实人生是一个过程,谁也无法对自己的人生和以后做出预测,尤其是步入社会的初期,由于对行业、社会认知不全面，所以需要用以长时间（通常以8至10年）实际的社会从业经验来发现和检验自己的行业适应性与发展潜质。人最重要的是相信自己，埋头苦积累。乘风破浪会有时，直挂云帆见沧海。
先学习施工技术，然后向项目经理发展，最后转向甲方。说实话,你这几句话很多都是你的主观想法吧,我也是土木工程专业毕业的,这些话我听的太多了.有时候在施工单位做久了,你就习惯了施工单位的工作,当然了,有一天可能会成为项目部经理,但转向甲方可能对你来说毕业远,总之呢,先要做好手头上的工作,做好二年的规划就差不多了.最好祝你成功.
楼上的说的太正确了,我想我也需要学习PPDF
那说名你还没到哪个层次怎么想的怎么写想到哪写到哪
服了你!
一名当前毕业生如何选择职业,如何做职业规划
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2，多去参加社会实践，不要成天在校门内，多了解一些社会，为自己以后创造更多的机会。3，多去了解人情世故，，如今社会只要会来事，处事有方法的人才会容易被接受。4，要想想自己想做的事，一定要抽时间坐下来想想，看看自己想做什么，适合做什么，一定要让自己的思路清晰，这样才会少走弯路。自学能力...
应届毕业生怎样进行职业规划
一、选择适合的行业 在选择行业时，应主要考虑两个方面：一是个人兴趣，二是行业的发展前景。选择自己感兴趣的行业，可以提高工作热情和满意度；选择发展前景良好的行业，有助于为自己的职业生涯奠定坚实的基础。二、挑选合适的职业 职业选择主要分为销售、市场、客服、物流、行政、人事、财务、技术、管理...
应届毕业生如何做好职业规划?
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应届毕业生如何做好职业规划?
6. 持续自我提升 在职业发展过程中，持续学习是至关重要的。不断更新知识和技能，以适应市场的变化和不同的工作环境。可以通过参加培训课程、阅读相关文献、拓展人际网络等方式进行学习。总结来说，尽管制定职业规划可能面临诸多挑战和困难，但只要有信心、热情和毅力，应届毕业生定能实现自己的职业目标。
应届毕业生如何做好职业规划?
制定实现职业目标的行动计划是下一步。计划应包括具体时间表、所需资源和执行策略。6. 坚持终身学习 终身学习对职业发展至关重要。不断更新知识和技能以适应市场变化和不同工作环境。可以通过参加培训课程、阅读专业文献和拓展人脉等方式进行学习。总之，应届毕业生制定良好职业规划需面对诸多挑战。但只要有...
应届毕业生如何选择自己的出路?
提升能力：针对目标职位的要求，提升自己的专业技能和软实力。例如参加培训课程、实习实践等。综上所述，应届毕业生在选择自己的出路时应该全面考虑个人兴趣、职业规划、市场需求和专业背景等多个因素。通过自我评估与定位、市场调研与分析、制定职业规划以及积极行动与准备等步骤来做出明智的选择。
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2、参加校园招聘校园招聘会是应届毕业生非常重要的就业渠道，很多的企事业单位都会在毕业季联系学校的就业指导中心，在校园内开展招聘工作，很多的央企、大型外资企业，民企都会在校园内招聘，甚至有些热门专业会提前一年开始招聘。这就需要学生提前做好参加校招的准备，包括简历，个人形象，面试技巧等。3、...
战饺苁蓉： 一、定位清楚,明确目标 很多大学毕业生不仅对就业市场感到茫然,也不知道自己要做什么工作,适合做什么?对自己的定位不清,很多人频繁变动工作,给用人单位留下不好的印象,试问有谁喜欢用动不动就辞职的员工呢?这客观上导致了大...
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战饺苁蓉： 对于刚毕业的学生来说,有一个职业规划,有一个对自己将来的打算是十分必要的,这样有助于个人在职场的快速成长.要做好职业生涯规划就必须按照职业生涯设计的流程,认真做好每个环节.职业生涯设计的具体步骤概括起来主要有以下几...
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战饺苁蓉： 职业规划 首先,选择就业的工作尽量和自己大学所学的专业挂扣哦,要不这么多年的努力不就付之东流了吗?俗话说,隔行如隔山,倘若能够选择与自己专业挂扣的工作,这样自己就很容易的去融入到这个行业这个社会当中去哦,毕竟你在这个...
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战饺苁蓉： 通常人生规划是制订自己的人生目标,规划自己的人生路线.它不是一成不变的,它取决于不同阶段时期目标实现的可能性而作一些调整.通常人生都会有一个终极目标,就是指这一生中想达到的一个最想达到的高度,它不是凭空而定的,是...
八宿县13379036111： 对于刚毕业的学生来说怎样做自己的职业规划和人生规划呢? - ？
战饺苁蓉： 针对于像你这样刚毕业的大学生,很多同学都是毫无头绪的,究竟该怎样走自己的职业道路?就像一团迷雾怎样都看不清,建议你尽快的去适应社会,并且能够短时间内站稳脚步,然后在很稳的脚步前进中再提升自己,让自己有一个更好的能量去追求你的人生.在社会不断的实践中积累自己的各个方面的经验,然后梳理自己,进行长远的职业规划设计,在职业生涯中寻找到适合你的发展方向是最重要的.加油.
八宿县13379036111： 作为一个应届毕业生,应该如何规划自己的职业生涯? - ？
战饺苁蓉： 作为一个纠结毕业生规划自己的职业生涯却非要做好的事情,我会把自己这一年得到的成就,或者是这些年学到的东西去loli,我给学校都是些些一些些一些些学校都是这些一些一些些一些些适合自己就会去合理的规划自己的职业.
八宿县13379036111： 应届毕业生怎么做人生规划? - ？
战饺苁蓉： 我刚毕业时也是无所是从,能找到专业对口的很难,对口的又不一定喜欢.首先要确定自己的兴趣取向,干自己想干的,因为有兴趣,做起来会有更大的动力.先就业再择业是应届大学毕业生的理想选择,就业中虽有自己不喜欢的事情发生,但会磨练意志,增加经验,让自己在以后的工作中有更多的经验和更强的能力去面对解决难题,对自己的将来不无裨益.就算不是你喜欢的工作,也同样会学到很多东西,包括与人的交往方面也有很大的进步.同时也不要放下你自己的兴趣爱好和你喜欢的专业.等你感到时机成熟,选择你最喜欢的行业,专心做下去,困难肯定有,要来者不拒才能成功.眼高手低是大忌 祝好运!
