简历可以适当添加水分吗?

作者&投稿:查新 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
简历上添点水分对将来的工作真的有帮助吗?~

非也非也,这属于简历优化范畴并非造假那么严重。
简历注水也是必然的,因为6个月工作经验处于有试用期不合格被辞退的嫌疑。如果你的技术还可以正好工作时间相对吻合,是可以有相应的拉长的。再长就需要有风险了会要“离职证明或者社保记录、工资流水证明的。

我来回答您的问题吧。
您这种情况是比较麻烦的,现在就业的环境不好,所以向您这样没有特长的大学生确实很难找到工作,这个是客观存在的,但是不代表一定就没有机会。
首先,稍微夸张是可以的,夸张的目的不是撒谎,而是希望能吸引到别人关注你的简历。
比如您可以写爱好羽毛球和动漫,可以写自学过PHOTOSHOP等,这些也无法量化,目的是展示你的能力的广度,当然能写你大学担任过什么职务,或者大学有过一些社会活动经验,或者获得过什么奖励,那就更好了。
但是,我告诉您一点,您最大的问题不是简历,简历是门槛,跨过这个门槛了,真正最大的问题还是面试,沟通能力才是你最致命的问题,您的描述中可以看出来,您其实是有机会面试的,但是最后都没有成功,其根本原因,如果我没有猜错,应该是现场的沟通能力。
解决的方法不是很容易,一方面你还是要对你自己有自信,只有自信了才能在面试中表现好,另外沟通欠缺就靠别的补,例如谦虚,低调,微笑,愿意并敢于尝试一些低端岗位,不怕辛苦等。
还是要多参加一些面试,积累经验,对于你来说,不是面试失败了就代表挫折,而是面试失败了是一次经验的积累,因为你的底子不好,多一些经验,对自己是有帮助的。
还有一点很现实的,可以借助亲戚朋友的关系,先找一份工作,然后不断学习后续跳槽。

简历适当注水是可以理解的,而且,他甚至还认为HR在背景调查上那么较真是自掘坟墓,员工离职有很多的原因,真的不见得就是员工的错,因此HR去甄别人才,还是要多相信自己的眼睛和感觉,能力、素质、经验符合刚性要求才是硬道理。

不管怎样,简历掺假和适当修饰还是有本质的区别的,在此,前程无忧提醒各位求职者,注水简历有六大禁忌:

1.能力达不到,胡乱吹嘘;

2.在证书上做文章;

3.入职时间与离职证明上不相符;

4.任职岗位与简历中描述岗位有出入;

5.道德观无法接受,会感到愧疚的;

6.不能换位思维,不会步步设防的。

这是一个讲究包装的时代,包装的好,乌鸦也会成为金凤凰。我们买商品也是这个道理,浙江生产的服装换上国外品牌,就身价倍增。换个角度,一些很有名气的经理人也不见得有多大的本事。这样的例子我们已经看的太多了。简历中有水分,也是这些人的无奈之举动。但是,我觉得简历中有水分还是不太好。简历中有水分的人,不见得就是没有本事。是时代、社会在作弄人,也在捉弄自己罢了!

非也非也,这属于简历优化范畴并非造假那么严重。
简历注水也是必然的,因为6个月工作经验处于有试用期不合格被辞退的嫌疑。如果你的技术还可以正好工作时间相对吻合,是可以有相应的拉长的。再长就需要有风险了会要“离职证明或者社保记录、工资流水证明的。


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孕期减肥:合理饮食、适当运动、良好心态
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汗蒸十大禁忌有哪些?
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蟹爪兰扦插繁殖法
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2022年寒露还热吗 2022寒露之后还热不热了
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永安市18874493113: 我的简历是不是该加点水分呢?100献上 -
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永安市18874493113: 毕业生简历可以兑水不?在哪些方面可以适当的修饰?
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永安市18874493113: 如何写一份HR满意的简历 -
书泼头孢: 1.找准你要寻找的行业,和你自己制定的目标2.搜集相关信息,看自己的差距和优势在哪里3.着手写简历,因为你刚毕业,工作经历等于零,所以重点要突出你的学习力、团队协作力(比如在校期间你的组织能力)和专业与将来的岗位的契合度.4.充满信心,字里行间对未来信心十足.做到以上,你就可以.

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书泼头孢: 那得看你在啥企业上班了,谁有那精力每人都查有不是当兵,像你所说工作经验一年争取竞争力写2年或3年那个无所谓的,只要你明白干的那行相关的就可以了别让到时候一问三不知,实际上在全国基本上出了刚道的都是写超过工作经验的事

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