建筑行业工人工资发放难的原因分析有哪些？
1、农民工工资是由工头核发，农民工人员流动性大，工资月差额比较大，而工头甚至是施工单位都是私人挂靠施工单位的，往往根本就没有工资核算人员；
2、工头手里的那点工程量是经过若干次分包扒皮到手，其工程款是由施工单位核发，施工单位是通过合同与甲方约定的付款节点拿款，并不一定是没月付款，甚至到了约定的拿款节点也不一定能拿到钱，施工方往往是没有任何资质的个人，还要承担着材料款，规费的支付，银行贷款管理严格，贷款也不好拿，资金压力大；
3、甲方往往是先贷款拿地，又将地皮抵押给银行拿到一部分钱。还要支付很多费、税、不可预知的开销等，注意:这些费用不是一个小数额。在招标时，工程款支付很不及时，往往让施工单位承受较大的资金压力；
4、现在要求房子的预售证必须在主体结构验收以后才能办理。在建设期间甲方的资金来源仅仅能通过小额“认筹”和银行的进度放贷，但这点资金仅仅是杯水车薪。在拿到各种验收证书，预售证之后才能开门卖房，但是房子也不一定能有很好的销售前景。也就是不一定能及时足额的支付给施工单位，也就造成施工单位，材料商，工头等等不能及时拿到钱，农民工工资就无法保证。
以上，就是农民工工资支付的流程，这里能看到几个问题
1、政府在争取投资时太急躁不能严格把关房产公司的开发，销售和资金实力；
2、政府监管部门不能严格审查承包单位的资格审查、资质查验、资金实力未能有效监管；
3、即使甲方出具的银行保函仅仅能证明，甲方在某一段时期银行有相应的资金金额，需施工单位缴纳的农民工工资保证金也必须是在竣工验收以后才退还施工单位，这样不仅不能保证农民工工资的有效保证，反而加大了施工单位的资金压力。
4、建筑农民工往往是组团形式上工地，工头往往是熟人，工头用自己的信誉做保证，工人较为相信工头，所以即使不是每个月支付工资，工人往往也接受了这种方式；
建筑行业工人工资如何做帐务处理
建筑行业工地上的工人工资的会计分录：借：工程施工—合同成本（人工费），贷：应付职工薪酬—工资，发放时的账务处理：借：应付职工薪酬—工资，贷：银行存款或库存现金。
建筑工人工资会计分录是什么?
对于建筑企业的职工而言，发放工资时一般设置工程施工科目、应付职工薪酬科目核算，相关的会计分录如何编制？建筑工人工资会计分录建筑业支付工资工资时，会计处理如下：计算应付职工工资：借：工程施工贷：应付职工薪酬支付工资时：借：应付职工薪酬——工资贷：库存现金等什么是工程施工？是建筑安装企业归集核算...
建筑工的工资为什么不能按时发?怎么维护农民的权益?
什么原因让建筑工的月薪制很难实行？为了保障农民工的工资，其实有关部门早就想了很多办法，下了很大的功夫，这样一来多数的行业都能做到给工人按月发放工资，可是据一些建筑行业的农民工反应，虽然上级部门要求用人单位必须给农民工实行月薪制，但是到目前为止还有很多建筑企业并没有做到按月给工人...
建筑劳务公司给工人发工资每天有限额吗?
建筑劳务公司发放工资的限额问题，没有特定法律规定或者明确的标准要求，也没有类似最低工资的国家标准。但是，劳动者和用人单位在签订劳动合同或者工作须知等协议时，可以协商和约定每天的发薪额度和支付周期等内容，以方便双方的权益保障和工作安排。在实际工作中，工资的支付应当按照国家规定的最低工资标准...
国家建筑工人工资标准是多少
3. 最低工资标准相关规定 最低工资标准适用于生产经营困难、经济效益下降，确无正常工资支付能力的用人单位。这类用人单位在连续3个月以上无法正常发放工资时，应支付给劳动者的最低劳动报酬。有支付能力的用人单位不得将最低工资作为正常的工资支付标准。4. 监管与合规 用人单位如需按最低工资标准支付...
工地建筑工人工资几个月发放怎么处理账务
1、自有的项目部的管理人员：借：间接费用--自由职工工资。贷：应付职工薪酬。2、自有的项目部的工人：借：工程施工--合同成本--人工费(自有工人工资)。贷：应付职工薪酬。3、整建制承包给劳务队：借：工程施工--合同成本-人工费(民工结算)。贷：应付账款--应付劳务费 ...
工程建设领域农民工工资推行什么工资发放制度
包代发制度。工程建设领域总包单位对农民工工资支付负总责，推行分包单位农民工工资委托总包单位代发制度(以下简称总包代发制度)。工程建设项目施行总包代发制度的，总包单位与分包单位签订委托工资支付协议。
建筑工地工人工资标准?
建筑工地工人的工资标准一般由国家制定的最低工资标准和地方性最低工资标准决定。目前我国的最低工资标准由国家人力资源社会保障部门统一制定，并根据不同地区的经济发展水平进行不同程度的调整。另外，建筑工地工人的具体薪资还需要考虑到工作地点、岗位等因素。例如，一线城市的建筑工地工人因物价高涨工资待遇...
建筑劳务公司的人工工资怎样处理
建筑公司给工人发放工资,既不能找劳务公司开票,又不能找施工队长开票。如果公司与工人签订劳动合同,那么就要涉及社保问题,增加公司的负担,所以只能按劳务报酬开发票去结工资,但实际上一个建筑项目施工需要用到很多人工,而且用工情况不稳定、流动性大,不可能让每个工人都去按劳动报酬开票的。一、建筑企业...
国家建筑工人工资标准是多少
兼职工人工资方面都是存在差距的。1、地区的工资差异，对于普通地区基本工资3000元左右，相对于发达地区大约4000—7000元，偏远地区大约5000元左右；2、企业的差异，一般中字开头的国企施工单位，本科毕业刚进入58千（税前，一般要扣1千左右各类保险，隐形福利还是可观），不同的项目部工资差异也有几千，...
竹张小儿： 讨薪难的情况在上世纪比较常见,但是最近几年,已经比较少见了.只不过新闻媒体为了宣传所谓的正能量,往往进行片面的报道,制造了“讨薪难”的假象.我在工地工作10年了,我可以说说真实的情况.最近几年,政府出台各项政策保障农...
万州区13581344640： 为什么中国建筑行业农民工工资不能及时兑现 - ？
竹张小儿： 《劳动法》规定,工资按月发放.当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金.《劳动法》第五十条:...
万州区13581344640： 为什么建筑工人只发生活费? - ？
竹张小儿： 不会只发生活费的,只是早点发的晚点发,晚发有以下原因,1.因为建筑工人多没有固定工资,要么计件,要么记时,不管是哪种都有个滞后性,要一段时间.2.包工头要一段时间后才领得到钱,要么是一个分部分项工程完成,要么全部完工,或者按月计算,包工头一般不会垫付,就先给基本生活费,但一般如果有工人提出要先算工资急用,或者不做了,包工头也会给的.遇到骗人的包工头就会拖很久,这是必须提防的,全手机打,望采纳,有疑问继续联系
万州区13581344640： 为什么民工工资《建筑难拿到工资?为什么民工工资建筑》难拿到工 ？
竹张小儿： 不少用人单位没有和劳动者签订劳动合同.这种情况下,劳动者要留个心眼,注意收集相关证据.在注意收集能够证明双方之间存在劳动合同关系的如考勤表、点餐单、处罚单、请假条、工资条、对账单等相关证据. 同时,《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资.希望我的回答可以帮到你.
万州区13581344640： 为什么工地的钱那么难要呢? - ？
竹张小儿： 你好!你一定要有关系 工地合同都是按阶段性 而且工地资金很重要 已经变成行业规矩呢拖欠工资
万州区13581344640： 为什么农民工工资要到年低发呢 - ？
竹张小儿： 农民工工资要到年底发,以建筑工地为例,主要原因是:1、农民工工作的整个工程完成周期比较长,工程必须大至完结,才能得到建筑方足够的付款,有了付款包工方才有钱款付给农民工.2、农民工来自农村,自己在家是全劳力,走了后家...
万州区13581344640： 建筑企业工地人员工资发放问题: - ？
竹张小儿： 严格来说,这种做法是有问题的.一是未发放的职工工资,不能列入“其他应付款”科目,应通过“应付职工薪酬”核算.二是当年计提未发放的工资,来年在汇算清缴时是不允许税前扣除的.
万州区13581344640： 农民工工资拖欠问题 - 联系实际说说对农民工工资拖欠的看法国家怎样解决的,联系实际说明一 ？
竹张小儿： 这问题是一言难尽啊,下面的观点供参考: 来自河南的全国人大代表宋璇涛在两会期... 目前各地普遍成立了清欠工作小组,有的地方将建筑企业在工资支付、劳动保障等方...
万州区13581344640： 当前建筑施工企业劳务用工存在哪些问题 - ？
竹张小儿： 建筑工地上建筑工人的人数和身份都不能确定,建筑工人的工资不能够落实到处,中途有很多时候会被包工头中饱私囊,还有建筑工人的安全、建筑工地的施工质量等等,扬天智控的工地实名制就能够完美的解决此类问题.
万州区13581344640： 施工企业民工工资的问题? - ？
竹张小儿： 支付给工程队的工资一般是要到税务局去开劳务票的.收款方提供发票这是天经地义的.你们只是代开而已,税金你们可以从工资里扣除.只是一般个人不太知道,你们事先要和工程队说清楚.如果他们不同意,你就让他们提供他们能提供的发票给你们,只要合法并能让你们做进帐也行.你们按发票支付现金(当工资支付),但工资单不能做进帐里了. 到税务局开票,税一般在5.55%左右,但还没包含个人所得税.如果要交到个人所得税,税就不是5.55%了;而且开票程序也比较烦,要提供劳务协议,每个工人的身份证复印件,你公司的地税税务登记证副本,开票申请,劳务工资清单等
