和同事相处不来，怎么办，不找我出去玩

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和同事相处不来，怎么办，不找我出去玩

学会说话，学会尊重。不要把自己看的好厉害，也不要把自己看的懦弱。

怎么和同事相处

遵循四个处世原则：
1、一定要尊重别人。无论对方是啥身份，无论对方是啥水平，都要给予尊重。因为，每个人都有独特的优点，学来可都是你的。对别人的尊重也会换来别人对你的尊重。
2、理解别人，懂得换位思考。如果别人做了对不住你的事情，很可能有他不得已的苦衷。所以你要习惯于从他的角度去看问题，善于理解他人的人，会有无数的朋友！
3、难得糊涂。凡事不要太较真，真的，这很重要。对于原则性的问题，一定要较真，弄出个结果来。但是，不是很重要的事情，就不要较真，装个糊涂，一笑而过。你的大度，是一种风范，是一种人格魅力。世界上没有绝对的对和错。
4、保持你的个性。和别人相处的好，不是以牺牲你的个性来换得的。个性一定要张扬！该出手时要出手，大大方方的。

和同事相处不到一起怎么办

但你和你的同事之间无法相处的时候，你最应该做的首先就是自我反省与换位思考找出问题的根源。再去想办法去和他们好好的相处。

怎么和同事相处呢？

多微笑，对着镜子练练

怎么和同事相处好捏

1、接受任何人的指教，包括清洁工，只要对方的态度文明
2、若对方有你上面列举的恶行，可以明确的指出——我谢谢你对我的关心和帮助，但是你这样对我（指打、骂）会破坏你原来的好意，特别是别人都在看着，你的表现会让其他人误解你是别有用心的小人
3、如果真是公司要角，他必然要考虑自身形象，你可以诚恳而委婉的把第2条的意思说给他听，既表明你在维护他的形象是为他着想的，即使你在受着他的恶行，他对你做了什么不会不知道。同时，你的话不卑不亢，也显示了你的自尊，生存固然重要，但人的自尊是不可丢的，有时小人就是这样，专拣软柿子捏，你强硬一点，他到软了。注意说话的方式方法就行

怎么和同事相处，并找到闺蜜

同事之间如何相处

同事之间最容易形成利益关系，如果对一些小事不能正确对待，就容易形成沟壑。日常交往中我们不妨注意把握以几个方面，来建立融洽的同事关系。

以大局为重，多补台少拆台

对于同事的缺点如果平日里不当面指出，一与外单位人员接触时，就很容易对同事品头论足、挑毛病，甚至恶意攻击，影响同事的外在形象，长久下去，对自身形象也不利。同事之间由于工作关系而走在一起，就要有集体意识，以大局为重，形成利益共同体。特别是在与外单位人接触时，要形成“团队形象”的观念，多补台少拆台，不要为自身小利而害集体大利，最好“家丑不外扬”。

对待分歧，要求大同存小异

同事之间由于经历、立场等方面的差异，对同一个问题，往往会产生不同的看法，引起一些争论，一不小心就容易伤和气。因此，与同事有意见分歧时，一是不要过分争论。客观上，人接受新观点需要一个过程，主观上往往还伴有“好面子”、“好争强夺胜”心理，彼此之间谁也难服谁，此时如果过分争论，就容易激化矛盾而影响团结；二是不要一味“以和为贵”。即使涉及到原则问题也不坚持、不争论，而是随波逐流，刻意掩盖矛盾。面对问题，特别是在发生分歧时要努力寻找共同点，争取求大同存小异。实在不能一致时，不妨冷处理，表明“我不能接受你们的观点，我保留我的意见”，让争论淡化，又不失自己的立场。

对待升迁、功利，要保持平常心，不要嫉妒

许多同事平时一团和气，然而遇到利益之争，就当“利”不让。或在背后互相谗言，或嫉妒心发作，说风凉话。这样既不光明正大，又于己于人都不利，因此对待升迁、功利要时刻保持一颗平常心。

与同事、上司交往时，保持适当距离

在一个单位，如果几个人交往过于频繁，容易形成表面上的小圈子，容易让别的同事产生猜疑心理，让人产生“是不是他们又在谈论别人是非”的想法。因此，在与上司、同事交往时，要保持适当距离，避免形成小圈子。

我和同事相处很差

1、与同事相处的第一步便是平等。不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手，都应绝对摈弃不平等的关系，心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌。
2、和谐的同事关系对你的工作不无裨益，不妨将同事看作工作上的伴侣、生活中的朋友，千万别在办公室中板著一张脸，让人们觉得你自命清高，不屑于和大家共处。
3、面对共同的工作，尤其是遇到晋升、加薪等问题时，同事间的关系就会变得尤为脆弱。此时，你应该抛开杂念，专心投入工作中，不耍手段、不玩技巧，但决不放弃与同事公平竞争的机会。
4、当你苦于难以和上司及同事相处时，殊不知你的上司或同事可能也正在为此焦虑不堪。相处中你要学会真诚待人，遇到问题时一定要先站在别人的立场上为对方想一想，这样一来，常常可以将争执湮灭在摇篮中。
5、世间会有君子就一定会有小人，所以我们所说的真诚并不等于完全无所保留、和盘托出。尤其是对于你并不十分了解的同事，最好还是有所保留，切勿把自己所有的私生活都告诉对方。
最后想说一句，我也经常对自己的人际关系感到无力，但是人生最重要的自己快乐而不是别人的看法。我有个办法让你在看到自己讨厌的同事还是笑容满面，比如你可以暗地在心里给他取外号，比如他又胖又难相处可以取名为肥猪筒，然后他肥肥地过来的时候你就想想这个外号，自然就会想笑，而不是让自己难受地心情，一笑，他就会觉得你对他是友好的，然后也会对你友好，这样一来，你们的关系可能会得到改善也说不定。呵呵，最后祝楼主工作顺利

和同事处不来怎么办？

想一想是不是自己的原因？凡事应该心胸宽广，多替别人着想不要那么自私，多努力工作，和同事搞好关系，除号

怎么和同事相处,才不会有矛盾,我发现这久和同事相处出现了问题!

同事之间，对于工作问题上的不同意见和看法，完全可以直言不讳地进行讨论并协商处理。因为有一整套有关工作的组织制度在制约著对方，所以，同事之间一般不会因为工作问题上的争议而相互记恨、彼此隔阂。但是，仍有一些与工作有关联的琐碎、具体事情，需要很好地对待和处理，如果这些事情处理得不好，会直接影响到与同事之间关系。
（1） 搞好办公室的人际关系
一个办公室是集结了许多人的地方。不和他人合作是行不通的。只要你先切除心中的芥蒂，避免有意义地发言、给他人 *** ，即使听到不中听的语言也别放在心上，只要不让成见占据你的心头，你就不会不愿跟人合作了。
（2） 对男同事多关心和理解
许多人往往认为，男同事应该豪迈大方，有“男子气概”，所以一旦遇到男同事焦躁不安、借题发挥的情景，就会感到十分惊讶，并可能认为他是一位心胸狭窄的人。这种想法是错误的。因为一个对工作十分努力、殚精竭虑的人，如果没有达到理想的目标，比如眼看可以签订正式合同却在商谈中失败时，往往会很颓丧，感到懊恼。有些年轻男士遇到这种情况，常会把苦闷、懊恼发泄出来，以求得心理上的平衡。在这种情况下，作为同事的你，一定要表示你的理解和关心，只有这样做，才会改进和完善同男同事之间的人际关系。
（3） 对女同事多帮助和体贴
女同事在工作上遇到困难时，往往需要别人的体谅和帮助。比如一位女同事边看表边叹息说：“要是不加班的话，今天的工作完不成了。”这时你不防伸出援助之手，使对方感到有依靠，减轻思想负担，提高工作效率。这次你伸出援助之手，下次当你碰到困难时，她必定会跑过来帮你的忙。这是一种在工作中的互相协作的精神，应当发扬光大。
（4） 对同事的错误坦诚相告
改进与完善与同事之间的人际关系，当然不仅仅在理解与关心对方等方面做文章，在遇到原则性问题尤其是察觉同事有犯错误的倾向时，一定要坦诚相告，直言不讳地提醒。有的人往往担心，这样做会不会撕破脸，造成人际关系恶化？因而犹豫不决，结果带来不可避免的重大错误和损失。所以，不论对方是年长的前辈，还是同龄人，一旦发觉有犯错误的倾向时，用不着多做考虑，直截了当地指出来，以期尽快纠正。实际上，说出真心话，是对同事的信任、爱护和关心，可以使同事避免“一失足成千古恨”。
（5） 把工作放在首位
能被同事们所关心，这恐怕是每一个人的希望。
在工作场所中，衡量一个人是否受到周围人喜欢的标准，并不在于他如何笑容可掬、无事套近乎和装出一副惹人喜欢的模样，而在于你如何对待工作，任务完成得如何，效率是否高，是否经常有合理的意见和建议，是否经常为公司和周围的人着想，等等。所以，在工作场所，大可不必为了得到周围人喜欢，而放下手中的工作，一味想方设法取悦于人，专事多余的工作。只有认真工作，奋发努力，积极向上，你才能进一步获得周围人的喜欢和尊重。

想和同事出去玩,但又怕老公想歪,怎么办

你好，你最好带你夫人一起去，如果不行就带其他同事、朋友等能证明你们的清白。

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德昌县17281247299： 和同事相处不来,怎么办,不找我出去玩 - ？
邗泊倍诺： 学会说话,学会尊重.不要把自己看的好厉害,也不要把自己看的懦弱.

德昌县17281247299： 新来到单位,但是觉得同事都很难相处怎么办... - ？
邗泊倍诺： 怎样和新同事相处1、与同事相处的第一步便是平等.不管你是职高一等的老手还是新近入行的新手,都应绝对摈弃不平等的关系,心存自大或心存自卑都是同事间相处的大忌. 2、和谐的同事关系对你的工作不无裨益,不妨将同事看作工作上...

德昌县17281247299： 上班和同事和不来怎么办???? - ？
邗泊倍诺： 无非两种选择,要么走,要么留,我说句话你别不爱听,女孩子心胸比男孩子狭隘,很多不起眼的小事你们都会看的很大,猜疑心很重,我劝你找个男的开导开导你,站出来想想也许心里会好受点,毕竟现在有份工作不容易. 也就是所谓的旁观者清嘛,千万别使性子跟她对着干,多没劲啊...

德昌县17281247299： 为什么我去上班总是觉得跟我同事处不来,聊天聊不到一起去.怎么避免这种尴尬呢,而且每天都要在一起上班 - ？
邗泊倍诺： 在社会上生活当然需要有一个和谐的周边环境了,而与同事友好相处是建立和谐工作环境的必需. 如果与别人聊天时聊不到一块儿,那最大的可能是你们感兴趣的方向不一致.也就是说别人谈话的内容不是我们很感兴趣的内容.遇到这种情况,可以以倾听为主,以表达为辅.很多时候,学会倾听也很重要.要微笑着来听,是不是点点头,或者说声赞,都可以缓解这种“聊不来”的尴尬. 当然,如果自己能多读一些书,丰富自己的知识面,或者多去尝试做一些事情,丰富一下自己的阅历,那就可以与别人有更多的谈资、有更多的“共同语言”了,你说是吧?

德昌县17281247299： 和同事们工作相处得不开心怎么办? - ？
邗泊倍诺： 人际关系是我们生活中的一个重要组成部分.倘若搞不好人际关系,将对我们的工作、生活及心理健康有不良的影响.在现实社会中,由于各人的性格、秉赋、生活背景及目的等等的不同而产生的思想上的一定隔阂,这是正常的,也是可以理解...

德昌县17281247299： 和同事的关系处不好怎么办? - ？
邗泊倍诺： 同事关系,自己不要给他想得那样杂,做好自己的本职工作和保持着自己的个人品德,这样的人在公司里,不管是和什么人打交道,都不用怕别人怎样想的.对于像你同事这样的人,你也可以先以其人之道反治其人之身的,下次值班的时候,你就先跟他说自己有事,要值一下后夜,要是他不同意,你就跟他说上次都是他值的,不然以后两个轮流值,做个值日表什么的,如果真有特殊的情况再另外说了.如果他不同意的话,向上级反映一下,就他们出个轮值表,这样他也不会说什么了.做人做事做好就行,同事那么多,没必要为了怕得罪谁,而委屈自己的,而且他难道就不怕得罪你吗?

德昌县17281247299： 和工作的同事难相处怎么办? - ？
邗泊倍诺： 同事之间如何相处同事之间最容易形成利益关系,如果对一些小事不能正确对待,就容易形成沟壑.日常交往中我们不妨注意把握以几个方面,来建立融洽的同事关系.以大局为重,多补台少拆台对于同事的缺点如果平日里不当面指出,一...

德昌县17281247299： 单位同事难相处怎么办 - ？
邗泊倍诺： 刚开始工作,难免会遇到这种事情,不过时间长了,互相了解,慢慢的也许你会发现,其实他们的冷只是表面的,这就要靠时间.如果真是他人表现出非常不好的态度来对待,那我们更要坚持用我们的真心来对他,感动他,如果他真的不领情,那就做好自己的工作,不用理他人,谁也不跟谁过一辈子,表面上过的去就行了.只能说明这个人素质上有问题!

德昌县17281247299： 我和同事关系很不好,怎么办/？
邗泊倍诺： 和同事不一定要很好的关系,只要做到公私分明就可以了.上班时间把份内的工作做好,与他尽量少说话多做事,当不喜欢一个人的时候,哪怕说的都是为他好,他也不会感谢,相反他还会以为你有其他的意图.日久见人心,只要你真心对待每一个同事,随着相处的时间长了,他会了解你这个人的.一切尽在不言中.不需要想着怎么和他处好关系.做你自己,问心无愧!

德昌县17281247299： 和同事相处不好怎么办？
邗泊倍诺：一、及时与上司和同事沟通 有些人因为误会、嫉妒或是自大,会对你产生敌意,在工作上不与你配合、在背后散布你的谣言.待你知道,很可能已在单位里传播开了.此时若当面对质,要对方给你一个说法并非明智之举.一是对方可能一口否...