行政机关公务员处分的种类有哪几种?处分的期间为多长时间

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《行政机关公务员处分条例》第六条,行政机关公务员处分的种类为:

1、警告;

2、记过;

3、记大过;

4、降级;

5、撤职;

6、开除。

第七条,行政机关公务员受处分的期间为:

1、警告:6个月;

2、记过:12个月;

3、记大过:18个月;

4、降级、撤职:24个月。

扩展资料

《中华人民共和国公务员法》第五十三条:公务员必须遵守纪律,不得有下列行为:

1、散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动;

2、组织或者参加非法组织,组织或者参加罢工;

3、玩忽职守,贻误工作;

4、拒绝执行上级依法作出的决定和命令;

5、压制批评,打击报复;

6、弄虚作假,误导、欺骗领导和公众;

7、贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利;

8、违反财经纪律,浪费国家资财;

9、滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益;

10、泄露国家秘密或者工作秘密;

11、在对外交往中损害国家荣誉和利益;

12、参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动;

13、违反职业道德、社会公德;

14、从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务;

15、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归;

16、违反纪律的其他行为。

第五十四条:公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见。

上级不改变该决定或者命令,或者要求立即执行的,公务员应当执行该决定或者命令,执行的后果由上级负责,公务员不承担责任;但是,公务员执行明显违法的决定或者命令的,应当依法承担相应的责任。

第五十五条:公务员因违法违纪应当承担纪律责任的,依照本法给予处分;违纪行为情节轻微,经批评教育后改正的,可以免予处分。

第五十六条:处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

第五十七条:对公务员的处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

公务员违纪的,应当由处分决定机关决定对公务员违纪的情况进行调查,并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人。公务员有权进行陈述和申辩。

处分决定机关认为对公务员应当给予处分的,应当在规定的期限内,按照管理权限和规定的程序作出处分决定。处分决定应当以书面形式通知公务员本人。

第五十八条:公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。

受撤职处分的,按照规定降低级别。

第五十九条:公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分决定机关解除处分并以书面形式通知本人。

解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务。

参考资料来源:百度百科:中华人民共和国公务员法




关子行政机关公务员处分的说法,下列哪一选项是正确的?
对于B选项,《行政机关公务员处分条例》第14条第1规定:“行政机关公务员主动交代违法违纪行为,并主动采取措施有效避免或者挽回损失的,应当减轻处分。”可知,工商局的干部李某仅仅主动交代自己的违法行为,而没有主动采取措施有效避免或挽回损失。并不构成应当减轻行政处分的法定情形。而根据该法第13条的...

行政机关公务员受处分期间不超过18个月的是
您好,很高兴回答您的问题。根据规定:行政机关公务员处分的种类为:(一)警告;(二)记过;(三)记大过;(四)降级;(五)撤职;(六)开除。行政机关公务员受处分的期间为:(一)警告,6个月;(二)记过,12个月;(三)记大过,18个月;(四)降级、撤职,24个月。

关于公务员受处分期间的待遇
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根据公务员法的规定,我国公务员的处分有哪几种
公务员因违纪违法应当承担纪律责任的,依照本法给予处分或者由监察机关依法给予政务处分。且对公务员监督发现问题的,应当区分不同情况,予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第六十二条 处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

公务员受处分的期间
(一)警告,6个月;(二)记过,12个月;(三)记大过,18个月;(四)降级、撤职,24个月。法律依据:《中华人民共和国公务员法》 第五十八条 公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。《行政机关公务员处分条例》第十条 行政机关公务员同时...

《行政机关公务员处分条例》规定的处分种类有哪些
一、根据《行政机关公务员处分条例》第二章第六条规定行政机关公务员处分的种类 1、警告 2、记过 3、记大过 4、降级 5、撤职 6、开除 二、第七条规定行政机关公务员受处分的期间 1、警告—6个月 2、记过—12个月 3、记大过—18个月 4、降级、撤职—24个月 ...

给予行政机关公务员处分应当坚持
法律分析:给予行政机关公务员处分,应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则。根据相关法律的规定给予行政机关公务员处分,应当坚持以下原则: 1、公平,公正的原则 ;2、教育与惩处相结合的原则 ;3、错责相适应的原则 ;4、事实清楚、证据确凿、定性准确、处理适当、程序合法、手续完备的原则。法律...

行政处分程序
解除处分决定除包括前面第一项、第二项和第五项规定的内容外,还应当包括原处分的依据,以及受处分的行政机关公务员在受处分期间的表现情况。 最后,处分决定的生效。根据国务院《行政机关公务员处分条例》第四十六条的规定:处分决定、解除处分决定自作出之日起生效。 扩展资料: 政务处分与政纪处分和行政处分的区别: ...

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下列对公务员的处分的说法,正确的是( )。
【答案】:C 根据《行政机关公务员处分条例》第37条的规定,C项说法正确。《公务员法》第42条规定:“公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬。”《行政机关公务员处分条例》第27条规定:“从事或者参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务的,给予记过或者...

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闫伦消炎: 行政机关公务员处分的种类为: (一)警告; (二)记过; (三)记大过; (四)降级; (五)撤职; (六)开除. 行政机关公务员受处分的期间为: (一)警告,6个月; (二)记过,12个月; (三)记大过,18个月; (四)降级、撤职,24个月.

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闫伦消炎: 行政处分是指国家机关、企事业单位对所属的国家工作人员违法失职行为尚不构成犯罪,依据法律、法规所规定的权限而给予的一种惩戒.行政处分种类有:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

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闫伦消炎: 根据我国《行政机关公务员处分条例》第六条的规 定,行政机关公务员处分的种类为:(1)警告;(2)记过; (3)记大过;(4)降级;(5)撤职;(6)开除.

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闫伦消炎: 您好,从1993年10月1日起施行的《国家公务员暂行条例》中,行政处分的种类包括六种,即警告、记过、记大过、降级、撤职、开除.

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闫伦消炎: 《公务员法》第五十六条 处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除.

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闫伦消炎: 第五十五条 公务员因违法违纪应当承担纪律责任的,依照《公务员法》给予处分;违纪行为情节轻微,经批评教育改正的,可以免予处分. 第五十六条 处分分为:警告,记过,记大过,降级,撤职,开除. 解 读处分,是公务员违反纪律应...

六盘水市13475399047: 行政处分有哪些种类? -
闫伦消炎: 行政处分分为六种,包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除. 受撤职处分的,同时降低级别和职务工资.受行政处分期间,不得晋升职务和级别;其中除受警告外的行政处 分的,并不得晋升工资档次. 给予降级处分,降低一个级别....

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闫伦消炎: 行政处分的种类有六种,从轻到重依次为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除. 1.警告,有提醒注意、不致再犯的意思,属于申诫处分.它可以是口头的,也可以是书面的,由处分机关选择适用.警告一般适用于轻微的行政违法行为,是行...

六盘水市13475399047: 对公务员的处分有哪几种?
闫伦消炎: 根据我国《公务员法》的规定,对公务员的处分分 为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除.此外,对公务 员的处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、 程序合法、手续完备.公务员违纪的,应当由处分决定机关决 定对公务员违纪的情况进行调查,并将调查认定的事实及拟给 予处分的依据告知公务员本人.公务员有权进行陈述和申辩. 处分决定机关认为对公务员应当给予处分的,应当在规定的期 限内,按照管理权限和规定的程序作出处分决定.处分决定应 当以书面形式通知公务员本人.

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