甘肃省工会经费使用管理办法
甘肃省工会职工福利发放管理有以下标准：
1.职工教育培训优秀学员奖励不超过300元
对优秀学员的奖励应以精神鼓励为主、物质激励为辅。优秀学员的评选范围不超过参加教育培训人员的15%，每名优秀学员奖励不超过300元。聘请授课人员的酬金支付标准按照当地有关部门制定的培训费管理的相关规定执行。文体比赛活动中个人项目单项最高奖品(或奖金)不超过500元
文体比赛活动个人项目单项最高奖品(或奖金)不超过500元，团体项目单项最高奖品(或奖金)人均不超过300元。不设置奖项的趣味性文体活动，可为参加人员发放人均不超过100元的纪念品。
基层工会组织篮球、足球、排球、团体操、集体舞、歌咏等团体类比赛活动，确需统一着装的，可为参赛人员(含裁判、领队)购买服装(含鞋帽)，每人每次不超过600元。
2.劳务费发放每人每半天不超过300元
基层工会举办知识竞赛、演讲、征文、展览等比赛活动，确需为外聘主持人、讲解员、评委发放劳务费的，劳务费发放标准为主持人、讲解员、评委每人每半天不超过300元;专业服装、特殊服装以租赁为主，需要购置的可按每人每年不超过600元的标准购买(含鞋帽)。发放了劳务费的，不再重复购置服装。
3.逢年过节发放节日慰问品每人每年不超过2000元
基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。发放标准每人每年不超过2000元。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。不得购买发放党风廉政建设有关规定明令禁止的物品，不得发放现金、购物卡等。
工会会员生日慰问，可以发放每人每年不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品或指定蛋糕店的蛋糕券，也可以根据需要采取提货凭证等方便职工会员的发放方式，但不得发放现金、购物卡等。
工会会员结婚、生育时，可以给予不超过500元的慰问品。工会会员生病住院，可以现金慰问。不做手术的每人每次不超过500元，做了手术的每人每次不超过1000元，同一会员同一病种当年多次住院，根据病情可重复看望慰问，但现金慰问一次为限。工会会员去世时，可以一次性给予不超过2000元的慰问金，其直系亲属去世时，给予不超过1000元的慰问金。
工会会员退休离岗，可以为会员发放价值不超过1000元的纪念品。
4.职工疗休养费每人每天不超过400元
基层工会应当使用单位职工福利费等组织职工开展疗休养活动。如果使用工会经费组织活动的，应优先选择在工会疗休养院和劳模疗休养基地开展疗休养活动。范围原则上以省内为主，每次时间不超过一周(含往返路途)，疗休养费(含食宿费等)标准为每人每天不超过400元，每年组织疗休养人数不超过本单位职工人数的10%。活动组织单位工作人员不超过疗休养人数的10%。严禁借疗休养名义组织或变相组织公款旅游。
5.困难职工帮扶费一次性给予不超过5000元
工会会员本人及家庭因大病、意外事故、子女就学等原因致困时，根据会员困难情况，经基层工会委员会讨论确定后，可一次性给予不超过5000元的救助慰问金。
法律分析：为加强基层工会收支管理，规范基层工会经费使用，根据相关规定的要求，结合甘肃省实际，制定了该实施细则。细则适用于甘肃省辖区内的企业、事业单位、机关和其他经济社会组织单独或联合建立的基层工会委员会。全国铁路、民航、金融工会在甘基层单位可参照执行
法律依据：《甘肃省基层工会经费收支管理实施细则(暂行)》
第四条 基层工会经费收入范围包括：会费收入、拨缴经费收入、上级补助收入、行政补助收入、事业收入、投资收益和其他收入。
(一)会费收入。会费收入是指工会会员依照全国总工会规定按本人工资收入的5‰向所在基层工会缴纳的会费。
(二)拨缴经费收入。拨缴经费收入是指建立工会组织的单位按全部职工工资总额2％依法向工会拨缴的经费中的留成部分。
(三)上级工会补助收入。上级工会补助收入是指基层工会收到的上级工会拨付的各类补助款项。
(四)行政补助收入。行政补助收入是指基层工会所在单位依法对工会组织给予的各项经费补助。
(五)事业收入。事业收入是指基层工会独立核算的所属事业单位上缴的收入和非独立核算的附属事业单位的各项事业收入。
(六)投资收益。投资收益是指基层工会依据相关规定对外投资取得的收益。
(七)其他收入。其他收入是指基层工会取得的资产盘盈、固定资产处置净收入、接受捐赠收入和利息收入等。
第五条 基层工会应加强对各项经费收入的管理。要按照会员工资收入和规定的比例，按时收取全部会员应交的会费。要严格按照国家统计局公布的职工工资总额口径和省总工会规定的分成比例，通过税务代收和财政划拨的方式及时足额拨缴工会经费，依法依规取得《中华人民共和国税收完税证明》《甘肃省综合费金专用缴款书》《工会经费收入专用收据》或电子缴费付款凭证等拨缴经费收入的合法证明。实行委托税务代收或财政划拨工会经费的基层工会应加强与本单位党政部门沟通，敦促单位行政依法申报、缴纳工会经费。要统筹安排工会活动，争取行政补助收入，对因工会经费不足需要单位行政给予补助的，应向单位行政提出申请并列入工会预算或工作（活动）计划。行政补助收入要按照预算确定的用途开支，不得将与工会无关的经费以行政补助名义纳入工会账户管理。
党风廉政建设有关规定明令禁止发放的物品有哪些
2、节日慰问≤“总额”的30%；3、节日慰问品的发放总额不得超出本级工会经费年度预算支出总额的30%；4、生日慰问≤300元；5、餐费补助≤每餐60元；
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在财务方面,我们开展了财务违规自查、工会经费使用自查工作,对财务上出现的问题及时整改,6月份开展的财务违规自查中,我校出现的办公费50元无明细,校车维修50元无明细违规问题进行了及时整改;工会经费严格国家规定执行,严格控制标准。 在师德师风方面,我们认真组织教师学习了《湖北省中小学教师违反职业道德行为处理办法》,...
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此外,我还担任了部分工会经费审计工作,审计是我的老本行,但做工会经费审计还是第一次,我通过查阅以前经费审计档案、熟悉工会相关财务会计制、与区总工会相关领导积极联系、向工会财务请教等方式尽快融入了工作,并顺利完成区总工会对公司本级工会的经费审计工作,得到了审计小组同志的肯定。 在部门领导的...
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3、严格执行省总工会办公室皖工办发【2015】7号文件《安徽省总工会关于贯彻落实中华全国总工会加强基层工会经费收支管理的若干意见》各项规定。 责任领导:方晓红 整改期限:立即整改、长期坚持、9月底前完成整改任务 (3)少数镇领导违规操办婚庆喜事 整改任务:1、开展镇班子成员自查工作,各班子成员结合自身实际情况,对...
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中共中央纪委《关于严禁公款购买印制寄送贺年卡等物品的通知》严禁用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品。涉及外事、港澳台事务、侨务等工作需要不在此限，但也要提倡节俭。要严肃财经纪律，强化审计监督，相关费用不准转嫁摊派，一律不予公款报销。各级纪检监察机关要持之以恒强化监督检查...
栋诞妇科： 工会经费开支范围具体规定. 工会经费开支范围包括:困难补助费、员工福利费、竞赛活动费、员工表彰费、福利设施费、文体活动费、教育参观费、管理经费和上缴经费...
吴江市19348428836： 工会经费是什么?工会经费是什么,每个人都要交工会经费吗? - ？
栋诞妇科： 企业的工会经费是根据工资的2%来计提的,是作为工会组织的活动经费. 只要个人加入了工会组织,就要交会费,这比例是工资的0.5%. 现在的工会经费,对个人部分能收上来的比较少,对很对企业也收不上来,特别是私企业.所以现在总工会和地税部门合作,由地税部门代收企业的工会经费,不管企业是否建立工会组织,都要按工资总额的2%向地税部门交纳工会经费,这是2006年开始新的规定.
吴江市19348428836： 关于工会经费的使用 - ？
栋诞妇科： 必须用发票入帐. 1、每月计提工会经费时:借:管理费用-工会经费贷:其他应付款-工会经费 2、接到总工会拨款时:借:现金贷:其他应付款-工会经费3、使用或上缴工会经费时:根据合法的凭证或发票借:其他应付款-工会经费贷:现金
吴江市19348428836： 工会经费开支内容有哪些? - ？
栋诞妇科： 《工会法》第四十二条规定:工会经费主要用于为职工服务和工会活动.经费使用的具体办法由中华全国总工会制定.这一规定为工会经费的正确合理使用提供了原则依据. 工会法对工会经费使用的具体办法未作具体规定,而是授权中华全国...
吴江市19348428836： 工会经费什么的是干什么用的?？
栋诞妇科： 工会经费管理 1、工会经费收入来源 工会经费收入是工会组织为完成工会工作任务,发展工会事业而依法筹集的资金.工会经费收入来源有五个方面: (1)工会会员缴纳...
吴江市19348428836： 工会经费支出管理制度应注意哪些问题? ？
栋诞妇科： 工会经费支出管理制度应注意:一、 严格按照支出预算的安排,确保各项支出在内容、时间和资金总量上保持一 致,确保支出预算在工会各项支出活动中的“刚性约束”...
