怎样了解自己的职业兴趣？

怎样了解自己的职业兴趣~

职业兴趣可以这样来写：1、兴趣是职业生涯选择的重要依据——兴趣是最好的老师，是一种强大的精神力量。兴趣可以使人集中精力去获得你所喜欢的职业知识，启迪智慧并创造性地开展工作。当一个人对某种职业发生兴趣时，他就能发挥整个身心的积极性，就能积极的感知和关注该职业知识、动态，并且积极思考，大胆探索。反之，“强按牛头不喝水”，是不会取得良好效果的，当然也就很难在该职业上发挥个人的优势、做出巨大贡献了。正像你在日常生活中喜欢从事自己感兴趣的活动一样，具有一定兴趣类型的你更倾向于寻找与此有关的职业，特别是在外界环境限制较小时，你更倾向于选择自己感兴趣的职业。2、兴趣可以提高你的工作效率，充分发挥你才能——一个人对某一方面的工作有兴趣时，枯燥的工作会变得丰富多彩、趣味无穷，兴趣使工作不再是一种负担，而是一种享受。因为兴趣可以调动人的全部精力，以敏锐的观察力、高度的注意力、深刻的思维和丰富的想象力投入工作，促进你能力的发挥。曾有人进行过研究：如果你从事自己感兴趣的职业，则能发挥你的全部才能的80—90%，而且长时间保持高效率而不感到疲劳；而对所从事工作没有兴趣，只能发挥你全部才能的20—30%。3、兴趣是保证职业稳定、职场成功的重要因素——对某一职业有浓厚的兴趣，是智力开发的“孵化器”。兴趣是工作动力的．主要源泉之一。对于一个人来说，对工作感兴趣，就愿意钻研，就会出成就——这正是兴趣的作用所在。一般来说，兴趣是你职业生涯适应的一个基本方面，可以为职业生涯选择提供有效的信息。兴趣主要用于预测你的工作满意感和工作稳定性，工作满意是职业生涯适应的一大标志。在其它条件相似的情况下，从事自己感兴趣的职业不但让你感到满意，而且能够让你的工作单位感到满意，并由此导致工作的长期性和稳定性。此外，多方面的兴趣可以使人善于应付多变的环境。如需变换工作，只要自己感兴趣，就能够很快地学会这门工作，求职成功，并能够在新的岗位很快地熟悉和适应新的工作。因此，兴趣是职场成功的一个重要因素，它能将你的潜能最大限度地调动起来，使你长期专注于某一方向，做出艰苦的努力，取得令人注目的成绩。

首先对自己的性格详细分析，认为自己可以从事什么职业。再去从事，觉得不可，可以换，涉足行业多了，自然会觉得自己适合什么职业。

简述你自己的职业兴趣 简述你自己的职业兴趣，职业兴趣是个人进行职业规划的时候需要特别注意的一个要素，很多时候在上职业规划课程老师会要求写自己的职业兴趣，简述你自己的职业兴趣。 简述你自己的职业兴趣1 摘要 经过现阶段个人SWOT分析，本人爱好广泛但行动力不足，在竞争中应抓住发展的机会，积累经验，并保持上进心。在MBTI职业性格测试中，本人属型人格，通过霍兰德职业兴趣测试发现适合艺术型的职业。 关键字 SWOT分析型人格 职业方向分析 正文 为了更清楚的了解自身并进行职业方向的选择，我进行了现阶段SWOT分析。在分析中发现个人优势是为人和善，乐于助人，工作认真，愿意尝试新鲜事物，性格上，做事认真，待人真诚，乐于助人，有强烈的责任感，言行举止得体，做人安分守己；能力上，有一定的分析能力，生活上，勤俭节约，生活态度比较乐观向上，自控能力强；在艺术方面具有浓厚兴趣。而个人劣势是做事犹豫不决，在公共场合比较沉默，不够热情大方，语言表达不够流利和简洁，竞争意识不强。环境优势是目前正处大一下学期，仍有足够的时间来改进自身的缺点以及锻炼各方面的能力。学校提供了良好的学习和生活的环境，且拥有丰富的学习资源以及优质师资，可以加强知识储备，给予学习向导；行业越来越多，选择也越来越多。环境劣势则来自正在进行的大学扩招以及未来几年就业竞争压力增大的可能性，大学生人数的激增成为了就业的一大障碍。 之后，在就业方向的选择上，我进行了MBTI职业性格测试，测试结果为型人格，内倾、直觉、情感和判断。查阅资料后，发现作为一个型的人的生活的首要模式为内向型，通过直觉来接受事物。他的次级生活模式是外向的，在这种模式中，他根据对事物的感觉或是它们与你个人价值体系的匹配程度来处理事物。根据调查，们对人和情况有着不寻常的洞察力。他们对事物的“感觉”以及对他们直觉的理解。很关心他人的感受，并试着温和地避免伤害任何人。他们对争吵非常敏感，并且不能很好地容忍争吵。被争吵控制的局面会导致通常平和的进入一种被愤怒煽动或控制的状态。他们可能倾向于将争吵想体内内化，并在承受巨大压力时出现身体不适。 另一方面，几乎不能让自己处于完全平和的状态—总有一些别的事情他们应该去做，来使他们及他们周围的世界取得进步。他们信奉始终如一的成长，并且不会经常花时间沉醉于他们的造诣。他们拥有强大的价值体系，并需要过于他们与认为正确的东西向一致的生活。与他们个性中感觉方面不同的是，在一些情况下温和且易于相处。 型人格的主要特征是努力寻求生活的意义和生活事件的内在联系，不在乎具体的事件，至于事件的细节问题，若与其自身关系不大，很少关注。主要运用自己的知觉，形成复杂的构想和理论，有洞察力和创造性，并好幻想；善于运用概念、符号和隐喻；很理想化，性格复杂，有深度。利用个人的价值，重视理解他人的情感需要，当断则断。忠实于能体现自己的价值观的人和组织，并喜欢参考这些人的意见，实行民主型领导。通常敏感、慈悲、善心领神会而忠于自我价值观。但也喜欢遵循固有的模式处理事件，有计划的进行对外界事物的抽象认知。 总的来说，对所有的事情，包括具体的工作、物质的占有，都要求有其意义和目的。投身在自己和其它有意义事情的成长发展中，并乐于探求用独特的方式获得这种成长和发展。既看重自身，也看重他人的深刻洞察力和丰富创造性，期望看到这种洞察力被世人认同。综合、抽象地理解事物复杂的含义，理解人与人间的关系。 给他人的印象是他人随时都能体会到你的同情和体贴，但会觉得不易了解你，因为你只对自己信任的人才坦露对事物的认识和感触。如果你试图表达自己内在的.博学，往往做得含蓄而复杂。虽然一般都有自制力，但是当你自身价值受到藐视时，会毫不犹豫地维护自己。那么，就变得固执并一直坚持下去。在别人眼里往往喜欢独处，神秘，易走极端，个人主义，所以在发展中需要注意的方面是需要注意充分发展自己的情感和理论思考。 如果没有发展自己的情感，可能无法找出其它可靠的途径作出判断，而达成自己的目标。那么，就无法表现出洞察力和创造性。如果没有发展自己的理论思考能力，可能收集不到足够的信息或只收集与自己内心构想相符的信息。这样，做出的决策就可能建立在错误的依据上。如果找不到机会运用自己的才能并使自己的贡献得到赏识，往往会感到沮丧，还可能不向他人透露做决策所用的信息，因此显得武断；没什么根据地做出判断，只凭“博学”的感觉，其实这种感觉并没有根据；不再用他的能力和洞察力；变得愤世嫉俗，吹毛求疵；如果过分忽视理智的逻辑分析，脱离现实事物，就可能无法用旁人能够理解的方式表达自己思想以及使自己的思想符合现实，最终只得到个几乎无法实施的想法，也无法专注地追求一个理想。在压力很大的时候，可能会对过去总认为与自己无关的信息执迷，过分沉溺于感觉活动中。所以我应根据优缺点进行改善与补足。 在就业兴趣方面，根据霍兰德职业兴趣分类方法，我倾向于艺术型的职业。选择有艺术倾向职业的人热爱艺术，富于想象力、拥有很强的艺术创造力；乐于创造新颖、与众不同的成果，渴望表现个性，展现自己；做事理想化，追求完美；擅于用艺术形式来表现自己和表现社会；进行艺术创作或创新时，不喜欢受约束和限制。喜欢的工作要求具备艺术修养、创造力、表达能力和直觉，并将其用于语言、行为、声音、颜色和形式的审美、思索和感受，具备相应的能力。不善于事务性工作。如艺术方面，音乐方面，文学方面等具有想象、冲动、直觉、无秩序、情绪化、理想化、有创意、不重实际等特点的职业，喜欢艺术性的职业环境。但是又不是完全相符。良好而稳定的兴趣使人从事各种实践活动时，具有高度的自觉性和积极性。个人根据稳定的兴趣选择某种职业，兴趣就会变成巨大的个人积极性，促使一个人在职业生活中做出成就。反之，如果对所从事的职业不感兴趣，就会影响积极性的发挥，难以从职业生活中得到心理上的满足，不利于工作上的成就。 价值观作为一种社会意识，不同的人有不同的追求。但一定的社会意识不仅仅是社会实践的产物，有时候更取决于人自身对某一事物的看法。而正是这些意识铸就了你想问题、办事情的态度和观点。因而决定了不同的人有不同职业价值观。理想、信念、世界观对于职业的影响，集中体现在职业价值观上。我在人们在选择工作时通常会考虑的9种因素中进行了选择，其中工作稳定有保障最重要，有较高的社会地位最不重要，工作环境（物质方面）舒适次不重要。从中可以看出我可适合于比较平常又适合我兴趣的工作。 下面是职业决策部分。根据著名职业生涯学者的研究成果，我属于依赖型，常常是等待或者依赖他人为自己收集信息作出决定，比较被动和顺从，做选择时十分注重他人的意见和期望；以社会赞许、社会评价和社会规范作为做决定的标准。以寻求他人的指导和建议为特征，往往不能够承担自己做决策的责任，允许他人参与决策并共同分享决策成果，会受到他人的正面评价，但也可能因为简单地模仿他人的行为导致负面的反应。所以需要理解生活中重要他人对自己的影响程度。 除了对自身和环境的分析，树立目标也是极其重要的。我的短期目标是认真上课听课，先熟悉把握专业理论知识，给自己增加压力。上网多关注在专业方面的信息。中期目标是多上人力资源网或人才招聘网，了解各种招聘职位和招聘的要求，提前内心选择合适自己的工作岗位并做相应准备。长期目标是在权衡了各种条件下找到稳定的与兴趣有关的职业。首先 考取英语等级证书，多练习口语，在课外参加社会实践活动提高人际交流能力并开始收集相关职业信息。提前找好实习单位，在寒暑假进行实习。在实习期间多想别人学习，了解实习岗位的工作和流程。找工作时应保持乐观平衡的心态，可以接受从底层做起，最主要的是又学习的机会，加强竞争与合作的能力。 综上所述，我的备选职业是网站编辑、杂志编辑、社会科学工作者、艺术等。 计划定好固然好，但更重要的，在于其具体实施并取得成效。这一点时刻都不能被忘记。任何目标，只说不做到头来都只会是一场空。然而，现实是未知多变的。定出的目标计划随时都可能受到各方面因素的影响。这一点，每个人都应该有充分心理准备。当然，包括我自己。因此，在遇到突发因素、不良影响时，要注意保持清醒冷静的头脑，不仅要及时面对、分析所遇问题，更应快速果断的拿出应对方案，对所发生的事情，能挽救的尽量挽救，不能挽救的要积极采取措施，争取做出最好矫正。相信如此以来，即使将来的作为和目标相比有 所偏差，也不至于相距太远。三分天注定，七分靠打拼。 简述你自己的职业兴趣2 一、确定志向 美好愿望：事业有成，家庭幸福 方向：企业高级管理人员 注册会计师 最终目标： 做最优秀的注册会计师，发展所学专业最终成为顶尖的集会计，法律于一体顶级人才 二、自我分析 （1）自我能力评价 1、在面对自己喜欢的事物时能够很执着的去追求。 2、有很强的外交能力 3、对书法比较感兴趣。 4、有一手漂亮的字。 5、有时过分的执着，使的自己会失去正确的方向。 6、有时候看待事物的态度很偏激。 根据自身的了解和大家的评价，发现自己在学习上还存在问题，虽然能不断更新自己的知识，能很快接受新事务；但是学习上不够细心，导致效率不高。在做事情上总是很难做到细心，粗心可是做财务一大忌，因此一定要在今后的学习，生活以及工作中不断改善。 生活工作上，自己适应能力还不错，主要是因为自己性格比较随和、踏实，负责这使自己在和人沟通上比较顺畅；能为集体尽力，职业操守高，所以在工作上可以很快打开局面 （2）家人评价 较强独立能力，较强的外交能力，任劳任怨。 有时候对事物的兴趣不够就会不认真去对待。 （3）老师评价 做事细心，有较强的责任感 过于浮躁 （4）亲密朋友评价 是一值得信任的朋友 有时候太过于大意。 （5）同学评价 较好一个同学。 学习积极性不是很高，兴趣偏性太大。 （6）其他社会关系评价 友善、友好的一个人。 三、生涯机会评估 在我国现阶段，全国数百所高校中几乎每个学校都设有财经专业，尤其是会计专业。每年都有成千上万的会计专业大学毕业生涌上人才市场，虽说会计是热门职业，在这种现状下普通和初级财务人员也明显供大于求。 但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高，且是企事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作。越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前，具有几年会计工作实践经验，并且取得会计职称如注册会计师、acca、aia等的中高级会计人才成为市场上抢手货。这些现状使其就业市场竞争日益激烈。 此外，国际会计专业人才的需求逐渐趋热。据有关部门统计，截至目前，我国尚缺9万名与国际市场接轨的国际会计专业人才，专业人才的巨大缺口意味着我们正面临着拓宽国际视野和应对能力，向国际化、专业化迈进的崭新挑战。在校大学生也可朝这个方面发展。 四、确立生涯路线 第一阶段：成长阶段，即在校学习阶段。 第二阶段：探索阶段，通常是毕业后一到两年。处于对个人能力和素质的培养阶段。 第三阶段：维持阶段，工作相对较稳定，职业变动也较谨慎。 第一阶段成长阶段 大学是我们人生的一个重要的阶段。要充分把握大学短暂的四年时间，掌握必须的专业知识和技能。成功属于有准备的人，同学们在慢慢适应学习生活环境的过程中，还要注意确立远期发展目标，从个人兴趣爱好、思维方式、知识结构、拼搏精神等多方面进行全面综合，制订并不断完善大学四年的学习规划，为四年后的新一轮挑战增加筹码。 首先，在一年级，从被动转向主动，成为自己未来的主人。打牢地基，观念上将“要我学”变为“我要学”，脚踏实地学好基础课程，特别是英语。在大规划下要做小计划，坚持每天记英语单词、练习口语，并从大一开始就坚定不移地学下去。根据自己的实际情况考虑是否修读双学位或辅修第二专业，并尽早做好资料准备。要和师哥师姐们进行交流，尤其是大四的毕业生，初步了解自己的专业，询问就业情况，大一学习任务不重，多参加学校活动，积极参加学校活动，增加交流技巧，提高人际沟通能力，担当一定的职务，提高自己的组织能力和交流技巧，为毕业求职面试练好兵。学习计算机知识，辅助自己的学习。 简述你自己的职业兴趣3 定义：职业兴趣是兴趣在职业方面的表现，是指人们对某种职业活动具有的比较稳定而持久的心理倾向，使人对某种职业给予优先注意，并向往之。 职业兴趣是个人进行职业规划时需要注意的15大要素之一，兴趣对一个人的个性形成和发展，对一个人的生活和活动有巨大的作用。 职业兴趣简介 兴趣是一种无形的动力，每个人都会对他感兴趣的事物给予优先注意和进行积极的探索，并表现出心驰神往。职业兴趣是一个人对待工作的态度，对工作的适应能力，表现为有从事相关工作的愿望和兴趣，拥有职业兴趣将增加个人的工作满意度、职业稳定性和职业成就感。知遇网根据颇具权威的霍兰德职业兴趣分类方法，将职业兴趣分为六种类型：常规型、艺术型、实践型、研究型、社会型、管理型。 职业兴趣分类 常规型 尊重权威和规章制度，喜欢有秩序的、安稳的生活。惯于按照计划和指导做事，按部就班，细心有条理。不习惯自己对事情作判断和决策，较少发挥想象力。没有强烈的野心，不喜欢冒险。 艺术型 热爱艺术，富于想象力、拥有很强的艺术创造力。乐于创造新颖、与众不同的成果，渴望表现个性，展现自己。做事理想化，追求完美。擅于用艺术形式来表现自己和表现社会。进行艺术创作或创新时，不喜欢受约束和限制。 实践型 喜欢使用工具或机械从事操作等动手性质的工作，动手能力强，通常喜欢亲自体验或实践理论和方法甚于与其他人讨论，一般不具有出众的交际能力，喜欢从事户外工作。 社会型 乐于助人和与人打交道，乐于处理人际关系。喜欢从事对他人进行传授、培训、帮助等方面的服务工作。愿意发挥自己的感染力和说服力引导别人。通常他们有社会责任心，热情、善于合作、善良、耐心，重视社会义务和社会道德。 研究型 喜欢理论研究，潜心于专业领域的创新和应用；喜欢探索未知领域，擅长使用逻辑分析和推理解决难题。不喜欢官僚式的管理行为过多地影响研究工作。 管理型 对其所能支配的各种资源能够进行有效的计划、组织、领导和控制。喜欢影响别人、敢于挑战，自信、有胆略、有抱负，沟通能力出色，擅长说服他人，追求声望、经济成就和社会地位。 根据这六种职业兴趣对每一个职业的重要性的不同，知遇网为每一个职业制作了职业兴趣雷达图。每一种职业兴趣旁边标注的数字代表了该职业兴趣对于职业的重要性程度，5-非常重要，4-比较重要，3-一般，2-不太重要，1-很不重要。 每个人都会有自己的职业兴趣倾向，根据个人和职业的职业兴趣比较，我们就可以匹配最适合自己的职业。 兴趣是指建立在需要基础上，带有积极情绪色彩的认知和活动倾向，是个人对其环境中的人、事、物所产生的喜爱程度，是个人力求认识、掌握某事物，并经常参与该种活动的心理倾向。当个人对某事物有兴趣时，会对它产生特别的注意力，对该事物感知敏锐、记忆牢固、思维活跃、情感浓厚、意志坚强。兴趣是人们活动的重要动力之一，是活动成功的重要条件。 职业兴趣是指人们对某种职业活动具有的比较稳定而持久的心理倾向。它是一个人探究某种职业或从事某种职业活动所表现出来的特殊个性倾向，它使个人对某种职业给予优先的注意，并具有向往的情感。由于兴趣爱好不同，人的职业兴趣也有很大的差异。有人喜欢具体工作，例如，室内装饰、园林、美容、机械维修等；有人喜欢抽象和创造性的工作，例如，经济分析、新产品开发、社会调查和科学研究等。职业兴趣对职业选择和职业发展都有一定的影响。 兴趣的发展一般经历：有趣、乐趣、志趣三阶段。对于职业活动，往往从有趣的选择，逐渐产生工作乐趣．进而与奋斗目标和工作志向相结合，发展成为志趣，表现出方向性和意志性的特点，使人坚定地追求某种职业，并为之尽心尽力。 企业型 企业型的人是不是思考者，是实干家。他们喜欢与人和理念打交道，而不是实际执行。他们有很好的言语能力，和S型喜欢支持和帮助他人相比，他们更倾向于用自己的语言技巧说服和影响他人，他们看重自己政治和经济方面的积累，关注利润、社会的名声和地位。他们喜欢开启项目，执行下去，尤其当这个项目是一场商业上的冒险——冒着风险，赢回利润。这些目标导向的人们喜欢领导他人，做出决策。 企业型的人喜欢包含销售、营销或领导的活动。他们喜欢竞争，渴望开启新的事情。他们不喜欢那些需要追求细节，持续记录，细致的科学性观测，或分析东西的工作，遇到例行公事或条条框框的工作，他们也会不耐烦。这类型的人往往会在大大小小的组织和公司里，从事和销售、管理、政治或其他管理、领导相关的职位。他们喜欢通过金钱、权力或影响力来获得回报。

1、总结一下自己参加过的所有培训或其他学习活动，哪些方面的知识是自己学得很快且很有兴趣的？哪些是自己认真学却总是掌握不好的？可以按照感兴趣程度排个序，再按学会的容易程度排个序；
2、记录下自己的所做工作的成效、受到的肯定以及觉得有收获、成就感的事情。如是基本都是同一类型或相同性质的工作，那么基本能确定这种类型或性质的工作就是你的兴趣所在；
3、静下来想一想：如果现在你完全不缺钱，只为了自己高兴，那你最想做哪方面的工作？在不为谋生存所羁绊的前提下，你才更容易看清你内心的“真爱

怎样了解自己的职业兴趣
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语过添请st
高能答主
2020-11-09
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职业生涯发展专家将兴趣定认为“人们为从中获得乐趣而做之事”，兴趣是职业选择的一个重要部分。要了解、确定自己的职业兴趣，总的来说有两类途径：
第一类：职业咨询师会让人们列出他们的喜好，找到他们所欣赏的人，或者让他们描述喜欢什么、不喜欢什么。咨询师根据与当事人沟通的信息进行分析，找出其中的规律。这些规律就是职业兴趣。
比如，我们案例中的当事人，喜欢钓鱼、参加各种读书会、和朋友逛街、烧烤……，这些日常的生活兴趣听起来都与工作没有关系，很难在工作中运用。通过咨询师地深入沟通，发现当事人并不是喜欢这些事情本身（钓鱼、读书、逛街、烧烤），真正让她喜欢的是在活动中通过语言与他人沟通。这才是她的职业兴趣之一。如果在工作中要运用这个职业兴趣，她的工作方式将重要考虑：以他人作为服务对象，沟通方式多以语言为主。面对物体或器材，以书面沟通的工作，对她将很不适合。
第二类，进行职业兴趣的测评。
虽然职业规划已有近百年的研究历史，在2000年左右进入中国。目前多是国外的测评量表。霍兰德职业兴趣测评SDS量表，是美国劳工部最推崇的工具，在全球运用广泛。您可以在美国劳工部的网站上进行免费的正式测评，保证正版。
国际上常用的还有斯特朗兴趣量表（The Strong Interest Inventory）、库德职业兴趣量表（Kuder Career Search with Person Match）。
对于绝大多数朋友来说，通过网络进行测评只完成了一小部分工作，更重要的事情是：找专业人员对测评报告进行解读。因为没有专业解读，其实很难理解报告的专业内容，也基本不知道如何在职业中真实运用。
在你所在的城市，去寻找一个你喜欢的职业咨询师吧，他/她可以给你职业带来超值的帮助。

从标题你就可以知道，对于一些00后来说，所学习的专业是否和岗位对口并不重要，很大一部分在于兴趣。那么，随之而来的问题是，兴趣在职场有那么重要吗？如何确定自己的职业兴趣呢？人的人格类型、兴趣与职业密切相关，兴趣是人们活动的巨大动力，凡是具有职业兴趣的职业，都可以提高人们的积极性，促使人们积极地、愉快地从事该职业。

举个常见的例子，在上学时候，遇到自己不感兴趣的课程，总是会感觉45分钟很漫长；但遇到自己喜欢的课程，又感觉一节课很快就过去了。是时间变了吗？不是的，这就是兴趣的力量。在职场里，如果你有选择工作的实力，找到自己感兴趣的工作很重要，至少能让你在工作中保持愉悦的心态。从大学开始就有了专业，你选专业的时候是基于兴趣还是社会需要，所以为了不让专业浪费掉，大学生应该继续基于兴趣择业。（如果你是基于社会需要选的专业，那么你是如何判定每个专业需要多少个人，而且正好这个学校的这个专业就正好需要你的。）另，被调剂的学生应该是服从了社会需要的，但是这些学生甘心吗，甘心在找工作的时候随时被调剂吗写到这里，再说一些比较现实的话。有兴趣，找到自己的兴趣，代表着你愿意为此付出、为此钻研、为此努力。但是，兴趣不代表、不等同于有能力、有天赋。当能力与兴趣结合，你在职场上才能走得更远。这里就不展开论述了，懂的都懂，经历过的就懂了。

1、总结一下自己参加过的所有培训或其他学习活动，哪些方面的知识是自己学得很快且很有兴趣的？哪些是自己认真学却总是掌握不好的？ 可以按照感兴趣程度排个序，再按学会的容易程度排个序；

2、记录下自己的所做工作的成效、受到的肯定以及觉得有收获、成就感的事情。如是基本都是同一类型或相同性质的工作，那么基本能确定这种类型或性质的工作就是你的兴趣所在；

3、静下来想一想：如果现在你完全不缺钱，只为了自己高兴，那你最想做哪方面的工作？在不为谋生存所羁绊的前提下，你才更容易看清你内心的“真爱

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昌平区19161584688： 请问我怎么正确了解自己的职业兴趣? - ？
胡柄呋咱： 首先做到一点不要急躁,要耐心找到问题的根源.通过你的描述来看,你没有认真地分析过自己的实际情况、自己的优势和劣势.客观分析自己是比较难的一件事,一定要客观.分析自己的优势,找找自己最喜欢什么方面的工作,这个很重要,有兴趣才能坚持做一件事,然后朝这个方向努力.在你奋斗的过程中肯定会碰到形形色色的困难,贵在坚持,成功者大多都比比有更好的耐力.第二点呢,最好多读读人物传记,看看伟人或者成功的人有什么样的奋斗经历,多思考多总结.网上也有做职业兴趣类型分析的评估,看看对你有没有帮助.http://test.isee.cn/test/question/tid/166

昌平区19161584688： 如何才能知道自己的工作兴趣是什么? - ？
胡柄呋咱： 方法1 多和别人聊工作的事,向有关人士了解更多工作的事情,从而判断那份工作是否适合自己 方法2 去实习 通过一段时间实习,可以知道自己喜不喜欢这份工作 方法3 没有不好的工作,只有不适合自己的工作, 你或者可以找到一份工作后进行自我催眠,不断发现那份工作的好处,从而更喜欢这份工作 自己有自己的方法,努力摸索出适合自己的吧 加油!!!

昌平区19161584688： 怎么知道自己喜欢什么工作 - ？
胡柄呋咱： 你可以从以下几个方面思考一下: 1、你的兴趣是什么?你曾经想成为什么样的人?你对哪些知识比较有感觉,能够深入发展下去?如果不知道自己的兴趣,你可以去做一下霍兰德职业倾向测评,对自己的兴趣有一个大致的了解. 2、你的性格适合做什么?不同的工作,适合不同性格的人去做.认清楚自己的性格,是非常重要的一步.了解下自己的性格特质再做决定. 3、你的优势和特长是什么?有哪些拿得出手的能力?对于自己欠缺的能力,应该怎样去做? 4、你性格本身存在哪些弱点需要克服?不要让弱点成为你成长中的绊脚石. 5、《职场救赎——写给迷茫中的草根族》一书第一章也提供了比较细致具体的方法,对你非常有帮助,你也可以去书中寻找答案.

昌平区19161584688： 如何了解自己的职业兴趣 - ？
胡柄呋咱： 影响职业目标的制定有助于职业生涯的快乐与成功其一,择其所爱可以让你在工作的绝大多数时间保持愉悦的心情,你会心甘情愿地投入许多时间和精力,并且享受工作过程的乐趣;案例:为了兴趣而转行玲玲当年为了户口能落到上海,在...

昌平区19161584688： 如何能知道自己对什么工作有兴趣 - ？
胡柄呋咱： 面对现实,不说大道理,自己的前途,自己来把握 . 当我们追求理想时,当然不能忽略了实际问题. 最完美的是能将理想和实际相结合, 找一份你最爱的工作. 当理想和实际有分歧时,你要分三步走. 1)面对现实,只要能得温饱,有了一定...

昌平区19161584688： 如何正确了解自己的职业兴趣? - ？
胡柄呋咱： 平时工作之中 对于哪个方面更愿意花时间去研究和深入 哪些工作虽然简单但是做得得心应手 更有自己变通的想法 这样容易知道自己真正适合的职业

昌平区19161584688： 怎么发现自己喜欢什么工作 - ？
胡柄呋咱： 1 你的时间花在哪里,是看得见的 我写过《做你喜欢的工作,还是世俗意义上的好工作》,建议大家一定要选择做你喜欢的工作,我不 能保证你成功,但能保证你快乐.很多很多人在后台留言说,我不知道自己喜欢什么工作,该怎么办?这种...

昌平区19161584688： 高中生如何知道自己最感兴趣的职业是什么? - ？
胡柄呋咱： 要想知道自己的职业兴趣在哪里,你应该首先明确自己喜欢做什么和适合做什么?一般职业兴趣类型分为:高事物型、高人际型、高观念型、高资料型、高事物-高观念、高人际-高观念、高事物-高人际、高人际-高资料及不确定型.如果你对自己的职业兴趣不明确,建议你去接受职业指导或参与一些职业兴趣测试,也许能给你点参考性建议. 另外,一般来说职业没有好坏之分,只有适合与不适合、擅长与不擅长之分,对于你喜欢从事职业,你一定不会觉得它有那么多的缺陷.当然,世上没有完美的东西,你不必苛求完美.俗话说:三百六十行,行行出状元!只要找准你的位置,给自己设立一个明确的目标,并持之以恒地努力,你会找到那片属于你自己的天空.

昌平区19161584688： 如何知道自己感兴趣什么职业? - ？
胡柄呋咱： 我给你的意见,你看行吗?1.用心另眼看世界吧,这世上不是每个人都很顺利,只是看自己怎么解决,比如你走路的时候被人撞了,别人给你道歉了,有时候你还是会觉得很火,但是你却没想到撞你的人心里其实比你还难受,还是想想那句“开...

昌平区19161584688： 如何了解自己职业倾向 - ？
胡柄呋咱： 第一看自己的兴趣,因为兴趣是最好的老师. 第二看你所学的职业,因为这样你才能发挥你所学的知识. 很高兴为你解答!资料来源百度,转载仅供参考,祝你愉快!满意请采纳哦!