有个保险公司叫我干内勤，好不好。

去保险公司做内勤怎么样~

您好，本人是一位刚辞掉保险内勤工作的人。内勤工作岗位很多，真的不是一一能说清的。

一楼朋友说的那些岗位只是保险公司运营部的一些岗位，虽然每个岗位的工作职责说的很全面，但是就内勤岗位而言，呵呵，太片面了。

不知道你是去保险公司哪个部门做内勤呢？楼上1位朋友说的很对，业务线上的内勤会更忙些，说加班就加班，即使是休息日，公司一个电话打来你就得去。
新华保险很有名的，属老三家。但是从同业公司内勤老师流传的来说“新华的领导喜欢在下班前半小时到公司，员工加班到晚上九十点是正常的事。”不知道楼主是在哪个城市，呵呵，江苏的是这样的，已经成了一种习性了。

楼主所强调的“正式在编”，呵呵，我只能一笑而过，就是噱头。每个内勤工作人员都是正式在编。所谓的编制是针对外勤业务员而言的，他们很羡慕。但是话又说回来了，内勤签的是劳动合同，外勤签的是代理合同，本质区别呢。

本人建议你还是维持原工作吧，保险公司内勤真的是太忙太忙了，虽然待遇还行，但是很难照顾到家里的。
望楼主慎重选择！

不过也有例外的，如果是纯内勤的话，比如：人事、行政、财务这些和业务线不接触的岗位是可以考虑的，真的很轻松啊，有双休的，待遇也是不错的。

以上均是本人的经验之谈，希望帮助到楼主，祝楼主家庭幸福、工作顺利！

一般，保险公司内勤优点是早九晚五正常上下班，周末都是双休。内勤不像外勤那么多压力，做好本职工作就可以。至于发展方向也是多元化，只要你有理想一定可以在保险公司这个大平台找到属于自己的晋升之路。
1. 一般来说，凡是和保险公司内部相关的所有工作都是保险内勤的职责，主要包括的是保险出单、保险维修接待、保险车定陨以及各种事物。
2. 如果有出险的车辆，首先询问具体情况，问清楚客户的保险是哪家之后再进行相应的处理，留下手续，并且给客户的车做环检，告诉客户店车辆的维修项目、可以提车的时间等，让客户耐心等待。随后需要在系统里下单给车辆订损，打出订损单并填好、盖章、开发票，这样登记工作就完成。
3. 其他的事物包括什么?包括打电话约保险快到期的客户来店续保;通知客户公司的最新活动;给客户选择本公司的好处和优势等信息;这样就可以引起客户的兴趣了。有时候，仅仅在办公室接听电话是不能解决所有问题的，遇到问题及时反映给相关人员，以免影响自己和他人的工作。
4. 保险公司内勤岗位的职责基本就介绍完成了，不管是在哪一个保险公司这些都是最为基本的工作。

保险公司内勤优点是早九晚五正常上下班，周末都是双休。内勤不像外勤那么多压力，做好本职工作就可以。至于发展方向也是多元化，只要你有理想一定可以在保险公司这个大平台找到属于自己的晋升之路。以下是内勤的工作职责可以参考。

一般来说，凡是和保险公司内部相关的所有工作都是保险内勤的职责，主要包括的是保险出单、保险维修接待、保险车定陨以及各种事物，接下来我们就来为您一一分析：
一、保险出单
就拿汽车保险作为例子，给新车上保险的时候要先在系统里出保单，随后将保单分类并且将新出的保单录入工作台帐表，在公司自已内部的系统里做好登记。最后交由财务登记，等待登记完之后再交给保险公司。还有一种是给已经买过保险但是快要到期的车辆续保，这时候应该做的是在系统里出保单，将相应的返利或赠品赠与客户，等离开之后再将保单分类，将新出的保单录入工作台帐表，随后的工作就和之前的一项是一样的。
二、保险维修接待
还是就之前的例子来说，如果有出险的车辆，首先询问具体情况，问清楚客户的保险是哪家之后再进行相应的处理，留下手续，并且给客户的车做环检，告诉客户店车辆的维修项目、可以提车的时间等，让客户耐心等待。随后需要在系统里下单给车辆订损，打出订损单并填好、盖章、开发票，这样登记工作就完成。
三、其他各项事务
其他的事物包括什么?包括打电话约保险快到期的客户来店续保;通知客户公司的最新活动;给客户选择本公司的好处和优势等信息;这样就可以引起客户的兴趣了。有时候，仅仅在办公室接听电话是不能解决所有问题的，遇到问题及时反映给相关人员，以免影响自己和他人的工作。
保险公司内勤岗位的职责基本就介绍完成了，不管是在哪一个保险公司这些都是最为基本的工作，而对于公司招聘过程中，让员工清楚认识这些职责也是很重要的哦!（具体还是以该公司职责为准）

保险公司干内勤工资很低的。

没工作就去瞧瞧呗

要经常加班的 待遇还是可以 看个 人吧 还是能学到东西的

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薛城区13867605592： 有个保险公司叫我干内勤,好不好. - ？
慈紫利妥： 保险公司内勤优点是早九晚五正常上下班,周末都是双休.内勤不像外勤那么多压力,做好本职工作就可以.至于发展方向也是多元化,只要你有理想一定可以在保险公司这个大平台找到属于自己的晋升之路.以下是内勤的工作职责可以参考....

薛城区13867605592： 在保险公司作内勤好么?？
慈紫利妥： 首先要看你个人职业是如何规划的.在保险公司对内勤的要求是比较高的,通常一个去保险公司做内勤是很不容易的. 一般内勤分专业条线和管理条线两种. 先说管理条线,当然是从最基本的部门工作要求做起,刚一开始并没有什么特别需要专业知识的地方,比如人力资源部、行政部、等等,当然往上升就是部门经理、老总等,这些需要不断的学习. 另一个是专业条线,一般需要很多专业的知识,比如财务部、运营部、银行保险部、个人业务部等等,当然专业条线部门里面也有很多属于管理条线的岗位. 好与不好,要看你自己对自己的未来怎样规划. 总之一句话,在保险公司是非常锻炼人的! 内勤也有很大的工作压力,因为工作做不好就下岗~

薛城区13867605592： 在华夏保险干内勤怎么样?好不好? - ？
慈紫利妥： 一般保险公司不缺勤,个别公司和业务员打着招聘内勤或其它职位的幌子,其实是招收销售的.

薛城区13867605592： 保险公司内勤怎么样? - ？
慈紫利妥： 一楼朋友说的那些岗位只是保险公司运营部的一些岗位,虽然每个岗位的工作职责说的很全面,但是就内勤岗位而言,呵呵,太片面了.不知道你是去保险公司哪个部门做内勤呢?楼上1位朋友说的很对,业务线上的内勤会更忙些,说加班就加...

薛城区13867605592： 保险公司内勤职位好吗?？
慈紫利妥： 保险公司的内勤跟业务员是不同的,内勤一般是不需要出单,但如果碰上公司有任务要求,偶尔还是需要销售一定数额的保险的,业务员则不同,业务员的主要工作就是以销售保险为主. 内勤分部门,分为销售部门和非销售部门,销售部门内勤的主要工作是负责本部门的工作安排,包括客户资料的分配,区域业务员的管理,销售的考核与职位晋升评定,工资表的制作和相关表格的制作,部门的会议安排和一些琐屑的事情. 而非销售部门则不需要客户资料的分配,区域业务员的管理,销售的考核与职位晋升评定. 不知道有些人是究竟是懂还是不懂,还是不懂装懂,乱给人答案,太没公德心

薛城区13867605592： 保险公司内勤这个工作好吗 - ？
慈紫利妥： 首先看是不是真正的内勤,可以去公司内勤办公室问一下就知道了 另外了,看岗位,内勤没有业务要求,但是也有绩效考核的,而且不同岗位负责的项目不同,你的问题太笼统了,不好回答,你可以先看你准备入职哪个岗位,再详询.

薛城区13867605592： 保险公司上班做内勤好还是外勤好 - ？
慈紫利妥： 我有亲戚在保险公司干过,保险这类金融理财性质的公司,很看重业绩的,如果做内勤,应该比外勤轻松点,但收入嘛……,也就是底薪加点奖金,如果做外勤,就看你的业务水平和沟通能力了,做得好的话,从收入和人脉资源积累上都会有很大收获,那就和做内勤两个概念了,只是现在竞争很激烈,挑战很大,个人需要付出很大努力.这个需要你好好评估下自己的情况,包括专业水平,性格,情商等等了.多学习没坏处的.

薛城区13867605592： 做保险内勤怎么样啊? - ？
慈紫利妥： 答.以我在保险公司多年的经验来看,不怎么样 一,保险公司内勤加班是没有加班费的 二.你混不到编制在里面工资也就1000这样 三.保险公司有无数个截点,你在里面无论是12点还是10点的截点,因为你内勤,都要无条件留下,而且没有任何加班费 四.混编制,是要等前面人生孩子或者退休了你才有编制名额的 五,保险公司双休基本有一天或者2天都在招人,或者办产说会,内勤都要在的,同样,你还是没有加班费 六,我们公司的内勤都有肩椎炎了,有的要开刀了,其余的我就不说了... 七,一句话概括保险公司的内勤就是做的比狗还累,拿的很少.

薛城区13867605592： 在保险公司做内勤怎么样? - ？
慈紫利妥： 平安的内勤有两种,一种是真正公司招的正规内勤,有劳动合同但要求相当高,口才相貌都要一流,他们主要是训练新进业务员的.另外大部分是部经理,业务主任,业务人员打着公司的名义自己招的,大部分是以内勤的名义招业务员,也有少部分是电话助理和招聘助理等等,电话助理的话一般是800/月,有电话量的要求,招聘助理是1000-1500,有每天能从网上找来多少人来应聘为指标.而且工作时间拉得很长,没有社保.

薛城区13867605592： 干保险干内勤怎么样?？
慈紫利妥： 所有保险的待遇都差不多,内勤拿死工资,外勤拿责任工资+佣金+激励方案 而外勤岗的话,最好还是选择新公司,因为新公司前期要发展,待遇绝对高(责任底薪),而且激励方案也会好,而且佣金也会相对高,而且发展空间也会相对较大,因为毕竟一个公司刚开业,很多机构人力都不完善.