办公室新人的第一个任务
呵呵...这个地方当时也把我恶心到了...卡了我几天....这个不是要从金库那儿通风口进入一个走廊按?就地下坐着一个受伤了要死不活的中年男人那条....旁边那个门就是劫匪和人质所在的那间...在门口可以用仪器看到里面的情况....报告无线电要直接开门进去........(我晕,也太假了吧)进去了两点钟方向有个劫匪,背对你的,远处还有个劫匪在巡逻,不用管他们...进去赶快躲在左边门口一个柜台下边就可以报告了,之后就是你的队友破墙而入....然后你需要干的就是拿杆顺手的抢尽情发泄了~~~
对于初入职场的新人来说,在办公室工作时要注意这些事项:
要热爱自己所从事的工作,把它当作生活的一部分,这样工作起来才有责任心,能把工作做好。
要学会微笑,微笑不仅可以给自己带来好心情,别人看了也会对自己留下好的印象。
要善解人意,有时候要从别人的角度考虑问题,从而建议好的人际关系。
要有原则,指我们在为人处事方面,要有自己的主见。
要尊重别人的隐私,肆意谈论同事的隐私,会给你留下爱八卦的印象。
以上是对于新人在办公室里在做到的事,补充一点的是,在办公室5个“不要”:
不要随便表达自己的意见,特别是对公司制度等,因为你的满腔热情在上司看来也许竟是对公司的不满。
不要迟到,在不需要打卡的公司更不能迟到,因为即使只是一两次,也有可能被别人夸大成经常。
不要因为自己的好恶影响了工作,工作是工作,个人感情是工作之外的事情,哪怕和同事有隔阂,大家一起齐心完成工作任务才是重点。
不要太过于严厉,也许你认为严厉是对工作的负责,但是在别人认为,可以是刻薄的表现。
不要和同事或者上司发生冲突,哪怕是对方的错,我们也要互相沟通下,给对方一个台阶下,毕竟大家都在同一个办公室办公。
总之,提醒一点,既然是新人就要抱着学习的态度虚心向前辈请教问题,尽量多跟老员工沟通,上班要遵守公司的制度。
二、这是你职业学习的开始。编写项目操作手册能让你很快熟悉科室业务,因此是一个非常重要的学习机会,不要不懂装懂。要虚心向科室各前辈学习,不是做样子,是真的去学。即便你学历比他们高,只要你虚心,定能学到很多东西的。切记!
三、主任让你当负责人,但你不可真把自己当成“负责人”了。一定要多向老人请教,多与主任沟通,千万不要自师己意。同时不要觉得自己比另两位新同事优秀,自己已经冒尖了,这样的想法不好。主任在考察新人,不只考察你一个,总要找个人负责。可能你之前给大家的印象较好,所以选你了,但这可不是什么最终的抉择。因此千万要谦虚。要让这两位与你一起迎接考验(因为对他们的考验是同时的)。也要告诉另两位这是个学习机会,让他们珍惜。
四、职场新人,不可取巧。记住:人皆以智我以愚,人皆以巧我以拙。想要出头,吃苦和吃亏是不二法门。
首先你的当务之急是什么?一周了还没跟同事混熟……嘿嘿,不怕,先从午饭着手。吃了吗?没呢?一块吧我请,我知道一个特地道,还不贵。去吗?行,走吧~ 吃了吗?哦……我还有事要忙。再忙也要吃饭不是走走,我请~ 不了不了我真的有事忙,那用我帮你带回来点吗? 哎~有什么难的?一回生,而回熟。以后见面打招呼都是习惯性的……
关于手册是你的工作,你也没说内容,爱莫能助~还有楼上说的很好,开玩笑,刚到一周,椅子没坐热,能有什么意见(当然不能这么说,要婉转,婉转)
新人的事……不是人力部门或经理、副经理的事吗?搞好关系可以,如果和你不是上下级关系积极性就免了。如果是,你连这点小事都搞不定……说的过去吗?
此题若是理论方面的问题,一定不要采纳,是我的耻辱,也是你的悲哀不是?
沟通决定成败;沟通的绝活就是替对方着想,站在对方的角度考虑问题。
你虽然是这项工作的负责人 但一定要多和两外两位沟通 让他们参与到这件事的最终决策上 让他们感到他们是被重视的
至于平时的相处 你把他们当做是朋友 同学 没有利益冲突就可以 关系自然就近了
完全错了,让你们三个校对这手册是个幌子,实际上是委婉的让你们三个学习业务。你们三个要是知道分寸,就应该谦虚点别接这个高帽子,还给出意见....。你们三个新人能给什么意见?不管对错,只要你拿出来意见,你就完蛋。聪明的,你们三个就给重新排排版,校对一下错别字,不停的恭维那些前辈的业务水平,谦虚的夹着尾巴不停的学习。
负责人?还调动其他两个人的积极性?你缺心眼啊?
刚入职,刚毕业,说句不好听的话,什么都不懂,见人就笑着说好话是没错的,涉及到工作一定要谦虚、礼让。
职场新人一般不要太多去干涉一些事情。先摸清环境才是重要的哦。叫你修改你主要对语句进行更正,有一些疑问还是找直接上级比较好。多问问老员工但不是把他们都当成领导了。把他们都当成你的领导,你办事会很困难的。
和同事相处,主要是多了解他们。了解他们的工作情况和兴趣爱好,包括他们在公司的地位。 眼尖点,能帮忙的要主动帮忙,集体任务积极动起来,不要等他们叫你了才去,这样会被命令习惯的。
新来的同事可以和他们称兄道弟,工作要想在前头,然后和他们分享,他们就会习惯性地跟随你做事了。
如何为人,楼上已经说了很多了,就不再重复。总之,高调做事,低调做人就成。
季氏将伐颛臾孔子及弟子的文言文原文赏析及翻译
第一段话说明了他反对季氏攻打颛臾的理由;一是“昔者先王以为东蒙主”,即颛臾在鲁国一向有名正言顺的政治地位;二是“且在邦域之中矣”,即颛臾的地理位置本就在鲁国境内,对鲁国一向不构成威胁;三是“是社稷之臣也”,意即颛臾素来谨守君臣关系,没有攻打的理由,孔子的话体现了他治国以礼,为政以德的政治主张,...
介绍一下张居正~
嘉靖四年(1525),当张居正在荆州江陵(今属湖北)的一位秀才的家里呱呱坠地的时候,其先祖的余荫对他早已不能关怀庇护,迎接他的只是曾祖父的一个白龟梦。梦中的月亮落在水瓮里,照得四周—片光明,然后一只白龟从水中悠悠地浮起来。曾祖父认定白龟就是这小曾孙,于是信口给他取了个乳名“自圭”,希望他来日能够光宗耀...
屈原的生平
屈原曾任三闾大夫,据说就是掌管王族三氏的事务。屈原既是楚王的本家,当时叫作“公族”或“公室”,那么他和楚国的关系,当然也就不同一般。屈氏子孙如屈重、屈完、屈到、屈建等,在楚国都曾担任过要职。屈原的父亲叫伯庸。到了屈原这一代,屈氏当大官的人不多,只有屈原和后来被秦国俘虏的大将屈...
张居正改革主要内容 有什么影响
1、促进明朝的经济恢复:一条鞭法查出大量隐瞒的土地、大大增加了纳税的土地量、改变赋税制度,减轻农民负担。农商并重、减轻商税、货币商品经济的发展、农民对封建国家人身依附关系松弛。严格控制政府庞杂的支出等经济政策减少了皇室的耗费和国防费用的支出。2、考成法整顿吏治,大胆任用新人,大力整顿了积弊已...
孔子的资料
定公十二年(前498年)孔子为加强公室,抑制三桓,援引古制“家不藏甲,邑无百雉之城”提出“堕三都”的计划,并通过任季氏宰的子路去实施。由于孔子利用了三桓与其家臣的矛盾,季孙氏、叔孙氏同意各自毁掉了费邑与后邑。但孟孙氏被家臣公敛处父所煽动而反对堕成邑。定公围之不克。孔子计划受挫。 孔子仕鲁,齐...
谏逐客书原文及翻译一句一译
范雎(jū),一作“范且”,亦称范叔,魏人,入秦后改名张禄,受到秦昭王信任,为秦相,对内力主废除外戚专权,对外采取远交近攻策略,封于应(今河南宝丰县西南),亦称应侯,死于公元前年。 穰(ráng)侯:即魏冉,楚人后裔,秦昭王母宣太后之异父弟,秦武王去世,拥立秦昭王,任将军,多次为相,受封于穰(今河南邓县),故称...
"高"姓的来历
北周时期,曾被封王为巨野县侯的大将军高琳,其祖先就是高句丽人,五世祖高宗归附北魏,被拜为第一领民酋长。高琳因战功显赫,他的一个儿子被别封为许昌县公。高琳的后代就在山东巨野和河南许昌一带发展起来。唐朝大将高仙芝也是高句丽人,在他父亲舍鸡时在唐朝任军职,他也随父亲到安西,后成为...
《韩非子·内储说下》的翻译
叔孙的车夫说:“我是个家臣,哪里知道公室大事?大致看来,有季孙和无季孙哪一样对我们更有利?”大家都说:“没市季孙就没有步孙了。”“既然这样,那么就去救他。”于是他们就从西北角冲了进去。孟孙见叔孙的旗帜已经进入战场,也去救援。三桓合兵一处,鲁昭公失败了。三桓驱逐了鲁昭公,结果鲁昭公死在晋国的...
屈原是哪一年死的?
早年受楚怀王信任,任左徒、三闾大夫,兼管内政外交大事。 因遭贵族排挤毁谤,被先后流放至汉北和沅湘流域。秦将白起攻破楚都郢(今湖北江陵)后,屈原自沉于汨罗江,以身殉国。 屈原是中国历史上第一位伟大的爱国诗人,中国浪漫主义文学的奠基人,“楚辞”的创立者和代表作家,开辟了“香草美人”的传统,被誉为“辞赋之...
屈原是一个什么样的人?
屈原,伟大的爱国诗人,终生未失信,始终坚持自己的高洁品质,以祖国的兴亡、人民的疾苦为念,忠贞耿直,有志气,不愿看见国力日渐衰败而爱国志士,是历史上古代罕见的爱国人士和忧伤诗情的代表。
浦初联邦: 一、这是主任在考察你.既看你办事的态度和能力,也看你为人的水平.因此,你首先在态度上要有好的表现,一定要尽心尽力,不可马虎.其次,要尽可能把事情做好,展现自己的能力.注意:最重要的是协调大家一起完成任务的能力,而不...
兴仁县15538125425: 我刚进办公室4 5天 不知道该做些什么 看完文件之后就没事了 领导给我的第一个差事就是录入 - ?
浦初联邦: 办公室工作新人工作:1、如果没有保洁,你需要提前来打扫卫生,有就算了.2、为你的直属领导倒茶,要有眼色.3、请同事们吃饭,可以一起请,也可以分开请,不用太刻意,办公室里有很多人不对付,这个你要注意,也可以买点零食发发.4、听同事们聊天,但是不发表意见,收集对你有用的信息.5、看见如果领导有时间而且心情好就去请教问题,问什么不重要,重要的是去请教而且学习的态度很认真.这五点做到就能做好了!
兴仁县15538125425: 刚进公司,做为新人应该注意些什么?如何做好和同事的关系? - ?
浦初联邦: 这个说来就比较多了,重要的记住两点,第一,做事要认真细心,第二,领导交给的任务,可以不会,可以完不成,但要及时像领导汇报,第三,和同事的关系把握,要说就说真话,要么就不说.刚进去注意的事情很多,但秉承害人之心不可有,防人之心不可无的原则,踏踏实实做好自己的是,老一辈的同事呢,说什么,教导什么,不管有没有用,都用心记下.
兴仁县15538125425: 新手文员在办公室应该做些什么事 - ?
浦初联邦: 办公室文员(会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发)工作职责: 1. 接听、转接电话;接待来访人员. 2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作. 3. 负责总经理办公室的清洁卫生. 4. ...
兴仁县15538125425: 我做办公室文员半个月,我是一个新手,我该怎么做? - ?
浦初联邦: 经验:1、少说话多做事;2、吃点亏别计较;3、与同事搞好关系,别疏远也不要太亲密;4、做事要有条理,不要让别人看你手忙脚乱或闲得无事可做;5、空闲时间多学习你工作范围内的事务
兴仁县15538125425: 实习生第一天上班 应该注意什么 - ?
浦初联邦: 第一天上班的话,总是会紧张的.但是你一点要落落大方,谦虚谨慎,就算是办公室的老人欺负你,你也要笑脸以对的..他们批评你,不管是谁错,你都一定要主动认错的.对了,第一天,一定要注重仪表,着装要正式整洁.对待女生同事的话,一定要公平对待,千万不要对谁特别好,就算只是对某一个特别好那么那么一点点,都不可以的.否则后果会相当的严重的.女生不管怎样,总是可以连成统一战线的.
兴仁县15538125425: 第一天到新单位上班应该注意些什么? - ?
浦初联邦: 第一天上班,首先要注意的就是你的形象!一般企业都是穿比较正规的衬衫西裤,如果是艺术类行业,大约要穿比较休闲的,反正就是你面试的时候,看到这家公司职员的穿衣品味而定.其次,要注意时间.一定要提前到达办公场所,搞下卫...
兴仁县15538125425: 新人到公司要注意什么? - ?
浦初联邦: 1、尽快掌握本职业务,尽早胜任本职工作.2、坚持勤奋敬业少说多做,善于思考总结.3、秉持正直正义正气,有清晰的工作目的.4、胸怀宽广,心胸开阔,能把握大事小情.
兴仁县15538125425: 新人在办公室该注意什么??
浦初联邦: 1、在办公室里切记不要乱讲话,要知道人心险恶,有人会在背后打你的小报告,所以在办公室里最好保持沉默. 2、政治事件不要参与评论,做一个听众就可以了. 3、永远记住“逢人只讲三分话,不可全抛一片心”,我买了一本儿职场书,书中就写“职场中没有真正的朋友”. 4、异性同事间不要过分亲热 5、和上司不要太亲近,既不要阿谀奉承,也不要事事都必恭必敬.
兴仁县15538125425: 到新单位上班,第一天应该注意一些什么? - ?
浦初联邦: 大方、羞涩地向你面对的每一个人打招呼:您好!我叫XX,在XX部门干事,新来的, 以后请多关照.嘴甜点,哪怕是对着扫地的大妈.礼多人不怪么!绝对不能三棍 子压不出个屁来,冷脸没多少人喜欢,当然:讨厌算不上.