个人全部交的社保有多少进入个人账户?

作者&投稿:澹杜 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
个人全部交的社保有多少进入个人账户~

一、职工个人缴纳的基本医疗保险费,全部划入个人医疗账户;用人单位缴纳的基本医疗保险费,按下列年龄段划入个人医疗账户:不满35岁的按用人单位缴费的20%划入;35岁以上不满50岁的,按30%划入;50岁以上的,按40%划入;退休人员按本人上年度养老金或退休金总额的8%划入个人医疗账户。 二、用人单位出现参保人员辞退、辞职、退休、死亡等情形的,应在30日内向地税部门办理变更手续,并重新核定基本医疗保险费的应缴数额。 三、在职职工划拨标准为:35岁以下的,基本医疗保险费×36%;35—50岁的,基本医疗保险费×44%;50岁以上的,基本医疗保险费×52%。例如:某职工35岁以下,医疗保险缴费基数3000元,缴费比例10%,年医疗保险缴费总额3600元,其划入个账比例为36%,资金1296元。 四、退休人员按本人上年度养老金或退休金总额的8%划入个账。例如:某退休人员上年度养老金总额为18000元,其划入医保个账比例为8%,资金1440元。

您好,根据计算,个人缴纳全部保险共计40%进入个人账户,60%的进入国家统筹账户的。【摘要】
个人全部交的社保有多少进入个人账户【提问】
您好,根据计算,个人缴纳全部保险共计40%进入个人账户,60%的进入国家统筹账户的。【回答】

分为两种情况,具体如下:

1、如果参加的是灵活就业人员养老保险,那么个人缴费比例是20%,其中只有8%进入个人账户,其余12%划入统筹基金。

2、但如果参加的是企业职工养老保险,那么个人缴费比例为8%,全部划入个人账户;公司缴费20%,全部划入统筹基金。

扩展资料:

社保缴费历史

在社会保障的历史上有两个里程碑:一是德国在俾斯麦时期首创社会保障制度;二是在1935年美国建立全面社会保障制度,并将社会保障制度化,这对二战后社会保障制度的全球化产生了很大影响。

在社会保障制度的发展过程中,二战是个分水岭。

总的来说,二战以前的社会保障制度在保障的项目、覆盖率和保障的水平等方面各国可能不同,但是相同的一点是:

社会保障只是保证居民拥有维持生存所必需的生活资料。二战以后,社会保障进入到另一个阶段,福利国家纷纷出现,其先锋是英国。

20世纪70年代,社会保障制度改革的实践纷纷出现于工业国家。

2018年9月18日,李克强总理在国务院常务会议上特别强调,必须按照国务院明确的‘总体上不增加企业负担’的已定部署,确保社保现有征收政策稳定。

参考资料来源:百度百科--社保



分为两种情况,具体如下:

1、如果参加的是灵活就业人员养老保险,那么个人缴费比例是20%,其中只有8%进入个人账户,其余12%划入统筹基金。

2、但如果参加的是企业职工养老保险,那么个人缴费比例为8%,全部划入个人账户;公司缴费20%,全部划入统筹基金。
扩展资料:

社保缴费历史

在社会保障的历史上有两个里程碑:一是德国在俾斯麦时期首创社会保障制度;二是在1935年美国建立全面社会保障制度,并将社会保障制度化,这对二战后社会保障制度的全球化产生了很大影响。

在社会保障制度的发展过程中,二战是个分水岭。

总的来说,二战以前的社会保障制度在保障的项目、覆盖率和保障的水平等方面各国可能不同,但是相同的一点是:

社会保障只是保证居民拥有维持生存所必需的生活资料。二战以后,社会保障进入到另一个阶段,福利国家纷纷出现,其先锋是英国。

20世纪70年代,社会保障制度改革的实践纷纷出现于工业国家。

2018年9月18日,李克强总理在国务院常务会议上特别强调,必须按照国务院明确的‘总体上不增加企业负担’的已定部署,确保社保现有征收政策稳定。
根据《中华人民共和国社会保险法》第十一条:

基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
也就是说,基本养老保险费用一部分归入社会统筹,剩下的则归个人账户。

社会统筹:由社保基金管理部门作为社会保险基金统筹管理,统筹支付(比如用来支付基础养老金);

个人账户:通过建立个人账户,实账积累自己的养老金,等到退休后从自己的账户里领钱。

如果是在职职工,养老保险费费用单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%(每个城市社保缴费比例存在差异,这里51酱是以北京举例以供参考)。

也就说,单位缴费部分全部进到了统筹账户,个人缴费部分全部进入个人账户。

【举个例子】

每月养老保险缴费基数6000元,那么每月进入个人账户的金额=6000*8%=480元

此外,如果是灵活就业人员,养老保险费由自己全额承担,按照养老保险缴费基数的20%缴费,其中12%进入统筹账户中,8%计入个人账户里。

延申知识点
1、城镇职工养老保险的退休养老金如何计算?
依据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》,2006年全国统一改革基本养老金计发办法,退休养老金由3部分组成:

退休养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金

①基础养老金= (P + P × i ) ÷ 2 × n × 1%= P × (1 + i)÷ 2 × n × 1%

P:退休上年度当地在岗职工月平均工资

i:本人历年缴费指数的平均值(缴费指数=本人缴费工资基数÷社会平均工资)

n:本人累计缴费年限(含视同缴费)

上面的公式可以看出,基础养老金:

(1)与退休时的社会平均工资成正比。

(2)与本人缴费年限成正比。

(3)与本人历年平均缴费指数成正相关,但是不成正比。

灵活就业人员注意:

缴费年限比缴费档位(指数)更重要,如果承受能力有限,可以选择更低的缴费档位,但是一定要尽量多交年限。

②个人账户养老金= 个人账户储存额 ÷ 计发月数

个人账户存储额:主要来源于历年的个人缴费(费率8%)及其利息;

计发月数:根据平均寿命计算,50岁退休按195个月,55岁退休按170个月,60岁退休按139个月。这个“计发月数”只是用来计算退休当年的养老金,与实际发放月数无关,实际会终身发放。

③过渡性养老金

“新人”没有过渡性养老金,1996年之前参加工作的“老人”和其它有视同缴费年限的人员,才有过渡性养老金。各省市自行制订过渡办法,各地办法有差异。

最后汇总,退休养老金= 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金

退休之后,一般每年都会调整涨一次养老金。国家人社部划定全国统一的人均增长率指标(2020年增长5%,2021年增长4.5%),各省市在指标范围内,自行制定调整办法,一般会体现“普惠增长、多缴多得、长缴多得、高龄倾斜”等原则。

2、城乡居民(农保、居保)的退休养老金如何算法?
2014年国务院印发《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》,将新农保和城居保两项制度合并实施,在全国范围内建立了统一的城乡居民养老保险制度。

缴费方式:

城乡居民养老保险的个人缴费、集体补助、政府补贴,全部记入个人账户,按国家规定计算利息。

个人缴费设置若干档次(200元、300元、500元、2000元…),各地方政府可以根据实际情况,设置不同的缴费档次,参保人每年可以自主选择不同的缴费档次。

地方政府对参保人缴费给予补贴,补贴标准不低于每人每年30元,对选择500元及以上档次标准缴费的,补贴标准不低于每人每年60元,具体标准由地方政府确定。

养老保险待遇:

参保人年满60周岁(不分男女)、累计缴费满15年的,可以按月领取城乡居民养老保险待遇。

城乡居民养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金

①基础养老金

中央确定基础养老金最低标准,地方政府可适当提高基础养老金标准;对长期缴费的,可适当加发基础养老金,各地标准有差异。

②个人账户养老金= 个人账户累积储存额÷139个月

另外,中央政府和地方政府会根据实际情况,不断提高基础养老金标准。

根据《中华人民共和国社会保险法》第十一条:

基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

也就是说,基本养老保险费用一部分归入社会统筹,剩下的则归个人账户。

  • 社会统筹:由社保基金管理部门作为社会保险基金统筹管理,统筹支付(比如用来支付基础养老金);

  • 个人账户:通过建立个人账户,实账积累自己的养老金,等到退休后从自己的账户里领钱。

  • 如果是在职职工,养老保险费费用单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%(每个城市社保缴费比例存在差异,这里51酱是以北京举例以供参考)。

    也就说,单位缴费部分全部进到了统筹账户,个人缴费部分全部进入个人账户。

    【举个例子】

    每月养老保险缴费基数6000元,那么每月进入个人账户的金额=6000*8%=480元

    此外,如果是灵活就业人员,养老保险费由自己全额承担,按照养老保险缴费基数的20%缴费,其中12%进入统筹账户中,8%计入个人账户里。

    延申知识点

    1、城镇职工养老保险的退休养老金如何计算?

    依据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》,2006年全国统一改革基本养老金计发办法,退休养老金由3部分组成:

    退休养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金

    ①基础养老金= (P + P × i ) ÷ 2 × n × 1%= P × (1 + i)÷ 2 × n × 1%

  • P:退休上年度当地在岗职工月平均工资

  • i:本人历年缴费指数的平均值(缴费指数=本人缴费工资基数÷社会平均工资)

  • n:本人累计缴费年限(含视同缴费)

  • 上面的公式可以看出,基础养老金:

    (1)与退休时的社会平均工资成正比。

    (2)与本人缴费年限成正比。

    (3)与本人历年平均缴费指数成正相关,但是不成正比。

    灵活就业人员注意:

    缴费年限比缴费档位(指数)更重要,如果承受能力有限,可以选择更低的缴费档位,但是一定要尽量多交年限。

    ②个人账户养老金= 个人账户储存额 ÷ 计发月数

    个人账户存储额:主要来源于历年的个人缴费(费率8%)及其利息;

    计发月数:根据平均寿命计算,50岁退休按195个月,55岁退休按170个月,60岁退休按139个月。这个“计发月数”只是用来计算退休当年的养老金,与实际发放月数无关,实际会终身发放。

    ③过渡性养老金

    “新人”没有过渡性养老金,1996年之前参加工作的“老人”和其它有视同缴费年限的人员,才有过渡性养老金。各省市自行制订过渡办法,各地办法有差异。

    最后汇总,退休养老金= 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金

    退休之后,一般每年都会调整涨一次养老金。国家人社部划定全国统一的人均增长率指标(2020年增长5%,2021年增长4.5%),各省市在指标范围内,自行制定调整办法,一般会体现“普惠增长、多缴多得、长缴多得、高龄倾斜”等原则。

    2、城乡居民(农保、居保)的退休养老金如何算法?

    2014年国务院印发《关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》,将新农保和城居保两项制度合并实施,在全国范围内建立了统一的城乡居民养老保险制度。

    缴费方式:

    城乡居民养老保险的个人缴费、集体补助、政府补贴,全部记入个人账户,按国家规定计算利息。

    个人缴费设置若干档次(200元、300元、500元、2000元…),各地方政府可以根据实际情况,设置不同的缴费档次,参保人每年可以自主选择不同的缴费档次。

    地方政府对参保人缴费给予补贴,补贴标准不低于每人每年30元,对选择500元及以上档次标准缴费的,补贴标准不低于每人每年60元,具体标准由地方政府确定。

    养老保险待遇:

    参保人年满60周岁(不分男女)、累计缴费满15年的,可以按月领取城乡居民养老保险待遇。

    城乡居民养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金

    ①基础养老金

    中央确定基础养老金最低标准,地方政府可适当提高基础养老金标准;对长期缴费的,可适当加发基础养老金,各地标准有差异。

    ②个人账户养老金= 个人账户累积储存额÷139个月

    另外,中央政府和地方政府会根据实际情况,不断提高基础养老金标准。



个人全额承担缴纳社保,多大的缴费比例进入到个人账户呢?所谓的个人全额承担缴纳社保,一定是灵活就业人员自主来缴纳自己的职工养老保险,那么这种情况下,我们可以称之为是个人自主全额来缴纳自己的个人社保,当然即便是你全额交纳自己的个人社保,也依然是按照20%的比例来缴纳费用的,但是进入到个人账户的比例并不是按照20%来划转的,而是和企业在职职工拥有一个相同的划转比例,那么就是按照8%来进行划转。

参加工作的企业在职工都知道自己每个月所承担自己职工养老保险的交费,大约就是按照8%来进行交费的,那么单位交费的20%或者是16%的交费比例是进入到统筹账户当中,实际上我们作为邻国就业人员也是完全一致的,虽然说灵活就业人员的交费总额相对于企业在职职工来讲比较低,但是进入到个人账户当中的比例都是按照8%来进行划分的,所以说灵活就业人员和企业在职职工人员的划转比例,是完全一致的。

那么灵活就业人员虽然说自己承担的费用会高一些,但是自己承担的这个缴费比例当中的剩余的12%也是进入到统筹账户当中里面去了,这个统筹账户在我们计算退休金的过程中是没有直接关系的,所以说我们计算退休金只是采取自己8%的一个缴费比例,来计算自己的个人账户养老金。虽然说作为灵活就业人员自己缴纳的社保待遇,比起企业在职职工自己缴纳的社保待遇更高一些,但是实际上最终计算个人账户养老金的方式方法是完全一致的,所以就意味着灵活就业人员,和企业在职职工享受到的是相同的一个养老金待遇。

唯一不一样的差别就是灵活就业人员可以自主的选择自己的缴费指数,比方说60%~300%的缴费指数作为灵活就业人员,在每年参保缴费之前都是可以自主的变换和选择,那么我个人经济条件比较好,可以选择较高的缴费支出,我个人经济条件一般,那么可以选择较低的缴费指数,这都是完全可以自由选择的。

但是作为企业在职职工的话,就没有办法来选择缴费支出了,企业在职职工按道理来讲,应该严格的根据自己的工资待遇来缴纳社保的缴费支出。实际上有些单位为了降低用工成本,它往往是按照最低缴费标准来缴纳社保的缴费支出的,所以说这样一来的话,自己是没有办法来干预这个社保缴费支出的,这一点和灵活就业人员有一定的区别。

那么最终想要让自己获得更高的养老金待遇,就要在累计参保缴费年限上做文章,因为只有保证自己有足够长的一个累计参保年限,才能够让自己获得一个足够高的养老金待遇。

分为两种情况,具体如下:
1、如果参加的是灵活就业人员养老保险,那么个人缴费比例是20%,其中只有8%进入个人账户,其余12%划入统筹基金。
2、但如果参加的是企业职工养老保险,那么个人缴费比例为8%,全部划入个人账户;公司缴费20%,全部划入统筹基金。
扩展资料:
社保缴费历史
在社会保障的历史上有两个里程碑:一是德国在俾斯麦时期首创社会保障制度;二是在1935年美国建立全面社会保障制度,并将社会保障制度化,这对二战后社会保障制度的全球化产生了很大影响。
在社会保障制度的发展过程中,二战是个分水岭。
总的来说,二战以前的社会保障制度在保障的项目、覆盖率和保障的水平等方面各国可能不同,但是相同的一点是:
社会保障只是保证居民拥有维持生存所必需的生活资料。二战以后,社会保障进入到另一个阶段,福利国家纷纷出现,其先锋是英国。
20世纪70年代,社会保障制度改革的实践纷纷出现于工业国家。
2018年9月18日,李克强总理在国务院常务会议上特别强调,必须按照国务院明确的‘总体上不增加企业负担’的已定部署,确保社保现有征收政策稳定。
参考资料来源:百度百科--社保


社保一月491.4元的,是什么内形的保险。当然是指个人
    但是现在又出来了新问题,南京市职工工资差别很大呀,有人一个月拿1000,有人一个月能拿10000,难道叫拿1000和拿10000的都交同样的社保费?    请注意,这1189是最低基数,在1189之上还有最高基数, 南京今年的最高基数好象是8000多,具体我也忘记了,反正如果你的工资每个月在1189元以下,单位...

我是一个普通工人,公司帮我交了保险,本人月缴182,我想知道我退休以后每...
基数以后你拿的钱也会越来越多,现在交1000十年之后拿1500都是有可能的这里要介绍一个变态的政策,就是不管你在哪里交社保费,等你退休的时候你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇,这么来看,在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了,为什么这么说呢?我来举个例子,如果你年轻...

没有在单位上班的人自己交社保,退休后能领到多少养老金?
有人会问为什么除以139,139是规定的退休金累积发放的月份数,一共会发这么多月,每个月平均发。当然,这只是最低标准,每年国家都会上涨养老金,对于从现在开始缴纳社保的人们,其实在缴纳的时候也是需要去关注到政策的缴纳户,这样才可以很好的保证自己享受权益。现在还是有很多的人到了退休年纪,由于之前...

个人交社保和公司交社保有什么不同
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因为社保是按照基数来计算的,如果你的缴费基数低,那么领取的工资也就会低。有的单位会缴的基数高一些,那么员工退休后,能够领取的退休金就会相应高一些,如果你的退休金只有600元,那应该是你本身工资不算高,加上你工作的单位缴纳基数比较低,所以退休金才会低。随着我国的不断发展,社会保障也在不断...

个人交社保怎么交?
参保人自主选择档次缴费,多缴多得。国家依据经济发展和城镇居民人均可支配收入增长等情况适时调整缴费档次。医疗保险每年几百块钱就能搞定。参加居民社保,一般需要回到自己户籍所在地缴纳,具体的缴纳细节可以咨询当地社保部门。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位...

社保交的多有什么好处
社保交得多是更有好处的,因为连带着公司缴纳的自己的养老金和公积金也会变得更多,那具体还会在哪些方面有益我们往下看。一般来说,社保包括养老保险,医疗保险,生育保险,工伤保险,失业保险。这几个不同的险种分别有什么用呢?下面就简短的阐述一下:(1)养老险:等到我们退休后,可以领取养老金,...

社保交的多有什么好处
社保是用来保障自己权益的保险,在目前很多参加工作的劳动者都会重视缴纳社保。社保缴纳的费用是根据社保局制定的规定来定,但一些人却比相关标准缴纳的还要多,那么,社保交的多有什么好处?我详细告诉你有关知识。社保交的多有什么好处?以后领取养老金多。 按月领取: 基础养老金=(全省上年度在岗职...

个人交社保和单位缴纳社保有什么区别呢?
不同的缴费方式是有区别的。1.险种不同:单位缴纳范围更广泛(五险),个人名义只能缴纳养老保险和医疗保险。2.费用有差别:由单位交社保,费用由个人和单位共同承担,个人缴纳由个人承担。3.缴费标准不同:单位按各地区情况不同,个人按最低标准缴纳。

个人交社保划算吗?
单位职工个人交社保只负担8%就可以充分享受国家、单位的福利政策,挺划算。像北京市自由职业者以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数,按照20%的比例缴纳基本养老保险费,其中80%计入个人账户。1、如果是单位职工,只交个人8%部分的这类情况的,非常划算,这种情况能够多交比例就多交,充分享受国家、...

双塔区17080309904: 个人全部交的社保有多少进入个人账户
吕钟帮君: 如果参加的是灵活就业人员养老保险,那么个人缴费比例是20%,其中只有8%进入个人账户,其余12%划入统筹基金.但如果参加的是企业职工养老保险,那么个人缴费比例为8%,全部划入个人账户;公司缴费20%,全部划入统筹基金

双塔区17080309904: 全额交社保只有8%记入个人账户吗 -
吕钟帮君: 个人全额交社保相当于购买的是灵活就业人员养老保险,那么个人缴费比例是20%,其中只有8%进入个人账户,其余12%划入统筹基金. 但如果参加的是企业职工养老保险,那么个人缴费比例为8%,全部划入个人账户;公司缴费20%,全部划...

双塔区17080309904: 个人全额交社保,多少%进个人账户
吕钟帮君: 个人养老保险缴费金额的8%进入个人账户.

双塔区17080309904: 个人交社会养老保险有多少是进入个人帐户的 -
吕钟帮君: 缴纳18%,8%进个人账户.

双塔区17080309904: 交的社保的钱有多少进入我的个人帐户? -
吕钟帮君: 总缴费金额的40%.如果是单位帮你交就是你自己交的那一部分进入个人帐户.

双塔区17080309904: 每月缴的社保有多少钱到个人账户 -
吕钟帮君: 自己所交的部分的45%

双塔区17080309904: 灵活就业人员交的养老保险金按多少比例记入个人账户 -
吕钟帮君: 灵活就业人员自己交社会养老保险,缴费比例为20%,其中8%记入个人账户. 参照《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》第三条规定,扩大基本养老保险覆盖范围.城镇各类企业职工、个体工商户和灵活就业人员都要参加企业...

双塔区17080309904: 以个体劳动者的身份缴纳养老保险费有百分之多少进个人帐户
吕钟帮君: 00年~04年(单位缴费期间),个人缴的钱全部进入个人帐户; 04年~至今(个人缴费期间),个人交的钱大约有1/3进入个人帐户.

双塔区17080309904: 个人缴的企业养老保险费有多少进个人账户其余进哪里
吕钟帮君: 如果是企业职工的话,自己缴的8%全部进入账户,单位缴的20%全部进入统筹. 如果是个体工商户、灵活就业人员缴的话,8%进入账户,其余12%进入统筹.

双塔区17080309904: 自己缴纳养老保险金,个人帐户记入多少 -
吕钟帮君: 不是整体为100%,然后其他为89%.养老保险,个人缴纳工资的8%,公司缴纳工资的14%,总共为工资的22%.其中一半,即11%划入个人帐户,另外11%划入社会统筹帐户,即公共帐户统一管理使用.在使用养老保险的时候,先从个人帐户...

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