996工作制度频道出现问题，如果是你你会加入这种工作制度吗？
如果是我可能会加入这种工作制度
现在年轻人工作其实就是为了打拼生活，不管是什么工作制度都必须去服从因为如果不工作就没没有收入的话生活上就会出现很大的困难。那在现在这样一个竞争非常大的时代背景里面，如果不工作没有收入我想很多人是做不下去的。所以渐渐的工作制度就不是什么大问题，只要能够获得足够多的报酬。
一：生活压力大
以前的时代是一个非常简单的时代。以前的人对于生活上没有太高的要求，只需要吃到饱饭穿的暖衣服就是相当好的一件事。现在大家对于生活上的要求越来越高随着大家生活环境质量越来越好，想要拥有更高质量生活这意味着我们要有更多付出。因为我们大家都明白其实高质量的生活就是一种金钱生活，无论是什么东西都是想要金钱的，所以我们很多的年轻人在生活上的压力是非常大的，所以大家尽管是这样的不合理的时间为了生活大家也还是要继续前进的。
二：结婚问题以及家庭的问题
现在很多的年轻人其实对于婚姻来讲是有一定的恐惧的，这其实也是源于现在的生活背景。现在很多的年轻人没有钱的话其实是很难找到另一半的，因为现在的婚姻不仅仅是爱情那么简单了参杂有了利益的关系其实就是我们常见的要有车有房才结婚这样的要求导致现在很多人是结不了婚的，所以很多人年轻人尽管是这样的高强度的工作也必须去做因为需要成家，而对于已婚的来讲其实就是家庭问题了，现在养小孩是比较花费钱的无论是读书还是其他各个方面都是金钱堆积起来的，所以不上班家庭是没有办法生存的。
总的来讲就是现在这样的背景下，无论是什么样的工作制度大家都只有一个选择就是遵从，因为我们没有太多的选择。
不会，坚决支持国家政策，积极响应国家号召，996违反了社保规定的工作时间，不符合国家的要求，一般情况下是不会接受的。
如果是我，我肯定不会加入这种工作制度，因为这种工作制度让自己的生活被工作完全侵占，感觉自己没有一点喘息的空间。
不会加入，这种工作制度工作时间太长，人是要赚钱，但是身体是革命的本钱，工作量太大，工作时间太长，身体迟早会累垮，还是身体健康最重要。
我是不会加入这种工作制度的，因为它对我们的生活有很大的影响，而且这种工作制度是不科学的，会让工作者十分的疲劳，而且会丧失工作的激情。
从“996”到“715”,这种工作制是不是现代版"包身工"?
96工作制指的是早上9点上班、晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时（或不到），总计工作10小时以上，并且一周工作6天的工作制度 。715工作制指早上9点半上班、晚上11点半下班，总计工作14个小时，并且一周工作7天的工作制度 。（引用自百度百科）这两种工作制度所代表的是当下比较盛行的一种加班文化，也可...
996296是什么意思?
996296工作制是指中国大陆某些互联网公司实行的每周工作6天、每天9小时的工作制度，中午还有1小时的休息时间，每周工作62小时。员工每年要工作296天，除了法定节假日外，没有休息日。这种工作制度虽然得到一些公司的支持，但争议颇多。这种工作制度引发了工作时间、工作强度和员工权益等方面的争议。虽然短时间...
96上班是什么意思?
近年来，96小时工作制成为了流行的用语，指早上9点到晚上6点的工作时间，相对传统工时来说较轻松。然而，随着部分国家和企业开始实施更灵活的工作制度，如弹性工作时间和远程办公，96小时工作制被视为落后且限制自由。对于长期受996工作制困扰的员工，96小时工作制可能带来轻松与舒适。但它也存在挑战，例如...
委员建议对996工作制进行监管,如何进行有效监管呢?
委员建议加强对96工作制度的监督，要实行有效的监管，必须配合足够明确的规定，以及足够严厉的惩罚措施，因为任何一项活动你要保证它永远不出现最基本的都是威慑力，就是做了这个行为要承担很严重的后果，要付出很大的代价，所得到的远远比被发现了之后，确认违规之后，付出的代价要大得多。要对这种工作制...
996的工作制度引热议,你怎么看?
像公务员这种朝九晚五的工作时间还是非常少见的，一般来说想要获得到更高的薪资，必然要付出更多的工作时间。我个人觉得这样的工作制度是很不好的，因为像对我来说工作是一件很麻烦的事情，是不得不去工作，绝不想过多的去工作。所以我认为996这种工作制度对于不同的人来说有着不同的含义，每个人对...
996是一直坐在那里上班吗?
亲亲，这个并不是这样哦，并不是说996的工作制是一直坐在那里上班的，也可能是在进行体力劳动，也可能是在躺着上班，这些都是有可能的，996说的是一个工作机制问题，并不是说是坐着或者站着上班。
每周上96小时的班 还没有加班费 这犯法吗?
国家劳动法规定每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时，...
96年以前工龄社保规定
养老保险制度实施之前的工龄要视同为缴费年限，这就涉及到工龄的认定问题。按照国家关于工龄计算办法的规定精神，国有企业工作的连续工龄、城镇集体企业工作的连续工龄、机关事业单位工作的连续工龄，在部队服役的军龄、进入国有企业之前在同一企业从事临时工的工龄，公办教师转正之前从事民办教师的工龄、知识青年...
公司规定周末单休,单休合理合法吗?
关于加班，劳动法规定每天的加班时间不超过3小时，每个月的加班时间不得超过36小时，那么如果你的公司是996工作制，也就是每天早上9点工作到晚上9点，，一周工作6天，那么每天加班4个小时，一个月加班超过96个小时，已经严重违反劳动法了。所以单休并不一定违反劳动法，要看单周的总工作时间，以及加班...
连续工作24小时休96小时合法吗?
连续工作24小时休96小时不合法，违反了劳动法关于工作时间的规定。相关的法律依据：《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因...
訾食益平： 1、996工作制是指工2113作日早9点上班,晚上9点下班,中午和晚上休5261息1小时(或不到),总计410210小时以上,并且一周工作16536天的工作制度. 2、996工作制违反劳动法. 根据《中华人民共和国劳动法》规定如下:版 (1)第三十六条国家实行劳动者权每日工作时间...
罗源县13039179849： 实行996工作制对公司哪些指标有影响 - ？
訾食益平： 996工作制,意思是早上9点上班,晚上9点下班,午间和晚上各休息1小时,每天总共工作十小时以上,每周上班六天. 这种制度明显违反了《劳动法》,侵害了职工利益,社会各界对996工作制有很多争议. 大部分网友是反对996工作制的,认...
罗源县13039179849： 996工作制违法吗 - ？
訾食益平： 996工作制违法,如果公司实行996工作制的同时,随意延长劳动者工作时间,安排周末加班,以及不支付劳动者加班报酬,就违反《中华人民共和国劳动法》第三十六条关于工作时间的规定.
罗源县13039179849： 996 007 886 715是什么意思? - ？
訾食益平： 996、007、886其实是指工作模式,常见于互联网行业中,996指从早上到晚上9点,一周工作六天;007指0点到0点24小时,一周7天上班;886工作制是指从早上8点晚8,一周工作6天,每天工作12小时;715,一周工作7天,每天工作15个小...
罗源县13039179849： 996工作制你是怎么看的,赞成还是反对? - ？
訾食益平： 假如我是老板,我赞成!假如我是管理层,我也赞成.没有大家的加班加点,哪来的丰厚利润.但如果是一般的员工,就要看看情况了.好的岗位也行,虽然时间长点,收入可观.但收入少,连最基本的医疗,养老保险都不给你入.随意让加班,肯定反对.但是,很多人没有底气去反对,因为就业难,辞掉这个工作,很难找到其他地方,再有在换工作期间生活没着落.所以忍气吞声的很多啊!
罗源县13039179849： 996工作制都干什么啊? - ？
訾食益平： 1、企业不同于机关和事业单位,对员工来说,它只是一份职业,是等价交换,只有对老板来说,或许是一份事业.我们讨论的996,针对的是员工,不是老板,996的核心是劳资关系. 2、996是严重违反劳动法的!劳动法为什么要规定具体的...
罗源县13039179849： 996工作制的出现是偶然还是必然? - ？
訾食益平： 你好这个社会发展到一定程度就去出现只是时间和效率的问题可以说是必然的到说偶然事件也可以毕竟没有人做过预演一定出现祝你生活愉快!
罗源县13039179849： 996工作制,对上班族是有利还是有弊的呢? - ？
訾食益平： 996工作制,对上班族是弊大于利的. 996的工作时间让上班族失去了更多的自我空间,辛苦工作了一天,晚上9点下班后,时间上已经不算早了,什么逛街啦,聚个晚餐啦社交呀.......统统都比较局限了,最好的就是只能回家洗漱睡觉,保证好足...
罗源县13039179849： 微信帮别人买火车票后怎么退票? - ？
訾食益平： 打开微信,点击右下角的 我,钱包,火车票机票点击进入,打开后点击我的订单,火车票,找到你要退的火车票订单,点击进入详情,接着点击价格右边的退票,点击下方确认退票,跳出提示退票申请成功即可.
