招商银行总行管培生offer和建设银行总行offer对比

作者&投稿:亢艳 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~ 培养计划,职业发展。
1、培养计划:招商银行总行管培生有更全面和系统的培养计划,包括轮岗、专业培训和导师制度等,这有助于管培生在短时间内了解银行业务并提升专业能力,而建设银行总行的培养计划传统,注重业务实践和岗位培训。
2、职业发展:招商银行作为一家股份制商业银行,在业务创新、市场化程度和发展速度等方面具有优势,这为总行管培生提供了更广阔的职业发展空间,而建设银行作为国有大型商业银行,组织架构和晋升机制稳定,晋升速度慢。


知乎中国工商银行总行管培生工作累吗
不累。1、工作时间不长。中国工商银行总行是属于优质单位,管培生的工作时间和正式员工是一样的,工作时间每天工作8-9小时,按时下班。2、工作强度不大。中国工商银行总行的机关的管培生的工作主要有:汇报工作、写材料、办会议、见客户这四大项,工作轻松不累人。

工行总行的管培计划怎么样?
5. 成功进入工商银行总部的管培生计划表明,参与者已经满足了银行对人才的基本要求。未来的职业发展,是否能走上管理岗位,还取决于个人努力。6. 与普通公司相比,工商银行总部的管培生计划提供了更好的起点和机会。参与者应珍惜这一机会,并努力实现个人职业目标。

成都农商银行总行管培生怎么样
很好。成都农商银行管培生工资待遇,平均工资为15148元每月(截止2013年),其中百分之百的工资收入位于区间12000到16000元每月。管培生一般指管理培训生。管理培训生是一个外来术语,是外企里面“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊项目。譬如,四大外资银行的校园招聘都是分三条管道的:intern,staff和...

徽商银行管培生怎么样
银行管培生是干什么的银行管理培训生又称储备干部,是银行自主培养中高层管理人员的人才储备计划。管理培训生会在公司接受各种培训,然后经过一两年的轮岗,在各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。银行管培生相比其他校招生主要是多了两年左右的支行和分行的轮岗经验,大多每个岗...

银行管理培训生是什么岗位
银行管理培训生是什么岗位如下:银行的管理培训生是为客户提供咨询,推销理财产品及服务的工作人员。银行管培生岗位职责包括:1、快速学习了解公司各项金融产品、银行业务;为客户提供咨询答疑服务,通过提供理财建议为其推荐公司的产品及服务;妥善处理客户投诉,提升客户满意度;2、通过各种渠道积极开发拓展客户...

银行的管培生最后都做了什么
1. 管理培训生(管培)的主要任务是轮岗。这种轮岗机制让管培生有机会深入了解银行的各个方面,从基层到总行部门,从而获得全面的银行运营视野,这是其他员工难以获得的。2. 轮岗结束后,管培生会定下具体的岗位。这时,管培生的职业道路会分为两个主要方向。大多数管培生会选择申请总行岗位,只要该部门...

银行管培生是干什么的
管理培训生,一般是指企业集中各种资源对具备高层管理潜能的年轻人进行一定时期的,较为系统、全面的训练,为其管理生涯打下良好基础的一种制度安排,企业通过这种制度安排为自己的发展提供源源不断的人力资源支持。银行管培生相比其他校招生主要是多了两年左右的支行和分行的轮岗经验,大多每个岗位两到三个...

农村商业银行管培生待遇
好。1、福利好。农村商业银行管培生员工有考核奖金、餐费补贴、防暑降温费、过节费,五险一金等多种福利,待遇很好。2、环境好。农村商业银行管培生员工都配有专门的独立位置,每天都会有专门人员打扫环境,干净整洁,修剪树木。

工行总行管培生的录取难度
难度大。根据查询希财网显示,工商银行的笔试难度可不小,虽然不至于是最难的,但也要好好准备才行。工商银行的笔试通过率为1比3,还是会有不少人在笔试关被筛选掉的,更不用说是总行。

银行招聘管培生到底是一个什么岗位?
二、银行管培生的工作银行管培生一般道进入银行后,会有版两年左右的支行和分行的轮岗经历,大多每个岗位两到三个月。一般从大堂经理、柜员、客户经理等开始轮岗,管培轮岗的意义在于有一个比较全面的视角了解商业银行的运转,最后根据个人情况权或个人申请进行定岗。不同的银行对管培生的培养方式也有一定的...

洞口县19797404944: 如何看待2016年招商银行总行管理培训生的offer -
弘慧迅通: 1.看合同呗.今年扩招听说是因为走的人太多,要招新人补窟窿.这两年银行行情不好,招行排队离职.2.据说第一年20万,杂七杂八加起来.单论基本工资没多少,福利占了很大一部分.3.这个因银行而异吧.

洞口县19797404944: 如何看待招行总行管培2017年offer -
弘慧迅通: 1.关于录用:男生性别优势实在太明显了,我在海外专场估摸三四百人参加一面吧,男生比例大概在20%吧,最后要了20个男生10个女生2.关于岗位:保守估计60%的人报投行方向,没什么人报零售.最后录取了30个人里面8个是投行方向.不知道筛选和调剂的标准.只知道拒绝调剂的人直接滚蛋了.3.关于轮岗:投行和金融市场的岗位广深缺人,所以八个人里没有人能到北上,HR二话不说就把我调到广州的投行了,哥哥你问过我意见了吗(捂脸),不过也总好过到雾霾城市或者二线城市.不过两年后回总行这事应该是有保障的.4.关于HR所说的年薪20w+:啊~在~梦里~(综合多方信息) 但是试用期结束后15w+应该没有问题吧.

洞口县19797404944: 招商银行 管理培训生 怎么样 -
弘慧迅通: 1、管理培训生是指招行对具备高层管理潜能的年青人进行系统、全面的训练; 2、银行管培生相比其他校招生主要是多了两年左右的支行和分行的轮岗经验,大多每个岗位两到三个月. 3、管培生必定是个特殊的团体,所以各家银行都非常重视,期待给予更多的机会,培养出真正是自己需要的人才

洞口县19797404944: 应届生一枚,目前拿到了建行和招商的offer,想知道哪个银行好,六大行和股份制商业银行怎么选择呢? -
弘慧迅通: 我个人会选择建行,国有和商业会优先国有,但是要有一定的抗压心里准备.不知道是哪个岗位,网点的商业银行有拉存款的任务,压力会更大的.

洞口县19797404944: 有没有人了解深圳银行业的薪酬待遇
弘慧迅通: 是做技术的么?俺在金融信息化领域, 个人感觉, 以后想往技术路线发展,还是去招商银行,那边的信息化程度、以及服务理念是最先进的;金融业开放后,从招行等跳外资银行轻松许多;如果往管理路线、以及人脉积累方面,去建设银行,毕竟那里候门深似海;适合一个萝卜不动坑,熬的那种,不过待遇好些,但会让人懒些;

洞口县19797404944: 招商银行待遇福利 -
弘慧迅通: 其实具体多少我也知道,但这应该属于商业机密吧,我有个朋友就是招行的,才去几个月,应聘的时候,人家只告诉他:“会让你满意的”,就再也不说了.我只能告诉你,待遇在银行界还算不错,不过工作很累,他们说,女的当男的用,男的当畜牲用,呵呵,开玩笑!我朋友倒是真得挺忙得,7点多出门,晚9点多才回家,一个星期休一天,福利很好,行长总是请吃饭,一桌大概在2000左右,还有过节费,行庆费什么的.4金交上,不错不错,工资我就不说了,你大概也能想到,能吃一桌多饭,呵呵

洞口县19797404944: 我收到农行和建行的OFFER,选择哪个比较好 -
弘慧迅通: 你好!在目前来说,建行的待遇比农行要好一些. 不过也要看发展情况和当地的情况,你可以到当地实地考察一下再决定,因为除了待遇,还有员工的发展以及再当地的发展情况等等.以上信息仅供参考 幽谷飞雪123

洞口县19797404944: 同时拿到了两个offer,一个是百度的研发工程师,一个是招商银行北京分行的管培生,我该去哪个? -
弘慧迅通: 如果想走技术路线的话肯定是baidu了,同时累点是必然的,但是两三年你就可以藐视很多公司了.当然了,如果不想码农的话,可以尝试招行,管培生的职位具体不太知道,银行的研发的话不太累,待遇三五年后也不错.其实很好选择啊,就看你想走什么路线了,喜欢程序的话,必然baidu啊……

洞口县19797404944: 招行深分营销岗offer怎么样 -
弘慧迅通: 招行待遇在商业银行里排在前列,工作压力相应也大.

洞口县19797404944: 招行总行管培生怎么样 -
弘慧迅通: 打杂一枚.有关系有能力还是有前途的!

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