每小时工资不得低于多少
法律分析：上班时间是8小时,加班不超过36小时,工资不得低于当地最低工资标准。天津宣布从今年7月1日起上调最低工资标准,由每月1950元调整为每月2050元;非全日制用工劳动者最低小时工资标准由每人每小时19.5元。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
正常上班是多少小时,如果超过正常时间算加班吗?加班的工资该怎么算?
正常上班时间一般每日不超过八小时，每周不超过四十小时。若超出此时间，则算作加班。加班工资的计算方式如下：1. 平日加班：工资不低于正常工资的150%。2. 休息日加班且无补休：工资不低于正常工资的200%。3. 法定休假日加班：工资不低于正常工资的300%。加班工资的具体支付标准应按照《劳动法》第三十六...
小时最低工资标准19.1小时\/元是怎样计算的?
非全日制用工双方当事人不得约定试用期。第七十一条 非全日制用工的终止用工 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条 非全日制用工的劳动报酬 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
2024南京最低工资标准是多少?
南京最低工资标准是每月2020元，如果按照小时衡量，则每小时最低18.5元。在南京市工作的劳动者，不管是在国企还是私营企业，拿到的工资都不得低于这个标准。这里要注意，加班费、高温补贴等不在最低工资标准范围内。 一、南京最低工资标准是多少?1、月最低工资标准调整为2020元\/月。2、非全日制用工...
北京市最低工资标准是多少?
2. 全日制就业者的每小时最低工资标准不低于24元。3. 非全日制就业者的小时最低工资标准为24元\/小时。4. 法定节假日小时最低工资标准提高至56元\/小时。5. 最低工资标准中包含用人单位应为劳动者缴纳的养老、医疗、失业保险费。6. 最低工资标准不包括特殊工作环境下的津贴、加班费、加点费等。7. ...
劳动法规定小时工每小时多少钱
劳动法没有规定小时工的具体工资，但是规定了小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。根据《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不...
官宣!全国各地区最低工资标准出炉!北京不得低于这个数→
最低工资标准，简而言之：<\/ 它是指在法定工作时间或劳动合同约定时间内，劳动者正常付出劳动后，企业依法应支付的最低基本报酬，涵盖了国家统计局规定的工资、奖金和补贴等收入。最低工资标准的范围包括：<\/ 所有纳入工资总额统计的项目。 不计入最低工资标准的项目：<\/ 特殊环境下的津贴，如中班、...
加班时候的平均时工资一般不低于多少
【法律依据】《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动...
劳动法最低时薪是多少
广东省2100元每月,非全日制职工小时最低工资标准为20.3元每小时等。 《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。全国最低工资标准 根据《劳动法》...
2024年2月1日起,最低工资调整,月薪不到这个数,违法!
5. 最低工资标准的提高，对企业和个人都将产生重要影响：6. 对于企业来说，提高基层员工的薪资、调整加班费和社保缴费基数成为必然。7. 对于个人来说，试用期工资、经济补偿金的计算都将遵循新的最低工资标准，保障了劳动者的权益。8. 对于非全日制工作者，小时工资将不得低于所在地的最低小时工资标准...
小时工最低工资标准 最新小时工最低工资标准
如，根据《河北省工资支付规定》，用人单位依法制定并经职工代表大会批准的厂规、厂纪中明确规定的费用、用人单位与劳动者协商一致的费用，可以从劳动者工资中扣除，但这种扣除后的工资余额不得低于当地最低工资标准。最低工资标准一般采用月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制...
蓝韵银黄： 加班时薪不低于平时时薪的1.5倍.【法律依据】《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬.
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 按小时计算,每小时的最低工资是多少? - ？
蓝韵银黄： 全省月最低工资标准由450元、550元、650元,调整为650元、710元、780元、850元.非全日制用工小时最低工资标准由4.9元、6.0元、7.1元,调整为6.8元、7.5元、8.2元、8.9元.最低工资标准由3个档次调整为4个档次,以适应各市州经济发展水平差异较大的现状.上调幅度较大,调整后在全国居中、西部靠前.求采纳
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 按照劳动法的规定,计时工资是每小时多少钱? - ？
蓝韵银黄： 亲,劳动法目前没有具体规定计时工资,具体规定依据各地对基本工资的规定,深圳最低工资为2030元,平均工资5500元.其它各市也都是规定.
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 劳动法是怎样规定最低工资的 - ？
蓝韵银黄： 不得低于当地最低工资标准. 最低工资标准 :劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,用人单位支付的最低金额的劳动报酬.注意最低工资标准不包括这些 :加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环...
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 国家规定员工正常上班时间是多少 每小时最低多少钱 计件的标准是怎样的 加班是怎么算差 - ？
蓝韵银黄： 国家规定员工正常上班时间为一天八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时.每小时最低多少钱得根据地方最低工资标准确定,每个地方都不一样.计件的标准主要是根据计时工资标准计算,国家或地方都有相关工作的定额,根据这个定额...
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 山东劳动法规定工人工资每小时多少钱?谢谢了,大神帮忙啊 - ？
蓝韵银黄： 记者3月13日从市劳动和社会保障局了解到,济南市首次公布了小时工最低工资标准市区为3.5元,此标准从3月4日起执行.对于未能有效执行此标准的用工单位,工人可以到相关部门进行投诉. 最低小时工工资资标准,主要针对非全日制就业...
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 劳动局规定法加班一小时多少钱? - ？
蓝韵银黄： 《劳动法》对加班费做的规定是:第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬.律云云律师067
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 法律有没有规定钟点工的最低工资? - ？
蓝韵银黄： 法律有相关规定钟点工最低工资的.正常工作时间:当地最低保障工资÷174=小时工资工作日加班:当地最低保障工资÷174*1.5=小时工资休息日加班:当地最低保障工资÷174*2=小时工资法定节假日加班:当地最低保障工资÷174*3=小时工...
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 什么是最低小时工资标准 - ？
蓝韵银黄： 最低工资标准,亦称最低工资率,是指单位时间的最低工资数额.一般按月确定,也可按周、日或小时确定.最低工资标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案.最低工资标准的确定问题,是最低工资保障制度中的核心问题....
和布克赛尔蒙古自治县17874101739： 非全日制用工小时最低工资标准怎么计算 - ？
蓝韵银黄： 1.用人单位2113应当按时足额支付非全日制劳动者的.用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工5261资标准.2.的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报部备案.确定和调整小时最低工资标准应...
