农民工要签订劳动合同吗

~ 农民工签订劳动合同须知
      一、用人单位招用农民工,必须自用工之日起1个月以内和农民工订立书面劳动合同。建筑领域工程项目部、项目经理、施工作业班组、包工头等不具备和农民工签订劳动合同的资格,农民工应当与依法成立的公司、分公司等签订劳动合同。
      二、用人单位不得扣押农民工的居民身份证件和其他证件,不得要求农民工提供担保或者以其他名义向农民工收取财物,如押金、风险金、保证金等。
      三、用人单位和农民工可以签订人力资源和社会保障部门推荐使用的《云南省农民工劳动合同示范文本》,也可以根据需要自行拟定劳动合同文本,但必须包含以下内容:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
      四、用人单位和农民工可根据实际情况选择签订固定期限、无固定期限或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。选择其中一种期限,不需重复选择。固定期限劳动合同是指明确约定合同起始和终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同是指只约定合同起始时间,不约定合同终止时间的劳动合同。以完成一定工作任务为期限的劳动合同是以某项工作任务的完成作为合同期限的劳动合同。
      五、在劳动合同应明确约定工资以货币形式按月支付,并明确支付时间、标准、金额和支付方式。每月支付的工资不低于当地政府规定的最低工资标准。用人单位按实结算工人工作量,编制工资支付表,经农民工本人签字确认后,通过银行按月足额发放农民工工资。
      六、劳动合同由农民工本人签订,未经合法授权代签无效。劳动合同文本经农民工和用人单位签字盖章后生效,用人单位和农民工各自保管一份。
      七、劳动合同具有法律约束力,用人单位与农民工应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。劳动合同期限内合同条款发生变更或者劳动合同期满需续订的,用人单位与农民工应当签订书面变更协议或者续订劳动合同协议。解除终止劳动合同应当符合法律法规的规定。

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辽中县15125549615： 工作必须要签劳动合同吗 ？
产怪赛博： 在我国工作是一定要签劳动合同的.【法律依据】根据《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立.

辽中县15125549615： 用人单位雇佣农民工是否必须签订书面劳动合同? ？
产怪赛博： 我国《劳动合同法》是调整劳动者和用人单位之间劳动关系的 法律,其调整的主体是用人单位和劳动者.劳动者的范畴包括农民 工,所以农民工和用人单位之间的劳动关...

辽中县15125549615： 工作必须签订劳动合同吗 ？
产怪赛博： 参加工作后不是必须要签劳动合同的,但与单位建立劳动关系的必须要签劳动合同.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立.实习生参加工作,不需要签劳动合同,只要签实习协议.法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系.用人单位应当建立职工名册备查. 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同. 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同. 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立.

辽中县15125549615： 农民工没合同应该怎么样维权啊 ？
产怪赛博： 农民工作为弱势群体,单位拖欠农民工工资的情况普遍盛行.但是很多农民工苦于并没有与单位签订劳动合同,不敢理直气壮地讨要工资.那么,农民工没有签订合同怎么...

辽中县15125549615： 农民工未签订劳动合同怎么样赔偿 ？
产怪赛博： 农民工未签订劳动合同的,用人单位应当向劳动者每月支付双倍工资进行赔偿《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资.用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资.

辽中县15125549615： 60岁以上农民工就业还需签订劳动合同吗 - ？
产怪赛博： 60岁以上的农民就业是不用签劳动合同的,用人单位与劳动者之间是一种劳务关系,是不受劳动法调整和保护的. 《中华人民共和国劳动合同法》 第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法.国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行.

辽中县15125549615： 农民工还要合同吗?我又不是什么包工头. - ？
产怪赛博： 要合同

辽中县15125549615： 农民工如何维护自己的合法权益? - ？
产怪赛博：[答案] 按照《劳动合同法》的规定,农民工外出打工时应与用人单位签订劳动合同.但是,不少农民工外出打工,只要提到签订《劳动合同》,包工头往往会把农民工拒之门外.农民工为了养家糊口,只好迁就包工头,盲目干活,但是最终却无...

辽中县15125549615： 普通农民工没有合同的可以随时提出辞职吗? - ？
产怪赛博： 你好!看了你的描述,普通农民工没有合同……?这个问题的回答是,农民工在单位工作,需要签订合同,按合同办事,才有保障,如果在单位没有签订合同,可以随时提出辞职,祝你生活幸福!

辽中县15125549615： 劳动合同要签吗 ？
产怪赛博： 现在有许多劳动者都有这样一个疑问,补签劳动合同是否违法其实大家想问的是公司补签劳动合同将日期往前面推,从而逃避以前未签订劳动合同期间的惩罚,此行为是违...