如果你每天面对脾气暴躁的领导，你会怎么办？
脾气不好是正常的,有的在家脾气好的领导,在单位也总不笑不爱说话绷着个脸,这就是威严.虽然这是表面的,也可能是做作出来的,还可能是工作环境塑造出来的,但你有没有发现,领导都不是完美主义,怕得罪人,怕担责任的人是当不了领导的.所以,他们都有自己鲜明的性格,都有自己的特点和共性.
性如烈火、脾气火暴、嘴里有时还时不时说粗口的领导，并不难交。通常他们性格相比别的领导，都比较直白一些，比起那些笑里藏刀，光说好听的不办事的不强的多啊？是吗？
面对领导时，首先你不能触犯他的权威，也就是他在这个领域是最大的。还要维护他的形象，他知道后会感激你的。其次，也就是最重要的，你说的这样的领导往往都是重视技术人才，而不是溜须拍马，当然礼貌你还是该懂的，要不卑不亢，所以你可以在这方面提高，能引起他的重视。在跟他讨论问题呢，即使你知道他错了，你也知道正确答案，有不要在大庭广众之下揭穿他，可以背后找他说跟他再请教一下。如果是马上要决定的事，怕说晚了耽误事，那你就应该说：“我有个不成熟的见解，请领导给我指点一下。”
无视他，暗地诅咒他，他这样的脾气一定活的没你自在开心，这样想就舒服了！呵呵，对领导只能这样了，你要反抗了，他万一是小心眼儿会记仇的，会给你小鞋穿的，所以别想了，快快乐乐的继续你自己的生活！
可能会辞职吧，因为每天面对脾气暴躁的领导，隔三差五就会对你发一顿脾气，无论你做的好与坏，所以我会决定辞职，为了自己更好的发展。面对一个脾气暴躁的领导，你会感觉非常烦躁，他会影响你的正常生活。当然，每天面对这样的领导，你的脾气也会被带歪，所以你要尽量避免和他接触，如果实在不行，就选择换一份工作岗位。
面对领导时，首先你不能触犯他的权威，也就是他在这个领域是最大的，还要维护他的形象，他知道后会感激你的，其次，也就是最重要的，你说的这样的领导往往都是重视技术人才，而不是溜须拍马，当然礼貌你还是该懂的，要不卑不亢，所以你可以在这方面提高，能引起他的重视。
那要看自己是一个什么样的性格啊，如果自己是一个脾气比较软的人，面对脾气暴躁的领导，自己肯定也不敢出声，只能默默的做好自己的本职工作，如果说自己也是一个很暴躁的人，那么可能和领导就相处不下去。
我会尽量不惹他，努力把自己的工作做好，让他挑不出来错误，他就不用对自己发脾气了。其次就是要远离他，没事不要在他面前晃悠。
每天都不开心脾气暴躁怎么办
如果一个人长时间不运动，可能会出现情绪不稳定、易发脾气的问题。如何缓解情绪情绪的调节必须从多个方面入手，下面分享一些小技巧：1. 保持良好的睡眠质量保持足够的睡眠，有助于治愈情绪波动，同时还可以缓解疲惫和焦虑。2. 均衡饮食在饮食上，要均衡健康，尽量避免暴饮暴食，同时多食用一些能够调节心情的...
如何克制自己的暴脾气
克制暴脾气是一个非常有价值的情绪管理技能，以下是一些建议：认知自己的情绪： 首先要认知自己情绪暴躁的倾向，了解它对你和周围人的影响。认知是改变的第一步。深呼吸和冷静思考： 当你感到愤怒时，尝试深呼吸来冷静下来。慢慢吸气，然后慢慢呼气。冥想也可以帮助你放松身体和心情，提升心情。寻找发泄方式...
人怎样去克服自己暴躁的脾气
●脾气暴躁、情绪反常、嫉妒心强、爱发火的人应多补充钙（海产品如贝类、虾类、海带、蚧类，还有豆类及牛奶）；补充维生素B（各种豆类、桂圆、干核桃仁、蘑菇等）。●爱唠叨的人因大脑缺乏复合维生素B，应补充此类维生素。可多食动物瘦肉、粗面粉、麦芽糖、豆类等。也可把牛奶、蜂蜜调匀在酵母中，天天...
脾气暴躁小妙招教你赶走暴躁脾气
1、目标转移法如果你因为某件事或某个人而心烦意乱，无法集中注意力，不要勉强自己。这时候最重要的是放松，做一些不浪费脑力的事情来打发时间。你不妨听听音乐，看看电视。只有你的心情得到了缓解和放松，你才有精力去做你应该做的和想做的事情。2.哭一场伤心欲绝的时候哭，可以平复心情。哭是缓解...
脾气暴躁易怒怎么调理
1、加强户外运动 自己的脾气暴躁易怒一方面是因为自己平日里很少参加户外的活动，所以没事儿的时候，自己愿意胡乱想，而且总给自己施加不必要的压力，所以要适当的加强户外的活动，让自己的身体健康，保证一个健康的身体，这样的脾气相对来说也会缓和一些。2、多呼吸新鲜空气 有的时候，你喜欢抽烟，搞得...
和脾气暴躁的人相处对自己有帮助吗?
有帮助，就是会让自己的脾气越来越好，会让我们变得越来越温柔。如果一个人的脾气暴躁是经常性的，多少会有一些暴躁强迫症，你想让他立刻改掉似乎很难。既然改变不了别人，那我们就改变自己。只要心态上的一点点改变，就能起到力挽狂澜的魔力效果。首先，把对他的印象和认知设定为他是一个喜欢发火，...
脾气暴躁易怒情绪不受控制怎么办
脾气暴躁易怒情绪不受控制怎么办1 1、遇到事情,想3秒后在发表意见,控制情绪。 脾气暴躁易怒的人一般都是急性子,什么话脱口就出,最后造成越来越多的麻烦,完全没有必要。我们可以遇到事情时,不要马上发表意见,现在心里想三秒钟,这样就有一个大致的判断,心情也能平复一些,时间长了,也就能够控制自己的情绪啦。 2、...
脾气暴躁怎么办(如何控制暴躁的脾气)
无论你遇到什么困难，都要学会做几次深呼吸。怒火是一种有力的情绪，影响人精神健康的同时也影响人的身体健康。研究表明，深呼吸可以帮助人们镇定神经，减轻焦虑情绪，清醒神志。切记，不要将怒火压抑在体内，更不要让它控制你的生活，要转过来控制它。脾气暴躁吃什么：多吃富含铁质的食物 体内缺铁时...
脾气暴躁怎么办?
脾气暴躁可能是情绪管理上的困难，以下是一些建议来帮助你控制脾气：认识情绪：学会认知自己的情绪，了解脾气暴躁的触发点。深呼吸：在遇到令人烦躁的情况下，停下来做几次深呼吸，有助于冷静下来。倾听音乐：放一些轻柔的音乐，可以帮助缓解紧张情绪。运动：进行一些体育活动，释放多余的能量，有助于稳定情绪...
脾气暴躁怎么办?看什么都不爽
4.承认自我勇于承认自己脾气暴躁，以求得他人帮助。如果周围人经常提醒、监督你，那么你的目标一定会达到。 5.当遇不平之事时，任何正常人都会怒火中烧，但是无论遇到什么事，都应该心平气和，冷静地、不抱成见地让对方明白他的言行之所借，而不应该迅速地做出不恰当的回击。从而剥夺了对方承认错误的...
山所诺普： 脾气不好是正常的,有的在家脾气好的领导,在单位也总不笑不爱说话绷着个脸,这就是威严.虽然这是表面的,也可能是做作出来的,还可能是工作环境塑造出来的,但你有没有发现,领导都不是完美主义,怕得罪人,怕担责任的人是当不了领...
洛阳市13560696281： 怎么和上司沟通请问上司是一个性格比较爆操的人该怎么和他相处? ？
山所诺普： 如果工作中,遇到一位脾气暴躁、易发怒的领导,我会注意以下几点: 1、领导负责的全局工作,事情多、压力大、影响面广,也就是说,领导的日常工作往往处于极大的...
洛阳市13560696281： 如果你的上司是一个脾气暴躁的人,你会怎么办？
山所诺普： 对什么老板下什么药对于白领来说,最大的苦恼莫过于工作努力,却得不到老板的赏识.美国人力资源管理学家科尔曼说过:“职员能否得到提升,很大程度不在于是否努力,而在于老板对你的赏识程度.”那么,怎么才能脱颖而出呢?对上...
洛阳市13560696281： 遇到脾气暴躁的老板怎么办? - ？
山所诺普： 遇到这种老板一般是很强势很霸道的人,很难听进去别人的话,比较独断专行,建议就是少说话、多做事、不顶嘴、不狡辩,除了必不可少的解释和沟通! 要是难受就左耳进,右耳出,脸上笑容要常有,估计再怎么凶没事也不会冲着一笑脸人发火把,但前提要把自己的本职工作做好!
洛阳市13560696281： 遇到臭脾气的领导怎么应付 - ？
山所诺普： 工作(职场上)中,我们难免会遇到一些脾气不好、比较暴躁的上司,作为下属的我们,则不得不要学会应付这样的领导,以免影响自己的职业发展. 刚刚参加工作的人也不要因为遇到这样的上司就感到失落和失望,而要将他看作一个财富....
洛阳市13560696281： 职场中遇到脾气不好的领导该怎么办? - ？
山所诺普：职场中遇到脾气不好的领导,应该学会系统思考,从冲突循环中跳脱出来,与领导一起寻求解决问题. 一、常见的三种应对方式: 领导情绪来了,通常大家有以下三种应对: 1、沉默:领导会认为你心虚不得不默认,或者是沉默中对抗; 2、...
洛阳市13560696281： 面对一个暴躁易怒的上司该怎么办 - ？
山所诺普： 和我一样. 强迫症 的征兆. 多和别人交流.把心态放好. 敌对心别太强. 学会 经常深呼吸, 还有记得一句话: 这个社会就是分等级的,不公平的事有狠多,凡事多忍让.
洛阳市13560696281： 面对严厉脾气暴躁的上级领导,该怎么做?？
山所诺普： 讲些他喜欢的事情让他跟你一起谈论,化解那沉闷的气氛很重要!然后后面的事嘛,主要是要抓住他的兴趣爱好去看了,具体解决!当然脾气暴躁的话说明你的上司是个很注重时间和效率的人,你收到他给的任务的话一定要抓紧时间去做,那样才不会给他留下什么坏的印象,以后做其他的事就方便许多了.
洛阳市13560696281： 面对一个脾气超级暴躁的领导,我快疯了 - ？
山所诺普： 其实我以前有个老师跟你那领导蛮像的.我都是选择无视.他讲什么让他讲好了.经过她的＂训练＂我现在都可以左耳进右耳出的.实在忍不下去一定要找个适合自己的方法发泄掉,要不然会憋的难受疯掉的.直接无视她的骂你话还可以锻炼意志力和承受能力哦.如果你还想要这饭碗的话,就千万别一气之下反抗她.她可是领导,现在公报私仇的小人多的去了.再不行就跳槽好了.
洛阳市13560696281： 如果你的上司经常无理取闹,你会怎么做?？
山所诺普： 辞职走人,因为一个好的工作环境对你的生活身心都非常重要. 选择合适自己的工作环境会对你未来的发展起着至关重要的重要. 你可以直接和老板交流. 实在不行,还是选一个合适的时机跳槽吧.
