平时没有工作业绩，年终的时候怎样才可以写出好的报告？
有的公司汇报可以用word，但是大部分公司都是PPT的形式来呈现的。用PPT做汇报一定要简洁、明了，少写一点废话和描述性语言，多用柱状图、折线图、饼状图或者能够展示增值的图形格式来表现自己的业绩。主要是一目了然，沟通方便。述职报告要素结构与格式同成绩总结（但要注意不能写成经验总结哦），分旨部分也分为“成绩、缺点、今后意见”三要素。写法上肯定要以“成绩为主”的哦，可分小标题进行说明，然后略述缺点和今后意见。
述职报告是依据自己的职务要求，就一定时期内的任期目标，向选举或任命机构、 上级机关、主管部门以及本单位的干部群众，汇报自己履行岗位责任情况的书面报告， 是干部管理考核专用的一种文体。包括履行岗位职责，完成工作任务的成绩、缺点问题、设想，进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。
述职报告还是非常重要的，就像有句话说得好“你千万别轻易说话，一张嘴就知道你的层次”。最后要落实重点的要求。一般情况下，上级都会明确述职的重点内容，并提出具体的述职要求。特别是在写报告的时侯，可能由于字数的限制，总结方面想报告的太多，建议就谈重点和特色吧。做一个简单有趣的视频。记录团队和个人，今年一些重大项目，重大事件的照片，也可以是个人和团队值得表扬和鼓励的事迹，也可以偶尔加一些搞笑的等等。照片配文字，最好有一定的逻辑，时间不能太长。搜你的职业，然后职位，员工最容易找了。会搜出来好多的信息，当然要多看一些，觉得能和自己对上号的就复制下来。
平时没有工作业绩，想要在年终的时候写出好的报告，那么业绩在一块儿，一笔带过，要着重写出你在其他方面的优点，可以从你比较下辛苦的挖掘，明年的一些好的业绩的苗子
可以写写自己做过的事情，做过的事情也可以表明你付出了努力。
可以把自己对今年一年做一个总结之后，再对明年做出一个计划，这样就是一份比较好的报告。
三年没参加考核的事业单位人员能否开除
不参加当年的岗位考核,会影响当年的工作业绩评定,没有工作业绩评定可能影响年终奖,以及下一年度的职称评、聘。三年不参加考核,基本会被开除。 事业单位工作人员考核暂行规定 第一章 总则 第一条 为了正确评价事业单位工作人员的德才表现和工作实绩,激励督促事业单位工作人员提高政治业务素质,认真履行职责,并为其晋升、...
为什么有些人混迹职场多年,却依然只是个小职员?
积累了工作经验的同时，也浪费了许多年的青春。对于一些初入职场的员工也有他们的理由，比如对这份工作并没有什么兴趣，然后就一直在找离开岗位的理由。二、职场技巧说到职场技巧，其实在职场上取得一定成功的人会说并没有什么真正的技巧，而是做好自己手中的每一件事，不仅要把它按时按量的完成，而且要...
做保险三个多月了还是没有业绩,信心也没有,感觉看不到希望,是坚持呢还...
做保险三个多月了还是没有业绩,信心也没有,感觉看不到希望,是坚持呢还是放弃 我来答 1个回答 #热议# 孩子之间打架 父母要不要干预?ABC保险网 2021-03-28 · 保险行业的深耕者,保险知识学堂 ABC保险网 凡声科技是一家浙大系、阿里系的互联网创业公司,成立于2017年6月,专注于互联网保险科技进步。
《没有工作的一年》好气又好笑,都市剧终于不贩卖焦虑了?
女主何雨找来总监理论，总监直接告诉她，于菲菲家世背景强大且富有，是公司大客户的女儿，本身就自带业绩量，所以让于菲菲升职就是为公司业绩写下“业绩飙升”的包单。在女主何雨因为自己没有升职而找总监理论时，对方还告诉她：“就你长得这样，能把销售干好，就已经不错了”。女主顿时错愕，问总监这是...
辞职了有没有年终奖
年底辞职有没有年终奖，要看你和公司在合同中对年终奖是如何约定的，如果合同中约定的有年终奖的，你可以向公司主张年终奖。所谓年终奖是企业鼓励员工、激励员工认真工作的一种方式，也是对长期表现好的员工的一种认可，是公司对员工的一种福利。劳动法对公司年终奖的发放并没有规定，年终奖的发放完全...
有一级建造师证、没有工作经验,几年可以做到项目经理?
本人1991年毕业后一直从事建筑施工行业,在大型国有企业的大型项目工作19年,2010年辞职到一家特级施工资质民营集团公司忝居企业技术负责人至今,对这个问题有点小小的发言权吧。首先说一下结论:没有任何施工经验的从业者一旦持有一级建造师证,可以马上担任项目经理职务!无论是挂靠的项目,还是企业的自营项目!当然了,你只...
在公司工作了五六年没有什么前途,是为什么?
每一个人在职场当中都想有一个好的发展，可是在干了五六年之后，却没有什么发展，依然停留在原点，这个时候你就要思考了，是不是你自身的原因？因为你身边的人都有了一个好的发展，为什么你一直停留在原点？那是因为你一直都没有什么进步，每天都是安于现状，没有什么创新，也没有什么提升，所以老板...
公务员有年终奖吗
12、有的年终奖Annual bonus是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整好的年终奖办法要有较好的考评指标评价方法发放规则等等相应的各项。13、一些公务员没有拿到年终奖，这主要可以分为两种情况一是有的公务员在定期考核中被评为...
科技公司年终总结
但是,经过一个礼拜培训后,参加实战第一个礼拜,我就卖出去了自己进入IT行业的第一件产品,并在之后连续成交了几单生意,顿时,我有信心了,加入鹏威公司发展自己的事业,我的决定没错! 下面,请允许我对我这一年的工作进行简单的总结和分析,希望各位领导和同事能给予指正。 一、工作业绩 截止xxx年12月31日,我总计...
因没有背景和后台,即使工作很努力,做出了良好业绩和贡献,但在年度绩效...
其实，职场也是有潜规则的，从你的描述可以看出，你这个人平时可能比较老实，不懂得怎么巴结领导，不会讨领导欢心，要想好混的话，你要么请领导喝酒，要么给领导送点礼。
宿适盐酸： 你好,我来回答 教你几招这第一招就是“如果没有质量,那就先凑分量”.对此,帖子解释说,让领导知道你没有功劳也有苦劳,不指望年终奖,先保住工作.嗯,听起来还真是这么回事,没业绩的小伙伴,你们可记住了啊! 第二招是“越...
湟源县18210496094： 对于对单位没有贡献,平时工作任务很少的人,怎么进行绩效考核? - ？
宿适盐酸： 绩效考核不是针对个人的考核,而是对岗位的考核.对单位没有贡献,平时工作任务很少的人,你说公司留他有什么用,直接调整岗位,分配其它工作任务.绩效考核的概念很广,它可以是一个结果,也可以是我们工作的效率、工作产生的效益...
湟源县18210496094： 没有什么绩效平时表现也不好的年终总结怎么写 - ？
宿适盐酸： 主要写一下主要的工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向.......工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在.所以应该写好几点:1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什...
湟源县18210496094： 又到了年底汇报总结的时候了,如何展示自己一年的工作业绩才能获得领导的认可? - ？
宿适盐酸： 要做好年底的工作汇报总结,首先需要在平常的工作中尽职尽责,兢兢业业,并且对自己负责的工作认真做好工作记录,这样在年底总结的时候才能有具体的内容;其次要写好个人总结,有了平常工作记录的基础,写好总结并不难,关键是要结构清晰,数据准确,不落俗套;要是公司有述职活动,那最后一点更为关键,就是要通过精炼和生动的语言将成绩展现给领导,这个比较难做到,因为现在的人普遍只会干,不会说,要解决这个问题,可以参加一些专业训练去提升自己,大钊训练今年就推出了关于这方面的训练课程,你可以了解一下.
湟源县18210496094： 如何提升工作绩效 - ？
宿适盐酸： 1、提高工作中沟通表达效率的“PREP模式”.PREP模式说的是先说结论、观点(P),再说支持结论的理由、依据(R),接着说能够支持结论的具体案例(E),再重申一下结论(P).我们在日常的沟通中习惯于按“因为这样所以那样...
湟源县18210496094： 好久都没有出业绩了,该如何调整自已的心态? - ？
宿适盐酸： 做事总有成功和失败,既然这段时间比较没什么业绩,那你就静下心来好好想想,反省一下自己,去找更多更好的方法.也许是你的方法一层不变,以至于没有了吸引力.有时候还要结合环境呀,社会的发展呀,当前的形式呀.说不定不是自身的原因,你也不用太在意.
湟源县18210496094： 年终考核怎弄? - ？
宿适盐酸： 从管理学的理论,可以套用＂6W理论＂. 即＂批露--承诺--目标--考核---公布＂, 一个完整的考核体系必须有＂目标--标准--方法---结果评定---公布---绩效＂ 一个考核标准一般要求在年初公布.很快就会下来了
湟源县18210496094： 人到33岁如果工作没有什么成绩,怎么办? - ？
宿适盐酸： 不是每个人都是英雄.什么是成绩呢?工作能完成好,没有重大错误,这也是工作成绩,说明已经在岗位上做出了贡献.如果是指工作上的突出表现,或是可以令你升职加薪的优秀业绩,那就需要个人在平时做出比别人多的多的工作.这些工作,看似不起眼,但是遇上合适的机遇,抓住它就会变成成绩.正所谓99%的努力,加1%的机遇.年龄只是你暗自与他人比较的一个衡量点.这种事不在于到多少岁.做好自己的事就行.如果光想着“我已经多少岁了,我没有成绩”之类的,那一辈子都没出息.人与人本身的资质也不一样,别说33岁,看到比自己小的,工作上的成绩比自己好的,那不是想死的心都有了?
湟源县18210496094： 业务员没有业绩怎么办 - ？
宿适盐酸： 业务员之家:您好! 在网上拜读您的文章之后,深有启发,现有一件困扰我多时难题望您指点迷津! 我所在企业生产的产品是一种空调配件,由于我司是同行业之中最有实力(有着良好的口碑和信誉,品牌知名度最高)的企业,大的空调企业...
湟源县18210496094： 年终工作总结怎么写?要注意些什么? - ？
宿适盐酸： 年终工作总结并无特别的格式要求,内容包含几个部分,也没有特别的规范.老板一般也很少提要求,但作为一个员工来说,首先要了解到年终终结的重要性和作用,才知道如何去写一份年终总结. 很多员工把年终总结当成一个走过场的工作,...
