评高级职称需要几篇论文

高级职称评审条件和材料~

高级职称评审条件和材料如下：
一、具有中级工程师职称。在申报高级工程师职称之前，就需要先获得中级工程师职称。具有博士学位，或者经过认证的特殊类人才，可以不受限制。所以一般情况下，都是需要先获得中级职称后方可进行申报。
二、学历及工作年限。申报高级职称的学历在本科以上，大专学历是不能申报高级职称的。
1、具有博士学位，从事专业技术工作2年以上。
2、具有硕士学位及中级职称，从事专业技术工作5年以上。
3、研究生班毕业或具有双学士学位，以及具有中级职称，从事本专业技术工作5年以上。
4、具有本科学历及中级职称，从事本专业技术工作5年以上。
5、具有专科学历，无法申报高级职称，建议提升学历至本科。

三、申报材料。
1、论文：两篇专业期刊上的论文（CN、ISSN级别）+一篇专业技术报告。
2、学时：提交当年的继续教育学时证明，每年累计不少于90个学时的继续教育任务，并提交《专业技术人员继续教育证书》。
3、业绩：近年的专业技术工作相关的业绩材料，含金量越高越好。
4、其他：社保、学历证明、工作证明等。

高级经济师评审要求申报人在公开出版发行的期刊上发表专业著作或论文，方可参加评审。一般需要发表1-4篇论文。免费领取》》》最新经济师备考资料，助你一年过2科！不过各省对论文发表的要求有细微的差别。一般来说，文章字数需在2000~5000 字左右，需发表在有国内统一刊号（CN）或在有国际统一刊号（ISSN），或在省部级以上公开发行的学术刊物上发表经济专业论文。【拓展资料】——高级经济师评审流程当前，副高级经济师职称采取的是“考评结合”的评定方式。在通过高级经济师考试后，大家还需要报名参加评审，通过评审后方可取得高级经济师资格证书，并凭此证书再去用人单位评聘副高级经济师职称。因此，具体流程主要分为以下三步：优质体验课开始报名了！详情直接戳》》》经济师限时特惠课程1、报名参加高级经济师考试想要报名参加高级经济师考试，需要具备以下条件之一：（1）具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年；（2）具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满5年；（3）具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满2年。取得会计、统计、审计中级专业技术资格，符合以上学历、年限条件的，可以报名参加高级经济专业技术资格考试。2、通过高级经济师考试目前，高级经济师考试的合格标准已经基本固定下来。《高级经济实务》的满分为100分，合格分数线为60分。3、按照相关部门的要求走评审流程大多数地区会在高级经济师考试成绩公布后再开始申报评审，高级经济师评审通知一般会在考生所在地的人力资源与社会保障厅或工业和信息化厅发布。以上就是与【高级经济师需要发表几篇论文？】相关的全部内容，想要了解更多经济师考试资讯，欢迎大家前往高顿教育经济师频道。

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哪些人在假冒？请转发，共同防骗。
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高级职称评审一般都需要几篇论文呢？
评审条件。本质是论文和业绩两项。本专业论文选题均可，论文评审合格之前永远有效。多省文件规定：中级以后在公开发行的省级以上学术刊物发表本专业论文三篇以上。北京一篇5000字，其他3篇3000字。论文查重率10-30%，2000-3000字以上，中级以后发表的在副高评审合格之前永远有效。未指定刊物名称。要求合法（有CN刊号且能在新闻出版总署网站查到）、正刊，不能是增刊、专刊、特刊。必须是第一作者，提前一年发表且能在在维普、知网、万方检索到。评审条件搜：全国论文办15837185981通知、全国论文办郑州郑密路20号评审条件大全。
我看到：通知：部分论文、考试、答辩取消，条件放宽。查阅各省最新政策可搜：全国论文办15837185981通知（谐音：要我发-山齐腰-发我就发腰，包括158号通知论文取消、371号通知考试答辩取消、85981号通知条件放宽。下同）、全国职称办15837185981通知、高级职称全国办15837185981通知。在百度、360、搜狗58-68页。
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评高级职称需要发表的论文数量和要求因专业和单位的不同而有所不同，但一般要求发表或者参与发表多篇论文，数量一般在3-10篇不等。同时，要求论文质量高，需要在高水平的学术期刊或者重要学术会议上发表。

取消了。看下面的【★】。以前中高级职称论文一般的要求是2000-3000字符。2000字是底限，如果论文达不到2000字，那么被拒的可能性就很大，因为篇幅过短，就不可能写出实质性的内容。
有些刊物也会有明确的硬性标准，比如3000字符起发，比如4000字符起发，核心期刊一般不能低于5000字符，有的要求8000字符，有些作者会用800-1000左右的论文投稿，这样是是肯定通不过杂志社的审核的。
【★】搜到论文取消、条件放宽文件政策和教材编者。依次搜：要我爬山.起腰爬.我就爬腰（可换成11位同音数电话号码=158371八我就爬腰，汉字八不变，我就爬腰换成5981再搜，也可不换）、高级经济师取消+11数（能搜到取消的啥：论文？答辩？）、高级会计师取消+11数、任何职称取消+11数、论文格式取消+11数、职称评审取消+11数、高级职称评审条件和材料取消+11数（能搜到取消哪些）。
★★　　我搜到的答案。以高级经济师为例，内容多，只写要点。把“经济”换成“会计、审计、统计、工程、教师、医师、任何职称”再搜，都有答案。
1.搜：高级经济师取消+11数=158371八我就爬腰，汉字八不变，我就爬腰换成5981再搜，也可不换。能搜到取消的啥：论文、答辩？
2.搜：高级经济师报名条件+11数、高级经济师报考条件+11数。答：中级满60月。
3.搜：高级经济师考试+11数、高级经济师考试科目+11数、高级经济师考试经验+11数。答：不要怕。全是主观案例分析题、最多看中级教材，也不需死记硬背，凭经验即可。
4.搜：高级经济师评审+11数、高级经济师评审条件+11数、高级经济师评审经验+11数、高级经济师业绩+11数。答：发表五篇论文（其中两篇评奖）即可合格。
5.搜：高级经济师论文+11数、高级经济师论文取消+11数、高级经济师论文期刊要求+11数。答：多。自己搜。
太多了。搜：高级经济师（任何问题）+11数。考试时间：2024.6.16河南省商务学校。
★★　　高级经济师怎样选专业？搜：高级经济师取消+要我爬山.起腰爬.我就爬腰（可换成11位同音数电话号码==158371八我就爬腰，汉字八不变，我就爬腰换成5981再搜，也可不换。能搜到取消的啥：论文、答辩？）
第一看政策。有些省规定不能转专业。这就没有选择的余地。
第二看聘用。在能转专业的前提下，再看哪个专业能受聘。一般情况下都能受聘。但也有例外。我就是。2008年我参加高级经济师考评时单位明确说明：单位不聘。其实，我参加高级经济师考评的目的是检验我编的教材，并非聘用。当年考试成绩全省第一并评审合格，取得证书。
第三看业绩。在能转专业且单位都聘用的前提下，再看哪个专业的业绩容易取得。搜：高级经济师评审条件+11数。
以上内容是11数电话号码（微信）发给我的。
评审程序。第一步，按照评审条件给每位考生评分。第二步，把所有考生按照评分从高到低排序。第三步。取前50%。所以评审的本质是竞争，评审合格的前提是占前50%。这就会出现两种情况：一是符合评审条件但评审不合格。因为排名靠后；二是不符合评审条件但评审合格。因为排名靠前。
高级职称业绩材料、工作总结应该围绕评审条件写。即评审条件的具体化。如评审条件规定：在省级以上发表本专业论文3篇以上。就这样写：论文《标题1》发表《刊物1》哪年第几期；论文《标题2》发表《刊物2》哪年第几期；论文《标题3》发表《刊物3》哪年第几期；论文《标题4》发表《刊物4》哪年第几期；论文《标题5》发表《刊物5》哪年第几期。
考评难度从小到大是：高级经济师（最简单）、高级会计师、高级审计师、高级统计师（最难）。证书都有用。如果聘用，涨工资，都有含金量。如果不聘用，都无含金量。但可用证书包油条，防止油沾手。
明智的人，大道至简。评审思路简单：对照评审条件找差距。委托我论文更简单：付款、收刊物，结束。根本不需要我讲道理。因为本来就懂道理。
我是怎样发表论文的？不要问我发表于哪家期刊。不要推荐40岁以上的单位底层女性。
因为我发表论文与众不同。我质量第一。期刊审稿结束前，我也不知道哪家期刊能选上。如果想问，就问其他代理。别人发表的刊物，我都能发表且便宜。我发表的刊物，别人无力发表。
我运作论文与众不同。绝大多数论文代理说：发表于某期刊。您是否想到：哪家刊物不审稿就能发表？没见面就结婚，幸福吗？实质是垃圾论文也能发表，这肯定是垃圾杂志。
我采取的是多写、多投、双向选择、层层挑选的方式。编辑审稿结束前，我也不知道哪家刊物能选上。但一旦选上，必然权威。这就是我30年来论文学员全部评审合格的原因。本办法的优点是权威，缺点有两个：
一是太费劲。发表任何一篇论文都必须经过拟题、写作、投稿、编辑一审、修改、编辑二审、修改、编辑三审、修改或换论文，寄出版面费或用预存的版面费、发表、邮寄、作者审核、上网等我15个程序。所以我发表论文不容易，你不能说：我不要了、这不行、那不行。一切以评审有效为标准。实际不仅评审有效，而且权威。
二是学员稍微干涉就失败。最怕遇到40岁以上的单位底层女性。30年来把好事搞坏的共六人，占全部学员的3%、女性学员的4%，全部是大龄单位底层女性。这种人不正常，多是人渣。正常人四十岁以上都是中高层领导了。
老底层女性与高层女性的思维、行动、结果都截然相反。根本原因是高层女性懂道理，根本不需要我讲道理。老底层女性不懂道理，讲道理也不行。只能放弃，任其发展。
一、高层女性。有高层思维、全局观念、识人用人能力，懂道理（用人不疑，疑人不用。让专业的人干专业的事。外行不能干涉内行）、知轻重，只研究评审条件。合作简单，委托我后，她们不再操心。只是付款、收刊物。
二、老底层女性。与高层女性恰恰相反。麻绳栓豆腐----提不起来。40岁以上还在最底层，本身就是愚蠢、自己害自己、颠倒黑白、不知轻重、不懂道理的结果。委托我论文，又把这些劣根性表现出来，犯连环错：
第一不懂做事的道理（用人不疑，疑人不用。让专业的人干专业的事。外行不能干涉内行）。
第二不知道研究评审条件。这就像饿了不知道吃饭、渴了不知道喝水一样愚蠢。而且，这种愚蠢是天生的。
第三不懂还干涉。把好事搞坏。本来我已经把论文的所有问题已经考虑完了，根本不需要学员操心。学员只需要付款、收刊物，就这么简单。老底层女性非要再操心。又不懂，瞎指挥，把好事搞坏。
第四缺乏高层思维、全局观念、识人用人能力。抓小忘大，杞人忧天，有用的（评审条件）她不想，她想的都没用（评审条件上都没有）。以无用动摇有用，以空想动摇根本。搬石砸脚、挖坑自进，自己害自己。一把好牌打个稀烂。堪称人渣。
第五愚顽不化，一条死路走到底。
看到这里，你就明白：为什么财富二八定律、社会阶层一八一定量都是铁律，任何人无力改变。如果老底层女性也成为高层，那还有贫富差距、三六九等吗？
二八定律是财富永远集中在少数人手机。百分之二十的人拥有百分之八十的财富。百分之八十的人拥有百分之二十的财富。
一八一定律是顶层和底层的人永远各占十分之一。老底层女性根本没有高层思维、不懂道理且愚顽不化，怎么能上去？谁没能力让她们上去。只能放弃，任其发展。
40岁以上还在单位底层，本身就是愚蠢、不懂道理、自己害自己的结果。委托我论文，又把劣根性表现出来。合作复杂，委托我后，她们还操心，一直操心到把简单的事搞复杂、把好事搞坏。
这就产生两种截然相反的结果：中高层女性不操心反而成功，老底层女性操心反而失败。为什么？区别就在于是否懂道理。
成功与失败的根源是：面对同样的机会，不同的人，思路、行动、结果都不同。人由此分成高中底层。
第一种人，先知先觉的人，不吃亏就懂道理，因此从来不走弯路，结果是人上人（领导）。
第二种人，后知后觉的人，吃亏后才懂道理。但已晚人几步，结果是人中人（中层）。
第三种人，不知不觉的人，吃亏后也不懂道理。结果是人下人（底层）。40岁以上的单位底层女性多是这种人。
（一）班门弄斧型。濮阳某工人的老婆y静g，委托我为她爱人发表工勤岗位汽车驾驶员论文。但连续否定我两篇论文。被我拒绝。
她不懂道理：审稿是编辑的事，只有编辑才有资格说论文不行。她的任务只是付款收刊物，就这么简单。如果她水平比编辑高，就自己写作发表，不必委托我。这是我30年来遇到的唯一工人，连干部就不是，典型的单位底层女性，又把好事搞坏。不能说老底层女性都不懂道理，但不懂道理的大龄女性肯定在单位底层。
（二）抓小忘大型（无全局观念）。河南濮阳wy花。收到刊物后开始研究论文的每一句话：“这个字是否用错？那个词是否用错”？当时我就想：她抓小必忘大，评审难合格。劝她，不听。结果评审不合格后问我“是否还要业绩”？
她就愚蠢到这种程度，她不是老底层，谁是？已经三年评审不合格。她不懂最简单的道理：论文写的再好，也只是一篇论文，评委也不看论文内容。评委看的是大事（评审条件）：你有几篇论文、几个奖。这一点，评审条件写得清楚明白：在公开发行的刊物上发表本专业论文三篇以上。也即：本专业论文都可以。
（三）杞人忧天、没事找事型。有用的评审条件她不想，她想的都没用（评审条件上没有）。以无用否定有用（评审条件），以空想动摇根本（评审条件），一把好牌打个稀烂。堪称人渣。
河南洛阳ly萍。说她不是党员，论文中不该有“党员起模范带头作用”。自己十年不上班了，有这句话心理虚。——这是什么道理？
发表论文本来就难，编辑已经审稿合格，准备发表，她这一句话把好事搞坏。已经十年不上班了，估计是老底层。论文合作四大忌，她占三个（委托后反悔，运作中干涉，收刊后耍赖，借口不想考试，不付款。后来又考试了）。
（四）颠倒黑白型。河南西平hl华。一句颠倒黑白的话“学报名称不好听，季刊不如月刊”，把好事搞坏，成为五害：害自己（六年评审不合格）、害编辑（浪费编辑半年时间）、害同事（编辑通知期刊联盟，全国封杀她的论文。为避免重名，编辑通知时必然说单位，这无形中对她同事造成伤害，反正她单位七年来无一人能发表论文、评审合格）、害我（浪费我半年时间）、害后来的学员（学报不再接受我的推荐，以后谁也别要求发表于学报）。您现在就问任何一个论文代理，能否在学报发表？如果您能找到，就算我没水平。
（五）愚顽不化。老底层女性的共性是愚顽不化。高层女性根本不需要我讲道理。因为她们都懂道理。老底层女性都愚顽不化，讲道理也不行。只能放弃。以后不要推荐40岁以上的单位底层女性。
我的绝大多数新学员都是老学员介绍的。如果您猜出这几个女性姓名且是您同事，要保密，不可告诉她们，否则会吵架。为她生气，划不来。因为江山易改，本性难移。老底层女性还有一个共同特点：自以为是、愚顽不化、一条死路走到底。我都劝过她们，不仅无效，反而越劝越麻烦、事越多。想改变她们的思维，比上天还难。只能放弃，任其发展。
明智的人，大道至简。评审思路简单：对照评审条件找差距。委托我论文更简单：付款、收刊物，结束。根本不需要我讲道理。因为本来就懂道理。
愚蠢的人，恰恰相反。讲道理也没用。只能放弃，任其发展。
判定自己明智还是愚蠢，有一个最简单的判定标准：是否研究评审条件。研究则明智。
当你怀疑我、否定我安排的论文和期刊时，先想想自己是否四十岁以上的单位底层女性。
高级职称业绩指导。完整版已发布上网，搜：高级经济师经验158371八五舅八姨（八不变，五舅八姨换成5981，共11数，再搜）、高级会计师经验+11数、高级工程师经验+11数、任何职称经验+11数。
一创二合，即一创造二合作。无论项目、课题、成果、成果奖、业绩，也无论任何职称，都适用。先研究评审条件，再按照本思路准备条件。
重要部门：发改委、经信委（审批项目），社科联、科技局（发布课题、组织评奖），大学、各行政机关的下属企事业单位、党委政府政策研究室、社科院（承担课题、项目）。
高级会计师重要部门包括：发布课题的（财政局、社科联，等）、承担课题的（高校、会计师事务所、财政局下属企事业单位，等）。
一、创造。即自己承担课题、项目。以河南高级经济师为例。评审条件第八条业绩成果（一）：……获市厅级一等奖两项（限前两名）……。2020年河南高级经济师人力资源管理专业取消了本条。但从实践上看，仍然有效。因为评审的本质是竞争，太多人根本想不到这个办法。评审合格的关键是占全省前55-60%。本条最好办。各市级社会科学界联合会、科技局每年都发布课题，您争取承担。每一两年都组织评奖（把您发表的论文交上，找关系评奖）。注意：一文不能两用。即获奖的论文就是奖，不能再当论文使用。2017年濮阳clz交评审材料时发现：别人已经获奖的论文被抽出。这就是绝大多数论文学员至少发表五篇论文的原因：两篇评奖，三篇当论文。
郑州市社科联每两年评奖一次，偶数年评，如2022、2024、2026年评，其他绝大多数市级社科联每年评奖一次，都是五六月报名。
发表要求，有的要求上年1-12月发表的，有的要求上年六月到本年六月发表的。具体要问当地市级社科联。
二、合作。基层单位争取课题、项目难。可问社科联、科技局：课题给谁了？问发改委、经信委：项目是谁报的？找到承担人，要求合作（资助等，前2-5名，具体看各省评审条件）。课题、项目一般给高校、社会科学院、政府政策研究室、各行政机关的下属企事业单位。想法找到这些单位，问谁承担课题了。
各行政机关下属企事业单位，各行业都有，因专业而异。如，人力资源管理专业找人社局的下属单位，如人事科学研究所、人才交流中心等。平常不注意，一找好几个。会计专业找财政局下属单位，如财政科学研究所、会计师事务所等。 工商管理专业找市场监管局、发改委、经信委、中小企业管理局等下属单位。金融专业找金融局下属单位，金融人都知道。
三、河南。符合河南高级经济师评审条件不难：发表五篇论文（其中两篇评市级奖）即可。外省大同小异，可参考。
评审条件业绩共10条，要求符合两条。
第一条，获市级一等奖两项（限前两名）。拿您发表的论文找市社会科学界联合会评奖。注意一文不能两用，即获奖的论文就是奖，就不能算论文。2018年河南濮阳clz交评审材料时发现，别人已经获奖的论文被抽出。2020年后，人力资源管理专业改由河南省人才交流中心负责评审，取消了这一条。但从实践上看，仍然有效。因为评审的本质是竞争，评审合格的关键是占全省前50%，而不是完全符合评审条件。太多人不知道这个办法，连这也弄不到。
第二条，发表三篇论文。
符合这两条，就符合评审条件。这两条最好办。
★关于河南高级会计师论文的说明。现行评审条件是核心期刊一篇。但核心期刊太难，市场价2-3万，我也无力发表。不要相信能发表核心的。以前评审条件是普刊三篇。但无论评审条件如何变化，都是每年评审合格六百人。这六百人中，能发表核心期刊的我估计不到六十人。这说明：三篇普刊也可以。
★外省大同小异。河南高级经济师考评建议。以下几步最好同时进行。
第一步。报名考试。在本单位人事科报名，或到本县市人社局职称处报名。
第二步。买书，中国人事考试网（保真但按照定价，几十元）、拼多多（便宜）、淘宝。目前只出版工商、人力、财税、金融四个专业考试用书。
第三步。研究评审条件。河南省人社厅官网，职称评审，评审条件，高级经济师评审条件。
第四步。准备条件。评审条件业绩共十条，要求符合两条以上，下面两条最好办。
（一）发表三篇论文。
（二）获市一等奖两项（限前2名，实践证明最好是第一名）。各市级社会科学界联合会每一两年5-6月都组织评奖，把发表论文的杂志交上。注意：一文不能两用，评上奖的论文就是奖，不能当论文使用。濮阳clz交材料时发现：评上奖的刊物被抽出，不让报。
郑州市社会科学界联合会每两年评奖一次，偶数年评，如2022、2024、2026年。对郑州学员不适用。因为要求严格，一般要求核心期刊。市场价3-5万一篇，我也无力发表。其他市社会科学界联合会普刊即可，不必核心。这都是经验。
这就是绝大多数论文学员发表五篇论文的原因：两篇评奖、三篇当论文。
因此，发表五篇论文（其中两篇评奖）即可符合评审条件。但不一定评审合格。因为评审的本质是竞争，评审合格的关键是全省排名前55%。即只要全省排名前55%，必定评审合格。
评审程序：
第一步：评分。按照评审条件的要求给每个考生评分。因此业绩、论文越多越好，只要有业绩，不管是否符合评审条件，都报上。
第二步：排序。按照得分从高到低排序。
第三步：取前50～60%。一般前55%。
这就产生两种结果。第一种常见：不符合评审条件也可能评审合格。因为排序在全省前55%。第二种少见：符合评审条件也可能不合格。因为排序在55%后。
★论文取消、条件放宽，总政策搜：11数（是职称教材编者评委电话）、高级职称取消+11数（能搜到取消哪些）、论文取消+11数、职称取消+11数、职称论文取消+11数、职称论文+11数+中国最大、高考志愿+11数+中国最大、企业培训+11数+中国最大。★11数是职称教材编者评委电话=要我爬山-起腰爬-我就爬腰=158371八我就爬腰（汉字八不变，我就爬腰换成5981再搜）。
★具体问题搜：论文、职称、高级职称、高级经济师、高级会计师、高级工程师、教师、医师等任何职称，看后面出现什么。再搜：什么+取消+11数。如搜：论文格式取消+11数、职称是什么取消+11数、高级职称评审条件和材料取消+11数、高级职称论文的要求取消+11数、任何问题+11数。
★各系列政策搜：高级经济师取消+11数（能搜到取消什么：论文、答辩？）、高级会计师取消+11数、高级工程师取消+11数、（任何职称）取消+11数。具体问题搜：高级经济师论文期刊要求取消+11数、任何问题+11数......
★职称论文取消文件政策搜：职称论文期刊杂志取消+11数、职称论文三大网站取消+11数、职称论文怎么写取消+11数、职称论文任何问题+11数、......
★各省市政策搜：任何省市职称（论文）取消+11数。如搜：河南职称论文取消+11数、郑州职称论文取消+11数、河南职称取消+11数、郑州职称取消+11数......。
★高考志愿搜：高考志愿填报+11数、高考志愿规划师+11数、高考志愿查询+11数、
★企业培训搜：企业培训机构+11数、企业培训课程+11数、企业培训师+11数、高管教练+11数、总裁培训+11数、经理培训+11数、高管培训+11数、员工培训+11数、团队建设+11数、企业文化+11数、任何问题+11数。
搜11数可看★序号名称各层级职称名称，1高等学校教师，2哲学社会科学研究人员，3自然科学研究人员，4卫生技术人员，5工程技术人员，6农业技术人员，7新闻专业人员，8出版专业人员，9图书资料专业人员，10文物博物专业人员，11档案专业人员，12工艺美术专业人员，13技工院校教师，14体育专业人员，15翻译专业人员，16播音主持专业人员，17会计人员，18统计专业人员，19经济专业人员，20实验技术人才，21中等职业学校教师，22中小学教师，23艺术专业人员，24公共法律服务专业人员，25船舶专业技术人员，26民用航空飞行技术人员，27审计专业人员
★序号名称各层级职称名称
高级中级初级
1高等学校教师教授副教授讲师助教
2哲学社会科学研究人员研究员副研究员助理研究员研究实习员
3自然科学研究人员研究员副研究员助理研究员研究实习员
4卫生技术人员4
（1）主任医师副主任医师主治（主管）医师医师医士
（2）主任药师副主任药师主管药师药师药士
（3）主任护师副主任护师主管护师护师护士
（4）主任技师副主任技师主管技师技师技士
5工程技术人员正高级工程师高级工程师工程师助理工程师技术员
6农业技术人员4
（1）正高级农艺师高级农艺师农艺师助理农艺师农业技术员
（2）正高级畜牧师高级畜牧师畜牧师助理畜牧师
（3）正高级兽医师高级兽医师兽医师助理兽医师
（4）农业技术推广研究员
7新闻专业人员2
（1）高级记者主任记者记者助理记者
（2）高级编辑主任编辑编辑助理编辑
8出版专业人员编审副编审编辑助理编辑
9图书资料专业人员研究馆员副研究馆员馆员助理馆员 管理员
10文物博物专业人员研究馆员副研究馆员馆员助理馆员
11档案专业人员研究馆员副研究馆员馆员助理馆员管理员
12工艺美术专业人员正高级工艺美术师高级工艺美术师工艺美术师助理工艺美术师工艺美术员
13技工院校教师2
（1）正高级讲师高级讲师讲师助理讲师
（2）正高级实习指导教师高级实习指导教师一级实习指导教师二级实习指导教师三级实习指导教师
14体育专业人员2
（1）国家级教练高级教练中级教练初级教练
（2）正高级运动防护师高级运动防护师中级运动防护师初级运动防护师
15翻译专业人员译审一级翻译二级翻译三级翻译
16播音主持专业人员播音指导主任播音员主持人一级播音员主持人二级播音员主持人
17会计人员正高级会计师高级会计师会计师助理会计师
18统计专业人员正高级统计师高级统计师统计师助理统计师
19经济专业人员3
（1）正高级经济师高级经济师经济师助理经济师
（2）正高级人力资源管理师高级人力资源管理师人力资源管理师助理人力资源管理师
（3）正高级知识产权师高级知识产权师知识产权师助理知识产权师
20实验技术人才正高级实验师高级实验师实验师助理实验师实验员
21中等职业学校教师2
（1）正高级讲师高级讲师讲师助理讲师
（2）正高级实习指导教师高级实习指导教师一级实习指导教师二级实习指导教师三级实习指导教师
22中小学教师正高级教师高级教师一级教师二级教师 三级教师
23艺术专业人员16
（1）一级演员二级演员三级演员四级演员
（2）一级演奏员二级演奏员三级演奏员四级演奏员
（3）一级编剧二级编剧三级编剧四级编剧
（4）一级导演（编导）二级导演（编导）三级导演（编导）四级导演（编导）
（5）一级指挥二级指挥三级指挥四级指挥
（6）一级作曲二级作曲三级作曲四级作曲
（7）一级作词二级作词三级作词四级作词
（8）一级摄影（摄像）师二级摄影（摄像）师三级摄影（摄像）师四级摄影（摄像）师
（9）一级舞美设计师二级舞美设计师三级舞美设计师四级舞美设计师
（10）一级艺术创意设计师二级艺术创意设计师三级艺术创意设计师四级艺术创意设计师
（11）一级美术师二级美术师三级美术师四级美术师
（12）一级文学创作二级文学创作三级 四级
（13）一级演出监督二级演出监督三级演出监督四级演出监督
（14）一级舞台技术二级舞台技术三级舞台技术四级舞台技术
（15）一级录音师二级录音师三级录音师四级录音师
（16）一级剪辑师二级剪辑师三级剪辑师四级剪辑师
24公共法律服务专业人员3
（1）一级公证员二级公证员三级公证员四级公证员
（2）正高级司法鉴定人副高级司法鉴定人中级司法鉴定人初级司法鉴定人
（3）主任法医师副主任法医师主检法医师法医师
25船舶专业技术人员4
（1）正高级船长高级船长中级驾驶员助理驾驶员驾驶员
（2）正高级轮机长高级轮机长中级轮机员助理轮机员轮机员
（3）正高级船舶电子员高级船舶电子员中级船舶电子员助理船舶电子员船舶电子员
（4）正高级引航员高级引航员中级引航员助理引航员引航员
26民用航空飞行技术人员4
（1）正高级飞行员一级飞行员二级飞行员三级飞行员
（2）正高级领航员一级领航员二级领航员三级领航员
（3）正高级飞行通信员一级飞行通信员二级飞行通信员三级飞行通信员
（4）正高级飞行机械员一级飞行机械员二级飞行机械员三级飞行机械员
27审计专业人员正高级审计师高级审计师审计师助理审计师
★永远忘记、不要再搜：河南郑州职称论文大学、郑密路论文、全国论文办158（不足11位数）、论文网158，全部被假冒了。只能搜11数（无法假冒）。

取消了。看下面的★。以前职称论文是由各个职称评审机构或组织进行审核的，因此需要根据不同的机构或组织进行查询。一般来说，您可以先查看您所在的单位或者行业的职称评审要求，并咨询相关的职称评审机构或组织。
此外，您可以参考以下一些常用的职称论文查询平台：
★　　搜到论文取消条件放宽文件政策。依次搜：高级职称取消+义务扒三七已扒五九八亿（可换成11位同音数，也可不换）、职称取消+11数、高级经济师取消+11数（能搜到取消的啥：论文？答辩？）、高级会计师取消+11数、任何职称取消+11数、论文取消+11数、职称论文取消+11数。

需要注意的是，由于不同的职称评审机构或组织所要求的论文来源和类型可能不同，因此具体的查询方法可能也会有所不同，建议您根据自己所在的单位或行业的要求进行查询。

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丹棱县18955795621： 高级职称需要发表几篇论文 - ？
春学脑心： 各个行业要求是不同的,三篇、四篇的不等你要看看你所在地区的文件是怎么规定的.我就是深圳的高级工程师,当初评中级职称发了四篇是在百姓论文网发表的,期刊收到了,你可以看看希望对你有所帮助,采纳采纳

丹棱县18955795621： 工程师中高级职称评审需要发表论文多少篇 - ？
春学脑心： 工程师中级职称评审至少需要公开发表论文2篇是第一作者 工程师高级职称评审至少需要公开发表论文3篇是第一作者

丹棱县18955795621： 高级工程师晋级需要发表几篇论文?有知道的吗？
春学脑心： 高工就是指在福建评审的高级工程师,评审高级工程师需要发表论文2-3篇,可以是国家及论文3篇,也可以是会议论文2-3篇,或者报告3篇,还可以选择出版专著.一般高级工程师评审都会选择发表论文并出版专著,这样可以获得更高的评分.高级工程师是工程师职业生涯的蕞高等级职称,有的人技术好,年纪轻轻就可获得跨级晋升,但需要获得国家及科学技术奖项和其他很牛的荣誉才行.

丹棱县18955795621： 评高级工程师需要几篇论文 - ？
春学脑心： 副高需要两篇左右国家级 有的正高需要核心了 中级职称一般都需要2篇,其中还对工作年限有要求的,大专需要工作满5年,学历上一个等级,工作年限降低一年. 具体的你可以到品忧刊这咨询一下,

丹棱县18955795621： 评高级职称论文发表要求 - ？
春学脑心： 高级职称每个地方不同要求会有所差异,以江苏为例A、正式出版过10万字以上的专著. B、在国家出版部门确认的重要专业公开刊物上发表本专业论文三篇以上. C、在同行专家认定的国际性学术会议上宣读交流本专业论文二篇以上. ...

丹棱县18955795621： 评职称怎么发表论文? ？
春学脑心： 首先你需要明确评职称的论文要求,如果是中高级的话,基本在省级刊物发表1-2篇论文就可以了,如果您在评审中级职称之前已经发表过论文,那么评职时也可以用这篇论文,前提是这篇论文没有用来评过初级、或者是评优等使用过.期刊没必要选择太好的,够用就行.这里提一点,就是注意如果你找代理发表,一定要找正规的.千万别发表在增刊、套刊、论文集上,那种的没有用.如果你有时间可以到权威的论文网站学习下,比如中国知网,万方数据库,淘淘论文网.我当时发表论文的时候都有用到,希望对你有所帮助!

丹棱县18955795621： 凭高级职称一般需要几篇论文? - ？
春学脑心： 副高需要两篇左右国家级 有的正高需要核心了 您打算什么时候要评

丹棱县18955795621： 我想问问!!申请中高级职称论文要发表几篇? ？
春学脑心： 评审中级工程师至少需要两篇论文,其中一篇需要在具有刊号的期刊发表,另一篇只需要署名即可,要求论文必须在2017年12月31日之前发表有效;关于南京工程师职称评审需要公开发表论文的通知宁职称字 2014 27号第十条中明确提出了“结合本专业工作实际,撰写有一定水平的研究论文、专项研究报告、技术分析、技术总结、立项研究(论证)报告2篇以上.3、高级工程师(高级职称):大学本科毕业,从事本专业技术工作(工作年限可算在毕业前后),取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作5年以上