在公司,被老板很器重是一种什么感觉?

作者&投稿:源江 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
被上司器重究竟是一种怎样的感觉?~

是一种工作起来信心满满的感觉,因为自己的工作价值得到了领导的肯定,表明了自己的能力是被认可的,并且,自己的付出是有回报的,非常高兴。

你好亲,一般情况下如果被老板器重都是能得到重用,并且都会有很大发展【摘要】
被老板器重的话,会不会在公司里有很大的发展?【提问】
你好亲,一般情况下如果被老板器重都是能得到重用,并且都会有很大发展【回答】
但是这个还要看自己能不能配合,比如虽然老板很器重你,可是你认为自己能力强,所以经常会果断的,并且直接拒绝领导的任务安排,那么在公司里没有业绩没有功劳是不会被领导所器重的,即便是你能力突出,可是你总是拒绝领导,不想在公司里完成任务,那么领导当然会器重那些在业绩上有目共睹的同事,而你在公司里是无法被领导当成工作中的榜样的【回答】
就是我老板吗,我18岁就出来了,一直跟着她,将近两年,也走了很多次,最后一次因为我考研,中途停课后,她新校区开业活动把我叫过去告诉我,叫我过来不是帮忙的的而是告诉我,这里永远给你留一个位置。她对我是真的很信任吗?因为走了很多次。我也担心。因为我是外地人。
我属于比较乖巧型[微笑]【提问】
而且我是刚进公司就是18岁刚进公司我老板就很器重我,给了我9个班。可能一部分是因为我是院长推荐的。反正,我进公司我拿的课时费是和老教师一样的。【提问】
可以看出老板确实很器重你【回答】
应该是你能力强很能干【回答】
但是职场上还是以自己发展为主【回答】
老板永远是老板,器重你只是你能为他带来效益【回答】
我觉得其实她教会我的蛮多的,就是做人做事。18岁也一直把我带在身边,随着年龄增长就发现,自己还是幸运的,当同龄人还在摸索的时候,我已经跨出了很大一步。因为我老板我18就给了我9个班,我那时就是一个小白,一个月拿了将近一万多的工资。她当时的想法是想培养我成为一个优秀教师,还是她的左膀右臂?【提问】
她应该是想把你培养成一个优秀的教师,可能也是希望你能留下来为他们公司做更多服务【回答】
她后面也跟我提过,要不是因为我年龄小,她想把一个校区给我管。因为是这样的,我们有很多校区,比如市区的,县城的,她后来把我放在县城的校区,我当时以为她不爱我了【提问】
她应该就是锻炼你,还有就是怕你在市区的话容易受到外界因素的诱惑【回答】
我之前也在市区带了一年多,后来去读书了,再回来,她就把我放县城的校区了。【提问】
她就怕你展翅高飞【回答】
啥意思【提问】
在市区受外界影响因素较多,所以她应该是担心你【回答】
怕你离开他们单位【回答】

1、可能有一点点骄傲

大多数人都需要被别人认同,在工作方面也是如此。如果被老板认同的话,同事会报以羡慕的眼光,自己也会心生骄傲感。

但需要知道的是老板为什么要器重自己,首先是因为能力比较强,或者是在某件事情需要自己去解决。所以家要想长时间保持老板的器重,就要在各方面都表现得突出,也能够保持开挂的状态,才可以得到更好的发展机遇,赢得老板的信任和支持。

2、如果自己本来就很优秀,可能就会觉得是理所当然的事情。

有些职员从学校到公司,就是非常优秀的人才和学霸,也是大家羡慕的焦点,因此早就习惯了王者的光环,老板器重就是一件理所当然的事情,所以没有什么值得挂齿的

3、提心吊胆

被老板器重主要就是办事能力比较强,也许就是在关键的时候能为老板出点子,从而得到更好的发展,大家要珍惜这样的机会。不过有些职员可能从来都没有被老板器重过,害怕有一天会丢失老板的信任,因此每天都是提心吊胆的。大家只要把份内的事情做好,再努力提升自己的水平,一般都还是会得到老板的信任和重视。

其实被老板器重也没什么了不起的事情,因为最重要的还是自己的工作能力和表现,如果可以不断去优化自己的技能,那么不管老板有没有被老板器重,自己还是会有收获的。



被老板器重,我想有两种感觉,第一就是自己感觉很自信。自己的业务能力得到了老板的肯定,对于自己今后的职业发展有很好的作用,更能促进自己向前走,心中伸出为公司抛头颅洒热血的激情。第二就是感觉会升职加薪。被老板看好,那么自己就会认为下次上司职位调整的时候,老板会考虑到自己,毕竟自己的业务及工作能力得到了肯定,升职来说是水到渠成的事了。

在公司被老板器重其实会感觉压力很大的,为了不辜负老板的器重,需要付出比别人更多的努力,才能够牢固自己的地位。在外人看来可能被老板器重很幸福,但其实需要背负很多的东西,才能够让老板一直信任器重下去。



如果在公司被老板很器重肯定是每天腰杆挺得直直的,做事情也很有劲头,即使暂时薪水不高,慢慢的,相信也会达到自己的满意水平了。相信被老板器重前途还是很不错的。

被老板器重的感觉就是自己很有成就感,自己在公司已经达到不可取代的位置了,而且会很多福利,跟在老板身边还能学到很多东西。
很多人就是因为老板没有赏识到员工的优点 才会自己辞退,但是老板的器重是一个员工非常愿意得到的一个事情,这样才不会造成大福人员流动。
希望我也遇到一个好老板。


35岁的我在公司一直很努力,为什么领导却比较器重刚进单位的年轻人?_百 ...
35岁了,就算是很努力,但是精力还是比不上那些年轻人啊,而且人到中年思维差不多也已经固定了,所以这个时候如果领导培养你的话,也不会有太大的作用,但是那些年轻人就不一样了,他们非常的有活力。因为他们才刚刚开始工作,所以对于公司和工作来说,他们都是抱有很大的兴趣的,因为这些新员工也知道...

怎样的人,在工作中可以得到领导的器重?
即使老板有些新想法,需要派人研究,也是这种人。因此,学习能力强的人很可能会被老板重用。领导信任员工最直接的依据就是看员工对公司的态度。所以只要你把你的热情给公司,你一定会获得领导的信任。有了领导对你的信任,只要你在工作上多投入,就会获得领导的器重。这个方法够简单吗?要领导其中一个...

我们老板训我,但是很器重我,我不想干了
从另一方面讲,你的年龄也不是很大,在这个领域中相必也不是浸淫很多年的,老板器重你,那么他最近经常训你也可能是因为爱之深责之切,毕竟你们公司最近裁了这么多人,他可能也是希望你能尽快成长起来,独挡一面。第三点,以我仅有的一点关于室内外装修方面的知识来看,这一行不仅要求过硬的专业水准...

在公司呆了3年,老板很器重,月薪平均1万,但公司管理胡乱,你会离职么
听题主这么讲啊,感觉你对当前的这份工作还是非常满意的啊,不论你是出于对当前工作本身也好,还是说啊在这里呢,老板比较器重啊,有存在感也好。这里呢需要提醒一点啊,如果换做是我,我会基于考虑在当下是不是能够使我变得更值钱,而不是说这个环境是不是让自己很舒服。该公司三年啊,所有的这个同事...

如果你的老板看起来很器重你,但是还不给你升职加薪,该怎么办?
你的老板很器重,你但是不给你升职加薪,建议再耐心等待一下,可能时候未到,当然也可以找合适的时间跟他提一下

为什么老板对我格外照顾,还不让辞职?
老板对你非常照顾,还不让你辞职,说明你对公司的贡献比较大。老板比较喜欢你,希望你继续留下来,为公司做更大的贡献。同时也说明你在公司的人缘非常好,能让公司的员工凝聚起来,为公司创造更大的效益。所以领导非常喜欢你,还格外照顾你,更不希望你辞职。

在职场上,如何才能知道老板是不是很器重自己呢?
领导当然及不上父母,当下属没有将工作做好的时候,领导会骂人一方面是因为耽误工作等于变相地损害公司利益,另一方面是对自己选人的失望。如果你把工作搞砸了,但是领导没有批评你甚至都不搭理你,可想而知你的工作是有多不重要。另外,领导真的对某个员工死心和绝望,他一般不会生气和痛骂员工,而是...

我在一个公司被老板器重 可是以前的老员工一直排挤我 我该怎么办_百度...
低调做人,不要太嚣张,尤其当你被器重的时候,多虚心听听老员工的建议,请老员工吃饭喝酒,记住:一定要低调,态度要谦虚,不要让人觉得你在迁就 一样

感觉老板过分器重同事,我失宠了的感觉,哎
说明你心中过于计较了,有的人工作一般,爱拍马屁,总喜欢在老板面前吹嘘,过于做表现,做表面文章,耍滑头,何必与这些人一般作为呢?路遥知马力,日久见人心,最终还是本份,工\/作能力强为胜者!

在职场中,与老板器重的一名员工发生了些矛盾,该怎么办?
如果和自己产生矛盾的那个人刚好是老板器重的对象,因为涉及到上级对自己的影响,那这一切就显得更为复杂了。稍微处理不好,对方可能就会向领导打小报告,这时整个人职业生涯可能都会受到影响。那到底该怎么办呢?其实答案很明显,那就是积极地化解矛盾,具体做法如下:第一,表达态度向对方道歉首先即便对方...

澧县13563828824: 在单位被领导重视这叫什么恩情? -
成王音艾附: 在单位被领导重视,这叫被伯乐赏识有知遇之恩情.遇到这种情况,你要好好的把握,在单位上升职应该会比较快的.俗话说知恩图报,将来对于赏识你的领导也要好好的回报他的恩情.

澧县13563828824: 我的身心好累我在一家私企工作了一年多,很受领导器重,与人相
成王音艾附: 从你的简述中可以看出你需要增强自信心! 一个自信的人有明确的目标而且充满实力! 一个有实力的人就能把压力变为动力,从而提升自身的能力! 真正自信的人知道自己在做什么,是为何而做! 如果你在做你该做之事,且讲效率,重结果,难道还要在乎别人的看法吗? 是你自己还没弄清楚而已!老板非常清楚,正如你说:“老板只看结果的.” 其次,如你还未悟到“为人处事”这四个字里的真实含义的话,在哪儿做事都一样难.

澧县13563828824: 当一个人得到老板的器重,那么这个人是不是有出头 -
成王音艾附: 得到了器重说明老板喜欢他,那么这个人升职的可能是很大的.很有可能出头.

澧县13563828824: 我是女生二十多岁,我在单位工作很出色,领导特别器重我,在单位挺有地位的那种,我是那种比较热情乐于助 -
成王音艾附: 我理解你,听完你的倾诉,感觉你对男方的要求太高了,你应当降低对男方的要求,而且感情是不可以急的,你应当在适合的情况下狂追,(你记住,你不是个男的,你不可以表现的太霸气了,只要你改一下,说不定就可以找到他)祝你幸福

澧县13563828824: 你认为领导太器重你是一种压力吗?
成王音艾附: 1.领导看中你,是想给你更大的发展空间和工作要求 2.要不断学习,提升能力,这样一来,领导的器重才不会变成压力.

澧县13563828824: 老板很器重,如何离职? -
成王音艾附: 好吧.我说句实在的话,可能不中听,你在你写的这里,提到最多的就是你的老版.说明你潜意识里面很感激你的老板对你的器重.时间久了,和老板的关系就不是雇佣和被雇佣的关系了,而是看不到老板,或者老板看不到你有点着急.如果我...

澧县13563828824: 被老板器重是好还是坏
成王音艾附: 你好!工作是为了生存!工作更要自己做得开心!所以你应该果断的离开,如果优柔寡断只会让自己错过你机会!

澧县13563828824: 领导器重一个人,会有什么表现? -
成王音艾附: 派给他工作

澧县13563828824: 现在在一家个人的小单位上班.感觉心里挺不开心,嫌挣得少,可是老板一直挺器重我,对我也好,我来了才一 -
成王音艾附: 你可以跟老板商量下入保险的事,老板不同意,或者因为这件事对你态度变得不好了你在辞职就是了,到时候你也不用不好意思了啊

澧县13563828824: 老板器重一个员工,但是又不加工资,搞的我很纠结 -
成王音艾附: 那不叫器重,叫有利用价值,对你好一点,尽量留住你,不然他要招新人,要重新培养(至少要先适应),可能还要加钱招人.如果觉得自己的价值大于所拿的薪水,直接给老板说,他不加,你就准备跳槽好了.不用纠结的.祝你好运!

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