月薪5000五险扣多少钱一个月？
每个月发工资的时候，都会扣掉一笔费用，这个钱就是用来交五险了，有的朋友会有一些疑问，我的同事和我的工资不一样，扣掉的钱也不一样，这是为什么呢，下面我们就通过这篇文章，为大家解答一下相关的疑惑，月薪5000五险扣多少钱一个月?五险可以不交吗
一、月薪5000五险扣多少钱一个月
五险一金的每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。
养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人账户)。
医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%+3元;
失业保险缴费比例：单位2%，个人1%;
工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
二、有必要交五险吗
当然是有必要的，现在没有买社会保险的人员，是没有任何社会保障的，例如生病无法享受医疗保险，失业无法享受失业保险。而且，社会保险是法律法规规定强制性缴纳的。用人单位和劳动者必须缴纳，双方协商不缴纳也是违法的，所以是必须缴纳的。
但是，社保的五险里，是否都强制要交，就得看当地社保的规定，比如，部分地方规定，外地户口不能参加生育保险，农户可以只交工伤和医保，其他的可以不交，所以，社保具体是交几险合法，得看当地社保的规定来明确的
公积金不是法定强制要交的，交不交的主动权在单位那里，如果单位不交的话，可以考虑去公积金中心投诉(但不是劳动局，劳动局不管公积金的事)，所以强制性没有社保那么高。
三、五险中途可以断交吗
五险中养老保险、医疗保险、失业保险不可中断。
1、养老保险理论上是不可以中断的，断交后如果补交会产生滞纳金，最后是累计年限的，但如果到退休年龄没有足额缴纳15年理论上是办理不了退休手续，也就领取不了养老金，不过交得越多，当然养老金也越多。
2、失业保险必须要交，个人缴纳不了、必须在单位账户才能参保。
3、医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效，中断三个月以上的到新单位重新上。
《中华人民共和国社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
五险的作用比较大，选择一份有五险的工作是有必要的，以上就是和月薪5000五险扣多少钱一个月相关的一些知识。
无责底薪5000扣完五险一金吗
现在很多人在找工作时，都会关注单位是否有购买五险一金，购买了五险一金之后大家就可以享受相应的福利待遇，因为每个人的情况不同，所以缴纳五险一金时费用也是不一样的。那你知道工资5000五险一金扣多少吗?我们一起来看看吧。 一、工资5000五险一金扣多少 一般情况下，工资5000五险一金大概要扣80...
工资5000五险一金扣多少工资5000五险一金的应缴金额
1、月薪5000元，社保汇缴基数为5080元，公积金汇缴基数为5000元，按照相应比例扣除五险一金后到手工资为3881.84元。2、北京市五险一金为税前扣除项目，其中养老保险金扣除额为工资的8%，医疗保险金为工资的2%，失业保险金为工资的0.2%，住房公积金为工资的12%，工伤保险金和生育保险金由单位缴纳，不...
5000扣五险一金剩多少
、扣完五险一金，拿到手5000，那么税前总共多少钱 1,税前就是5千。2,应发工资大约为 6700元 2、如果我月薪5000，那五险一金要缴纳多少？计算公式是什么？不同地区不同时间的缴费比例不同，没有办法给你准确的数字，但建议你参考以下比例进行计算，实际拿到的工资应该是扣除五险一金以及个人所得税后...
月薪5000五险扣多少钱一个月
法律主观：根据以下比例计算：养老保险：单位缴纳比例14%，个人缴纳比例8%；医疗保险：单位缴纳比例11.5%，个人缴纳比例2%；失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%(农民不交)；生育保险：单位缴纳比例1.2%，个人不承担任何费用；工伤保险：单位缴纳比例0.8%，个人不承担任何费用。法律客观：《 社会保险...
月薪5000五险扣多少钱一个月?
我们很多朋友找工作的时候，会对公司是否交五险有要求，其实五险，根据相关规定，公司是必须要为员工缴纳的，那公司要交多少钱呢，我们的工资不同，交的五险是不是也不同呢，今天就一起来讨论一下这方面的问题，月薪5000五险扣多少钱一个月?扣费标准是什么 一、月薪5000五险扣多少钱一个月 五险一金...
月薪5000元扣除五险一金还剩多少?
5000工资扣除五险一金，住房公积金按照最高比例算，还剩工资5000-5000×8％×2％×0.2％×12％＝3890元。缴纳比例如下:养老保险:单位20％，个人8％（自己纳的进入个人帐户）；医疗保险:单位10％，个人2％（自己缴纳的进入个人帐户）；失业保险:单位1.5％，个人0.2％；工伤保险:单位0.5-2％，个人...
杭州月薪5000五险一金扣多少(社保和公积金具体扣除细则)
杭州月薪5000五险一金扣多少？作为一名在杭州工作的职场人士，我们都知道五险一金是必须要缴纳的，而对于月薪5000的员工来说，五险一金的扣除是多少呢？下面我们就来详细了解一下。社保扣除细则 在杭州，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险四项。具体扣除细则如下：1. 养老保险：个人缴纳比例为...
月薪5000五险扣多少钱一个月
5000五险一件扣多少主要决定于该地区的五险一金缴费比例要求，五险一金中只有社会养老保险、社会医疗保险、失业保险金和公积金是需要个人参与缴纳的。月薪5000五险扣多少钱一个月 那么在此以成都市的五险一金缴纳比例为例说明：成都市养老保险个人交纳比例是8%，医疗保险个人交纳比例是2%，失业保险金个人缴...
税前5000到手多少
税前5000，扣除五险一金后，根据目前缴纳工资个人所得税，起争线就是5000。如果你的工资是税前，那么你拿到手的也就是5000。当然也要根据你当地的社保，公积金等等的费用。基本上拿到上4100或4200元。由于我国现在个人所得税起征点是5000元，所以工资5000不需要缴纳个税。其中养老保险金：个人8%，5000*8...
月薪5000五险扣多少钱一个月?
有的朋友说，感觉每个月的钱都不太够用，为什么还要扣掉一些去交五险呢，这个扣费到底是怎么扣的，自己是否可以不交呢，其实也有很多小伙伴对这一方面都有疑虑，月薪5000五险扣多少钱一个月?五险交了有什么用途?下面就一起来聊一聊吧。一、月薪5000五险扣多少钱一个月 缴纳五险费用需要个人和用人单位...
锺奚热淋： 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金.五险一金的缴纳比例每个地区的规定的都不是完全一样的,确切数额要根据当地规定计算.按照上海来说,五险一金的缴纳比例是19%,所以就是要个人缴纳5000*0.19=950元,剩下的就是4050元.根据《劳动法》第七十二条,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费.
居巢区13173421999： 工资5000元一个月,那么五险单位一个月应交多少钱?在浙江省东阳市 - ？
锺奚热淋： 如果缴费基数是5000,单位需要缴纳缴费基数的28%左右,即: 5000*28%=1400
居巢区13173421999： 5000工资要交五险一金多少钱 - ？
锺奚热淋： 单位 个人 养老保险20%8% 基本医疗保险 9%2% 大额医疗保险 1% 3元 工伤保险 0.5%-2% 无 失业保险1.5% 0.5% 生育保险0.8%无 住房公积金 8%-12%8%-12%
居巢区13173421999： 我每月工资5000元,请问下一个月的五险一金要交多少钱 - ？
锺奚热淋： 缴费标准:养老(单位20%,个人8%)=400元 生育(单位交) 工伤(单位交,个人不交) 医疗(单位10%,个人2%*基数+3)=103元 失业单位1.5% 个人0.5%)=25元 公积金(今年最高不超12%以前年度不超10%,单位个人各一半) =300元,共计每月缴纳828元.
居巢区13173421999： 上五险每月需要多少钱? - ？
锺奚热淋： 五险是根据你的月工资的百分之0.8缴,公司帮你缴百分之12,比如你月工资5000元,那每月缴400元,公司帮你缴600元,安照工资的百分之二十缴费,你0.8公司12.
居巢区13173421999： 工资5000五险一金每月交多少钱 - ？
锺奚热淋： 大致在10%这样,扣完5险一金,3500以上部分还得扣个个人所得税才是你的实际到手工资.
居巢区13173421999： 工资基数是5000,请问我的五险一金各是多少呀!请详细为我解答一下可以吗,包括我拿多少公司拿多少!谢谢 - ？
锺奚热淋： 看你在什么地区,什么单位上班,这个不一样的.因为缴费基数不一样. 举个例子吧,比如天津,外企,如下:其中百分之8、2、1、13为个人缴费比例,个人缴费总数为1200,后边的20% 10% 2% 13% 为单位的缴费基数,缴费总数为2250. 养老 5000 8.00% 400 20% 1000 医疗 5000 2.00% 100 10% 500 失业 5000 1.00% 50 2% 100 公积金 5000 13.00% 650 13% 6501200 2250
居巢区13173421999： 5000工资扣掉五险一金税后多少 - ？
锺奚热淋： 首先你得问你们的财务你们单位的扣缴基数是多少,假设是5000(估计肯定没那么高) 的话,你的五险一金要扣除900块钱左右,你的个人所得税还有10几块钱,那么你的税后收入应该在4000多一点左右.
居巢区13173421999： 我5000的底薪五险一金多少钱？
锺奚热淋： 五险一般是工资的11%,一金是8%--12%之间
居巢区13173421999： 假设每月到手工资为五千元,那么单位交纳的五险一金数额是多少呢? - ？
锺奚热淋： 工资不等于缴费基数,一般情况,缴费基数为上一年的月均工资.五险的费用,是根据缴费基数计算的,各个城市制度不太一致,一般情况,养老保险为缴费基数的百分之26,失业1.5,工伤1,医疗9,生育1.
