月薪5000五险扣多少钱一个月?
每个月发工资的时候,都会扣掉一笔费用,这个钱就是用来交五险了,有的朋友会有一些疑问,我的同事和我的工资不一样,扣掉的钱也不一样,这是为什么呢,下面我们就通过这篇文章,为大家解答一下相关的疑惑,月薪5000五险扣多少钱一个月?五险可以不交吗
一、月薪5000五险扣多少钱一个月
五险一金的每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。
养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人账户)。
医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%+3元;
失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;
工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
二、有必要交五险吗
当然是有必要的,现在没有买社会保险的人员,是没有任何社会保障的,例如生病无法享受医疗保险,失业无法享受失业保险。而且,社会保险是法律法规规定强制性缴纳的。用人单位和劳动者必须缴纳,双方协商不缴纳也是违法的,所以是必须缴纳的。
但是,社保的五险里,是否都强制要交,就得看当地社保的规定,比如,部分地方规定,外地户口不能参加生育保险,农户可以只交工伤和医保,其他的可以不交,所以,社保具体是交几险合法,得看当地社保的规定来明确的
公积金不是法定强制要交的,交不交的主动权在单位那里,如果单位不交的话,可以考虑去公积金中心投诉(但不是劳动局,劳动局不管公积金的事),所以强制性没有社保那么高。
三、五险中途可以断交吗
五险中养老保险、医疗保险、失业保险不可中断。
1、养老保险理论上是不可以中断的,断交后如果补交会产生滞纳金,最后是累计年限的,但如果到退休年龄没有足额缴纳15年理论上是办理不了退休手续,也就领取不了养老金,不过交得越多,当然养老金也越多。
2、失业保险必须要交,个人缴纳不了、必须在单位账户才能参保。
3、医疗保险比较重要,规定是中断三个月以上就失效,中断三个月以上的到新单位重新上。
《中华人民共和国社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
五险的作用比较大,选择一份有五险的工作是有必要的,以上就是和月薪5000五险扣多少钱一个月相关的一些知识。
无责底薪5000扣完五险一金吗
现在很多人在找工作时,都会关注单位是否有购买五险一金,购买了五险一金之后大家就可以享受相应的福利待遇,因为每个人的情况不同,所以缴纳五险一金时费用也是不一样的。那你知道工资5000五险一金扣多少吗?我们一起来看看吧。 一、工资5000五险一金扣多少 一般情况下,工资5000五险一金大概要扣80...
工资5000五险一金扣多少工资5000五险一金的应缴金额
1、月薪5000元,社保汇缴基数为5080元,公积金汇缴基数为5000元,按照相应比例扣除五险一金后到手工资为3881.84元。2、北京市五险一金为税前扣除项目,其中养老保险金扣除额为工资的8%,医疗保险金为工资的2%,失业保险金为工资的0.2%,住房公积金为工资的12%,工伤保险金和生育保险金由单位缴纳,不...
5000扣五险一金剩多少
、扣完五险一金,拿到手5000,那么税前总共多少钱 1,税前就是5千。2,应发工资大约为 6700元 2、如果我月薪5000,那五险一金要缴纳多少?计算公式是什么?不同地区不同时间的缴费比例不同,没有办法给你准确的数字,但建议你参考以下比例进行计算,实际拿到的工资应该是扣除五险一金以及个人所得税后...
月薪5000五险扣多少钱一个月
法律主观:根据以下比例计算:养老保险:单位缴纳比例14%,个人缴纳比例8%;医疗保险:单位缴纳比例11.5%,个人缴纳比例2%;失业保险:单位缴纳比例2%,个人缴纳比例1%(农民不交);生育保险:单位缴纳比例1.2%,个人不承担任何费用;工伤保险:单位缴纳比例0.8%,个人不承担任何费用。法律客观:《 社会保险...
月薪5000五险扣多少钱一个月?
我们很多朋友找工作的时候,会对公司是否交五险有要求,其实五险,根据相关规定,公司是必须要为员工缴纳的,那公司要交多少钱呢,我们的工资不同,交的五险是不是也不同呢,今天就一起来讨论一下这方面的问题,月薪5000五险扣多少钱一个月?扣费标准是什么 一、月薪5000五险扣多少钱一个月 五险一金...
月薪5000元扣除五险一金还剩多少?
5000工资扣除五险一金,住房公积金按照最高比例算,还剩工资5000-5000×8%×2%×0.2%×12%=3890元。缴纳比例如下:养老保险:单位20%,个人8%(自己纳的进入个人帐户);医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);失业保险:单位1.5%,个人0.2%;工伤保险:单位0.5-2%,个人...
杭州月薪5000五险一金扣多少(社保和公积金具体扣除细则)
杭州月薪5000五险一金扣多少?作为一名在杭州工作的职场人士,我们都知道五险一金是必须要缴纳的,而对于月薪5000的员工来说,五险一金的扣除是多少呢?下面我们就来详细了解一下。社保扣除细则 在杭州,社保包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险四项。具体扣除细则如下:1. 养老保险:个人缴纳比例为...
月薪5000五险扣多少钱一个月
5000五险一件扣多少主要决定于该地区的五险一金缴费比例要求,五险一金中只有社会养老保险、社会医疗保险、失业保险金和公积金是需要个人参与缴纳的。月薪5000五险扣多少钱一个月 那么在此以成都市的五险一金缴纳比例为例说明:成都市养老保险个人交纳比例是8%,医疗保险个人交纳比例是2%,失业保险金个人缴...
税前5000到手多少
税前5000,扣除五险一金后,根据目前缴纳工资个人所得税,起争线就是5000。如果你的工资是税前,那么你拿到手的也就是5000。当然也要根据你当地的社保,公积金等等的费用。基本上拿到上4100或4200元。由于我国现在个人所得税起征点是5000元,所以工资5000不需要缴纳个税。其中养老保险金:个人8%,5000*8...
月薪5000五险扣多少钱一个月?
有的朋友说,感觉每个月的钱都不太够用,为什么还要扣掉一些去交五险呢,这个扣费到底是怎么扣的,自己是否可以不交呢,其实也有很多小伙伴对这一方面都有疑虑,月薪5000五险扣多少钱一个月?五险交了有什么用途?下面就一起来聊一聊吧。一、月薪5000五险扣多少钱一个月 缴纳五险费用需要个人和用人单位...
锺奚热淋: 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金.五险一金的缴纳比例每个地区的规定的都不是完全一样的,确切数额要根据当地规定计算.按照上海来说,五险一金的缴纳比例是19%,所以就是要个人缴纳5000*0.19=950元,剩下的就是4050元.根据《劳动法》第七十二条,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费.
居巢区13173421999: 工资5000元一个月,那么五险单位一个月应交多少钱?在浙江省东阳市 - ?
锺奚热淋: 如果缴费基数是5000,单位需要缴纳缴费基数的28%左右,即: 5000*28%=1400
居巢区13173421999: 5000工资要交五险一金多少钱 - ?
锺奚热淋: 单位 个人 养老保险20%8% 基本医疗保险 9%2% 大额医疗保险 1% 3元 工伤保险 0.5%-2% 无 失业保险1.5% 0.5% 生育保险0.8%无 住房公积金 8%-12%8%-12%
居巢区13173421999: 我每月工资5000元,请问下一个月的五险一金要交多少钱 - ?
锺奚热淋: 缴费标准:养老(单位20%,个人8%)=400元 生育(单位交) 工伤(单位交,个人不交) 医疗(单位10%,个人2%*基数+3)=103元 失业单位1.5% 个人0.5%)=25元 公积金(今年最高不超12%以前年度不超10%,单位个人各一半) =300元,共计每月缴纳828元.
居巢区13173421999: 上五险每月需要多少钱? - ?
锺奚热淋: 五险是根据你的月工资的百分之0.8缴,公司帮你缴百分之12,比如你月工资5000元,那每月缴400元,公司帮你缴600元,安照工资的百分之二十缴费,你0.8公司12.
居巢区13173421999: 工资5000五险一金每月交多少钱 - ?
锺奚热淋: 大致在10%这样,扣完5险一金,3500以上部分还得扣个个人所得税才是你的实际到手工资.
居巢区13173421999: 工资基数是5000,请问我的五险一金各是多少呀!请详细为我解答一下可以吗,包括我拿多少公司拿多少!谢谢 - ?
锺奚热淋: 看你在什么地区,什么单位上班,这个不一样的.因为缴费基数不一样. 举个例子吧,比如天津,外企,如下:其中百分之8、2、1、13为个人缴费比例,个人缴费总数为1200,后边的20% 10% 2% 13% 为单位的缴费基数,缴费总数为2250. 养老 5000 8.00% 400 20% 1000 医疗 5000 2.00% 100 10% 500 失业 5000 1.00% 50 2% 100 公积金 5000 13.00% 650 13% 6501200 2250
居巢区13173421999: 5000工资扣掉五险一金税后多少 - ?
锺奚热淋: 首先你得问你们的财务你们单位的扣缴基数是多少,假设是5000(估计肯定没那么高) 的话,你的五险一金要扣除900块钱左右,你的个人所得税还有10几块钱,那么你的税后收入应该在4000多一点左右.
居巢区13173421999: 我5000的底薪五险一金多少钱?
锺奚热淋: 五险一般是工资的11%,一金是8%--12%之间
居巢区13173421999: 假设每月到手工资为五千元,那么单位交纳的五险一金数额是多少呢? - ?
锺奚热淋: 工资不等于缴费基数,一般情况,缴费基数为上一年的月均工资.五险的费用,是根据缴费基数计算的,各个城市制度不太一致,一般情况,养老保险为缴费基数的百分之26,失业1.5,工伤1,医疗9,生育1.