销售人员一般都有提成,请问涉及“提成”的所谓“几个点”是什么意思?它的基数是什么呢?
做销售拿提成几个点指的是销售人员将产品销售出去后,单位按照销售金额的百分比或利润的百分比来给予奖励,这个百分比就是几个点。提成的计算方法是销售金额或利润乘以提成百分比来计算的。
这种方式具有一定的激励性。实行提成制首先要确定合适的提成指标,一般是按照业务量或销售额提成,即多卖多得。
扩展资料:
对于提成制来说,确定合适的提成比例是非常重要的,合适的提成比例会对于业务员产生努力工作的诱因,比例太低不具有激励性,比例太高影响企业盈利,所以考虑市场行情和企业战略确定合适的提成比例是很重要的。
提成比例一般有固定提成比例和累进或累退提成比例两种方式。固定提成比例即所有的业绩按照固定的比例分成,累进或累退方式即在不同的业绩区间使用渐增或渐减的分成比例以提高激励,当然这要根据产品的特性和成本结构来决定。
参考资料来源:百度百科——业务提成
提成几个点的意思是指百分之几。
例如:提成1个点,就是1%,如果一套100万总房款的房子,销售人员的销售提成是1%,那么这套房子成交后,销售人员的提成可以拿到1万元。
销售提成基数:
销售提成基数是指销售提成以什么为基础进行计算。
设销售提成基数为A
A1:基于销售额
A2:基于利润
A3:基于毛利润
扩展资料
提成工资制,又称“拆帐工资制”或“分成工资制”,是一种按照企业的销售收入或纯利润的一定比例提取工资总额,然后根据职工的技术水平和实际工作量计发工资的形式。
提成,提成率很透明,有助于提高员工的积极性,对于提升单店的业绩显有成效。但是,由于过于急功近利,造成拔苗助长之短,属于慢性毒药迟早要面临客源枯竭且使团队精神名存实亡。
奖金:奖金配比无据可依,给员工的概念很模糊,容易引起争端,形成做多了也没意思的概念,对于积极性提升做用不大。但是可以营造较良好的团队,每个人都有你进我也进、你退我拉你一把的思想。
提成参考:
原材料类:橡胶塑料 6%-10% 、精细化工 5.5%-8.21% 、纺织冶金 8%-15% 、其他 7%-20%
工业品类:机械行业 10%-15%、设备行业 6%-20%、电工五金5%-12%、其他 5%-20
数码电器:3C数码10%-15%、办公玩具7%-12%、汽车其他6-12%
服装服饰:男装女装7%-14%、童装10%-15%、 鞋靴箱包8%-18%、配饰其他5%-14%
家居百货:日用品6%-12% 、建材家纺7%-11%、电器6%-14%、美容化妆品:14%-25% 其他 7%以上
参考资料:百度百科-提成
参考资料:百度百科-业务提成
一般有两种:
1.根据业务收入提成。比如,本月你回款10万,提成2个点,就是100000×2%=2000元。
2.根据毛利润提成。比如,本月你回款10万,毛利润2万,提成8个点,就是20000×8%=1600元。
“几个点”即“几个百分点”的简易说法,例如10即指10%。至于基数各个行业略有差别,但使用最多的一般是零售价,这个价格因为透明度较高而具备较高的可信度
对啊
就是几点就是百份之几,或是说0.01的提成就是一个点啊
就是除掉税票和回扣后的款 的百份之几的意思
4s店销售提成
一般提成几百元,有一些高端品牌提成会高于一千甚至几千。现在不管新车还是二手车,价格都越来越透明,大部分消费者买车之前,都会上网了解一下自己喜欢车型的提车价格。所以4s店单从车辆价格上赚取的差价就更低了,销售的提成也会相应降低。4s店主要的利润来源有,贷款买车的利息,GPS费,服务费,手续费...
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卖房的提成一般是多少
【算一算你家装修要花多少钱】每个人都想提高自己的生活水平,所以就会比较关注哪个行业会更有“钱图”,从市场上来看,楼市可以说是非常火热,因此,大家都会考虑销售售房,这和普遍人认为卖房提成很高有关,它可以给经济带来一些出入。那么,卖房的提成一般是多少?想了解的朋友们一起来看看吧!一、 卖房...
售房员能售房否,他如何将不好地段房子推销出去,提成多少?
然后,他们需要通过精心制作的销售广告和宣传材料来吸引潜在的客户,比如通过强调该房子的投资潜力、装修状况、周边配套等等。售房员还需要有良好的沟通能力,针对客户的不同需求给予相应的推荐和建议,以达成交易。至于提成,售房员的提成是根据销售的房产单价和数量来计算的。提成比例一般在1-3%之间,但也有...
卖房子提成一般是多少揭房产销售员真实收入
【导语】工厂打工的收入是稳定的,如果有冲劲,又想拿到高薪酬的话,可以尝试卖房子。其实,房产销售员的收入不靠底薪,而是靠提成。那么,卖房子提成一般是多少呢?一般来说,提成都不低的。如果卖的房子比较多,月薪五万也不例外。房产销售卖房子提成取决于佣金的比例。一手房的佣金基本上是在千分之三...
售楼员提成一般多少
工资水平要看具体的公司,个人觉得外地的公司工资高但要求也高,底薪在800以上;本地的公司要求低,工资也低,底薪600左右。提成都差不多吧,一般是千分之2~3;售楼主管的工资一般比普通顾问要高200。我们公司的工资水平要高一些,我是营销主管,工作内容要比一般的现场主管多一些,月薪2500,开始销售...
售楼员每卖出套房子会有多少个点的提成??
我就是房地产的销售,。我来回答你,我们的提点一般是千2,没有跳点,因为房子比较好卖,还要扣百分之20的留存,还有百分之20的税,,要是不太好卖的楼盘,一般是起点是千二,有跳点,能跳到千四,然后在扣留存和税
汽车销售提成一般是多少
首先,需要理解汽车销售提成是如何计算的。通常,汽车销售员会获得所售车辆价格的一定比例的提成。例如,如果汽车销售员卖出一辆价值10万元的汽车,且提成比例为10%,那么他将获得1万元的提成。其次,汽车销售员的提成比例可能会根据他们的经验和销售业绩进行调整。一般来说,有经验的汽车销售员和销售业绩较好...
4s店销售提成
4s店销售提成是汽车销售行业中一个非常重要的环节。一般情况下,销售人员的提成是几百元,但是一些高端品牌的提成会高于一千甚至几千元。然而,随着新车和二手车价格的日益透明,大部分消费者在购车前都会先了解自己喜欢车型的提车价格,因此4s店从车辆价格上赚取的差价也越来越少,导致销售人员的提成也会...
房产销售,卖出一套房应该得多少提成?
一手房基本都是千分之几的提成比例。一手住宅的销售提成比例不高,在千分之三左右,商铺、别墅要高些,能达到千分之八到十左右。二、假设提成比例是千分之三,那么销售一套80万的住宅,提成就是2400元,提成比例是千分之五,提成就是4000元。当月销售额累计提成,就是当月的总提成。
双祥尼康: 就看你公司怎样算提成了.我们一般的贸易公司都是看销售额,我们公司的提成都是按销售单价,回款等等方面来提成的.
左权县18319493195: 跑销售的人经常说的提成和回扣是什么意思?? - ?
双祥尼康: 1、提成的方式类似计件制,有全额提成和超额提成两种.全额提成即按照总的销售额的一定比例提成,浮动工资制;超额提成顾名思义即保证完成一定的基本业务量,超额部分会有提成的奖金,当然这种方式员工会有一定的基本工资.可以按...
左权县18319493195: 关于销售团队的计酬与提成比例 - ?
双祥尼康: 业务人员一般在2%到8%之间.一般工程在销售总额4%左右,零售在销售总额6%左右.地方负责人一般在销售总额1%-2%左右.区域总监在销售总额0.5%-1%.总经理不好说,有可能是销售总额的0.2%-0.5%之间,也有按实际利润来分成的....
左权县18319493195: 销售人员一般提成是多?销售人员一般提成是多少 ?
双祥尼康: 可以根据销售额和你想支付的工资,比如营业员一天销售额1000元,你打算一月支付营业员工资1000元,提百分之三左右即可,当然可以底薪加提成
左权县18319493195: 业务员的工资一般都是底薪加提成的,那如果刚好达到公司规定的销售额是不是没有提成,就只有基本工资的. - ?
双祥尼康: 销售型公司提成肯定是有的,销售人员的薪资构成体系就像楼主说的,一般就是底薪+提成,很多销售型的公司采用的是“浮动底薪或浮动提成法”就是完成销售任务后,底薪+应得提成.未完成有两种情况计算,一是,提成有,但底薪比原来降低一部分,降低的这部分底薪就是根据业绩完成情况的浮动底薪.还有一种算法就是,完成任务得15%提成,未完成任务时,业绩拿10%提成,超额完成时拿20%提成.上述提成比例只是举例说明,根据产品和市场不一样,但提成点肯定是应该有的,因为没有丝毫的提成点,销售就没有积极性.所以计算的时候可能会克扣部分底薪或提成点,但绝对不会是没有的.
左权县18319493195: 一般商场销售员的提成能拿多少? - ?
双祥尼康: 你好楼主,商场的销售提成的方式比较多,现在一般定制销售提成最多的是基本工资+销售提成+月完成销售提成的奖励+全年销售任务完成提成, 大体这个形式. 细分给你说销售提成:有2种,1是个人销售提成,就是在1个月内按照个人的销售...
左权县18319493195: 销售人员的提成做软件销售的人员他们的提成大概是多少?是怎么什么标 ?
双祥尼康: 这个没有具体的标准,提成怎么算完全与公司有关大体分为:1. 底薪 提成(成交额) 2. 底薪 提成(利润)3. 无底薪 提成(这类都是成交额的提成,而且比例会很高)机械类销售的太大了,如果是做整机的销售,大部分是利润提成,因为总价太高,如以总价算提成,公司可能会支付更多给业务员总之,必需先和公司交涉清楚,并自己评估一下,再作决定.
左权县18319493195: 销售人员的提成在税务上如何处理 - ?
双祥尼康: 局可根据本地的实际情况,在上述范围内确定具体扣除比例之规定,保险营销人员取得佣金收入(销售提成)时,可依法扣除25%的营销费用,然后再适用税法关于费用扣除的规定,扣除相应费用后的余额,作为应纳个人所得税应纳税所得额.除此之外的任何公司员工,取得提成收入时,均不能扣除任何所谓的营销费用,而应将全部提成收入作为该员工工资、薪金所得的一部分,据以计算缴纳其个人所得税.