人们常说的“内卷”是什么意思，为何会出现这样的情况？

现在流行的热词内卷是什么意思？为何会出现这种现象？~

内卷是指原本人们努力就能够得到的东西，现在需要加倍努力才能得到，这就导致很多人很努力，但过得很累。
之所以会出现这种现象，我觉得主要是由于以下几个原因。
1、竞争压力大。
无论是在社会上还是在学习中，都有竞争，这是正常的，但由于竞争压力过大导致内卷越来越严重，就拿考研来说，在前些年考研考试的国家分数线都不是很高，像新闻传播专业学位的分数线只有345分，从2018年开始就涨到了355分，而且这只是基本的国家线，以前的学生过了国家线就可以上学，而现在需要高出国家线二三十分才有可能考上自己理想的学校。
比平时要付出更多的努力，前几年的同学345分可以考上研究生，现在要想考上同一所研究生，至少要达到370分，甚至是380多分才有可能。

2、每年的大学生毕业人数都在刷新纪录。
今年大学生毕业人数高达900多万，这就意味着原本一个岗位有100个人争取，现在可能有150个人甚至是200个人争取，公务员考试程度激烈到上千人去争取仅有的5个岗位，内卷对于应聘人来说是不好的，但对于公司和一些企业单位来说是有利的。
原本10个人来应聘岗位公司，只能从10个人里边挑选出合适的人选，而现在不一样了，有20个人来竞争岗位，公司有更多的选择，所以很多人为了提高自己的竞争力，不断的去考各种证书，提高学历。

3、只有不断提高自己才能胜利。
例如公务员考试，原本过了国家线就可以参加面试，但由于报考人数太多，竞争太激烈，不得不提高国家分数线，导致很多人不得不付出更多的努力来达到国家线的分数要求，而且国家分数线只是最基本的，想要超越别人就必须拿到很高的分数，所以你追我赶内卷越来越严重。

我认为内卷在现在社会对于人们找工作提升学历方面是很不利的，但对于企业和学校在招聘人才和录取考生的时候是有利的，他们可以择优录取，选择更优秀的人。
如此一来，每个人在这个社会活的都很累，不但要承受生活的压力，还要承受工作和学习的压力，慢慢的就会形成恶性循环。

先举个例子再说明：
你在一公司后勤科室，一共5个人，每月带薪休班4天都能休完，朝九晚五，都挺舒服。

突然有个新人接替了一位老员工，这个人一心想升职，但工作效率一般，又没有特别的能力学历，本职萝卜坑工作也没啥机会表现，别的单位也去不了。
然后这个新人不是去学习新知识，提升业务能力，创新工作方法，或者干脆考更好的单位，而是选择了每天晚走一小时，每月只休2天，深得领导欢心，又弄得别的同事难堪。
领导心里想，正好市场经济不好公司效益不好，要是都这样科室4个人就够了，能省钱。

同事们心想，我还有家事要养，我都40 岁了，我还有房贷要还等等，我不能走，我准备每月只休一天班，每晚呆到8点再走，这样被辞退的肯定不是我！！然后就内卷咯，低能无意义消耗。
映射当今很多大厂改革开放赚了钱不去花钱研究基础科学，核心技术，硬专利，而是投资房地产，搞贴牌，搞代工乐此不疲。

映射当今互联网科技公司，不花钱研究科技，不去海外竞争开疆扩土，拿牌照在内地去放贷，去山寨游戏，去团购蔬菜等。
映射当今大厂不开源，通过996压榨员工省钱。
简单的说就是资本获得利润的能力降低，那么通过残酷的内部竟争来提高效率，节约人工成本，获得更多的剩余价值来维持资本的高回报，就是把剥削披上了一层羊皮，另一种形式就是资本主义初期为了加速资本积累，资本家不但控制工人的劳动时间同时控制工人的消费：进了千金寨，就把行李卖，新的换旧的，旧的换铺盖！那时期矿工的生活就是标准的形式，矿山不但提供了劳动就业，同时开了妓院，饭店，赌场，提供日常消费品，放债，控制你所有的消费，到最后工人才发现，除了消耗了青春与劳动力走的时候什么都没有都己经是万幸的了，有的到死都还不完欠下的债，这是一种非常残酷且反人类的剥削方式，所谓的扩大内需就是这种方式的变种！

内卷”是最近不断出现的词语。一般用于形容某个领域中发生了过度的竞争，导致人们进入了互相倾轧、内耗的状态。

“内卷”让人筋疲力尽，好像拼尽全力也只能挣扎着活成普通人的样子。

小朋友上学“内卷化”，好学校就那么多，学位有限，学校要招好学生，这就逼着大家拼命“推”娃。谁不想给孩子快乐的童年？但是现在让孩子快乐了，学校的考试可不会管孩子是否快乐，你的孩子不学习，可能高兴的就是别人家的孩子，可不刚好少一个竞争对手么。学习的“内卷化”一直会持续到高考，就知识本身而言，很多学校高一就已经学完了所有的知识。后面的两年都是在考试做准备而已。

为什么中产是“内卷”最严重的呢？

想想一般社会中产的构成情况。从职业的角度来说，囊括目前社会上公认的“体面”工作，有一定的社会认可度；从收入的角度来说，基本是靠一份稳定的工资吃饭，旱涝保收，略有盈余。从资产的角度，中产持有的大多是房产，以及一些基金理财产品，但是房子的比重肯定是最大的。

职业体面，收入有保障，看上去安身立命的东西都有了。说起来难道不应该是很幸福的人生吗？

可惜不是的。

中产，说到底还是在用劳动创造收入。他们并不具有对资源的控制权。自然也没有对资源的分配权。中产所拥有的一切都是靠自身的能力，而没有可以拿去交换的资源。

依靠劳动而生存的中产的对未来的不确定性是最大的。因为中产和下面的人其实没有特别明确的划分，中产唯一能拿得出手的也就是凭借学历或者是个人的能力而得到一份稳定的体面的工作。而工作不是资源，不可永续，不可继承。

“内卷”指的是人拼尽全力也只能挣扎活成普通人的样子，我个人认为出现这种情况主要是因为现在父母都想让孩子努力地赶超别人，造成了孩子相互攀比，拼命地学习，导致学生之间的竞争压力过大。

“内卷”这个词，本身并不应该存在贬义褒义，它是对现象的一种描述和概括，然而目前大学生中竞争压力大、相互攀比拼命学习、重量不重质地考取各种证书等现象，使得这个词慢慢带了贬义的色彩，而本质上在贩卖焦虑，对大学生的能力提升并无意义。

内卷”一般用于形容某个领域中发生了过度的竞争，导致人们进入了互相倾轧、内耗的状态。而且“内卷”让人筋疲力尽，好像拼尽全力也只能挣扎着活成普通人的样子。

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