我底薪一千三百五十元,每天加班四个钟头,星期天上了五天,工资怎么计算

作者&投稿:姚乔 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
我底薪一千三百五十元,上了27天班每天加班四个钟其中星期天上了五天怎么计算工资。~

你上班前公司不告诉你加班多少钱吗?不告诉你休息日多少钱吗?啥都没告诉你,你加什么班啊?

根据劳动合同法、工资支付条例等相关规定,算法如下:
1450/21.75/8=8.3元(这是每小时的),然后平时加班是8.3*(实际超时的小时)*1.5倍=等于平时加班工资;周末加班工资8.3*(实际超时的小时)*2倍=等于周末加班工资,如果有法定假日的就是3倍,最后每月资工资为1450+平时加班工资+周末加班工资(法定假日加班工资)。

申张正义团队为你解答

依这个月算平时20天*4小时=80小时。公休日5*12小时=60小时。平时加班费为1350/21.75天/8小时*1.5倍*80小时=931元。公休日加班费1350元/21.75天/8小时*2倍*60天=931元。总共就是3212元。


学生普通模特一个月挣多少?
礼仪充场两三百一天;车模五百到八百一天;拍淘宝衣服50到100一件,或者一小时两百到四百;TVC和一些类型的平面根据内容的专业性和时长,可以达到一两千元一场甚至更高;至于艺术创作则价格另议。例如小清新的风格可以便宜到不要钱(直接找爱好者约拍),涉及裸露的创作类型可以达到数千元一场。冷知识:...

工资一个月5000元,公休4天,怎么算
例如,员工的每小时基本工资为28.74元,在一周中加班了8小时,加班费按照150%计算,则此次加班费应为28.74×8×1.5=347.04元。最终,员工的月工资可以通过累加基本工资和加班费等各项收入得出。如何计算法定节假日加班费?按照国家规定,法定节假日加班应按照加班时间的300%计算。具体计算公式为:每...

劳务公司每月要扣掉劳务派遣工多少钱才算合理
一般是每月每人按照当地底薪的百分之十扣取,但是现在随着劳务竞争的激烈。一般每个月也就收员工几十元的管理费。上海这里一般也就100元左右。甚至更低,显然你们公司有猫腻,建议去当地工商或者劳动去反映

名硕电脑苏州有限公司待遇怎么样
名硕电脑(苏州)有限公司基层员工工资为1530元,工作时间为12小时制,员工周末基本上没有休息,员工综合加班(每天18小时以上)为:2000元\/月,不包吃,不包水电费和住宿费,但每月补助:280元\/月,工厂系台商投资创办,警卫至严,名硕安勤数量极多,部分门口还请了专业的保安公司保安把守,称得上一个...

你知道一个父亲每月要赚多少钱才能撑起一个家吗?
国企进入转型,大量裁员,我爸老员工了,没被裁,但进入了带薪休假的阶段,每个月没有活,只有保底工资,大约3000左右,母亲的台湾食品店转让,开始打工,一个月4000左右,非常辛苦。我换了一部手机,每天20的零花钱,衣服化妆品护肤品开销不小。我爸开始洗衣做饭洗碗打扫卫生,没过两月,父亲情绪明显失控...

垫江县15391533967: 我底薪一千三百五十元,每天加班四个钟头,星期天上了五天,工资怎么计算. -
单柔巴米: 用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200...

垫江县15391533967: 底薪1800.每天加班4小时!上20天应该有多少钱 -
单柔巴米: 因每月有4个双休日,所以通常按每月22.5个工作日计算,底薪1800元的日工资为80元,每小时就是10元.根据劳动法的规定,双休日加班按日工资的2倍计算,平时加班按日工资1.5倍计算,法定节日(如元旦、五一、十一、春节等)加班按日工资3倍计算.也就是平时加班每小时15元,双休日加班每小时20元,节日加班每小时30元

垫江县15391533967: 底薪2040每天加班4小时1.5倍月休四天礼拜六算加班2倍一个月能拿多少钱 -
单柔巴米: 底薪1680元:1、平均一天的工作:1680/22=76元;2、每小时:76/8=9.5元;3、一天加班4小时:4*1.5*9.5=57元;4、22天加班工资:57*22=1254元;5、一个月周末加班:76*2*4=608 如果一个月全勤加班的工资:1680+608+1254=3542元.

垫江县15391533967: 我的底薪1350每天加班4小时没有双休这个月工资能有多少 求算法 -
单柔巴米: 1350/21.75/8这是你一个小时的工资 看看自己加班多少小时 就能大致算出来了 21.75是一个月按这个平均来算,每个公司可能不一样

垫江县15391533967: 底薪是2130加班按底薪算每天有4个小时加班每月工作30天每天12小时按劳动法算有多少工资 -
单柔巴米: 小时工资=2130÷21.75÷8=12元 工作日加班工资*1.5 休息日加班工资*2 法定节假日工资*3 然后根据实际自己算吧 《劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬.

垫江县15391533967: 一名员工在公司上班,底薪2200元,每天加班4小时,休息4天,每月工资多少元? -
单柔巴米: 2200元,没有说有加班费和提成费

垫江县15391533967: 我的底薪1350每周休一天按劳动法1.5倍周末也是1.5.5天8小时制每天加班4小时我月薪多少 -
单柔巴米: 3000+

垫江县15391533967: 1月上班休息4天,每天加班4个小时,底薪1500元,公司按劳动法计算工资,求高手计算一月工资具体多少? -
单柔巴米: 日工资:1500 ÷ 21.75 = 68.97元 小时工资:1500 ÷ 21.75 ÷ 8.62元 平日延点工资:8.62 * 4 * 150% = 51.72元 周六上班工资:8.62 * 8 * 200% = 137.92元 周六加班工资:8.62 *( 8 + 4) * 200% = 206.88元 没有具体工作时间,无法计算,自己算吧.

垫江县15391533967: 底薪1300,加班1.5倍一天加四个小时星期六星期天加班2倍晚上不加班该怎么算一个月能有多少钱! -
单柔巴米: 请问一天上多少小时呢 8小时的话 1300/30天=43.3(一天)/8小时=5.41(一小时)加班所得1.5倍*4小时=8.11(一小时)四个小时32.44元 一个月30天/(星期6/星期天)=22天 *8.11*4=713.68(1.5加班费)星期六日加班费8*10.82=86.56*4=346.24 1300+346.24+713.68=2727.36 (月工资) 四舍五入相差几毛钱~

垫江县15391533967: 我的底薪1350,每天8小时班,单休.加班费怎么算才合法? -
单柔巴米: 国家规定平时加班=(工资/21.75*8)*1.5;周末加班=(工资/21.75*8)*2 法定日加班=(工资/21.75*8)*3

本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
© 星空见康网