太平洋保险公司业务员工资是怎么算 具体
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太平洋保险于91年成立，在保险行业是资深级保险公司，连续八年入选《财富》世界500 强，资金雄厚。关于太平洋保险公司的评价，主要看3个问题：
1.太平洋保险的产品好不好，值得入手吗？
少儿超能宝3.0、金佑人生、爱守护、吉祥人生、鑫满意等是太平洋保险的热销产品，这些产品的测评分析我都整理在这篇文章里了：《太平洋保险七大值得买的产品》。看完你就知道哪款产品好。
2.太平洋保险的服务怎么样？
银保信根据过往大量的数据和经验，按照理赔服务时效、获赔率、投诉率、保全时效等 8 个指标，对保险公司服务分为10级，最高级别是AAA。
太平洋保险的评级情况如下：
太平洋人寿的等级为AA,暂时还没有公司达到AAA级。不过评级每年都在变，每年的情况都不同。
3.太平洋保险靠谱吗？
越靠谱的公司，在保险行业激烈的竞争中，排名肯定越靠前。我熬夜分析了各家公司，整理出一份：排名前十的保险公司有哪些。你可以看看太平洋保险的排在第几位。
以上就是我对"太平洋保险的工资怎么算的？"的全部回答，望采纳！
如果你是保险代理人，你只有佣金收入，而非工资。佣金表上应该写着详细的佣金提成及各种税费。
如果是内勤等合同制员工，问你们公司的人力资源部门。
这种问题你应该直接向相关的主管或者部门咨询，而不是拿到这里来问。
另外还要看个人的专业水平，
1、具有高中文化水平的工作人员的话，普通的业务员职位还是可以胜任的，工资待遇就是每个月保底工资+业绩提成。一般来讲保底工资对于上海地区等一线城市来讲就是3K加提成上不封顶。
2、金融保险专业的，拥有丰富的经验，对于报保险风险预算又十分的专业，那么工资待遇就会很丰厚。
所以工资待遇这块还是根据工作职位个人实力来说话的。
保险公司的业务员工资结构基本是“底薪+提成”的结构，底薪很少，一般在当地社保最低工资线上，勉强能维持基本生活需求的样子，其余部分全靠提成。
保险公司的提成有多种计算方式，最常见的是开单提成，在规定时间内客户没有退保，就可以拿到投保金额的一定百分比。不同产品的百分比不一样，理财险的高一些，财险低一些。如果，客户每年还续保，每年也可以拿到提成。
如果想去太保就业，建议面试时向招聘主管详细了解，或者向公司同事了解，其中涉及很多细节，外人不可能了解到。
您好！你看我说的吧。。。这是正路
一、找你的增员人或主管问基本法有没有，让他给你讲太保的基本法利益！
二、做好笔记，因为未来你差一个人一毛钱都不能拿到奖金
三、发工资是把工资条拿好，自己看看都有什么钱（有明细）
四、除了基本法，每天早会好好听，每个月和季度公司的方案也不同！
伍、真想较真去你公司中支找人管算，要不也可以找组训帮你查！
希望帮到你！
中国太平洋保险（A股：601601、H股：02601），又称太平洋保险，简称中国太保或太保，前身是中国太平洋保险公司，成立于1991年5月13日，是经中国人民银行批准设立的全国性股份制商业保险公司。太平洋保险业务员的薪资待遇，建议通过太平洋保险的官方招聘通知详细了解，或是咨询太平洋保险公司的有关人事部门。
温馨提示：以上内容仅供参考。
应答时间：2021-05-08，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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你拿一本他们的基本法从头读到尾，你就知道了
雎宁今年摩托车险在那保险公司买
可以去平洋保险、平安保险、人保车险、阳光车险等任何一家保险购买。办理摩托车交强险跟办理其他保险一样，一般有营业厅办理、业务员办理、电话投保、网上投保。
敛虾秘诀： 保险公司的业务员工资结构基本是“底薪+提成”的结构,底薪很少,一般在当地社保最低工资线上,勉强能维持基本生活需求的样子,其余部分全靠提成. 保险公司的提成有多种计算方式,最常见的是开单提成,在规定时间内客户没有退保,就可以拿到投保金额的一定百分比.不同产品的百分比不一样,理财险的高一些,财险低一些.如果,客户每年还续保,每年也可以拿到提成.
潍坊市13676545220： 太平洋保险做业务销售人员待遇怎么样? - ？
敛虾秘诀： 责任底薪制度+提成,要求你每个月完成一定的业务量,才能拿到底薪. 分寿险和产险,目前产险提成应该在15-20%,寿险不一定,根据保单类型计算,具体可以咨询当地保险内勤,不要过于相信业务员的话. 外贸业务员(全国) ￥3,137 销售业务员(全国) ￥3,000 业务员/业...(全国) ￥2,597 电话业务员(全国) ￥3,640 业务员/业务...(全国) ￥2,597 电话销售/业...(全国) ￥4,464 兼职业务员(全国) ￥3,144 国际贸易业务员(全国) ￥3,297 销售精英(全国) ￥5,587给你做个参考吧~~~~提成每家公司的提成百分比都不一样
潍坊市13676545220： 太平洋保险的工资怎么算的? - ？
敛虾秘诀： 基本工资是由各个小的营业部决定,与保险公司本身没有关系. 营业部与保险公司之间只是合作关系,并不是雇佣关系. 一般的情况,你只能拿到最低的生活保障,可能是650,可能是800,主要的收入来源还是靠你的业务.保单的佣金是很高的,一般在20%到50%之间,所以想多赚钱就要多跑业务.
潍坊市13676545220： 关于做太平洋保险业务的提成 - ？
敛虾秘诀： 佣金的发放非常复杂,除了第一次的提成(分见习和正式、精英这些提成都不一样),季度提成奖励,年度提成奖励,第二年提成,第三年提成等等. 你就记住一点,这种大的保险公司有一套严格的佣金发放标准和流程,不会骗你的. 还有在销售时要首先考虑客户的利益最大化然后再考虑自己赚钱,只有这样你才能真正挣到钱.
潍坊市13676545220： 太平洋保险业务员提成是多少(金佑人生) - ？
敛虾秘诀： 别听别人瞎说,业务员提成是根据所卖险种及你的业务级别算的,太平洋不好说,中人寿我还知道大险实习30%,主任35%,经理45%.医疗实习12%,主任18%,经理25%
潍坊市13676545220： 太平洋保险公司话务员工资多少??? - ？
敛虾秘诀： 我在别的地方做过1年半的 话务员 后来不做后 在网上发了个找工作的 消息 正好 太平洋保险 找我的 跟我说 待遇 不过我没去 呵呵 底薪1300 五险一金 包住宿 培训费50 1天
潍坊市13676545220： 太平洋保险工资怎么算 - ？
敛虾秘诀： 工资分:正式与试用.分内勤与外勤.
潍坊市13676545220： 太平洋保险员工待遇怎么样? ？
敛虾秘诀： 我就知道上海的,好像是基本工资1600 津贴100(左右) 饭贴(10元/天) 车贴(一个月大概两三百不等到) 奖金(你做了多少保险,抽提成)一年发十四个或是十六个工资,年底有双薪!
潍坊市13676545220： 中国太平洋人寿保险的售后服务专员主要是做什么的?工资大概多少 - ？
敛虾秘诀： 售后服务?应该是客服一类的. 不过现在保险业务员经常利用网络,以售后服务为岗位,招聘保险业务员的. 要是保险业务员,是签保险代理合同,交押金,考试,做LASS,没有底薪,只有责任底薪和提成,没有社保. 如果是售后服务,应该就是理赔,客服或者定损之类的工作,签劳动合同,不用交押金,做LASS,有底薪和绩效工资,一般3000多,现在多少不知道了,还得看岗位.有社保.
潍坊市13676545220： 太平洋保险工资待遇 - ？
敛虾秘诀： 说招管理,内勤.不用销售.签劳动合同,五险一金.结果要你考完证,就从销售做起,说没有业绩要求.实际你在销售期间就是每天所谓的30元培训津贴.然后有责任提成销售,就是销售达到多少拿多少提成.没有达到最低标准就没有提成.签代理合同,公司给你买保险,就是旅游那样的集体意外险之类的稀烂保险.再忽悠你销售好的有希望去面试管理层,到了管理层你就有正式劳动合同,五险一金..就是忽悠,骗人.
