怎样在刚进公司时给领导同事一个好印象?

作者&投稿:窄须 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
进入职场的第一天如何给同事,领导留下好印象?~


跑到新环境工作,怎样认识领导,与领导相处关系到自身前程!

职场新人,如何给领导和同事一个良好的印象呢?

良好的开端是成功的一半。作为一名刚进公司的职场新人,在最初的接触中,留给领导和同事一个良好的印象,这是非常重要的。

第一,要有眼色。俗话说得好:出门看天色,进门观眼色,不会烧香得罪神,不会说话得罪人。在职场生活中,最重要的就是要有眼色,要能看清楚事项。

一般情况下,上班之后,首先要用心整理自己的办公桌椅。桌上的摆放,一定要整齐、干净、有序,给人一种舒服、舒适的美感。同时,在工作中,要积极主动做一些力所能及的事项。遇到打印、速印、复印等事宜,要积极主动承担。复印完毕之后,复印机、速印机的电源要及时关闭,要认真盖上盖子,确保速印室干净整洁。以这些微小的事情,让大家看到你认真、仔细、干练的良好品质。

第二,要谦虚。作为职场新人,一定要谦虚。工作中,遇到有困难或者不会的事情,要在第一时间积极主动地寻找前辈帮助。必要的时候,要准备好笔记本,将自己一天的工作记录下来,认真总结经验、记录下困惑和问题。同时,要认真、细心地聆听前辈的指导,学会方法,掌握要领。

第三,要有礼貌。职场工作,讲究外树形象,内强素质。对于新人而言,本人的外部形象,也是展现自身工作精神状态的重要标志。一定要着装干净、整洁,给任以靓丽、帅气的精神美感。见到领导、前辈,要积极主动地打招呼、问好,表现出自己有涵养的一面。

第三,要不怕吃苦。职场新人,缺乏的不是理论,不是说教,最缺乏的是实践的锻炼。在工作中,要不怕苦、不怕累、不怕脏,学会每天要早到,主动打扫办公室卫生,整理办公室。遇到加班,不能喊哭叫疼,要尝试着与公司最杰出人物一起,共同完成急难险重的事情。当自己适应了公司的常规性运营机制,能准确把握一切时,良好的印象,自然会凸显出来,而你在公司的朋友,也会越来越多。



实话实说,要让大家都赞同难度较大。希望自己给大多数同事好印象就不错了。
要做的这一点,首先要谦逊,做事但不张扬,让大家去慢慢体会最好;再者,尽快了解所有同事的脾性,有的放矢——这不能完全理解成拍马屁,与它的含义大相径庭。不过有的人可以试试这一招,可能作用还不小。

刚进公司的时候想要给领导留下一个美好的印象,首先你应该要在这个穿衣打扮,这方面要用点心,最好穿职业装去上班,面带微笑,有好的跟同事或者领导打招呼,这样的话就能够给他们留下一个好的印象。

首先你与领导和同事说话时要有礼貌。其次做事情的时候要学会勤劳快速并且准确。这两点能让你给领导同事留下好印象。

首先职场小白得懂点礼貌,不能等着领导和自己打招呼,其次就是职场小白的时候,脾气不能太大,就像公司新来的人,每次安排点工作就瞎炸呼,嫌弃工作累,想着偷懒,然后每次领导都想收拾他!


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通过关系进了家公司实习,过两天就去上班了。请问怎样能给领导以及同事留下好印象? 还有着装和礼仪方面该注意些什么?公司安排我在技术部门工作,我自知自己能力有很大不足,但是我会通过努力尽快提高我的能力的(我专业是电子信息工程技术、专科,公司安排的岗位跟计... 还有着装和礼仪方面该注意些什么?公司安排我在技术...

刚进公司的时候,不知道对方姓什么,该怎么称呼他比较好?
有个姓任,都是公司总经理,我们有时叫某领导,有时叫某经理,总之不敢叫某总。听听同事怎么叫,不知道时就叫老板叫杂总肯定是不行,工作丢了是小事,搞不好还被打一顿。还是叫杂老板或者是老总吧。我以前认识一个同事姓苟,年龄也大,大家都称呼老苟,他也答应,没办法。他的姓就发这个声虽然...

刚进入职场的新入,需要了解哪些事情?
当摸清“门道”之后,就可以结合公司的岗位分布找到适合自己的定位,明确自己的工作,确定发展路径。刚进公司时,多大做的都是一些琐碎的工作,但是琐碎并不意味着可以混日子,而是要在琐碎的工作中找到特长去培养,给同事领导留下好的印象。2、好形象需要慢慢积累 凡事都不是一蹴而就,很多时候太过用力...

在职场中有哪些可以借鉴的成功学?
但凡成功之士,无不得益于知识和勇气。可以说,知识和勇气是成就伟大事业的基础。一个人掌握什么样的知识,就会对哪个行业感兴趣,就有可能成为一个什么样的人。一个人掌握知识的多少,决定着你在该领域的发展高度。。如果光有知识,说明你只是具备了成功的基础,还要有敢为天下先、敢做敢为的勇气,...

职场的新人在刚进公司时,怎么样避免被上司和同事随意使唤呢?
对于新人来说,你有点悠闲的时候,也就是给了别人使唤的机会。可以是正常的工作内容,也可以是领导临时安排的工作,至少也得是跟工作相关的,要让别人看到你也有事,也有自己的事,也很忙。五:尽快适应的工作环境。了解工作,公司的机制,多向老员工学习,尽快让自己步入工作的正轨。当然,短时间内把...

给领导发请帖要不要给钱呢?
结婚发请帖,给不给领导,具体看情况,如果是新人,刚进入公司不久,可以不用给。毕竟刚进入公司,关系都还不太熟悉,这个时候发请帖,有点想要红包钱的意味。反之,如果在公司已经工作很长时间了,平时关系不错,那就应该要给领导请帖。给领导发请帖的时候可以附带喜糖或其他一些结婚喜庆的纪念物。

刚入职的新手怎么在职场与人相处好,怎么把事做漂亮?
以下是一些新人在职场与人相处好,做好自己工作的建议:1. 学习和适应公司文化:新人刚入职时,要尽快了解和适应公司的文化、价值观和工作方式,尽快融入公司的氛围。这有助于建立良好的工作关系,增加工作效率。2. 多交流:新人在职场中应该积极与同事进行交流,了解公司的工作流程和同事们的工作方式。

初入职场在上司面前应该积极表现还是沉稳内敛?
只有持续学习,才能不断获得新知识,才能不断增长才干,开发自已的潜能和创告之力,成为企业发展的助力。三、清空归零的心态 每个人在进入职场之前,都接受过文化知识教育和经验,走上新工作岗位后,将自已的知识经验归零,以清空的心态虚心向他人请教学习,这就好比一只杯子,如果已经装满了八分的水,再装...

刚进入公司时,你会贸然的去添加领导的微信吗?
因为管理肯定是直接和管理层交接,而不会跨过来直接和员工交接,比如经理就肯定和主管交接。不该说的不说,不该干的不干,不该加的别加。无论那种类型都需要注意语境,看领导的情绪如何,他不开心时你再去烦他肯定不行,反之事半功倍。领导一般不愿意做那个主动加下属微信的一方,一旦即使不为别的,...

刚进入一家公司或工厂 干多长时间才能问一下公司或工厂领导给发多钱...
对于个人的薪资待遇这块,自己可以跟公司沟通协商,没有什么特别时间限制。但是如果想了解其他人的薪资待遇,那就看你在公司的个人造化了,一般情况下,公司会有相关规定,个人薪资保密,同事之间切勿互相打听、比对,严重的还要受到相关规定的处罚。当然了,如果你的私交比较好,同事愿意跟你沟通分享,你就很...

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福田区19698599247: 现在的大学生刚开始步入工作岗位时.怎么才能给同事和领导一个好的第一印象啊? -
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福田区19698599247: 上班第一天怎么跟同事和上司处好关系 -
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