实习跟入职培训是一回事吗,怎么有些企业说不招实习生,找直接工作的应届大学毕业生,但入职前要培训

作者&投稿:貂山 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
我是实习生昨天刚跟公司签订了合同和入职,培训了两天我又不想在公司做了,我可以离职吗?~

你好!
首先,你看下合同中对离职、毁约有没有约定什么违约责任。
其次,如果你确定离职的话,最好直接找领导说明你没兴趣或者感觉无法胜任。实习生,一般公司是不会刁难你的。
不用想的太复杂。
祝你早日找到满意的工作!

那是有必要的,要掌握的东西很多很广。

明确的一点是,实习跟入职培训不是一个概念,但是有的企业愿意混淆概念。实习是只有未毕业的学生才有的概念,跟公司签订三方协议,而不签劳动合同;入职培训是与公司正式签订劳动合同后,为了更好地从事本岗位的工作,利用工作时间对员工进行的涉及公司经营的培训,是属于正式工作的范畴。也就是说,签订正式劳动合同是一个界限。
学校发给你的就业协议表,也就是三方协议,只是毕业前与意向在毕业后接收你的公司签订的,解除的条件相对简单。如果单单是实习而毕业后不工作,是不能签那个协议表的,否则后期补起来很麻烦。

一般实习单位最终都不是就业单位的
签了协议的,在单位所谓入职培训就是实习,但比实习更一步,拿着实习的钱干正式员工的活。

实习生是指未拿到毕业证的,企业考虑到实习生还要做论文答辩等事项,做答辩一般要返校一个月左右,所以有些企业是不招的

一般企业招聘都会考虑长期使用的,当然不会针对没毕业、还不知道将来要干嘛的人来招。如果你是这种情况,可以向对方明确你对自己未来的职业规划。


面试成功了,培训马上就要完了,今天公司却告诉我要是一个月后才可以入 ...
两种可能,最大的原因是公司需要进行相关岗位调整和部门安排,以便组织实习,还有就是人员录取出现变动,让大部分人自动辞职,但这种因素较小

...学习完了,公司却告诉我要一个月后才可以入职实习是什么意思?_百度...
建议你与对方公司人事沟通,确认是基于什么安排,需要一个月才能入职实习。正常流程面试成功后,开始入职培训,应该是办理入职手续了。

应聘了一个公司,面试通过要培训3天考核通过才能入职请问可以吗?_百度...
可以的,相当于录用考试,很正常。

实习两个月,毕业后入职培训一个月后辞职,能回去么? 迫于就业压力随便签...
人生面临很多选择,也是无奈之举,不要太看重面子了。如果觉得之前实习的单位有成长价值,那还是与当时的领导联系联系,能回去也是一种选择,熟悉的环境、熟悉的同事、熟悉的工作岗位对刚从学校出来的学子是很有帮助的

在实习公司入职培训,算的上是培训经历吗?
这个可以算是,但更多算一种社会实践经历。若开展了具体的培训主题,可以只将其主题作为记录,用以证明自身接受过专题培训,但是如企业文化的培训、政策制度类的培训,不合适写进培训经历中,因为那是最起码的。但若是商务礼仪、沟通技巧、销售技巧、客服服务等主题的,就适合作为培训记录。

实习生,入职后,培训时公司拿实习结束不留厂的不要,现在答应了,后怕不...
如果你现在答应了,但后来发现不符合预期,可以与公司进行沟通,说明实习期间的实际情况,协商是否可以继续实习或者结束实习。如果双方协商无果,你可以考虑联系劳动仲裁机构,申请仲裁,以争取自己的权益。

公务员入职培训内容有哪些
3.公务员初任培训的内容包括:包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能。4.培训的重点是提高新录用公务员适应机关工作的能力。公务员在参加培训经考试、考核合格后,将获得相应的培训结业证书。三、公务员培训的目的:1.培训目的主要在于让新入职的公务员迅速适应岗位...

入职前培训是不是骗子
入职培训形式 入职培训形式可分为两大类,一类是传统型培训形式,主要有:在职培训、现场培训、讲座培训与程序化教学培训等;另一类是新型培训形式,主要有非正规学习培训、试听化培训、模拟式培训、远程网络培训,户外式培训与咨询式培训等。效果评估机制 1、培训一定要考核,且要有淘汰机制。没有考核、...

请问银行校园招聘后,入职培训+实习两个月,之后会直接上岗么?
这个来说,是有的。。不过看银行。。四大是毕业后才开始培训实习什么的。信用社是实习两个月后给你留时间回去拍照吃大排档喝酒。总之毕业领证后就得上岗开始工作了,想玩就要学校正式毕业之前安排。不知清楚没、

入职培训期间有工资吗
入职培训期间有工资。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本...

桐乡市18950861594: 建设银行实习跟培训是一回事吗? -
欧阁百合: 首先,建行的实习和培训不是一回事.建行的实习一般就是指暑期的实习和一些临时的实习,可以直接到建行的网点或者后台进行一些事务性的实践.建行的培训是指对新进员工的入职培训和在职员工的各类继续教育培训. 其次,要区分一下普通实习和实习期内实习的概念.普通实习就是一种临时性的社会实践,一般几个月或者一年,而实习期内的实习其实已经是在正式工作了,只是需要一个实习期来考察你是否能胜任这份工作.普通实习结束后单位可以出具实习鉴定,而实习期的实习结束后就是转正了. 最后,想在建行实习,可以关注他的暑期实习生项目,是一个很好了解建行的机会.而建行的培训在四大行中是比较好的,对个人能力提升很有帮助,应该多多珍惜培训的机会.

桐乡市18950861594: 新进大学毕业生的入职培训怎么做 -
欧阁百合: 关于企业的新员工培训,引入中国培训网的内容也比较常见的培训针对方向有下面几种:对于新员工的意志进行培训:关于员工的意志培训,主要运用的形式是军训.其目标就是培养员工具备吃苦耐劳,勤俭朴素和团队协作等优秀素质....

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欧阁百合: 这个可以算是,但更多算一种社会实践经历.若开展了具体的培训主题,可以只将其主题作为记录,用以证明自身接受过专题培训,但是如企业文化的培训、政策制度类的培训,不合适写进培训经历中,因为那是最起码的.但若是商务礼仪、沟通技巧、销售技巧、客服服务等主题的,就适合作为培训记录.

桐乡市18950861594: 岗前培训算不算己经入职了? -
欧阁百合: 入职前参加的培训,算不算入职,这个要细分的,您的情况没有描述清楚——首先,要看“上岗前”是入职之前还是入职之后.如果入职前,公司有没有说明是实习,而且这个“培训”又不是为公司经营业务而进行的,那就可以不给工资,这时...

桐乡市18950861594: 大学毕业生怎么找合伙人 -
欧阁百合: 大学创业合伙人还真不好找,因为合伙人一定是和你互补的,且价值观不能相差太多,不然问题就会比较多.大学创业实际上集创业、找伙伴、寻项目、交际于一体综合性活动,零点校园网就是这样一个为你提供创业服务的平台,让你省时间,攒经验,聚人脉.有梦想就起航,创业的你并不奇怪,你只是特别有理想.创业路上你并不孤单,在零点校园网,你将找到许多和你一样的青年创业者.

桐乡市18950861594: 应届生招聘单位是否必须要有培训和实习期,还要交培训费? -
欧阁百合: 应届生招聘和普通求职者招聘没有本质的区别.这个主要看公司的管理制度和是否正规,劳动合同里约定的是试用期,培训有入职培训,在岗培训.毕业前可以叫实习期,毕业后不能算实习期了.正常的为了满足工作需要的培训当然是不收费的,一般公司对于关键岗位外派的可以约定一旦离职的培训费用赔偿.

桐乡市18950861594: 有高校大学毕业生吗?你们怎么找实习单位的啊? -
欧阁百合: 你可以去各大招聘平台去给公司投递简历,然后等待HR通知面试就是了.

桐乡市18950861594: 培训2星期,实习期1个月,试用期6个月,3年合同 -
欧阁百合: 不合法.如果你已经毕业,那么就不存在实习期的说法,从入职报到开始就是试用期(包含培训期).实习是指未毕业的学生到单位见习.也就是说,从你入职这家单位开始,就应当是6个月试用期,试用期结束留用的话就是开始正式期.培训期是在试用期内的,没有实习期.你可以向当地劳动部门申诉.

桐乡市18950861594: 在庞大集团实习算入职吗 -
欧阁百合: 实习和入职是不同的,实习只是你去边学习边工作,如果上级觉得你学的做的比其他人好或者到了规定时间才可以入职.实习还是学生,入职就是员工成员了.希望您采纳

桐乡市18950861594: 面试成功了,培训马上就要完了,今天公司却告诉我要是一个月后才可以入职实习!到底是什么意思? -
欧阁百合: 最好是去直接为是什么原因,这种事时有发生,如果是公司不大,八成出问题了,大公司就应该有自己很成熟的流程,所以你可以直接咨询人事部,如果是理由合理就不需要你去另谋下家,如果不合理就要考虑其他的家了.

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