关于补充养老金的规定

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法律主观：

企业退休养老金待遇政策第二十一条基本养老保险基金支付下列基本养老保险待遇：(一)被保险人的基本养老金;(二)被保险人退休后死亡的丧葬补助费;(三)国家和本市规定的其他支付项目的费用。基本养老保险基金发生支付困难时，由市财政部门予以支持。第二十二条被保险人符合下列条件的，自劳动保障行政部门核准后的次月起，按月领取基本养老金：(一)达到国家规定的退休条件并办理相关手续的;(二)按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。基本养老金由社会保险经办机构负责发放。第二十三条1998年7月1日以后参加工作，符合按月领取基本养老金条件的被保险人，其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金月标准以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数。第二十四条1998年6月30日以前参加工作，2006年1月1日以后符合按月领取基本养老金条件的被保险人，除按月领取基础养老金和个人账户养老金外，再发给过渡性养老金。具体过渡办法由市劳动保障行政部门制定，报市人民政府批准后施行。第二十五条2006年1月1日以后达到退休年龄但个人累计缴费年限不满15年的被保险人，不发给基础养老金;个人账户储存额一次性支付给本人，同时发给一次性养老补偿金，终止基本养老保险关系。第二十六条2005年12月31日前已经离退休的人员，仍按照原国家和本市规定的标准发给基本养老金，并执行基本养老金正常调整办法。第二十七条被保险人死亡后，按照国家规定享受丧葬补助费和供养直系亲属救济费。第二十八条被保险人领取基本养老金的最低标准，由市劳动保障行政部门会同有关部门拟定，报市人民政府批准后向社会公布。基本养老金最低标准，随本市经济发展和居民消费价格指数变动情况适时调整。被保险人领取的基本养老金低于最低标准的，按照基本养老金最低标准发给。第二十九条基本养老金实行正常调整制度。具体调整方案由市劳动保障行政部门会同有关部门拟定，经市人民政府同意后，报国家有关部门批准执行。附：企业退休养老金法律责任第三十条企业不参加基本养老保险或者不按时足额缴纳基本养老保险费的，由劳动保障行政部门责令限期改正，按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定予以行政处罚，并将企业违法行为的信息依法计入本市企业信用信息系统;企业给被保险人享受基本养老保险待遇造成损失的，被保险人有权要求企业赔偿。第三十一条企业和被保险人或者其他人员采用多领、冒领等手段骗取基本养老保险基金的，由劳动保障行政部门责令退还，按照国务院《劳动保障监察条例》处骗取金额的1倍以上3倍以下罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十二条社会保险经办机构、养老保险基金划拨机构及其工作人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守，致使基本养老金不能按时足额发放或者造成基本养老保险基金流失的，由劳动保障行政部门责令改正，并由有关部门对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。企业退休职工养老金是为退休人员提供最基本养老保障的，目前养老金已通过上调来加大养老保障功能。

法律客观：

《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。

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济宁市15913808969： 补充养老保险办理条件是什么 - ？
印呢复方： 补充养老保险办理条件 1、已按规定已参加补充养老保险; 2、到达退休年龄一次性领取; 3、员工在职期间死亡由其法定继承人领取; 4、出国、出境定居并办理了终止基本养老保险关系手续的; 5、与本市用人单位终止基本养老保险关系、...

济宁市15913808969： 补充养老保险 - 关于补充养老保险补充养老保险怎么领取?退休后一次还是分次领?好像 ？
印呢复方： 《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中规定:“企业补充养老保险由企业根据自身经济能力,为本企业职工建立,所需费用从企业自有资金中的奖励、福利基金内提取.”“国家提倡、鼓励企业实行补充养老保险”.《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》中规定:“企业按规定缴纳基本养老保险费后,可以在国家政策指导下,根据本单位经济效益情况,为职工建立补充养老保险.企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险,由企业和个人自主选择经办机构.”因此,依据上述法律规定,企业可以根据本单位经济状况,自行决定是否为职工购买补充养老保险并应由所在单位按本单位补充养老保险分配方案办理个人账户调整手续(领取方式).

济宁市15913808969： 企业补充养老保险待遇怎么发?企业补充养老保险待遇怎么发? ？
印呢复方： 企业补充养老保险一般采用个人账户方式,即职工在本企业工作满一定年限(例如一年)后,应作为补充养老保险的实施对象,无论是企业提供的补充养老保险费用,还是职工个人缴纳的补充养老保险费用,一律记入职工个人账户. 补充养老保险待遇按个人账户养老金储存额的多少计发,在企业实行补充养老保险制度之前已经退休的人员,是否给予追加性的补充养老保险金,及基金模式、给付标准和计发办法,由企业补充养老保险方案规定.

济宁市15913808969： 补充养老金的领取条件有哪些 - ？
印呢复方： 参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本养老金: 1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的;1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年6月30日 前达到国家...

济宁市15913808969： 什么是补充养老金 - ？
印呢复方： 学术上,补充养老保险是在基本养老保险基础上,政府以政策指导和政策优惠为导向,用工单位和员工共同出资,以资金积累和运作增值为主要特征,以提高出资单位员工的养老待遇为主要特点的社会保险的重要组成部分.通俗的说补充养老保...

济宁市15913808969： 退休后的补充养老金退休后,企业给不给发补充养老金,有没有规定? ？
印呢复方： 由于社保实施的比较晚,很多人没有交够15年的期限.社保工资比较少.企业会根据交费年限给予一定补偿.既社保工资+企业补发工资,基本上和未退休时的工资持平.应该是有规定的,你可以具体去单位上问问

济宁市15913808969： 企业为职工缴纳的基本养老保险金,补充养老保险金是多少? ？
印呢复方： 养老金分为基本养老保险和补偿养老保险,其中补充养老保险分为商业性补充养老保险和企业年金.这些养老保险金涉及企业所得税和个人所得税.按照所得税法规定,按照地方 政府规定的比例缴纳的基本养老保险可以在企业所得税前扣除,也可以不用缴纳个人所得税;补充养老保险在不超过职工工资总额的5%之内可以在企业所得税前扣除,但是需要并入当月工资薪金所得缴纳个人所得税.按照你所述情况分析,只要你与公司按照《劳动法》规定签订劳动合同,成为公司的雇员,则可以在任职单位缴纳养老保险金.

济宁市15913808969： 企业和职工如何缴纳补充养老保险费? - ？
印呢复方： 根据《劳动部关于印发〈建立企业补充养老保险制度的意见〉的通知》(劳部发[1995]464号)规定,企业补充养老保险所需资金主要由企业负担,也可以由企业和职工个人共同负担,但个人缴费部分不得超过企业缴费部分.企业缴费水平依据...

济宁市15913808969： 职工薪酬纳税调整表中补充养老保险是什么意思 ？
印呢复方： 企业补充养老保险是指在国家基本养老保险的基础上,依据国家政策和本企业经济状况建立的、旨在提高职工退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式.企业补充养老保险也叫企业年金.企业补充养老保险是指企业按规定缴纳基本养老保险费后,可以在国家政策指导下,根据本单位经济效益情况,为本单位职工提供的基本养老金之外的补充养老金.

济宁市15913808969： 公司可以给部分员工办理补充养老金和公积金吗?手续怎样呢?谢谢! ？
印呢复方： 1、只要公司有实力,可以为“部分员工办理补充养老金和公积金”. 2、补充养老由单位确定按月上缴基数和人员后,向你公司目前办社保的区县一级社会保障部门申请,由他们按规定办理. 3、住房公积金按国家规定,以员工平均工资或经批准的工资基数,按当地规定的百分比(北京为12%),单位和员工各自对等按月向区县住房公积金管理中心缴纳. 4、具体办理手续和办理程序请你咨询当地区县级社会保障部门和公积金管理中心.