工伤9级退休时有补偿吗
1、九级工伤职工从工伤保险基金中获得九个月本人工资的一次性伤残补助金；
2、劳动合同终止或职工提出解除合同时，可获得一次性工伤医疗补助金，该补助金由工伤保险基金支付；
3、同时，用人单位需支付一次性伤残就业补助金；
4、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准，由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤保险的补偿标准：
1、工伤保险待遇的组成：包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费用、护理费等；
2、一次性伤残补助金的计算：根据伤残等级和当地上年度职工平均工资确定；
3、伤残津贴的发放：按照伤残等级和本人工资计算，长期定期发放；
4、医疗费用的报销：包括治疗工伤的医疗费、康复费用等；
5、护理费的支付：根据伤残等级和需要护理的程度支付护理费。
综上所述，工伤9级退休时的补偿情况包括从工伤保险基金中获得九个月本人工资的一次性伤残补助金，劳动合同终止或职工提出解除合同时可获得一次性工伤医疗补助金，用人单位需支付一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
【法律依据】：
《工伤保险条例》
第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工伤9级伤残,退休后有什么待遇?
工伤退休后的待遇，是和没有工伤人员待遇一样的。相关法律规定职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。法律分析医疗待遇：报销医疗费，住院伙食补助由工伤...
工伤9级退休新规定待遇
向劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定书后再申请劳动能力鉴定，最后由工伤保险机构赔偿；3、如果单位未在30日内申报的，您应在1年内按照上述程序申报；4、对于工伤认定申请和工伤赔偿问题有争议的且协商不成时，可以申请劳动仲裁。综上所述，工伤九级的赔偿是严格按照国家标准执行的，...
工伤九级退休后有什么待遇
希望以上内容能对您有所帮助，如果还有问题请咨询专业律师。【法律依据】：《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的...
工伤九级,但是马上退休了,社保还赔偿吗?
马上要退休的，就不需要与单位解除或者终止劳动合同了，由单位给您办理退休手续；如果您想获得一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金（这需要离退休还有一定距离），可以考虑与单位解除劳动合同。但解除后如果没有工作单位，就只能在社区办理退休。这需要考虑清楚。《工伤保险条例》：第三十七条 职工因工...
企业职工9级伤残退休规定
(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。
工伤鉴定标准九级赔偿国家补偿的费用有哪些
食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。9级工伤指的是劳动者在劳动的过程当中所发生的人身伤残的等级。当工商人员与用人单位就工伤的事宜发生争议的时候，如果想要获得工伤赔偿，那么首先就要确定工伤的等级，然后再根据相关的规定标准来进行计算赔偿。
...工伤为9级,现在退休了可以拿到之前的工伤赔偿金吗?
当然可以拿得到的，只要已经进行了工伤认定，同时工伤伤残等级鉴定为9级，现在你就可以按照《工伤保险条例》规定索要9级工伤赔偿金(9个月本人工资)，
工伤9级到了退休年龄但未交满社保延迟退休有补偿吗?
首先你到了退休年龄，不可能给你补偿了，但是说他那几年工伤的时间应该单位给你上五险一金，否则的话他就是违反了合同法，这个他的补偿你的
退休前夕因公受伤,鉴定为伤残9级,接着退休后公司该不该赔偿?
退休前夕因公受伤，鉴定为伤残9级，接着退休后公司应该给予相应的赔偿，因为是因公受伤的，不是自己生痛或摔的，所以在退休时应该给予赔偿
九级伤残能提前退休吗
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。根据相关规定，因公受伤，达到一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，逐月享受伤残津贴，达到退休年龄后按相关政策办理；若劳动者经市劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论，在满足其他条件下，可以办理因病提前退休。根据国家有关...
董查胃复： 九级工伤,发给一次性伤残补助9个月本人工资,伤愈之后,继续上班,到退休年龄办理退休,没有任何补偿,除非解除合同,发给一次性医疗补助费和一次性就业补助费,但是需要说明的是,一次性就业补助,距离退休时间越近,补助的越少,直至为零
四方区13244502542： 工伤9级退休后工资有补偿不. - ？
董查胃复： 工伤9级退休后工资没有补偿.按《工伤保险条例》第三十七条规定,工伤职工鉴定为九级伤残的,由工伤保险基金按本人工资9个月支付一次性伤残补助金.劳动合同解除或者终止时,有工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和就业补助金...
四方区13244502542： 九级工伤退休时有赔偿吗 - ？
董查胃复： 鉴定书拿到手后该有的赔偿都直接去社保局交资料一次性申请结束的.退休就没什么赔偿了,如果个人解除劳动合同的话,距离法定退休年龄5年之前还能拿到全部的一次性伤残就业补助和一次性工伤医疗补助,5年内的都要打折扣,达到退休年龄或者办理退休手续就没有了
四方区13244502542： 工伤9级伤残人员退休后是否有一定补偿？
董查胃复： 没有. 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇.基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额.
四方区13244502542： 我在工作期间工伤为9级,现在退休了可以拿到之前的工伤赔偿金吗? - ？
董查胃复： 当然可以拿得到的,只要已经进行了工伤认定,同时工伤伤残等级鉴定为9级,现在你就可以按照《工伤保险条例》规定索要9级工伤赔偿金(9个月本人工资),
四方区13244502542： 九级工伤当时没有领工伤补助现在退休了还可以领吗? ？
董查胃复： 1、按时间算,有些“老工伤”,以前按月补助,十级每月12元,九级每月14元,按月计入工资,退休以后也有; 2、近几年,有些省市实行”老工伤“统筹,为老工伤人员一次性发放补助金; 3、如果职工缴纳了工伤保险,在工伤鉴定结论下达后,由劳动局/人社局工伤管理部门随即发放一次性工伤补助金,由单位或个人领取; 4、未缴纳工伤保险,一次性工伤补助金由单位支付,当时未领取,应随时可领取.
四方区13244502542： 本人九级工伤,过几天退休了,退休后能要求补偿吗 - ？
董查胃复： 按照《工伤保险条例》规定,到达法定退休年龄退休的工伤人员,按照现行养老保险政策办理退休手续,每月领取退休金,不能领取一次性医疗补助金和一次性就业补助金.
四方区13244502542： 工伤9级退休后有什么待遇 - ？
董查胃复： 别信楼上所说,那是反话来的. 退休是没有什么待遇的. 只是一到四级的,退休待遇低过伤残津贴,可以由工伤保险基金补足.
四方区13244502542： 我曾出过工伤是九级工伤.以后退休工资多些吗 - ？
董查胃复： 你可以享受工伤补助金,九级伤残为9个月的本人工资,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金.但是与退休工资没有关系.
四方区13244502542： 工伤九级伤残满退休年龄如何补?工伤九级伤残满退休年龄如何补偿 ？
董查胃复： 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇.基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额. (诚心回答你的问题,记得给好评,谢谢 )
