你是刚入职单位的员工，领导安排你一项新任务，负责原岗位的同事不配合你，你该怎么办？
其次，我要梳理情况，仔细分析。我会耐心了解同事不配合的原因并采取相应的解决办法：
如果是由于我在向同事请教工作的过程中，言语过于着急，导致同事误会。我会主动找到同事道歉：由于我性格比较急躁，做事情一味追求效率，想要做出成绩来，希望得到同事的谅解。
如果是由于我在做本次工作的时候，因看问题角度出发点不同和同事产生分歧。我会摆正自己的位置，主动请教同事，询问他的工作思路和想法，并且梳理自己的思路，请同事指出我的不足，取长补短，形成新的工作完成方案。
如果的确是同事个人问题而消极对待工作，我会和同事进行深入沟通，先肯定其工作能力，再说明此项工作是我和同事岗位职责范围内的工作，领导交给我们负责，如不能按时保质保量完成，我们都要承担责任。而且这项工作于整个部门、整个单位都非常重要，涉及到单位的评优评先进等工作，相信同事也能明白利害关系，改变不配合的状态。
接下来，在获得同事认可后，我会进一步和同事沟通交流，尽快上手工作。一方面，我会收集各方资料，熟悉业务流程，按照和同事商议好的工作思路开展工作。另一方面，我要增强与同事的沟通与交流，及时征求同事的意见建议，对工作阶段成果进行完善，力求工作高质量完成。相信经过我们共同努力，一定会呈交一份让领导满意的答卷。
最后，做好总结提升。在今后的工作中，我要努力学习，及时虚心向领导和同事们请教，不断加强自己的业务素质和能力，也要多和同事们沟通交流，多参加集体活动，帮助他人，融入集体。
点评：解析思路和导图基本一致，但是由于篇幅关系，后续提升总结的点在解析中只是一笔带过。学员可以进行选答。比如一是勤学习。通过多读一些业务书籍或者网络搜索，来对业务的具体内容和处理流程做初步了解；二是勤请教。工作之余多向单位有经验的老同志和业务骨干进行请教，听取他们给出的一些工作建议，学习他们先进的工作方法，来解决自己在工作中的疑惑和难题；三是勤总结。在工作中加强实践，可以将以前工作当中的积累的工作方法和工作方式灵活的迁移到新工作中来，在实践中总结工作经验，提高工作效率和工作技能。
你是一位新入职的员工,刚到单位,你如何做,既能与同事和睦相处,不卑不亢...
1. 融入企业文化：我会在入职之初努力了解公司的文化、价值观以及工作流程，以便快速适应新环境。2. 主动沟通：我会主动与同事交流，表达友好，并寻求合作机会，以此学习和积累工作经验。3. 相互尊重：在与同事互动时，我会尊重他们的观点和意见，避免不必要的争执，以建立良好的工作关系。4. 参与团队活...
你是刚入职单位的员工,领导安排你一项新任务,负责原岗位的同事不配合你...
如果的确是同事个人问题而消极对待工作，我会和同事进行深入沟通，先肯定其工作能力，再说明此项工作是我和同事岗位职责范围内的工作，领导交给我们负责，如不能按时保质保量完成，我们都要承担责任。而且这项工作于整个部门、整个单位都非常重要，涉及到单位的评优评先进等工作，相信同事也能明白利害关系，...
从一个公司刚起步就入职的员工会不会被裁掉
一般是不会被裁掉。用人单位在试用期期间辞退劳动者的，要证明劳动者在试用期期间不符合录用条件，以及经过培训以后，仍不能适应该岗位的，用人单位才可以辞退劳动者的，否则用人单位的辞退属于一种违法辞退，对于用人单位的违法辞退，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。试用期是一般...
刚入职的员工应该怎样尽快适应工作?
记得我刚加入单位的时候，就是虚心学习，尽快地适应环境，把工作做好新人刚入单位，应该尽快融入到工作中来，主要是先适应环境，虚心学习第一点、适应环境。每一个新入职的人员都希望自己能很快站稳脚跟，但不能急于求成，否则很可能会弄巧成拙。新入职人员需要在身份、心态等各方面做好转变的准备。首先...
员工入职后一天可以离职吗?
一、员工入职后一天可以离职吗? 入职一天也是这家单位或企业的一名员工，所以也需要办理离职手续的。一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除劳动关系。每一家单位或企业的规章制度都不一样，所以根据单位的规定进行办理离职手续。员工入职即与单位建立劳动关系，享受劳动法规定的各项...
如何在新单位里面和同事相处呢?
1、真诚待人，不亢不卑。新员工入职新单位后，因为对单位的情况不熟悉，对老员工的性格不了解，所以在日常的交往中容易感受到压力，不知道该如何处理。其实，身为职场的一员，大家应该都具备基本的职场专业知识与职业素养。同时，作为单位企业文化的一部分，应该会有如何帮助新员工更好地融入到团队中来，...
试用期入职第一天可以离职吗
员工入职即与单位建立劳动关系，享受劳动法规定的各项权利，工作一天也要办正常的离职手续，留存好员工的辞职信。否则一旦员工过数月回来要求上班，并主张期间工资社保待遇，单位将极为被动，风险极大。首先需要明确的是我国规定劳动者是可有辞职的权利的。其实是在试用期，刚刚入职一天也是可以辞职的。但是...
员工入职前和入职后要进行的学习包括哪些
2、不管在任何地方，做为新入职员工，碰到同事、熟人都要主动打招呼，要诚恳。一、签订入职协议应当合法依法签订劳动合同是其产生法律约束力的前提，如果签订的劳动合同不合法，那么求职者的权益保护就会遇到困难。因此，求职者一定要先确认自己签订的劳动合同是否具备产生法律约束力的条件，包括：用人单位这一...
初入职场的新人,什么行为或者话会让老员工反感?
一、拼命表现、搏好感一上来就拼命搞表现、搏好感，恐怕并不是明智之举。你是很努力付出了，哪怕是呕心沥血，也有可能得不到领导的赞识。他会认为你想干嘛，是来搅乱的，还是来抢位置、争功的？只要领导被这种思维灌输了，就水洗都不清。你过于拼命的表现，还会有领导另外种错觉，就是急功近利。快...
刚入职的新员工如何快速融入一个新集体?
作为刚入职的新员工，你需要做到以下4个方面：1、眼里有活。作为职场新人，一方面按照上级要求做好本职工作，另一方面，也需要自己多观察，看看哪些工作是自己可以帮忙或参与的，要主动提出参与，并把每一件事都当自己的事情来做，时间长了，大家需要帮助时自然会想到你。2、开放心态。
安陆海京： 很正常的,员工每天的工作不可能完全都是跟工作相关的,有的人还得帮领导去买烟买早点什么的,都是正常的,习惯就好了.
塔城市18915423525： 新到单位领导给你安排了你不喜欢的岗位,你怎么办? - ？
安陆海京： 对于刚到公司的员工,领导都要观察一段时间,即所谓的实习期.在这期间一般是没什么具体事情交给你干的,这就要你自己找点事情来做,要表现的积极、主动,哪怕是先帮同事干点打杂的事情.最主要的是要多看看相关的资料和书籍,为以后能胜任岗位工作做准备.如果你想留在这个公司的话,这些是比较重要的.
塔城市18915423525： 你到一个新单位,领导只安排你做一些琐碎的小事,你将如何看待?...？
安陆海京： 说实话,这领导没打算重用你,最好平时多和领导近乎近乎,请领导吃吃饭,要是国有单位少不了送礼了.
塔城市18915423525： 我是刚入职的员工,今天领导给我安排了师傅,我用不用做点什么?送点东西还是怎么着? - ？
安陆海京： 真是太年轻.没有多少社会经验. 尊重师傅就行,别整有的没的. 你是来工作的,别把一些坏的风气带进工作. 和师傅关系处好,有时间吃饭喝酒,比送东西好多了. 送东西这坏风气,开了头,可不好收尾. 就像考驾照去学车. 有些学员想教练照顾,就送烟酒,结果呢,正对教练心思,教练想方设法敲这些学员竹杠. 其实能否考驾照关键还在你,管教练屁事. 特别是路考时,教练们就会耍滑头,说,给我2千块钱,包你过,不过钱退给你. 乍听还以为他有关系. 后想,自己考过了,他得两千块钱,自己考不过,他不赚钱,他怎么都不亏.
塔城市18915423525： 我是新人,主管总是让我做我工作范围之外的事情,实在受不了,老被欺负,我到底该不该辞职!头痛啊 - ？
安陆海京： 建议还是不要草率辞职,需要慎重考虑,既然是新人,那么刚到一个新的工作岗位,领导是不好给你安排工作的,因为你并不熟悉单位的各项工作,所以上级领导给你安排一些杂事是很正常的现象,建议你慎重考虑一下,如果想留在这个单位工...
塔城市18915423525： 如果你的领导什么事情都交给你做,是重视你还是觉得你好欺负? - ？
安陆海京： 很多人在职场中会遇到这种现象,自己的领导会把工作都交给自己.有些人觉得这是领导重视我,把所有的工作都放心大胆的让他去完成.不过有些人,却认为这是在压榨自己的劳动力.那么我们面对这种情况应该如何看待?怎样才能让自己调...
塔城市18915423525： 你到公司正式入职后,领导要你负责完成一件你从来没有做过... - 上学吧？
安陆海京： 如你所描述:以我入职前也遇到类似问题,我个人的建议是分几个方面去做 一、详细询问领导,此任务的需求时间,并提前做好相关准备,留有修改时间; 二、了解任务...
塔城市18915423525： 你刚到一个新单位,你的同事有急事离开,留下工作没有完成,领导安排你接手遗留下来的工 作,你会怎么做? - ？
安陆海京： 第一、听从领导安排,了解工作的职责和范围. 第二、针对需要开展的工作,进行理论知识上的充实. 第三、制订工作计划草案. 第四、向同事征求意见,完善工作计划. 第五、听取群众意见,在民意的基础上进一步完善之. 第六、向领导汇报工作计划,听领导批评指正. 第七、进行工作的执行阶段.注意工作的进程和意见的反馈,依据实际情况调整工作.
塔城市18915423525： 领导安排了你不想做的工作怎么办 - ？
安陆海京： 我也遇到过你这样的问题! 我的处理方式是这样的!效果不错!那个时候我刚毕业,刚刚参加工作!有的时候心理很不平衡领导就连交采暖费也要我去帮他交!但是我每次都是很痛快的答应了,同时把自己的脾气和抱怨全部收起来认真的去做...
