社保中个人与企业承担的社保如何做账
企业计提公司和个人部分的社保时，分录为，
借：管理费用—社保费（单位部分），
贷：应付职工薪酬--社保费（单位部分）。
实际缴纳计提的社保金额时，
借：应付职工薪酬—社保费（单位部分），
其他应收（付）款—社会保险费（个人部分）。
贷：银行存款等。
实际发放工资时，
借：应付职工薪酬—工资，
贷：其他应收（付）款—社会保险费（个人部分），
银行存款等。
公司交社保和个人交社保的区别
企业缴纳社保和个人缴纳社保的区别具体如下：1、二者之间的保险的范围的不同，公司交社保是五险一金，个人只能缴纳基本医疗保险、养老保险；2、二者的缴费的比例不同，公司交社保和个人交社保都是根据上一个年度员工的社会平均工资来确定缴费的基数的，但是在城镇职工的社保费用大部分都是公司承担的，个人...
公司缴纳的5险其中哪几险是要个人承担的另外两险是不是都是公司承担费用...
但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。（统筹基金即：在养老保险制度从国家—单位制逐渐向国家—社会制转变的过程中需要国家统筹，以解决经济发展不平衡及人口老龄化等问题。(1)以企业缴费为主建立社会统筹基金;(2)由职工和企业缴费为主建立个人帐户;(3)政府负担养老保险基金的管理...
广州上班 ,公司说要买社保,个人承担多少钱,公司承担多少钱,公司说要一...
如果是按照最低2021广州市社保缴费基数来参保，每个月五险费用为1544.46元。其中职工个人需要缴纳的费用最低是：失业保险的0.2%——4.2元，医疗保险的2%——123.5元和养老保险的8%——367.04元，共计494.74元。而企业部分需要缴纳的费用最低是：大病\/补充\/大额医疗的0.26%——29.28元，工伤...
五险一金公司与个人缴纳百分比是多少
五险一金公司与个人缴纳百分比如下：五险一金公司缴纳比例“因地而异”。养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%。工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费。生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费。失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0....
自己交社保和公司帮交社保有什么区别吗?
根据规定，每个人只能参加一份社会保险，工龄就是从开始交社保计算年份，自己交肯定没有公司交划来，自己交要花更多钱，公司按一定比例从你工资中扣除社保比例的费用，公司承担剩下一部分钱。1、以公司名义与个人名义交社保承担的比例不一样：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）。医疗...
养老保险个人和单位交纳比例2019
其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。“五险一金”的缴费比例是什么?目前北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入...
员工工资为零,单位只缴纳社保,临时工个税如何处理?
法律分析：企业申报缴纳的社保，分为单位应承担部分与个人应承担的部分。所谓员工工资为零，企业承担社保，要分以下情况：一、员工工资真实为零 企业只承担缴纳的社保费用中由企业承担的部分，应由员工个人承担的社保部分，个人需要以现金形式交给企业，或者从后期工资里扣除，这是真正意义上的零工资。个税...
公司买社保和个人买社保有什么区别?是一样的吗?
在如今的社会，社保已成为人们生活中不可缺少的一部分，总而言之，社保就是保障，而人们对于社会保险的意识也不断增强，所以基本上人人都有参保。那么，对于有单位的职工来说，社保由公司缴纳当然你就不用担心，但是对于自由职业人群来说，就要自己个人交社保。所以，大家会对公司买的社保和个人购买社保有...
企业负担员工个人部分社保费能否税前扣除
不能扣除。社会保险主要通过在一定范围内筹集社会保险资金来提供社会保险资金，并在遇到劳动风险时为工人提供必要的帮助。社会保险为工人提供基本的生活保障。劳动者只要符合享受社会保险的条件，即与单位建立劳动关系，或者已按规定缴纳社会保险费，就可以享受社会保险费。社会保险是社会保障体系的核心内容。
自己是公司法人,社保自己个人交划算还是公司?
这样到了国家规定的法定退休年龄办理退休手续不会发觉缴纳基数与缴纳年限的少缺的深层次情况，以后拿的养老金也不会比企业的雇工少。首先不论公司是私人，还是公有，只要公司缴纳，公司就承担社保缴费总额的2\/3，个人负担约1\/3,。个人缴纳缴费总额全部由个人负担，这回知道怎样划算了吧。您好！我是职场...
扈保凡林： 1、企业按国家规定的标准计提社会保险费时: (1)公司负担的 借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等(按职工提供服务的受益对象计入)贷:应付职工薪酬——社会保险费(单位) (2)个人应负担的部分从应付职工工资中扣除 借:应付职工薪酬——工资贷:应付职工薪酬——社会保险费(个人) 2、按规定将社会福利费上缴社会福利机构时: 借:应付职工薪酬——社会福利费(单位、个人)贷:银行存款
龙门县13834306609： 那么个人承担的会计上怎么做会计分录?企业交纳的社保包括个人和企业 ？
扈保凡林： 计提工资包括社保,以九月份为例计提九月工资及福利费借:管理费用 贷:应付职工薪酬--工资 福利费(14%固定的) 住房公积金(单位承担的) 社会保险(单位承担的)付九月工资 借:应付职工薪酬--工资代扣代缴住房公积金 贷: 应付职工薪酬 --住房公积金--个人代扣代缴社保 --社会保险--个人 银行存款交9月住房公积金个人部分 借:应付职工薪酬--住房公积金--个人交9月住房公积金单位部分 --单位交9月社保个人部分 --社会保险--个人交9月社保单位部分 --单位 贷:银行存款
龙门县13834306609： 处理企业应负担的社保部份和个人负担的社保部份,会计分录怎么做?？
扈保凡林： 现在的社会保险是当月的保险当月缴纳,月头缴纳时会计分录为: 借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分) 其他应收款--社会保险费(个人部分) 贷:银行存款 月底计提会计分录为: 借:管理费用/销售费用/制造费用---社会保险费(单位部分) 贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分) 个人部分从工资中扣回时,会计分录为: 借:应付职工薪酬--工资(应发数) 贷:其他应收款--社会保险费(个人部分) 应交税费--应交个人所得税 库存现金/银行存款 (实发数)
龙门县13834306609： 关于交五险的账务处理,个人部分单位负担,会计分录怎么做 - ？
扈保凡林： 1. 缴纳社保时公司已经代垫的会计分录:借:销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额社保保险(企业缴纳) 销售费用/管理费用/职工薪酬/工资总额公积金(企业缴纳) 其他应收款---社会保险费(个人缴纳部份) 其他应收款---公积金(个人缴纳部份) 应交税费---应交个人所得税 贷:银行存款2. 发放工资时扣回个人缴纳社保总价的会计分录:借:应付职工薪酬/工资总额 贷:其他应收款---社会保险费(个人缴纳部份) 其他应收款---公积金(个人缴纳部份) 应交税费---应交个人所得税 银行存款3. 至于计提和缴纳社保时,可根据员工所在部门记入相应的费用里即可.
龙门县13834306609： 每月缴纳的社会保险如何做账 - ？
扈保凡林： 1.计提社保时:借:应付职工薪酬贷:其他应付款-社保2.缴纳社保时:借:其他应付款-社保贷:银行存款3.计提工资时:借:管理费用-社保费(公司部分)借:其他应收款-社保(个人部分)贷:应付职工薪酬4.发放工资时:借:应付职工薪酬贷:其他应收款-社保(个人部分)贷:现金/银行存款
龙门县13834306609： 员工交的社保和公司要给员工交的社保费用该如保做会计分录? - ？
扈保凡林： 计提:借:制造费用 管理费用 销售费用贷:其他应付款-公司负担员工社保个人承担部分计提:借:应付工资贷:其他应付款-个人负担社保缴纳时:借:其他应付款-公司负担员工社保 其他应付款-个人负担社保 贷:银行存款您好! 根据您提供...
龙门县13834306609： 公司缴纳社保和个人缴纳社保怎么做账? ？
扈保凡林： 这些款项是必须在账册中反映出来的. 发工资时,经营费用(或应付工资)、其他应收款(核算代扣人人缴纳款)增加,同时减少银行存款或现金 转缴社保时,经营费用(核算公司缴纳款)增加,其他应收款(核算代扣人人缴纳款)及银行存款减少.
龙门县13834306609： 做会计分录时如何计算个人所交社保和公司所交社保?？
扈保凡林： 个人承担的,如果是公司代付就进入其他应收款,公司承担进入管理费用-社会保险
龙门县13834306609： 社保个人和单位部分是如何进行账务处理的?应付职工薪酬 - 社保个人和 ？
扈保凡林： 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工...
龙门县13834306609： 公司交社保,个人交社保怎么做帐 - ？
扈保凡林： 个人部分要在个人当月工资里面扣入其他应付款,公司交的部分可以入管理费用里先计提工资:借:管理费用(应发工资数) 贷:应付工资(应发工资数)发工资时:借:应付工资(应发数) 贷:银行存款\现金( 实际发的数)个人所得税其他应付款-社保局(个人部分)交社保时:借:管理费用-社会保险(公司交的部分)其他应付款-社保局(个人交的部分) 贷:银行存款
