完善干部选拔任用程序,要按照什么要求
破格提拔的特别优秀干部，应当政治过硬、德才素质突出、群众公认度高，且符合下列条件之一：在关键时刻或者承担急难险重任务中经受住考验、表现突出、作出重大贡献；在条件艰苦、环境复杂、基础差的地区或者单位工作实绩突出；在其他岗位上尽职尽责，工作实绩特别显著。因工作特殊需要破格提拔的干部，应当符合下列情形之一：领导班子结构需要或者领导职位有特殊要求的；专业性较强的岗位或者重要专项工作急需的；艰苦边远地区、贫困地区急需引进的。破格提拔干部必须从严掌握。不得突破本条例第七条规定的基本条件和第八条第一款第七项规定的资格要求。任职试用期未满或者提拔任职不满一年的，不得破格提拔。不得在任职年限上连续破格。不得越两级提拔。
选拔任用党政领导干部要坚持什么原则？
（一）党管干部；
（二）德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤；
（三）事业为上、人岗相适、人事相宜；
（四）公道正派、注重实绩、群众公认；
（五）民主集中制；
（六）依法依规办事。
法律依据：
《党政领导干部选拔任用工作条例》
第三条
选拔任用党政领导干部，必须把政治标准放在首位，符合将领导班子建设成为坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，全心全意为人民服务，具有推进新时代中国特色社会主义事业发展的能力，结构合理、团结坚强的领导集体的要求。树立注重基层和实践的导向，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。注重发现和培养选拔优秀年轻干部，用好各年龄段干部。统筹做好培养选拔女干部、少数民族干部和党外干部工作。对不适宜担任现职的领导干部应当进行调整，推进领导干部能上能下。
如何提高干部选拔任用工作满意度
因此,组织部门和组工干部在干部选拔任用工作中,必须坚持党的干部工作原则,把严格按照条例规定办事贯穿于干部选拔任用工作的全过程中,严格履行干部选拔任用的程序,不通融,不让步,维护条例的严肃性。——按章办事,严把选人关。组织部门一定要按照《干部任用条例》的规定选拔任用干部。要做到“三个不”,即:对本级管理的...
党按什么原则选拔任用干部
党章规定，党按照德才兼备、以德为先的原则选拔干部，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，反对任人唯亲，努力实现干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化。根据《中国共产党章程》第三十五条 党的干部是党的事业的骨干，是人民的公仆，要做到忠诚干净担当。党按照德才兼备、以德为先的...
学校中层干部竞聘上岗实施方案(五篇)
三、学校中层干部选拔任用程序和方法 1.学校新任中层干部原则上要求通过公开竞聘的办法产生,具体由学校组织实施。 2.中层干部一般在本校教职工中公开竞聘,参与全职交流的教师可在现工作单位参与公开竞聘。 3.中层干部实行任期制。每届 任期为3年,同一岗位可以连任,但一般不得超过两任。 4.学校中层干部公开竞聘实施程...
领导干部试用期转正述职报告5篇
三、积极稳妥地推行了干部制度的改革 逐步推选干部制度改革,既是人事制度改革发展的趋势,也是学校的现实所需。为此,我们本着既积极又稳妥的原则,先后制定了《党政领导干部选拔任用工作暂行规定》等一系列文件规定,尝试性地推选了干部人事制度的一些改革: 一是完善了管理干部的选拔任用程序。本着公开职位、公开条件、公开...
干部选拔任用工作情况报告(市直机关)
干部选拔任用工作情况报告（市直机关）近年来，市xx党组坚持以《干部任用条例》为指导，按照“健全制度，严格程序，强化监督，加大力度”的思路，切实把好选人用人关，有效地提高了选人用人质量，推动了干部监督工作的健康有序发展。现将我委干部选拔任用、监督工作有关情况与做法汇报如下：一、深入学习，...
如何加强组织人事工作纪律
一、维护组织人事工作的严肃性 1、增强干部选拔任用工作的透明度，坚持按规定、按程序任用干部。要认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的选拔任用干部的程序和纪律，全面贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则，大力推行中层干部竞争上岗制度，经过民主推荐，组织考察，集体讨论决定干部人选，...
党选拔干部的标准
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》第二章，党选拔干部的标准如下：一.党政领导干部应当具备下列基本条件：（一）自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，努力用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，思想上、...
干部选拔民主测评多少算通过
干部选拔民主测评的通过标准是由有关部门规定的，一般是以评分方式进行。不同单位和不同职务的通过标准可能有所不同，需要参照具体规定。干部选拔民主测评是我国干部选拔任用制度中的一种重要方式之一，可以帮助选拔出具有过硬素质和优秀业绩的干部人才。在进行民主测评时，通常会设置多项考核指标，包括个人...
学习党政干部选拔任用条例心得体会精选五篇
《党政领导干部选拔任用工作条例》是党内选拔任用领导干部的重要行政法规,条例明确规定干部选拔任用工作的基本原则、基本程序、基本办法及扩大民主、强化监督等实体性和程序性的内容,认真学习《党政领导干部选拔任用工作条例》有利于提高自身的思想素质,不断鼓励自己前进,以优秀领导干部为榜样。 通过公开选拔和竞争上岗充分体...
国家环境保护总局公开选拔副司局级领导干部公告
5、为所在单位(部门)正式在编的现职干部。6、服从组织安排。7、身体健康。四、公开选拔的基本程序 公开选拔按照发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、组织考察、决定任用等程序进行。(一)发布公告:本公告在人民日报、中国环境报、总局网站(www.zhb.gov.cn)上同时发布。(二)报名与资格审查:报名采取...
希宋瑞易： 完善干部选拔任用机制,把好干部选用起来,需要科学有效的选人用 人机制. 第一,要紧密结合干部工作实际认真总结,深入研究,不断改进,努 力形成系统完备、科学...
汤旺河区15635038968： 如何进一步从严规范干部选拔任用工作 - ？
希宋瑞易： 全面规范1、规范选任标准,做到五个坚持紧扣市委“三抓三促”工作主线,把好干部标准落实到干部选拔任用工作中.要点:坚持德才兼备、以德为先,防止重才轻德、以才蔽德,按照好干部标准,把维护政治纪律、遵守政治规矩放在首...
汤旺河区15635038968： 人事提拔流程 ？
希宋瑞易： 干部选拔任用工作程序为:民主推荐、提名、考察、酝酿、讨论决定、任职.一、民主推荐干部选拔任用,必须经过民主推荐提出考察对象,民主推荐包括会议投票推荐和...
汤旺河区15635038968： 科级干部选拔任用程序中初步人选怎么定 - ？
希宋瑞易： 选拔任用党政领导干部应遵循的程序是:(1)民主推荐.民主推荐由同级党委(党组)或上级组织(人事)部门主持.党委(党组)或者组织(人事)部门在民主推荐的基础上,集体研究确定考察...
汤旺河区15635038968： 如何选拔任用党政领导干部?？
希宋瑞易： 全面把握精神实质,精通各项措施规定,切实把思想和行动统一到干部工作的各项指示和要求上来,大力培养选拔信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部,建设高素质的党政干部队伍,为保证党的理论、路线、方针、政策全面贯彻执行和中国特色社会主义事业顺利发展作出应有贡献.
汤旺河区15635038968： 公务员晋升领导职务需要经过哪些程序? ？
希宋瑞易： 晋升程序是指公务员晋升职务所必须经过和完成的法定规程.晋升程 序具有法定效力,必须遵守.公务员的晋升程序主要有: 第一,民主推荐,确定考察对象.民主推荐...
