采访了十多名同事后，我的总结：哪几类学生家长，最受老师欢迎？
采访了十多名同事后，我的总结：哪几类学生家长，最受老师欢迎？
除开讨好老师以外，也有哪种方法，可以获得老师对自己家孩子更多照顾？
近期在社交平台上，有客户进行了一则网络投票，一共有28.2万的人共同努力。网络投票的标题是：您觉得家长群内，最让人厌烦的行为是什么？结论在其中达到百分之七十多的人，将票转投了“讨好老师”这一项。
做为老师，并且也作为一名孩子妈妈的我，不难理解：家长讨好老师，实际上无非就是为了能孩子能够获得老师的更多的关注；但是老师实际上原本就是除开孩子爸爸妈妈以外，最关注孩子成绩分数学习和生活主要表现的人了。
做为孩子教学的合作伙伴，家长做这几件事，其实比讨好老师更为重要。
01朋友“周周”的一些见解
在她看来，孩子在校园里学习培训，其实不过是实现了一半的每日任务；而孩子在家中的学习状况，比校园内更为重要。
这一点，乃是老师“鞭长莫及”的区域。家长和老师应该是一个教育上相互配合者，因此她其实很讨厌一类像“孩子交到您了，你应该讲讲，该骂骂”那样说辞。在她的见解中，家长重视孩子课下学习培训习惯的培养，像在学校上课一样给孩子在家里定好学习的规则至关重要。
孩子在家习惯主要表现，例如生活上自身整理书包、不丢三落四这种习惯，投射到在学习上，会有利于孩子在学习上也培养不粗心大意、不丢三落四的习惯。
这种习惯上较好的孩子，就容易变成她呼吁学习的典范。这样的学生，老师也自然就会倾囊相助。
02另一位25年工龄朋友见解
老师钟爱一个孩子，可能带给他一点好处，可是长远来看，易造成孩子心灵深处的歪曲：虽然我做错事、有一定的落伍，但老师钟爱我，没事儿！
一个班好几十个学生们，老师需要做的至关重要的一件事，便是一碗水端平。有时，孩子犯点犯错、考试成绩落伍，或是和同学产生矛盾后，有些家长便会根据请老师用餐、给送礼物的形式，来“打理”老师，这甚至有的时候会使老师，觉得实际上十分刁难。
在孩子的教育上，教育工作者一定需要注意的是一个公平公正原则，有误必罚、知错必改，家长在孩子日常的教学里，也应当贯彻这一规则，才可以培育出刚正不阿、出色的孩子。
03院校年级主任的2点提议
老师和家长中间，实际上既要做到亲密无间，也要做到有间。
一个是孩子的塑造必须较好的家校沟通，老师在孩子眼前的威性，其实就是必须家长帮助维修的。不然老师就难以真正意义上的“教导”好孩子，乃至害怕管。
而另一方面，假如家长和老师中间走过度“亲密无间”，就不可避免提升到私事的程度。可是“讲原则”的老师常会对于此事避而远之，而有些家长深夜12点还在微信群里艾特老师资询孩子的学习状况，这其实远远超过了老师上班时间、职能范围的需要。
他建议家长与老师沟通前，一定先多了解一些孩子与孩子多沟通后，再找一个老师；这样就可以进一步提高班级管理之间的交流高效率；老师从家长嘴中也会得到客观性、可鉴的意见，这种家长都是受院校所青睐的。
通情达理的家长，有礼貌的家长，智商比较高的家长，这几类家长都很受老师的欢迎，往往能够和老师和谐相处。
像平时比较热心肠的家长，会经常在课外组织一些活动。而且真正的关心自己孩子的学习情况的家长。还有在遇到事情喜欢讲道理不会蛮不讲理的家长。像这几类学生家长是最受老师欢迎的。
优秀的家长之所以受老师们欢迎，大多因为老师们对于这些家长突出才能的钦佩以及这些优秀家长绝大多数所拥有的高情商让老师们沟通起来比较愉快。 有的家长很关心孩子的学习，会认真监督孩子写作业，也会十分配合老师交代的任务，这样对孩子高度负责的家长，自然会十分受老师的欢迎。
在国有企业中,为什么同事老是提醒我不要砸了别人饭碗?
大家伙知道了这件事后都认为这名负责人不地道,因为一件小事却想砸别人的饭碗,从此以后大家对他都敬而远之。 第二个同事, 他的案例和你这个情况差不多,我们单位有专门的后勤部门,其中有一名同事就专门负责维修和维护公司内部的固定资产设备运行,包括电灯、电话、电脑和打印机等等。 可是年前技术部却来了一位有...
婚外情同一个单位上班,单位同事不知道,分手后怎样相处?
我感觉要么当看不见，要么就要有一个人选择离开这家公司，如果你们可以做朋友的话那么正常的打个招呼就好了。没有必要分手了还一定要好好的相处，当然如果要是一起共事的话还是要注意将公司的事情处理好，也就是尽量以公司的事为主，不然的话尽量少接触就好了。
同事,小肚鸡肠,女人性。。太喜斤斤计较,莫名对我有意见,平常他做人又...
没有百分百把握一招制敌就不要动她，除非让她没机会报复你
2008年抗震救灾的所有的动人事迹
废墟下不足50厘米的空间中,传出10多个孩子的呼救声和索要水的声音。 特警无能为力 放声大哭 两天来,这些困在废墟下的孩子们已经见到了多名救援人员,除了家长、当地村民、救援人员外,也见到了来自天津的特警。 200名特警于13日下午6点赶到现场救援,截至昨天下午2点,已经成功营救出困在北川县县城、景家村、苦竹...
四川地震的感人故事集
当发现一个学校坍塌和一个酒厂起火后,林顺友一边指挥一名民警搭摩托车向市局求援,一边组织沿途的群众实施救援。 在没有任何挖掘设备的情况下,林顺友带领人们,仅仅依靠双手,哪有喊声、哭声就往哪刨,当场就救出10名学生,在其它救援警察赶到后,又救出40名学生。如今,林顺友依然在坚守在现场,还有100多名学生埋在废墟...
被同事排挤和孤立后,离职是最好的选择吗?
刚进公司就表现出自己有多优秀，锋芒显露。每个人都想着同样的起跑线，没有谁比谁差。你应该不引人注目，不自吹自擂，慷慨有礼，有分寸感，尊重他人 2.格局要大，不要天天活在鸡毛蒜皮的小事里 也就是说，要实现自己工作的重点，不能只斤斤计较，以敌为友，胸怀大志，与同事有苦衷。不要在意对方...
沽名钓誉的人真的是让人恨的咬牙切齿,前年有个同事刚来,很多人讨厌他...
沽名钓誉的人，一般有几个特征：第一，虚伪。话说得漂亮，事干的龌龊，就如“岳不群”。第二，心机。这种人，心思很重，而且转的很快。第三，善于作秀。沽名钓誉，自然是要让别人见识到他的“优秀”。所以，这种人是不会放过任何一个能让其表演的机会的。第四，沽名钓誉的人，往往喜欢别人吹捧...
他是我老公同事,我也加了他,他把他们同事包括我老公都没有放群里,但 ...
你好，你有家庭，其实你也不是那种安分的女人，早晚出轨那种，那个不能证明你多有魅力。只能说明你老公这个同事在玩你。聪明点吧。多行不义必自毙！
男子杀2名女同事运尸回老家掩埋,这么远为何没被发现?
10月26号的下午，同在装修公司上班的两名年轻女性戴某和多某一起带客户去看装修材料，戴某刚来公司才4个月，长的颇有姿色，多某是一名在该公司工作了一年多的老员工。她们在半途中遇到了男性同事王某，王某当时说有装修材料需要搬运，让戴某和多某过去一起帮忙，二人没有多想就同意了，随后便上了...
你上班后发现上班中的同事太狡猾,你的一个小物品摆放时没有在意它的位 ...
人与人之间能够和谐相处，在于谦让与尊重，同事之间也是如此。遇到不尊重别人的人，没有必要放在心上，也不要计较。因为在单位你要面对各种不同的人，脾气秉性，素质的高低。关健我们在其中如何能话出一个，有品位有风度，与众不同的人才为重要。
军宙脂康： 原发布者:韦显姿新员工入职心得体会 第一篇:我来到xx虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸运的.能成为公司的一员,我感到无比...
陆河县13022687968： 转正申请个人总结怎么写?？
军宙脂康： 转正申请个人工作总结范文一:到公司工作,不觉已经四个月了,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完...
陆河县13022687968： 个人工作简单总结范文 ？
军宙脂康： 个人工作简单总结范文1一段时间来的工作就要面临结束了.回想起来这段时间我的工作,我觉得好像就是一瞬间的事情.这段工作在自己的努力下和大家的支持下,我圆...
陆河县13022687968： 企业员工个人年终总结怎么写? - ？
军宙脂康： 光阴似箭,时间如梭.转眼间上班已经一年多了,回首过去的一年,内心不禁万千.虽然没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考公司新员工个人工作总结验和磨练.非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,...
陆河县13022687968： 在公司工作一年了,要写下员工自评应该怎么写呢?急!急!急! - ？
军宙脂康： 你好,给你一篇自评范文: 员工个人自评 一年来,在上级领导的指导下,在各位同事的大力帮助下,我较好的完成了各项工作任务,较上一年无论在思想上,还是在工作上,都有了较大的进步.为了更好的开展下一年的工作,对自己本年的工...
陆河县13022687968： 海澜之家年度总结报告,我当领班一年了,要写 - ？
军宙脂康： 尊敬的: 我叫**,于*年*月*日进入,根据的需要,目前**一职,负责XX.本人认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确...
陆河县13022687968： 在一项对操作工人的考评中,为了了解员工绩效提高的精品文... - 上学吧？
军宙脂康： 做客服,人说“这是在做吃力不讨好的事”.确实,客服需要处理的事有时是那么琐碎,每天忙忙碌碌,每天都会碰到各种各样的客户,礼貌的,粗鲁的,感谢的,生气的,讲理的,不讲理的,打错电话的……刚开始的时候,每天的情绪也会随...
