银行招聘到底有没有黑幕
从银行招聘的四大环节：网申、笔试、面试、体检，来分析银行招聘到底有没有黑幕。
网申就是网上填写简历，一般在每年的10月或11月开始报名，网申地址一般为银行官网，也会在其他网站平台报名。网申环节考生需要填写个人的基本信息、教育经历、个人特长、所获奖励、家庭背景等信息。从网申开始整个的招聘就基本上委托给第三方测评机构了，第三方机构在操作的时候也首先保证优秀的匹配的人才量要充足，然后再进行筛选，核心的原则就是先保量再保质，所以银行招聘的条件看似并不是那么严格但是很多理论上符合条件的人都没有通过网申，根据历年的数据，记住一句话，符合标准并不等于能通过。
每年的银行招聘都有大量考生报名，但网申通过率在35%左右，在网申环节就有一大部分人被刷掉。筛选环节分为两步，第一步是计算机筛选，当然整个计算机还达不到高级人工智能的水平，也就能筛选一个关键词，关键词包括学校、专业、英语水平、身高、等等，这一点，你要仔细研读公告，如果相关关键词未被筛选出来可能你就在这挂了!
计算机筛选过后就是人工筛选，人工筛选难免会加上个人主观意见，因为银行属于一种高端服务业，所以对应聘人员的外貌要求很高，如果你的照片，让HR看起来不满意，那不好意思，估计你要在此结束了。另外在申请表中，你的特长、个人经历、家庭背景、户籍所在地都会被HR参考，银行招聘中要招的是最合适的人才，而不是最优秀的，、如果HR感觉你不适合，那结果也是很遗憾。
第二个环节是笔试，银行校园招聘笔试是全国统一组织的考试，笔试一般会涉及四大模块：EPI、综合知识、英语、性格测试。考试内容是也是由权威的第三方测评机构出题，包括ATA、北森等知名机构。这个环节对所有人的机会是均等的，主要就看考生对考情的把握和知识的积累。各位考生在复习的时候一定要分析历年考题，找准考试方向。
第三是面试环节，能进入银行面试环节的，也都是经过严格筛选的精英了，但面试这一关筛选依旧严格。银行面试的主要形式分为三种：自我介绍、无领导小组讨论和半结构化面试，个别银行还会出现辩论赛、演讲等形式。银行招聘面试是由各省各自组织，面试时间不同，内容也不尽相同。面试机构也是由第三方人力资源公司组成，据了解，2017年秋招中，很多省份的面试考官全部由外省人员组成，以保证面试的公平性。在面试中主要测试考生以下几个要素：
1、仪表仪容形态
2、知识的广度和深度
3、实践经验
4、工作态度和求职动机
5、反应能力与应变能力
6、分析判断、综合概括能力和综合运用能力
7、人际沟通能力和团队合作能力
8、自我管理能力与自我控制能力
9、言语表达能力
10、个人兴趣与爱好
银行招聘的最后一关是体检，银行招聘中的体检标准要求报考考生应具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定，具备健康良好的心理素质。考生需要注意的是银行招聘中的体检为差额体检，入围体检者并不代表已获得录用资格，银行将考虑学生的笔试、面试等综合情况，最终确定录用者名单。
所以说在银行招聘中是有很多潜在规则，但招聘都是委托第三方机构负责，但招聘程序还是公正的，也算不得黑幕。而且银行人才需求量很大，只要你热爱银行工作，各方面条件又适合，那就大胆的报名吧!
现在银行招聘已经采用全国统一考试，而且基本都是机考，公平性已经有了很大的保障了，只要你足够优秀，相信你会被满意的银行单位录用的。银行招聘还是很公平的，现在银行已经制定了相关的亲属回避政策。
一般银行聘用中实行回避规定的亲属关系为：夫妻关系；直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；三代以内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹。
行员之间存在亲属关系的，不得在分行及辖内各机构的同一部门、同一机构(指分行/异地分行本部、分行/异地分行营业部、各支行)工作。如果被查出将对应回避亲属关系的行员实行岗位调离并降级、降职直至职务解聘、解除劳动合同。
所以很大程度上能够保证公平，只要够优秀，一定能被心仪的银行录取的。
介绍
在今年的招聘中，有业内人士预测，来银行投简历的人会有所增加。“金融领域，监管越来越严格，早几年风风火火的第三方理财公司风光不再，互联网巨头也迎来严监管。所以，银行、证券等作为持牌机构，吸引力正在提升。对于年轻人来说，是不错的发展平台。”
一位资深银行从业者钱先生分析称，银行系统对于年轻人的培养越来越重视，科学、全面的发展模式、灵活的岗位调动，以及丰富的晋升机会，都是吸引年轻人的亮点。未来几年，银行将是年轻人发挥金融才干的魅力舞台。
银行无论是春招或者秋招主要分为四大环节：网申、笔试、面试、体检。
网申就是网上填写简历，一般在每年的10月或11月开始报名，从网申开始整个的招聘就基本上委托给第三方测评机构了。每年的银行招聘都有大量考生报名，但网申通过率在35%左右；筛选环节分为两步，第一步是计算机筛选，筛选一个关键词，如果相关关键词未被筛选出来可能你就在这挂了!
第二部人工筛选，人工筛选难免会加上个人主观意见，在申请表中，你的招聘、特长、个人经历、家庭背景、户籍所在地都会被HR参考，如果HR感觉你不适合，那结果也是很遗憾。
第二个环节是笔试，银行校园招聘笔试是全国统一组织的考试，笔试一般会涉及四大模块：EPI、综合知识、英语、性格测试。这个环节对所有人的机会是均等的，主要就看考生对考情的把握和知识的积累。
第三是面试环节，能进入银行面试环节的，也都是经过严格筛选的精英了，但面试这一关筛选依旧严格。银行面试的主要形式分为三种：自我介绍、无领导小组讨论和半结构化面试，面试机构也是由第三方人力资源公司组成。
银行招聘的最后一关是体检，入围体检者并不代表已获得录用资格，银行将考虑学生的笔试、面试等综合情况，最终确定录用者名单。
银行人才需求量很大，只要你热爱银行工作，各方面条件又适合，那就大胆的报名吧!
谨防求职招聘陷阱?
当应聘者将"押金"交上后,"招聘人员"就人间蒸发了。对策:大多正规企业会选择在《广州日报》等权威媒体上刊登广告,而没有一家正规企业会在路边到处张贴广告。求职者在应聘过程中应留意招聘地点是否固定,不要听信街头小广告。找工作应到正规人才市场,选择有工商营业执照的正规劳务中介单位。陷阱二:无执照"黑中介"...
如果被银行拉入黑名单,对参加银行的招聘有没有影响?
会有影响，不一定是面试的时候就查，银行的某些部门会在你入职之后，通过你的身份证件核查你的信用记录，以便了解你是否能从事这个部门的工作。 最重要的是坦白，不要刻意去隐瞒什么。银行不问就罢了，问了最好说实话，总之你的信用记录银行不可能查不到。
上完会计硕士之后 想通过校园招聘进银行 行吗?是不是没关系就进不了...
校园招聘相对来说是比较公平的，9-10月份，各大银行的校园招聘公告会陆续发布，会计硕士在网申中是很大的优势，笔试是外包给第三方进行的，完全不用担心有什么内幕，通过笔试后，关系子弟也被淘去了大半，所以准备好自己才是最重要的，各大行的考试时间一般不会冲突，建议尽量多的进行网申，跟多信息，...
中信银行信用卡中心招聘靠谱吗
中信银行信用卡中心招聘流程信息等等问题，既然这个话题如此热门，为了可以帮助大家解决这一系列的困惑，今天上岸鸭小编就着重带大家了解一下中信银行信用卡中心招聘靠谱吗？根据小编调查了解，信用卡中心其实就是派遣制用工，和代理公司订合同，就是说不是正式的中信行员工。个人认为还是比较不错的。是因为...
抚顺教师招聘有黑幕吗
笔试不会太黑的，一般前几名都没问题，后几名就难说了，有可能被别人给偷梁换柱了。但面试就黑了，面试需要关系、钱。
新华人寿保险招聘有黑幕
不这样说根本没人来，所以起始阶段都是忽悠。考虚假的宣传常年招聘，总有人上当。招员工实质是招客户，与你签的协议不是劳动用工合同，而是保险销售代理人合同，等你能销售的资源耗尽了，也就改离开了。这种违规操作，靠欺骗手段拉销售的做法不是今天才有，已存在多年，为什么没有机构管管。
亲身经历上海松江东站有个人才招聘中心,我不知道它是不是骗子我没继续...
回来了之后打电话给那所谓的经理他说不行一定八点半之前要到不然后果自负。为了能进大众我早早的起来去了到了那里收车费的那个人很不耐烦完全没有昨天的态度了他要我交10身份证复印件要8张，我说这么多他很不高兴的说你要不要去了走到这步了没办法。完了之后来了个所谓经理的人装模作样的要了...
招聘操盘手是骗局吗?请各位知道相关情况的给点经验!
有不服输的借钱再来，结局没什么两样。如此层层递进，本钱被市场吃掉，交易手续费就被这些公司赚走了，自己则落得个鸡飞蛋打的下场。2、 不靠谱的表现 先看看典型的招聘条件：看吧，这就是说：即便在这一领域没有半点经验，也可能坐着把钱挣了。不过，图穷总要匕现。最后会有各种借口，比如我们...
揭武汉黑中介招聘兼职内幕?
记者询问。“不行!”对方断然拒绝,并称只能通过中介公司来走程序。记者戳穿骗局号称与商超有合作实际是从网上获信息1月28日早上,记者来到江汉路大洋百货,企划部相关负责人表示,商场近期并没有招聘计划,即使招聘也是直接发布招聘信息,从未委托中介帮助招人。商场主要经营品牌服饰,一般并不要求促销员持有健康证。当日中午...
前两天在网上投了一个简历 是一家人力资源公司 结果给我打电话去了...
你所说的交1万元费用，是事成之后，但是没成功不收取一分钱。这中介“黑”不“黑”，你自己想一下。这就是无本生意。中介公司为1000个人办理银行招聘，只要有1个人成功，就有1万元，有10个人，就有10万。前提是成功不成功不是中介公司所能控制的，最后还是看自己能不能在银行的招聘中表现出色，成功...
栾李百沫： 也不全是,通过正规招考进去还是有机会的.
墉桥区18888729030： 2018银行招聘考试真的有黑幕吗? - ？
栾李百沫： 从银行招聘的四大环节:网申、笔试、面试、体检,来分析银行招聘到底有没有黑幕.网申就是网上填写简历,一般在每年的10月或11月开始报名,网申地址一般为银行官网,也会在其他网站平台报名.网申环节考生需要填写个人的基本信息...
墉桥区18888729030： 靠关系进银行是正式工吗? ？
栾李百沫： 想不用参加任何考试,直接靠关系进银行的话,那得看你关系硬到什么程度了,只要进去了的话,就是正式工.光靠关系进了银行,一般来说是比较不错的,但是更多的话...
墉桥区18888729030： 我去面试了怎么还没有消息 - ？
栾李百沫： 地方性的银行招考有一点内幕,我虽然不清楚你的具体情况,但是银行招聘时的体检面试都是按照比例来的,不是一比一的比例,你可以和你的考友联系下,或者直接致电昆仑银行人事综合科,问问录取情况,祝你顺利.
墉桥区18888729030： 请问一下贵州信合一年有几次招聘考试呀? - ？
栾李百沫： 贵州信合每年就一次招聘考试,是针对应届生和往届生,不过也会有社会招聘和定向招聘,这些都不固定.1、招考人数:招聘岗位为营业网点柜员,计划招聘1300人左右,具体招聘名额根据报名、考试等情况确定.2、报名时间:2015年4月17日8:30至4月24日16:00.报名地点:各招聘单位指定地点.3、通过电子邮箱提交报名资料的应聘人员,经招聘单位初审合格的,取得笔试资格,领取《笔试准考证》时交纳100元考务费;笔试后如根据笔试成绩能入围面试,则须将报名有关证件、资料原件提交报考单位进行复审.4、笔试科目为《公共基础知识和行政能力测试》,试卷满分为150分,时间150分钟,实行闭卷考试.笔试时间5月9日.
墉桥区18888729030： 为什么河南邮储银行招聘录取通知会那么发的那么晚 是不是有内幕 - ？
栾李百沫： 这个录取通知书发的晚,应该不是有内幕的原因.
墉桥区18888729030： 银行有哪些职位是幕后的?银行柜员是幕后的吗,是否需要形象气质好? - ？
栾李百沫： 你所说的幕后应该是指银行的中后台支持职位,大致包括风险控制岗位、综合行政岗位、审计督查一类岗位,银行柜员属于一线前台岗位,至于形象气质好都是个感觉.干净大方即可.
墉桥区18888729030： 征信上有珠海华润银行的贷款 ？
栾李百沫： 征信上有珠海华润银行的贷款原因是曾经在珠海华润银行进行过贷款;曾在放款方为珠海华润银行的线上贷款APP上进行过借款;买房时的住房贷款是在珠海华润银行的进行办理的.珠海华润银行股份有限公司,总部位于中国广东省珠海市,成立于1996年12月,前身为珠海市商业银行股份有限公司,属地方性城市商业银行.2011年被华润集团收购,这是自华润在香港撤回银行业后开始的.2022年6月17日,2022年中国银行业100强榜单发布,珠海华润银行排名第88位.
墉桥区18888729030： 鹤立鸡群令人钦打一生肖?鹤立鸡群令人钦打一生肖 ？
栾李百沫： 鹤立鸡群 高鸟--龙,身价比其他的都高.是12生肖中唯一被神化了的动物
墉桥区18888729030： 土的可松性对工程施工的影响有哪些 ？
栾李百沫： 土的可松性:在自然状态下的土,经过开挖后,土的体积因松散而增大,以后虽经回填压实,仍不能恢复的现象,叫土的土的可松性可松性程度用可松性系数表示:Ks=V2...
