银行招聘的笔试里的EPI考试是否就是行测
银行的EPI和行测有一定区别，EPI的全称为通用就业素质测评，行测的全称为行政职业能力测评。EPI着重考察一个人的就业素质。行测着重考察一个人的行政职业能力测试。具体不同可表现为以下不同。
第一，考察题目不同
因为考察的重点不同，考试试卷的题目也有比较大的区别，行测的是试卷中文科题比较多，像言语理解、逻辑推理这种题比较多。EPI考查的题目以理科类型的题目居多。
第二，模块划分不同
行测包括五大块，分别是言语理解与表达、逻辑推理、数量关系、资料分析、常识判断。
EPI包括言语理解、逻辑推理、资料分析、数字运算、思维策略。
第三，难度不同
EPI难度要小于行测，所以大家在平时认真复习即可。
第四，形式不同
EPI形式更加灵活，比如曾经工商银行出现过选择题、连线题、填空题等。而行测全是单选题。
第五，考试形式不同
EPI是机考，行测是纸考。
银行EPI与行线测试有一定的区别，EPI的全称为通用就业素质测评，行线测试称为行政职业能力评估。EPI侧重于一个人的就业能力。行线测试侧重于考查一个人的行政职业能力的测试。具体的差异可以表现为以下差异：1. 检查不同的主题：由于考察的重点不同，试卷的题目也有相当大的区别，标尺是试卷中的文科题目比较多，这种题目比较像语言理解、逻辑推理。EPI主要审查科学主题；2. 模块的划分是不同的：测试内容包括语言理解与表达、逻辑推理、数量关系、数据分析和常识判断五个部分。 EPI包括语言理解、逻辑推理、数据分析、数字运算和思维策略；3. 难度不同：EPI比直线测试难度小，平时可以仔细复习4. 形式不同：EPI的形式更加灵活，如工行的多项选择题、配对题和填空题。测试都是单选题；5. 考试形式不同：EPI是计算机测试，线测试是纸测试。拓展资料：一.银行的招聘要求：1. 中国国籍;2. 遵守宪法和法律;3. 遵纪守法，品行良好;4. 岗位所要求的专业技术资格;5. 适应岗位所要求的身体条件;全日制大专或本科以上学历。二.银行考试的几个要点：1. 银行考试分为笔试和面试。当银行考试，包括笔试和面试两部分，不同省份的链接和银行面试也不同，有时需要面试两次，也意味着参加银行考试不仅是包括面试，还有笔试，面试可能不止一次；2. 笔试涉及的科目很多。银行笔试的知识面比较大，需要的是全方位的人才，知识内容都考过了:金融、经济学、会计学、财务管理、计算机、管理学、英语、线形测量等，它包含的是大量的知识点，所以需要提前进行相对应的准备；3. 银行考试分数。一般来说，银行考试的结果是通过短信、电子邮件、电话等方式告知的。笔试结束后，如果可以进行面试，将通过上述方式告知面试的相关信息。面试结束后，会以上述方式告知您后续的体检等相关事宜。如果没有收到通知，可能就比较遗憾了，没有被录取。
银行招聘的笔试里的EPI银行笔试其实每家都是全国统一考试，笔试的题型、题量和考试重难点虽然会略有不同，但在考试内容上大致可分为四大类：EPI、综合知识类、英语类、性格测试类。
EPI：考题题型：逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析
复习要点：熟悉题型，多做多练，有意识地训练逻辑思维能力，掌握答题技巧。
综合知识
考题题型：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。
复习要点：经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法是考核的重点，是考试复习的重中之重，所以建议考生一定要提早复习。经济金融类考生还应了解当下时政热点，并结合专业知识进行梳理运用。
英语（英语成绩差，时间短不建议复习）
考题题型：各个银行英语题型不尽相同，总结近年考试，阅读所占的比重适中！
答题要点：成绩好的...以高频词汇和语法为主，选择一个适合自己的高效学习方法，才会在短时内有质的变化。
性格测试（不计入总分）
考题题型：一般不计入笔试总分，但会根据测试判断考生是否适合从事银行工作
一、笔试
银行笔试主要考察epi、英语、综合知识和职业测评。
1、EPI,包括五大模块，逻辑推理，数字运算，言语理解，思维策略，资料分析；
2、英语，主要考察单项选择题，阅读理解，完形填空三种题型；
3、综合知识，分为专业知识和公共基础两个方向，共计12个学科。专业知识包括金融，经济，会计，管理，市场营销；公共基础包括计算机，法律，时事政治，银行特色知识，百科常识，统计学，思想品德。不同银行会根据自己的侧重点挑选一些学科进行考察；
4、职业测评主要是检测考试是否有心理疾病，性格缺陷等，在面试时作为一个参考，分数是不会计入银行招聘考试的总分的。
二、面试
面试一般是以无领导小组讨论和半结构化的形式进行考察。
无领导小组讨论是考生由8-12人组成一组，在不指定组长的情况下，围绕给定的问题展开讨论。考官根据应试者在讨论中的言语和行为表现，对其相关能力和个性特征作出相应的评价，并由此来综合评价考生之间的优劣。
半结构化面试就是考官在给定题目的基础上对考生进行随机发问。
年满18周岁，具有完全民事行为能力，信誉良好且有合法、稳定收入来源的中国境内居民、在中国境内合法居留的外籍人士，均可凭公安部门认可的本人有效身份证件和发卡行规定的其他证明文件或信息向发卡行申领邮储信用卡个人卡主卡。个人卡主卡持卡人在申领主卡的同时，可为其年满16周岁的指定人员申领附属卡
医院考试笔试基本内容
医院考试笔试基本内容 首先，医疗招聘考试一般分为联考和非联考，医疗事业单位联考(也称E类联考)的考试内容是统一且基本固定的，笔试内容为《职业能力倾向测验(E类)》和《综合应用能力(E类)》。医疗联考的招聘单位中包含一些公立医院，这也就意味着联考中公立医院招聘的笔试内容是《职测》+《综合》;而非...
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江苏银行招聘考试具体要考哪些内容啊 应该怎么复习呢~ 还有公共基础跟...
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2022年上半年辽宁省省直事业单位招聘笔试类别和科目
本次招聘笔试共设置综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）和医疗卫生类（E类）4个类别，各招聘岗位确定的笔试类别详见《辽宁省省直事业单位2022年上半年集中面向社会公开招聘工作人员计划信息表》（附件1）。各类别笔试科目均为职业能力倾向测验和综合应用能力两科，满分分别为...
2020内蒙古事业单位招聘考试常见问题-区直E类笔试综合成绩怎么计算...
区直E类笔试综合成绩怎么计算?答：笔试综合成绩=(《职业能力倾向测验》成绩÷1.5)×50%+(《综合应用能力》成绩÷1.5)×50
卞霍复方： 中国银行笔试主要考察EPI、综合知识、英语和性格测评,性格测试是不计入总分的,但会作为面试的评分参考依据. EPI,包括五大模块,即言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析. 英语,包括选词填空、阅读理解、完形填空...
沾益县15315892683： 银行考试一般考哪些内容 - ？
卞霍复方： 银行笔试主要考察epi、英语、综合知识和职业测评. 1、EPI,包括五大模块,逻辑推理,数字运算,言语理解,思维策略,资料分析;2、英语,主要考察单项选择题,阅读理解,完形填空三种题型; 3、综合知识,分为专业知识和公共基础两个方向,共计12个学科.专业知识包括金融,经济,会计,管理,市场营销;公共基础包括计算机,法律,时事政治,银行特色知识,百科常识,统计学,思想品德.不同银行会根据自己的侧重点挑选一些学科进行考察; 4、职业测评主要是检测考试是否有心理疾病,性格缺陷等,在面试时作为一个参考,分数是不会计入银行招聘考试的总分的.
沾益县15315892683： 银行秋招笔试都考哪些科目? - ？
卞霍复方： 银行笔试并非每家都进行全国统一考试,所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同,但在考试内容上大致可分为四大类:通用就业素质测评(EPI)、综合知识类、英语类、性格测试类. 1.EPI 考题题型:逻辑推理、数字运算、言语...
沾益县15315892683： 中国银行从业资格考试和中国银行招聘考试是不一样的吗?? - ？
卞霍复方： 你好,这两个考试的考试内容是不一样的. 中国银行笔试主要考察EPI、综合知识、英语和性格测评,性格测试是不计入总分的,但会作为面试的评分参考依据. EPI,包括五大模块,即言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析. ...
沾益县15315892683： 银行考试中行测和EPI有什么区别? - ？
卞霍复方： 2020银行考试:行测和EPI的关系 首先行测和EPI不是一回事.一般行测是公务员考试科目,EPI是银行等国企考试试题. 另外EPI是ATA负责出题,行测是中国心理学会测验专业委员会、中国教育学会统计测量分会出题. 最后行测考情相对于EPI较稳定,建议报考银行的同学可以报班,在专业老师指导下学习效果更好.
沾益县15315892683： 银行秋招中,中国银行笔试有什么特点? - ？
卞霍复方： 中国银行笔试模式为“3+1”,3代表的是综合知识、通用就业素质测评(EPI)、英语、性格测试,1代表的是性格测试,性格测试是不计入综合成绩. 中国银行考情特点: (1)EPI和综合知识的题量加大 (2)EPI部分加大了理科的比例 (3)对各题型的分值进行了调整 (4)大幅度调整了综合知识的考查学科和各学科题量 (5)综合知识部分首次出现了综合题、不定项选择题
沾益县15315892683： 银行春招笔试都考什么? - ？
卞霍复方： 银行笔试考查内容较为广泛.但并非每一家银行都会组织全国统考,所以笔试的题型、题量和考试重难点可能会略有不同,但在考试内容上大致可分为四大类:EPI、综合知识类、英语类、性格测试类. 一、题型分析 EPI考题题型包括逻辑推理...
沾益县15315892683： 中国邮政储蓄银行招聘考试,笔试内容一般考什么? - ？
卞霍复方： 中国邮政储蓄银行的考情是比较稳定的,春招和秋招笔试考察的内容相似,每年邮政储蓄银行校园招聘笔试考察的内容为:通用就业素质测评(EPI)、英语、综合知识和性格测试,其中,性格测试是不计入总分的,只作为面试官的参考依据. 以下是近几年邮储银行笔试的时长和依据,考生可以作为参考了解一下. 中国邮政储蓄银行考情重点说明: 1.中国邮政储蓄银行历年的笔试题目均为单选题. 2.中国邮政储蓄银行EPI部分理科的比重较低(文科61.5%、理科38.5%). 3.中国邮政储蓄银行的笔试中会明确将综合知识部分划分为金融、经济、财会、法律、管理、信息科技、邮储特色知识、时事政治8个学科,每个学科的考查题量均在6~10之间.
沾益县15315892683： 江苏银行历年招聘考试都考什么内容呢?,越详细越好,如果有更好的采纳,再追加300分! - ？
卞霍复方： 江苏银行笔试考试是“3+1”模式,具体来讲,考试内容包括英语、综合知识、EPI、职场个性心理测试,其中职场个性心理测试是不计入总成绩的,只是面试时当做参考依据.计入总分成绩的科目包括英语、综合知识、EPI,简而言之就是模式...
沾益县15315892683： 中国建设银行招聘考试,笔试内容一般考什么? - ？
卞霍复方： 中国建设银行招聘考试笔试内容: 建设银行考试内容包括三部分:EPI、综合知识、英语、职场个性测试.其中,综合知识中包括职业行为测试以及职业基本知识测试,其中职场个性测试不计入总分. 1、EPI: 之前课小观便提到,由于自主命...
