前天去面试了一份工作，人事跟我说让我回去考虑，这几天给她打电话回复她。我现在考虑清楚了想去那里上班

前几天去面试了一家公司，公司人事经理说让我回去考虑一下。今天我回复了通知我面试的那个人说自己考虑好~

人事经理让你考虑，说明你的条件和能力符合他们录取的要求。
人事部的职员说开会让你稍等，再开会，说明确有此事，否则的话，人事部直接回绝你了。
一般来说，经理层面的面试需要得到经理层面的回复才能正式通知录用，如果不录用你，没必要再让你等。

你就说你已经考虑好了，准备加入公司大家庭

那么对于刚刚踏入社会进入职场的新人来说，那些是应该注意的呢？

1. 要知道自己的位置，知道什么该说什么不该说

作为新人，在去面试职位或者踏入新岗位的时候，首先要给自己做好定位。

这个定位是你在这个眼下就职的企业里你是做什么的，你需要接触和合作的人有哪些。

其次是了解关系网后，好好整理出自己的工作流程，并且懂得虚心求教。

最后是在工作当中应该懂得多做事少说话，说话时该懂得趋利避害。避免因为一时失言得罪了同事或者领导，导致你的后续工作不顺利或者人际关系僵硬。


而且作为新人，最不可取的就是过分自信或者急功近利。

自信是好事，可以让你得到很大的帮助，但是过分自信只会让作为新人的你碰壁，因为你实际上没有有经验的老员工懂得该如何工作。

而急功近利更是作为新人的大忌讳，一步一个脚印的打好基础才能让你在后续的工作当中有变得出类拔萃的底气。


2. 要礼貌，给面试的人，或者新同事留下好印象

不管是面对面试官还是面对新同事，给人的第一映像除了这个人的外观之外，就是这个人是一个谦和有礼的人还是一个无礼的人。

一个懂得礼貌，微笑待人的新人，会获得更多面试官的好感以及同事的帮助。

而一个不懂礼貌，拉着一张脸不懂沟通的人，就是反面教材。

先不说工作以后会如何，在面试的时候面试官就很难对你有好感以及认可感，会让你的面试整体分数大打折扣。

所以这个时候哪怕你的专业再强，都可能因为你的无礼而错失良机。

在工作中也一样，作为新人，谦虚懂礼，会让和你相处的同事觉得你好相处。这个时候你的努力会得到更多人的认可和帮助。

相反如果是一个不懂得尊重他人的人，想要在一个新岗位上做好工作并且延续就会很难，因为大多时候工作都是需要和他人合作的，而无礼的人往往会变得孤立无援。


3. 做好准备，不要犯低级错误

有句话叫：不打没准备的仗。

这句话对于职场新人来说也是一样的。

在你去一个企业面试的时候，除了对于这份工作的薪酬福利是什么以外，你还应该大致的去了解这个企业是做什么的，以及这个企业的底蕴或发展有个大致了解。

另外就是你对你所面试的岗位的见解，以及你的初步工作计划。

在面试的时候把自己所擅长的东西如何表达出来，或者是怎么去很好的用其他优势掩盖自己的短板，都是需要做好准备功课的内容。


在工作中也是一样，从进入岗位开始，就该了解自己的工作内容和流程，并且自己要有一个工作计划，哪些是需要先做的，哪些可以稍后，都是需要作为新人的你好好了解的。

而不管是在面试还是工作当中，都要尽量避免去犯一些低级错误，因为低级错误只能证明你对工作不认真，不重视。

而且低级错误都是最难让人原谅的，所以做好准备，避免一切不必要的低级错误，才能让你在面试或者新岗位上更加顺利。

就直接说要去上班啊。可能那边也只是这样说说，如果他们招到更合适的人，说不定就不用你了。你还是先下手为好。早点回复

直接说就行了。。。
可能人家还不想用你呢。。

当面跟直接他说

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犍为县19111098435： 前天去面试了一份工作,人事跟我说让我回去考虑,这几天给她打电话回复她.我现在考虑清楚了想去那里上班 - ？
西送利胆： 直接说就行了...可能人家还不想用你呢..

犍为县19111098435： 昨天去面试了,先是人事给我进行了面试,后来她说让经理给我面试,恰 - ？
西送利胆： 我是做人事工作的,整体来说还是比较积极的,否则不会聊薪资问题.楼主等电话吧,如果等了2天,还没有反馈.可以直接打电话去公司问,说自己是“X月X日来面试XX职位的XX,想知道职位进展情况＂就可以了.

犍为县19111098435： 前天面试了一家公司,让我7 - 10天等通知,现在很忐忑,请教大家 - ？
西送利胆： 人事对所以面试者全是这种回答,你的薪水要求,是否偏高,不好讲,需要综合岗位要求、你的学历,资历,过往经历与与岗位的匹配度综合来看.人事要对几个候选人统一查看,还要应该安排你和直接主管见面.你可以从和直接主管的会面中,看出他的倾向性.直接主管不是人事,说话会更直接.如果你没见直接主管,就没戏了.建议你打电话给面试你的人,说你对公司、对岗位,都很有兴趣.

犍为县19111098435： 面试完毕,人事经理让我7天内等通知上班?是忽悠我吗? - ？
西送利胆： 大公司都这样.小公司就是忽悠你了.因为小公司根本没有多少人.不用选别人去报名的可能只有您

犍为县19111098435： 我去面试一家公司,里面的工作人员说让我一周后再去面试.如果去了不要我怎么办? - ？
西送利胆： 那就一周再去啊,没有当面拒绝或说等通知就说明有希望拉,一面试就定的很少的

犍为县19111098435： 什么回事啊,前天面试人事部说了很多话,完以后就叫我回去,说俩天内部门经理会打电话,再去面试？
西送利胆： 我觉得可以直接找人事部经理面试.现在是那间公司自己失信了,你主动去找他们,对你来说是好事,到少你不会一直不知结果的等待.以前我也是面试OK了,但那家公司的流程太复杂,我等了一个星期,实在等不了了,先找了人事部,人事部叫我找部门经理,我就自己打电话找了他们经理,而且理直气壮给他们说不可能我一直等你们一家公司,下午人事部就叫我去办手续上班了.

犍为县19111098435： 千辛万苦地经历面试、发offer.结果等到办理入职的时候,人事告知我本就不高的4000多的月薪,还 - ？
西送利胆： 我也遇到过这种情况的.之前有过两段工作经历,都是五险一金个人承担一部分,公司承担一部分,我就认为这样是正常的,我身边朋友工作也都是这样的.后来面试一家公司,全部五险一金都要个人承担,扣完到手也没多少了,上了一天班果...

犍为县19111098435： 上周周四当时面试后,他们公司HR直接谈了待遇细节,让我考虑去上班,如果考虑好去上班给他们电话回复 - ？
西送利胆： 就说感谢他们的邀请,你经过考虑决定接受这个职位,并会全力做好.然后问接下来你应该怎么做,就可以了.面试后HR没给回复怎么办 1 与面试官保持个人联系 面试之后,你得到面试反馈的唯一途径可能就是HR的邮件了,但如果你和HR...

犍为县19111098435： 去面试,人事打电话说领导有事.要我去外面逛逛.我要不要等 - ？
西送利胆： 你想这份工作就应该等,因为也许这是对你的考验,如果不想这份工作了,那就不用等了.

犍为县19111098435： 昨天刚面试了一家公司,今天他们通知人事经理要找我谈谈,是不是面试有戏了?还是其他? - ？
西送利胆： 请问你面试的是什么职位呢?这是一些公司的招聘程序,人事经理找你复试,证明你已过了初试,是好事,但不要太紧张,哪怕是总经理给你面试也不要慌,你们都是平等的,如果问到你要求薪资,你就要为自己开个价,不要过高不要过低,祝你好运!