如何做好班长

如何当好一个班长~

　　班长是老师的得力助手，是同学的榜样。作为班级的管理者，班长更了解同学的思想，更能和同学们很好的沟通，更能解决同学们的实际问题。所以，要想当好一名称职的班长，应做好以下几点：
　　1、自身素质好
　　要想当好一名合格的班长，自身的素质非常的重要。必须做到，各方面的知识都比同龄人多，凡事都比别人做得好。管理班级要以身作则，更要有一副热心肠。
　　2、取长补短
　　俗话说人无完人，提高自己也是很重要的。这就要求班长要用他人的长处来弥补自己的短处，任何不懂得问题都要虚心的向他人请教。对于同学给你的建议，你要坦诚的接受，要认真的考虑后有选择的采用。
　　3、关心同学
　　作为班长，不仅要样样做得好，而且好要关心同学。同学们无论遇到任何困难，班长都要热心的帮助他们解决；在同学们烦恼时，要主动和同学谈谈心，了解他们的内心世界，避免发生一些麻烦；还要主动帮助学习差的同学补课，提高他们的学习兴趣，提高他们的自信心，让班级的成绩有整体性的提高。
　　4、平等待人
　　平等待人是一个的基本准则，作为班长，不能有高高在上的思想，更不能因同学学习差、品德差、条件差而藐视同学；也不能因为同学的学习好、条件好、关系好等乱了规定，以保证对待每个同学都公平、公正。
　　以上是我的一点经验，只要你做到了，那么你就将会成为众人眼中的合格班长。
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如何当班长
一，以德服人
也是最重要的，不靠气势，只靠气质，首先要学会宽容（very
important）你才能与众不同，不能和大家“同流合污”（夸张了点），不要有这样的想法：他们都怎么样怎样，我也。如果你和他们一样何来让你管理他们，你凭什么能管理他们？
二，无亲友
说的绝了点，彻底无亲友是不可能，是人都有缺点，有缺点就要有朋友帮助你。不是说，不要交友，提倡交友，但是不能把朋友看的太重，主要不能对朋友产生依赖感，遇到事情先想到靠自己，而不是求助！
三，一视同仁
上边说的无亲友也是为了能更好的能一视同仁，无论是什么关系，在你眼里都应是同学，可能比较难作到，但没有这点，就不可能服众。
四，不怕困难
每个班级里都会一些不听话的那种，喜欢摆谱的那种，不用怕，他们是不敢怎么样的！知难而进才是一个班长应该有的作风。
五，带头作用
我想这点大家都有体会就不多说了
六，打成一片
尽量和大家达成共识，没有架子，不自负不自卑，以微笑面对每一个人，不可以有歧视心理，不依赖老师，有什么事情自己解决，老师已经够累的了。
七，“我是班长”
这句话要随时放在心底，但是随时都不要放在嘴上，有强烈的责任心，时刻以班级的荣誉为主，以大家的荣誉为主。什么事情都冲在最前面。遇事镇定。
八，帮助同学
帮助同学不是为了给大家留下一个好的印象等利益方面的事，是你一个班长的责任，是你应该做的，只要你还是一个班长，你就要为人民服务（夸张）为同学服务。
九，诚实守信
大家应该都知道这个，是很容易作到的，也是很不容易作到，然这两句话并不是矛盾的，不是为了建立一个好的形象，和班级责任也没有什么关系，只是一个人应该有的道德品质。但你必须作到，连这样都做不到，就不可能做成一个好的班长。
十，拿的起放的下
学会放弃也同样重要，学会辨别好与坏。知道什么是该做的，什么是不该做的。
十一，谦虚
认真分析同学给你提的意见，不管是有意的，还是无意的。提出来就有他的想法，有他的动机。要作到一日三醒我身。
十二，心态端正
总之要有一个好的心态，积极向上的心态，把事情往好里想，但同时要知道另一面的危机，遇到事情首先想到的应该是解决问题，而不是别的！
十三,合理的运用身边的人和事
主动,先下手为强,遇到不能够管理的,就可以和其他班干部一起对付,实在不行,就迅速找到老师陈述自己的观点,免得他倒打一耙(尽量少打小报告.)
十四,和老师同学搞好关系.
威信可以提高,你说的话老师也比较相信,可以简单一点的拿到老师的一些特殊授权,而这些授权往往对你的帮助很大.
十五,合理的运用自己的权利和魄力
对付难管理的,权利在他的眼中已经不存在的,就运用你的魄力,用心去交流,努力感动身边的人,感动得他们铭记于心,你就成功了.
十六,
做好你该做的,尽你的职责.
不要想太多,做好自己该做的就好了,不用关别人怎么说,自己问心无愧就好了.
十七,学习成绩
这点是不用说的,作为班长,能力再强,只有学习好才可以让别人心服口服,作为学生,学习成绩比什么都重要!
十八,互相尊重
不管是好生差生,好老师坏老师,都要尊重,不要趾高气昂,你尊重别人,别人才会尊重你.

1、以身作则，如果连自己都做不好，还怎么当班长？
2、人缘好，我就是由于人缘不好，才改当副班长的。
3、团结同学，我们班有一个班长就是由于不团结同学才不当班长的，他现在是体育委员。
4、要有管理能力，首先要有大嗓门，我们班有位学习委员就是由于声音太轻才以3票之差当不了班长；其次要口齿清楚，让同学能听得懂你说的话；第三要说出有道理的话,让吵闹或打架的同学心服口服；第四，不能包庇好朋友，公正；第五，要搞好师生关系；第六，要严以律己，宽以待人，我们班的第一任班长就是因为“严以待人，宽以律己”才不能继续当下去的。
5、要坚持，我们班的纪律委员就是由于没有恒心，原来的大组长、卫生委员、劳动委员、体育委员、学习委员、小组长等（每个学期都加起来）都被免除了，现在的才当1天的纪律委员要不要免除都在考虑中，还要写说明书。
6、提醒班干部做自己要做的事，要有责任心。我们班的纪律委员就是没有责任心，班长的职务都被罢免了。
7、不要拿出班长的架子，要虚心。
8、关心同学（包括学习）。
9、要及早发现问题,自己可以解决的自己解决；自己不能解决的，早日让班主任解决。
10、要发现班级的好的地方，及时表扬。让全班都照做。
11、不要太担心学习，当个班干部，对以后工作有好处，这是个锻炼的机会，好好当吧，加油！
参考资料：绝对原创，不要抄袭。

做好班长
班组是公司和课里工作的落脚点，所以班长的工作就显得至关重要。当好班长真的是件不容易的事情，你在这么短的时间里就能胜任班长，说明你的能力超群。我觉得要做个合格的班长，让领导满意，让工人满意，让自己舒心，要做好几个方面的工作：
一、打铁先要自身硬
我们是搞工艺的，业务知识必须全面，实际操作要熟练。用理论知识指导操作，即在工作中能讲出来应该怎么做，为什么这么做。例如：糖化醪在糖化过程中，酶受温度和PH值的影响，分解产物的不同，造成麦汁组分的不同；淀粉的呈色原理；发酵过程中酵母的代谢机理等等，在生产中实际遇到的问题要理论联系实际，有解决问题的能力，在同龄人和同事中占得先机，得到领导的认可，同事的服气，工人的佩服。特别是你们轮换班组制，更应该显示你的技术功底。
二、思想向上
无论大官还是小官思想必须积极向上，领导者的思想必须高于被领导者的思想。首先自己要充分领会公司和课里的精神，其次对上要表示坚定不移的执行公司和课里的规章制度，对下要引领大家服从于上级的规定。当然，规定是比较死的，有些甚至缺少人性化和人情化，导致工人表面接受心理抵触。这就需要班长在同情和理解工人感受的同时，多做思想工作，减少抵触情绪，尽最大可能去接受，最好是愉快的接受。有时，你的进步思想会受到一些人的揶揄和嘲笑，但他们心里肯定是佩服和敬仰你的，你必须顶住他们表面的嘲讽。
三、换位思考
和领导换位，和同事换位，和工人换位。多设身处地的为别人着想，多想一下别人的感受，工作时你的思想、语言、行为就会容易被别人接受，就能掌握好工作尺度，减少抵触，获得更多的支持，这是做好班长的关键。
四、团结所有人
团结包括和自己意见不一致，甚至抵触自己的人，做人要大气，敢说敢为，说完就过去，不抓小辫，不翻老帐。要用诚心和真心去关心和感动他们，让他们感到你确实具有人格魅力，是他们所不能及的。同时你应该考虑一下，如果别人比你先当班长了，你是什么感受。
团结，可以通过工作以外的事情（个人生活）来完成，但不是靠吃请来做这些，那样会被别人误解你是在求他们支持你。特别是你的同学和同期的同事，千万不能疏远他们，让他们感到，你在工作之余和他们还是好哥们。
五、善于分析问题，解决问题
遇到问题要沉住气，搞好调查研究，深思熟虑，别冒冒失失，听风是雨，多考虑几个解决问题的方案，有备无患。遇到问题时，属于自己的失误，要敢于承担责任，推卸责任是愚蠢的做法，不要强调工人没执行好，这说明班长的工作没做到位。
六、做好细节
细节决定成败，看来不起眼的工作，很可能影响大局。有些工作很可能因为不注意细节而失败，千万注意这一点。万事具细。
关于你现在的状况，我想，你还是要用平和的心态去对待，应该你做的一定做好，应该工人做的，要督促他们，同时协助他们做好。记住：他们的工作你只是协助而不是主力。如果做不好，要用制度去约束，因为制度对所有人是均等的，是公平的，也是任何人应该遵守的。这里就涉及执行力的问题了。
同期进厂的和同学的关系要本着“工作是工作，哥们是哥们”的原则，在不同场合处理不同的关系。
即要重视领导对你的认可，也要重视工人对你的支持。
你现在处在瓶颈期，一定要顶住压力，别被压力所压倒，过了这个阶段大家心里适应了，自然而然就接受了。这是我的感受，很粗糙很肤浅，仅供你参考。
最后送你一句话：用头脑去管理，而不是用权力去管理。
祝你成功！



首先说说成绩，就算不是名列前茅，也要比较优异的，毕竟在学校这种单纯的环境里大家都比较看好有实力的人。
然后是行为操守，这个比较重要，一个好班长最起码的是品德好。然而在老师和同学间都要做一个好班长，是有点麻烦的。我的建议是，行为规范作为底线，只要同学做的不是很过分，可以稍微放下水，并且和他搞好关系，这样的话，以后让他服从你就很容易了。也就是说，道德标准要有的，但是不要太过于苛刻。
最后是和同学们之间关系了，对于一个好班长，一个好的人际关系是很重要的。因为这样的话，大家都会服从你。就算有无法解决的问题，大家也会来帮助你的。

曾经做过,给你一些建议
　　1、以身作则，为人正直，有正义感，有耐心胸怀宽广
　　2、与同学搞好关系，但是绝对不能为了搞好关系而刻意所为，这样会令同学们反感。我的经验是，真诚！发自内心的真诚
　　3、不要把荣誉看得过重，什么都要争，你做到了，同学们都心里有数。不争也是你的。
　　4、做好老师的桥梁，班里出现问题及时与老师沟通，但是绝对不是老师的眼线。这个很微妙，看你自己把握
　　5、不要想让所有人都说你好，只要得到大多数同学的肯定你就成功了。人无完人，把心态放正
　　6、实际行动，说到做到。不要伤害同学自尊心
　　最后，还是对得起自己就可以了。

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法马益替： 会开展工作,服务热情和工作能力,起表率作用和模范作用,有一定的影响力;二是要有工作热情.“闹钟”的作用.为了确保班内各项工作的落实,班长要心中有计划,有耐心胸怀宽广 2,多在关键时刻提醒大家,谁负责的工作.当好一个...

恭城瑶族自治县19848894803： 怎么做好班级的班长? - ？
法马益替： 基本的:尽到自己的职责,该通知的通知,该组织的组织;就ok了. 想做的好一些: 就多和同学沟通;尽量不和同学有矛盾冲突,起码不要有大矛盾; 一个人的影响力是有限的,在班级中建立自己的好友群,通过周围的要好的同学影响更多的人.(在碰到一些难于布置的事情的时候,尤其有用) 有时间在行政楼多走动,和一些必要的老师打好关系,某些时候会很有用. 最后:永远不要期望所有人都认同你(每个人的思想都是不同的,更有些人很“特别”),那样你在做事工作时就不会有太大的压力负担.做班长可以锻炼自己,提高自己,但到学校学习毕竟是目的,一定不能落下.要让自己开心的,有价值的度过两年.

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法马益替： 下面是我的一些观点:首先,班长是班级的组织者,是全班同学的形象代言人,是辅导员强有力的助手,是学校管理的有生力量,班长作用发挥如何直接影响班风,校风的建设,所以我认为作为一个好班长一定要做到15字箴言,即“不脱离群众...

恭城瑶族自治县19848894803： 要怎样才能当好一个班长 - ？
法马益替： 1.集体利益放在首位. 2.爱帮助同学. 3.协助老师做一些事情. 4.在各方面起带头作用. 5.热心做一些公益事情.6.在老师不在时能够代替老师管理好班集体. 另外,班长是老师的得力助手,是同学的榜样.作为班级的管理者,班长更了解同...

恭城瑶族自治县19848894803： 如何做好一个班长 - ？
法马益替： 首先,班长要能组织好班委会,使每个班委都能起到作用.此时,需要指挥的能力. 其次,班长要能与同学打好关系,要能与班主任及任课老师协调好,安排好两方面.所谓,老师的助手,同学的帮手. 最后,注重培养自己,在管理班级的同时,也要不断地提高自己.只有自己不断成长提高,才能树立威信.你说对不对? 我认为还要一颗真诚的心,这个你应该具有了!!!!!!

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法马益替： 记住不要事无巨细的都是自己管,一定要利用好你班的中小干部.会做事的干部不是好干部,会用人的干部才是好干部.另外一点,不要以为自己是班长了就要狠三分,同学选你不是要你来管住他们,而是要让整个班级进步,所以当你自己进步...

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法马益替： 怎样做好一位班长?根据调查结果,班长在工作中常常遇到的困难有以下几类:1、同学在班级活动方面不太积极,班级组织活动很难;2、当分院与同学产生矛盾时,双方之间的协调有困难;3、班里一些同学个性太强,很难管理.4、在班级工...

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法马益替： 1、同学在班级活动方面不太积极,班级组织活动很难;2、当分院与同学产生矛盾时,双方之间的协调有困难;3、班里一些同学个性太强,很难管理.4、在班级工作上,与班委的协调难.现在的大学生大都是八十年代出生的,他们的成长与国...