工资的1.2的比例究竟是,2倍还是3倍？

工资的1.2倍是怎么算的？拜托各位了 3Q~

拿你的工资乘以1.2

增加一倍就是工资乘二，增加二倍，就乘三

在日常工作中有两种情形，用人单位需支付劳动者3倍工资，而这两种情形计算3倍工资的方式却不相同，很多劳动者被蒙在鼓里，今天就揭开3倍工资计算方式的谜底！

▌1、法定节假日加班的3倍工资

根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

如上规定，法定休假日支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，是指另付3倍还是另付2倍?从该条文的表述看，1.5倍、2倍、3倍工资报酬显然特指加点、加班行为产生的“加班工资”，有别于正常工作时间工资，因这些时间段都不是法定工作时间，因此获取的工资报酬纯属加班工资，不应包含正常工作时间工资。《劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。也就是说，法定节假日本是有薪日，劳动者即使在家休息不加班，也是有“1倍”工资的，加班的3倍工资基于加班行为产生，不应当包含本薪。

计算方法：劳动部在对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定中第二条对加班加点的工资支付问题进行了更为明确的规定，“安排在法定休假节日工作的，应另外支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300%的工资”。这里表述的是“另外支付”300%的工资，不是200%。

▌2、未休年休假的3倍工资

《职工带薪年休假条例》第五条 单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。

年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。

单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

计算方法：支付未休年休假的工资报酬与正常劳动工资报酬、加班工资报酬的性质不同，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入(100%部分)及法定补偿(200%部分)。

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郁南县18318867360： 加班工资1比2是多少 - ？
宦省胜寒： 就是2倍的工资

郁南县18318867360： 1倍和2倍的区别? - ？
宦省胜寒： 譬如,工资100元,1倍是指在原基础上加原来的1倍,100+100*1=200, 2倍是指在原基础上加原来的2倍,100+100*2=300, 3倍是指在原基础上加原来的3倍,100+100*3=400

郁南县18318867360： 工资的1倍是乘以1还是2 - ？
宦省胜寒： 劳动法上规定的加班费,分工作日、双休日和法定节假日3种情况: 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8*加班小时数*2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷...

郁南县18318867360： 1000元的工资涨1.2倍是多少 - ？
宦省胜寒： 1000元的工资涨1.2倍是1200元,涨幅后总工资收入为2200元.详细的解题过程为: 1000元x1.2=1200元; 1000元+1200元=2200元.一个整数能够被另一个整数整除,那么这个整数就是另一整数的倍数. 扩展资料: 1、一个整数能够被另一个整数整除,这个整数就是另一整数的倍数.如15能够被3或5整除,因此15是3的倍数,也是5的倍数. 2、一个数除以另一数所得的商.如a÷b=c,就是说,a是b的倍数.例如:A÷B=C,就可以说A是B的C倍. 3、一个数的倍数有无数个,也就是说一个数的倍数的集合为无限集. 注意:不能把一个数单独叫做倍数,只能说谁是谁的倍数. 参考资料来源:搜狗百科-倍数

郁南县18318867360： 劳动法上的公休加班按2倍工资计算是如何定义的,到底是按照1:2还是1+2计算的呢?？
宦省胜寒： 当然是1比2了

郁南县18318867360： 加班费1.2怎么算 - ？
宦省胜寒： 基础工资除以20.83天为基数,平时加班是1.5倍,休息日加班是2倍,法定假加班是3倍.

郁南县18318867360： 两倍工资是多少钱? - ？
宦省胜寒： 这个很简单,很容易理解的吧.两倍就是*2的意思,比如你工资2000元,两倍工资就是4000元哦.平时说到两倍工资,一般是计算加班费或者计算劳动经济补偿时用的,除了要关注两倍还是三倍,更要关注工资的结构和具体的计算基数

郁南县18318867360： 假如我的工资是一千, 那么一千的1倍是多少,一千的2倍是多少?数学上是这么算的. - ？
宦省胜寒： 一千的一倍是两千 一千的2倍还是两千按照国人的思维的话,一千的一倍就是已经翻倍了,所以是2千. 而一千的2倍是没有翻倍的意思的,就是字面上的2倍,那还是2千.“1倍”这个单位比较特殊.

郁南县18318867360： 劳动法中规定的加班费的1.5倍,2倍和3倍到底怎么算的????? - ？
宦省胜寒： 安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬.法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬. 以上...

郁南县18318867360： 今天突然想到一个问题,关于1倍和两倍的.比如说你的工资1000块,别人的工资是2000块,那么他的 - ？
宦省胜寒： 4是2的一倍,6是2的三倍,那2的两倍是多少??一倍是乘2,三倍是乘3,两倍是乘几?这个问题是很纠结!其实这个问题其实很简单~~＂4是2的一倍＂说的是4比2多一倍也就是翻了一翻.就是4=2+2=2*2.就等于2的两倍,而＂6是2的三倍＂说的是(6/2)=3,即:6=2+2+2=2*3.他们说的实际上不是一个标准~~有歧义的只是＂一倍＂到底是说的＂翻一翻＂还是乘1(这就要看语言环境和实际情况了~)~~所以2的二倍是4没有歧义,而2翻两翻是2*2*2=8[1] 一般来说,说4是2的一倍是一种通俗、省略的说法,从数学上来说是错误的,应该表达为4是2的两倍.来自百度百科