农民工工资拖欠最快解决方法
拖欠农民工工资最快最直接的解决方法如下：
1、向劳动部门投诉解决：投诉的解决的优点是，一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的，如果没有特别的原因，用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资，这样劳动者可能用最短的时间，最低的成本解决拖欠的工资问题。因此，这种方式在处理拖欠工资时，一般情况下可以首先选择。但是，如果劳动者的请求复杂的，如涉及经济补偿、赔偿金等，需要具体认定的，则可能劳动行政部门也无法解决，需要进行劳动仲裁程序；
2、向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院起诉。劳动争议比较大，劳动者与用人单位之间，通过劳动投诉无法解决的，劳动者只能向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以仲裁的方式来解决双方的纠纷。劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序，必须要先经劳动仲裁，如果对仲裁结果不服的，除一裁终局的裁决，单位不能起诉的外，其它裁决任何一方对裁决结果不服的，可以向法院起诉。通过仲裁解决时，劳动者有两个选择：
（1）如果单位经营稳定，劳动者也想继续在该单位上班的，可以仅请求拖欠的工资，保留劳动关系；
（2）如果单位经营状况欠佳，以后继续在该单位上班的，可能存在风险的，鉴于用人单位拖欠劳动者工资系违法行为，劳动者可以依据规定提出解除劳动关系，并要求支付拖欠的工资以及经济补偿，经济补偿按工作年限，一年补偿一个月工资，离职前十二个月的平均工资计算，不满十二个月的，按离职前的月平均工资计算。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条
用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
第十条
发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：
（一）企业劳动争议调解委员会；
（二）依法设立的基层人民调解组织；
（三）在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。
解决拖欠农民工工资最快的办法是去劳动仲裁!还是去法院起诉?谢谢_百度...
拖欠农民工工资的问题，属于劳动监察大队的工作职责范围。由于劳动监察大队是政府部门下属的事业单位，能够迅速调动政府资源解决此类纠纷，因而是解决拖欠工资问题最快最直接的方式。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条 - 用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗...
农民工资拖欠找哪个部门最快最有效
根据查询律图网发布的文章《农民工工资拖欠找哪个部门最快最有效》显示：劳动监察大队，农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决，首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉，若投诉不起作用的话，可以依法向当地人民法院申请支付令，或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动...
欠农民工工资最快解决方法
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。综上所述是小编对欠农民工工资最快解决方法做出的相关回答，希望可以帮助到您。【法律依据】：《刑法》第二...
农民工工资拖欠最快解决方法
法律分析：拖欠农民工工资最快最直接的解决办法是向当地劳动局投诉；经劳动局通知后用人单位仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任；并可以向劳动仲裁委员会申请仲裁对仲裁不服的，可以向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同...
拖欠农民工工资最快最直接的解决方法
拖欠农民工工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、向当地人民法院申请支付令。《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令...
拖欠农民工资最快解决办法
拖欠农民工资最快解决办法如下：1、向劳动监察大队投诉，监察大队会依法督促用人单位支付拖欠工资；2、向当地人民法院申请支付令，法院依法发出支付令；3、向劳动行政部门申请劳动仲裁，通过仲裁裁决书向单位索赔；4、若仲裁不公或不予受理，可在15天内向法院提起民事诉讼，法院判决后强制执行。拖欠农民工...
拖欠民工工资怎么处理最快
每当到年底，有一个社会问题就会突出，那就是农民工讨薪问题，辛辛苦苦打工一年所赚的钱，拿不到就不能回家过年，很多人也没有别的办法，束手无策，苦于解决这个问题，那么拖欠民工工资怎么处理最快呢?下面为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。一、拖欠民工工资怎么处理最快向劳动监察大队投诉，是...
拖欠农民工工资最快最直接的解决
(六)用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;(七)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;(八)职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况;(九)法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。拖欠农民工工资怎么办 ...
拖欠农民工工资怎样走法律程序‘
法律主观： 拖欠农民工工资最快最直接的解决办法是向 劳动监察 大队投诉，是合法，有效的途径。 一、投诉 1、投诉的 法规 依据： 劳动保障监察条例 第二条 对企业和个体工商户（以下称用人单位）进行劳动保障监察，适用本条例。 第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向...
农民工讨薪最快的办法
农民工讨薪没有最快的方式，可以使用多种方法来解决，如下：1、向劳动监察大队申诉，劳动监察大队接到举报的查处力度、是最快的。有相关的证据、证明是民工的工资、监察大队可以督促发放。2、找工会，维护农民工合法权益是工会职责所在。遭遇拖欠工资的农民工，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶...
刁哑复方： 一、老板拖欠农民工工资,农民工应如何维权1、拖欠农民工工资,农民工可以采取以下方法(1)与用人单位协商;(2)向调解组织申请调解;(3)向劳动行政部门投诉...
改则县13654343222： 农民工工资拖欠如何办? ？
刁哑复方： 第一、劳动者可以到当地的人力资源和社会保障局进行投诉.第二、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,并要求支付被拖欠的工资.在这期间内,如果劳动者是与公司没有签订书面的劳动合同,劳动者还可以要求支付没有签订劳动合同的双倍工资的一个赔偿.同时劳动者还可以以拖欠工资为由,解除劳动关系.根据相应的法律规定,劳动者基于拖欠劳动报酬提出劳动关系的情况下,是可以要求公司支付相应的解除劳动关系的经济补偿金.因此,公司如果拖欠劳动者的工资,不但只要承担支付拖欠工资的费用,有可能还要承担双倍工资以及解除劳动关系的经济补偿金的法律责任.
改则县13654343222： 小老板拖欠农民工工资怎么办 ？
刁哑复方： 在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:1、向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、向当地劳动...
改则县13654343222： 拖欠农民工工资最快最直接的解决是什么 - ？
刁哑复方： 通过向当地劳动监察大队投诉,通过政府部门力量解决是最快最直接的方法.各地劳动监察大队是隶属于各地人社局的事业单位,经过人社局授权委托,进行开展一些劳动保障监察和劳动保障监察相关活动.当然如果向劳动纠察大队投诉并没有能有效解决纠纷的话,那么农民工可以依据法律规定,向相关劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,如果不服劳动仲裁相关裁决的,还可以向相关法院提起诉讼,以维护自己的合法权益.
改则县13654343222： 拖欠农民工工资最快最直接的解决 - ？
刁哑复方： 公司拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决.员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询....
改则县13654343222： 农民工的工资被拖欠怎么办？
刁哑复方：1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资. 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者...
改则县13654343222： 拖欠农民工工资最快最直接的解决办法应该怎么 - ？
刁哑复方： 我来告诉你,最快、最直接也合法的方式是:找当地的劳动监察大队.民工工资这个事情归他们直管,不行了再用其他方法处理
改则县13654343222： 在工地上干了活,私人老板赖账不给钱怎么办农民工工资 - ？
刁哑复方： 私人老板拖欠工资怎么办 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资. 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额...
改则县13654343222： 农民工工资拖欠怎样办？
刁哑复方： 如果用人单位拖欠农民工工资的话,民工可以上当地的劳动部门训斥,也能够找律师事务所的律师免费为你办理.
改则县13654343222： 农民工工资拖欠怎么办 - ？
刁哑复方： 要冷静理智,心态放好:农民工在碰到被拖欠工资的情况,一定要冷静理智,心态要放好.要相信法律会保证个人的权益不受侵害.切不可因为冲动,而做不不理智的行为,那对自己以及工资的要回都是不利的.收集证据:如果遇到被拖欠工资...
