我是暑假工去了一个公司当话务员，做了11天有工资么？那里的主管说实习生自动离职是没钱的，这个合法么
由于没有签订有效合同，此行为不受法律所保护，去告的话也并没有什么用.反而劳神伤财，吃一堑长一智
可以的。
到当地行政主管部门即劳动局申请劳动仲裁，只要能证明跟该单位有雇佣关系，你跟单位签的合同，这个条款显失公平，可看做无效合同。
如果劳动者和用人单位建立的属于 非全日制工作，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。需要结清工资。
《工资支付暂行条例》
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
《劳动合同法》
第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
第七十八条 工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第六十八条 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
第七十条 非全日制用工双方当事人不得约定试用期。
第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。
第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
公司应该有规定的，了解一下，公司对于实习生自动离职的规定，各个公司规定不同
暑假工中介让先去他们公司然后再去工厂有问题嘛?
说白了换个名字就可以打插边球，把你踢来踢去逃避责任。这是一种典型的资本主义剥削行为，不过催生这种行业发展的还是大量的外来务工人员，以及无人愿意收拾的就业问题烂摊子。未来可能会被禁止这种中介机构，但目前无法彻底解决务工问题的大环境下，近几年是不可能杜绝这一现象了 ...
我是暑假工但是公司拖欠工资我该怎么办?
大学生到了暑假很多都喜欢去打暑假工，暑假时间长给自己找点事情做，还能自己挣生活费，又能增加一些社会经验，是一个不错的选择，但是有些大学生会遇到不良老板，这些老板会以各种理由拖欠大学生的工资，因为大学生又开学限制，拖到大学生开学，大学生就必须返校，而很多大学生都是外地的，所以很多老板...
暑假工心得体会300字
我想说的是,中介自然有他赚钱的理由,提醒打暑假工的同学们,记得提前查好资料,不可大意。 到了深圳,以为就可以找到工作。社会很残酷的,我和朋友去过一些电子厂,不过一听到我们是做暑假工的,就立即有种想赶我们走的冲动,我记得,一个朋友在面试时,隐藏了自己是大学生这个身份,才找到一份工作。所以说,我希望各位...
我是暑假工进厂但是中介和工厂的人说我是社会公司叫临时工就要签三个...
如果你是在校注册学生的话，比如说大学生，中学生，这你在暑期可以去参加临时工劳动，作为勤工俭学。但是你是没有资格签三个月的劳动合同的。这应该属于一个无效的合同。这些人是挖个坑，让你跳进去，空手套白狼。现在各行各业的中介职业操守没有底线。告状是很麻烦的。可以和工厂的相关部门协商。协...
我是暑假工干了40多天,劳务公司不让辞职怎么办
然现实残酷之至矣,司自去岁四月上旬至本社工作至今,已一载有余,几度春秋几度冬夏,时光流逝过三百余个日日夜夜。想当初,余本一意气少年,年少轻狂,梦想飞扬,欲于本社大展抱负,一则为集团增光添彩,二则为己身加衣增食,两全其美之策,岂不爽哉? 惜,一年光阴,吾不仅未大展身手,且囊中羞涩,债台高筑,节衣缩食...
我今天暑假和同学出来干暑假工,被带队的带到了惠州伯恩光学
rjneysu 我今天也去了，态度极差。而且特别无法理解的是，明明全是暑假工去面试，为什么她们还睁着眼睛说，不招暑假工。还让写保证书，保证不是暑假工。甚至面试的那个人都说，他知道你们七八月份就要走的。好担心她们就是这样睁眼闭眼一瞬间，坑了我们的工资 ...
高一暑假打工生活作文1000字
2022-06-26 · TA获得超过155个赞 知道答主 回答量:116 采纳率:100% 帮助的人:122万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 为了让暑假生活更加丰富,增添自己的 社会实践 经历,假期里我决定去打工。 在朋友的安排下,我来到一家幼儿培训机构做兼职。下面是由我给大家带来的高一暑假打工生活 作文 100...
我是暑假工工厂说好的干一个月就可以辞职我现在干了快俩月了工厂不批...
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 解读:建立劳动关系的唯一标准是实际提供劳动,不论劳动者是否签订了书面劳动合同,将受到同等的保护。书面劳动合同签订在前,实际用工在后的,劳动关系自实际...
暑假工去公司他说工资是1500但有保底任务,如果完不成请问给1500吗?谢谢...
工资是1500工资的构成不一定就是1500，可能底薪800+提成或其他什么的=1500 最好自己问清楚。好多企业都利用一些花言巧语欺骗廉价劳工。
作为一个大学生,放暑假到一个食品企业工厂去打暑假工,目前已知收50工作...
找到他的优点与缺点。根据缺点， 思考自己的改进和解决办法 2.尽量多的与别人沟通交流，如你的上司，同事，老员工。主要是锻炼你与人的沟通交流，团队合作的能力 3.即使你将来不在食品厂做，也一定不要混日子。工作要有一个积极主动的心态。 这样你将来走入职场，才能有更快的成长 ...
天雷洛莫： 劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者工作11天,用人单位应当依法支付劳动者的合法工资,用人单位说劳动者自动离职是没有工资的说法是不正确的,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,...
临漳县19740131264： 我在一家公司打暑假工做话务员,从上个月五号开始到这个月六号,说好了工资1800加餐补两百,可是结算 - ？
天雷洛莫： 有签合同才行,如果只是口头上的承诺或者非法的合同,工作者都是得不到保护的.这个可以申请人力资源仲裁
临漳县19740131264： 暑期工在一个公司做话务员,做了半个月他把我给炒了,结果工资就P点,想去告但是不知道怎么告= = - ？
天雷洛莫： 先去劳动监察大队举报.这个比较简单一下,还不至于劳动仲裁.他没和你签合同,他是要付你双倍工资的.你现在就是要证明你在那里上过班.比如工作牌啊,工资条啊什么的.去你们当地的劳动监察大队举报就可以了.
临漳县19740131264： 我是一名暑期做话务员兼职的学生,我当时来面试的时候这边负责人跟我说一周来满五个人可以拿提成,现在快 - ？
天雷洛莫： 这还不简单!如果跟当初说的不一样!你要有证明!录音或者合同!什么都不用就没办法!有就可以去劳动部门告他
临漳县19740131264： 内容:暑期做兼职当话务员,做了半个月有事自动离职,负责人竟不给我工资,合同上写了自动离职不给工资, - ？
天雷洛莫： 可以的.到当地行政主管部门即劳动局申请劳动仲裁,只要能证明跟该单位有雇佣关系,你跟单位签的合同,这个条款显失公平,可看做无效合同.
临漳县19740131264： 暑假在保险公司做了一个月话务员,公司以没做到业务不发工资怎么办 - ？
天雷洛莫： 1、有没有和你签订劳动合同 2、有没有证明这种事实劳动关系成立 3、找到保监会提出投诉
临漳县19740131264： 我是学生兼职 干了一个礼拜的话务员 本应该发一千左右工资 但是公司负责人说不干满工期 - ？
天雷洛莫： 说真的,你这个还真的没有解决的办法,因为你没有签订任何协议或者合同,就算别人拖欠了你的工资你也没有什么凭证,只能通过都市快报报道曝光下,让他们意识到影响不好,自己想要解决问题.
临漳县19740131264： 做话务员好还是不好?？
天雷洛莫： 你好 很高兴回答你的问题 刚开始你会感觉很新鲜 但是每天重复一样的问题 而且还有好多无理取闹的用户 真的很郁闷的谁也不会一辈子做话务员 但是确实是个不错的锻炼
临漳县19740131264： 话务员是干什么的 - ？
天雷洛莫： 我也是话务员,首先要看你在的公司是什么性质的.像我在公司就是几个人轮流着接听电话,帮助来电话者转电话提供电话,不是很累,就是耳朵时常会有些疼,可能是职业病.一定记住要多喝水.
临漳县19740131264： 明天就要去做客服了我就一高一打暑假工的学生,什么基础都没有,有谁知道做客服每天要做什么的具体流程? - ？
天雷洛莫： 这具体得看是哪行的客服了,1、一般的行政人员就是:接到电电话说,您好,这里是什么公司,然后解答人家的问题,具体该怎么回答肯定会有人教你的,不然,请教单位的前辈也是可以的.2、挂扣扣的客服:对本单位的产品什么的了解透彻,解决别人的疑惑,可以说是一本本单位的百科全书.遇到不会,可以先说,这边有点忙,稍等一下,然后及时百度就好.3、售后客服:及时跟踪客户,打电话给顾客,询问顾客使用产品的状况以及问题,及时反馈给相应部门.这些是我接触的一些客服,希望可以帮到你.加油哦!
