如果我辞工到月底，到老板说我明天就可以不用来了，这样算不算老板炒掉我
你好；你已经交了辞职书后负责人叫你走还是比较合理的，只要是你其他的没有受到损失应该是已辞职处理的。你看好吧。
你先把他开了，你是赢家，当然薪水要拿来。
是的，把你炒了，向他要工资不是老板炒你难道还是你炒老板啊！让你明天不用来了很明显啊！就是不想留你了！
...新区人力资源介绍的.我上了一个月因家里有事辞工了结果工资少800多...
同去的都少800多，说明在试用期内一定做的不是满月的工，核实下单位的考勤周期是从几号到几号的。
...上个月十三天工资已发,我因家里有事要回家辞工,结果这半月老板...
你社保没有上过吧，劳动合同没有签署吧，他要不给，你就去劳动局举报仲裁他，他不仅要给你全部的工资，而且还要再支付你一倍工资，给你社保钱，给他压力，态度强硬点，所谓的压一个月工资是不合法的，你即使签署了也是无效的，让他拿出法律效力的东西来，离职当天必需都给你清算清楚。
辞工到期了工资下个月才发合法吗
一、辞工到期了工资下个月才发合法吗1、辞工到期了工资下个月是合法的。若是第二个月再支付，则是不合法的。工资应当按劳动合同约定的日期支付，排除不可抗力因素，未因经营困难与工会协商暂时延期支付，用人单位当月工资未在下月发放的，是无故拖欠工资的违法行为。2、法律依据：《工资支付暂行规定 》...
辞工了,老板说工资要下个月再发这合法吗?
辞工了，老板说工资要下个月再发是合法的！每个单位的开支都是有一定时间的，便于公司资金安排，便于公司发现！一般来说单位开支都是下一个月的中旬左右吧！
本人原来单位领导让回去上班,我答应了辞职了结果说不招人了,咋办?
说明你原单位领导对人厚道，把你给坑了，想让你去，又没有给你留好位置，这种情况下，再让你辞职，绝对是害你，同时，就是以没有了岗位，也没有提前通知你，一定要远离这样的人，现在只有自己再去找另外一份工作了！
如果家里事急着辞职,但是辞职时间有半月之久,公司要做急辞工处理合法吗...
如果公司未缴纳社保的话，你可以按被迫辞职处理，可即时离开，公司需结清你工作天数的工资。你还可至劳动监察大队举报，要求公司补缴工作期间社保。其他，你需要了解的有：1、劳动合同未盖章，你是否已签字，如已签字，且合同在公司处的话，公司可以补盖章的。2、试用期内提前三天提出辞职，试用期后提前30...
祥子是什么时候爱上虎妞的?为什么?
到了他屋中,她把药瓶放下,立在屋门口里:“待会儿你自己抹抹吧。我说,为这点事不必那么吃心。当初,有我老头子活着的日子,我也是常辞工。一来是,我在外头受累,他不要强,教我生气。二来是,年轻气儿粗,一句话不投缘,散!卖力气挣钱,不是奴才;你有你的臭钱,我泥人也有个土性儿;老太太有个伺候不着!现在...
辞工到期老板拖欠员工工资不发放去劳动局申诉会立马发放工资吗?_百度...
劳动者辞职到期，用人单位不发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人...
我辞工了,但感觉跟大家同事的关系都非常普通,没什么很要好的朋友,我今...
不要了，花那钱不值，最多他们的心里想法就是，是谁？不错啊。。然后2天以后忘记这个人是谁。。。你已经辞职了，跟他们毫无瓜葛了，孝敬不孝敬都一样
我辞工了!老板要求再继续上几天班的班!上完之后!又叫我再上一天我不去...
所以你现在很生气。不知道该怎么办，。这种事情，想要拿钱，必须装孙子，除非你不想要钱了，你骂他，甚至打她都可以，但是你想让她发工资，必须低头，工资拿到了再骂也不迟
邓滕克痢： 你就说你有事情,很紧急的事情需要处理,不得不停工.所以你才要辞职.其实这也得看你想怎么走,如果是觉得不结算工资也可以,那你就直接跟老板说,你不想等到月底,想明天就走.但如果你想结算完工资,那你得编个好理由忽悠下你老...
荆州市13481496392： 这个月要辞职 明天还有最后一天上班了,下午老板发工资的时候说你明天就不来了 在家歇吧 我还要不要来 - ？
邓滕克痢： 不用去了,老板知道你要辞职,发工资的时候告诉你不用来了,意思就是跟你结账了,钱已经给你了,他那边也不需要你了.老板的意思比较明确
荆州市13481496392： 今天给公司老板说准备把这个月干完就辞职,没想老板给我说如果你要走,明天就把东西收拾好 - ？
邓滕克痢： 不能的,一般的公司都有统一的财政结算日期,一般都是固定的时间发工资,你如果想走的话可以等结完工资后再走,不然可能会有克扣工资,而且工资是不能提前结的.必须由财政统一打到卡上.所以如果你要走的话熬到发完工资再走.你们如果签订了合同可以跟老板说清楚,一般都是提前一个月写辞职报告的.老板如果不给你可以采取法律途径,就业协议如果有签订老板不能不认账.发完工资都要签字确认的,如果老板拿不出你的签字那么你就可以采取法律途径保护自己.
荆州市13481496392： 写了辞职书,上面写明本月尾走,但到20号,老板就要我马上走.？
邓滕克痢： 因为你没有同公司签定劳动合同,而你只是在试用期期间,所以好难告得入!
荆州市13481496392： 合同月底到期.今天老板叫我干到月底就不要干了,我该怎么办 - ？
邓滕克痢： 1. 离月底没有几天了,赶紧做好以下准备:1、清理一下,单位应该为你购买的社保养老等买齐没有?2、节假日加班和平时加班的加班费结清没有?3、用工合同上还有那些应享受的福利落实没有?现在你都可以找老板提出来,不要有所顾忌了...
荆州市13481496392： 我想走人辞职,直接到月底直接跟老板说然后直接走行不?老板不会说我吧,反正今天提前把工资发给我了 - ？
邓滕克痢： 当然可以啊,走不走是你的自由,但是说的时候不要伤大家彼此的面子
荆州市13481496392： 如果我今天辞工,老板要我一个月后才可以走,我明天就不去上班,老板有没有权利当作矿工扣我工资?？
邓滕克痢： 如果要辞职应该提前一个月给公司申请吧,这样公司才好另寻他人.
荆州市13481496392： 本来我辞工到月底老板让提前走,休息一天 - ？
邓滕克痢： 1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉.2、仅供参考.
荆州市13481496392： 爷爷不行了,我辞职后公司说月底才能走 家里人要我明天就要回去 怎么办???？
邓滕克痢： 这个问题涉及到企业社会道德和社会责任,你可以先请丧假,这个事没有问题的,法律有规定的.至于离职问题,等你丧假期满,视情况而定.
荆州市13481496392： 半个月时跟老板说过到月底辞工,本来到今天是最后一天了,但老板想留我继续工作,今晚我要求老板清我工资,他 - ？
邓滕克痢： 其实要看 你自己了.如果觉得这个人或者这个事是有 希望的,值得你付出 值得你学习,你可以留下,如果不是那就看你自己决定.俗话也说吊死也得找棵大树啊,况且就是2个人的公司...
