10级伤残金理赔打八折合理吗
伤残鉴定为十级伤残，伤残赔偿是根据法律规定执行的，没有打折的说法，需要保险赔付不足部分应该向责任方追偿。
交通事故十级陪多少钱
法律分析：伤残鉴定为十级伤残，伤残赔偿是根据法律规定执行的，没有打折的说法，需要保险赔付不足部分应该向责任方追偿。1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月；2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算；3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算；4、其他费用根据实际确定。需要注意，十级工伤职工一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金低于3个月的，按3个月支付。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。十级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。
法律依据：《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
请问工伤十级伤残怎么赔偿?
首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七...
车祸十级伤残阳光保险理赔标准是多少,怎么算
7、经济补偿金） 8、停薪留职期间工资22330元 9、营养费（30元×天） 10、误工费 11、后续治疗费 各地的赔偿标准不一，自己需要到 缴纳社保的 人力资源和社会保障局 查询。 参考《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险...
工伤评残十级公司要赔多少钱
法律主观：【 伤残赔偿标准 】 十级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残 补助金6个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月=15306元。 2. 劳动合同期满 终止，或者职工本人提出 解除劳动合同 的，由用人单位支付一次性伤残 就业补助金 4个月×2551元=10204元， 一次性工伤医疗补助金 1个月×2551元=...
把人撞成十级伤残保险公司如何赔付?
首先；保险公司先在交强险范围内，保险不分责任限额赔偿的。\\x0d\\x0a\\x0d\\x0a若是，超出交强险部分按照保险合同的约定（包括有无免责事项，有无医保外用药）进行赔偿，一般比较严格，数额低于当事人要求。\\x0d\\x0a注；如，驾驶员有酒驾嫌疑，或者是违章驾驶，保险公司有权拒保。\\x0d\\x0a...
...能赔偿多少?厂里给我们加着工伤保险.属于几级残疾?
第三十三条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资；(二)从工伤保险基金...
一人多处伤残怎么理赔
Ct――伤残赔偿总额， 元；C1――赔偿责任系数，即赔偿义务主体对造成事故负有责任的程度，0≤C1≤1；Ih ――伤残等级最高处的伤残赔偿指数，即多等级伤残者，最高伤残等级的赔偿比例，用百分比（%）表示；Ia ――伤残赔偿附加指数，即增加一处伤残所增加的赔偿比例，用百分比（%）表示，0≤Ia≤10％...
意外伤害伤残等级标准是怎么样的呢
意外伤害伤残等级划分标准如下：ⅰ级伤残划分依据为：1、 日常生活完全不能自理;2、意识消失;3、各种活动均受到限制而卧床;4、社会交往完全丧失。ⅱ级伤残划分依据为：1、日常生活需要随时有人帮助;2、仅限于床上或椅上的活动;3、不能工作;4、社会交往极度困难。ⅲ级伤残划分依据为：1、不能完全独立...
交通事故伤残鉴定为九级、赔偿标准是多少
九级伤残具体的赔偿为按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金，（如是城镇户口就按城镇标准，如是农村户口就按农村标准）；另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔偿。《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受...
十级伤残最大赔偿限额是多少数
交强险的保单上写得很清楚：1.死亡伤残赔偿限额110000 2.医疗费用赔偿限额10000 3.财产损失赔偿限额2000 4.无责任死亡伤残赔偿限额11000 5.无责任医疗费用赔偿限额1000 6.无责任财产损失赔偿限额100
儿童意外险怎么买?
为孩子挑选意外险时应该注意什么？
荆绍荧光： 不合理,不合法.你可以向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁 不合理,应当是全额支付
盐田区13314431574： 伤残鉴定十级理赔时可以打折吗按规定百分十理赔,可是保险公司打折按百分七培,这是什么道理? - ？
荆绍荧光： 首先,商业保险公司一切都是根据合同来.你可以先确认下,保单正本特别约定中关于伤残十级的赔付比例是多少,如果已经约定10%,那仅赔付7%就是违约的,可以投诉.如果特别约定已经约定了7%,那就是正常的.同时,伤残十级也要看是行业标准的伤残标准十级,还是工伤标准的十级,这两者是有区别的.如果保险公司明确告诉你这个计算金额是打折的,那么你需要知道打折的理由是什么?根据的是保险合同中的什么条款来打折?如果没有正当理由打折也是违规行为,可以投诉当地保监局.放心,不用打官司也能维护权益,理赔难没大家说的那么恐怖,只是应对不得法罢了.
盐田区13314431574： 工伤十级伤残,公司在三个月工伤休养期间,8折发放工资,合理吗?还有工伤有哪些赔偿给员工?请赐教谢谢 - ？
荆绍荧光： 根据现行相关法律规定,你所述的情形,用人单位在你停工留薪期没有足额发放工资的行为是违法行为;工伤通常将获得医疗费、交通费、护理费、营养费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金等工伤待遇.
盐田区13314431574： 十级伤残应该赔偿多少钱. - ？
荆绍荧光： 1、工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资.工资按平均工资计算.例如:受伤员工前12个月的平均工资为5000元,那么一次性伤残补助金为35000元. 2、在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助...
盐田区13314431574： 工伤伤残十级赔偿标准? - ？
荆绍荧光： 伤残的等级分为一级到十级伤残. 十级伤残赔偿标准 1. 一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元*6个月=15306元. 2. 劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月*2551元=10204元,一次性工伤医疗补助金1个月*2551元=2551元. 一次性伤残补助金15306元+一次性伤残就业补助金为10204元+一次性工伤医疗补助金2551元=28061元. 另外 伤残赔偿标准当中 你所在地的平均经济收入挂钩的 你去申请赔偿的时候 工作人员还会给予你更详细具体的回答的 希望能够解决你的问题!
盐田区13314431574： 劳动伤残鉴定为十级伤残赔偿多少 - ？
荆绍荧光： 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金.具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定.
盐田区13314431574： 工伤十级,工人每月工资七千,能赔多少钱 ？
荆绍荧光： 一. 工人每月工资七千能赔多少钱工伤十级,月薪七千,能赔多少钱这是一个关于工伤赔偿的问题,这个问题涉及到了工伤保险制度的制定和实施.在实践中,工伤职工如...
盐田区13314431574： 买了保险,发生事故,签定十级和八级伤残应赔多少钱 - ？
荆绍荧光： 由于每个公司的等级理赔金都是不一样的,有的公司是3%赔付,也有的保险公司是2.5%赔付.具体的咨询你们所投保的那家保险公司吧.一般对于十级伤残理赔是按照保额的10%赔付,八级伤残按照30%赔付.十级伤残赔偿标准为:一次性伤...
盐田区13314431574： 警察指定司法鉴定报告精残十级,保险公司说理赔打7折,有这种说法吗?保险公司不理赔我该咋办? - ？
荆绍荧光： 保险公司觉得评定的伤残不合理才会协商打折赔付,如果不同意的建议还是通过诉讼处理比较好,其实不是很麻烦的,媒体曝光只能说是浪费人力时间,收效甚少
盐田区13314431574： 10级伤残意外险赔付标准 - ？
荆绍荧光： 保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑. 如果是正常的商业险,保意外1-10级281项伤残... 不看你花多少钱,和你花的没关系,十级是按照保额的10%给理赔,如果保额一百万就理赔10万,保额十万就理赔1万,九级伤残就是保额的20%,依此类推,和医保社保不冲突.祝早日康复
