劳动仲裁电话12333在线咨询

作者&投稿:喻莺 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
~

法律主观:

一、劳动仲裁的咨询电话是:12333。 发生 劳动争议 ,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向 劳动争议仲裁 委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的外,可以向人民法院提起 诉讼 。 二、劳动仲裁办理流程 1.争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁 申诉书 2.仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定 3.仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人 4.开庭,明确请求,答辩,调查事实,举证质证,辩论,陈述 5.调解 6.调解不成,裁决 7.不服裁决起诉

法律客观:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。




老板欠我工资,不给钱也不打欠条,老是拖我,该怎么办?
老板欠当事人工资,不给钱也不打欠条,拖欠工资的解决办法有:(1)人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。(2)也可以直接向当地仲裁委员会申请劳动仲裁。(3)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。法律分析用人单位拖欠你工资的,当事人可以保留好相关的证据到当地的劳动监察...

单位不签署劳动合同,是先离职,还是先申请仲裁?
先申请劳动仲裁。单位没有与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以与单位协商双倍工资赔偿事宜,协商不成,反映到仲裁委员会处理,申请赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律分析劳动者在用人单位工作,用人单位是需要与劳动者签订...

人保投诉电话是多少
都没有用,因为400和95518都是人保财险内部电话,自己监管自己能有多大的作用呢,都是糊弄客户的。建议你拨打12378,这个电话是国家国务院批准的保监会电话,保监会可以直接监察任何一家保险公司的欺诈等不法行为。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"...

...艾士卡法是煤中全硫测定的仲裁法.煤与艾士卡混合试剂(轻
不影响实验结果,坩埚中剩余的质量即可认为是硫酸钡的质量;(5)称取干燥煤样1g和2g艾士卡试剂放入30ml瓷坩埚(空坩埚质量为m1g)内,得到坩埚与固体总质量为m2g为硫酸钡沉淀和坩埚的质量,结合硫与守恒计算,硫酸钡质量=(m2-m1)g,则样品煤中硫元素质量分数=m2?m1233mol×32g\/mol1g×100%=32...

?拨打12333 能不能咨询劳动法
12333则是智能通讯,是可以去咨询关于劳动仲裁的所有问题的。举报过之后信息还能撤回吗如是在1233上面拨打电话,进行了举报举报的信息也是能够撤回的,但是要去看举报的信息是,正处于未处理状态还是处于处理中状态,如是还没有作出处理的时候就可以通过举报入口自己去点击取消举报就已经可以了,但如果是已经...

打1233投诉加班不给加班费
有。拨打12333,是可以投诉强制加班的。12333是人力资源和社会保障局的电话。对于任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为,都可以向劳动保障行政部门举报,由劳动保障行政部门为举报人保密,并依法查处。有。拨打12333,是可以投诉强制加班的。12333是人力资源和社会保障局的电话。对于任何组织或者个人对违反...

打1233投诉加班不给加班费
职工每周六上班,如果用人单位未支付加班费的,职工可以申请劳动仲裁要求支付加班费。用人单位无故辞退职工的,职工可以申请劳动仲裁要求支付8个月工资的赔偿金。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日...

打1233投诉加班不给加班费
职工每周六上班,如果用人单位未支付加班费的,职工可以申请劳动仲裁要求支付加班费。用人单位无故辞退职工的,职工可以申请劳动仲裁要求支付8个月工资的赔偿金。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日...

工资拖欠了应该怎么办或者打1233可以吗
法律分析:劳动者被拖欠工资,可以向劳动行政部门投诉,或收集证据申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出...

石阡县18266942831: 劳动仲裁电话多少
班光利欣: 是12333.12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务.12333可在全国范围内使用,拨打12333号码的收费标准按工业和信息化部相关规定执行.大多数地区是24小时人工服务.如需区县劳动行政部门电话,需要拨打114进一步咨询.《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决.调解原则适用于仲裁和诉讼程序.

石阡县18266942831: 有劳动纠纷打什么电话 -
班光利欣: 有劳动纠纷打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码为12333,12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务.全国目前大部分城市已开通了12333服务号码,其中80%以上设立了咨询服务机构.可以电话咨询投诉.

石阡县18266942831: 工厂拖欠工资应该打什么电话举报 -
班光利欣: 可以向劳动监察大队投诉投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁. 投诉电话:12333. 12333是人力资源和社会保障电话咨询服务系统的简称,是全国统一公益性服务号码,本着“用心倾听、真诚服务”的原则,搭建政府与百姓的沟通桥梁.

石阡县18266942831: 劳动局咨询电话12333是免费热线吗 -
班光利欣: 一、劳动局咨询电话12333是免费热线. 二、12333的服务内容 (一)接受全省劳动保障业务举报、投诉、咨询; (二)提供国家和省有关劳动保障方面的法律、法规、规章、规范性文件查询服务; (三)提供省劳动保障厅办事程序咨询服务; (四)提供广东省社会保险基金管理局办理社保业务程序以及参保单位和个人信息等查询服务;

石阡县18266942831: 没有签合同老板无故辞退员工打什么电话投诉
班光利欣: 一、直接申请劳动仲裁,咨询电话:12333 二、辞退的法律分析: 1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金; 2、如果单位解除劳动合同的理由符合...

石阡县18266942831: 劳动仲裁部门的电话 -
班光利欣: 劳动部门的电话是12333

石阡县18266942831: 12309拖欠农民工热线电话(劳动监察大队24小时在线咨询) -
班光利欣: 12309是全国欠薪举报热线电话,如果您需要投诉关于拖欠农民工工资的问题,可以拨打12309进行举报.该号码服务时间为每周一至周五上午8时至12时,下午1时至5时.此外,也可以向当地劳动局或国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室反映欠薪线索.

石阡县18266942831: 劳动局人工电话怎么打? -
班光利欣: 劳动局24小时咨询电话:12333.12333是免费热线.12333是人力资源及社保等相关问题的专用号码,自动语音服务时间为7*24小时,人工服务时间为8.00-22.00.12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保...

石阡县18266942831: 劳动局电话是多少?
班光利欣: 12333虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的.劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心,而劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市...

本站内容来自于网友发表,不代表本站立场,仅表示其个人看法,不对其真实性、正确性、有效性作任何的担保
相关事宜请发邮件给我们
© 星空见康网