工伤 一只眼睛失明 伤残鉴定在几级范围内 如何赔偿?求解答

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因工伤一只眼睛失明,属于几级伤残?~


因工伤一只眼睛失明,如果按照工伤标准:义眼有或无光感,另一眼矫正视力大于等于0.8,属于七级伤残。工伤七级伤残伤残待遇:1、一次性伤残补助金:13个月X负伤前的本人月工资。2、一次性工伤医疗补助金,工伤保险基金支出。适用条件:劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同。3、一次性就业补助金。适用条件:劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同时。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依法追偿。如果单位没有交社保,上述费用由单位负担。一只眼睛伤残级别,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T16180-2014》一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常,因工伤一只眼睛失明,属于工伤七级伤残。

因工伤一只眼睛失明,如果按照工伤标准:义眼有或无光感,另一眼矫正视力大于等于0.8,属于七级伤残。

工伤七级伤残伤残待遇:

1、一次性伤残补助金:13个月X负伤前的本人月工资。

2、一次性工伤医疗补助金,工伤保险基金支出。

适用条件:劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同。

3、一次性就业补助金。

适用条件:劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同时。

职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依法追偿。如果单位没有交社保,上述费用由单位负担。

  按《职工工伤与职业病致残程序鉴定标准》,一眼失明的,符合评定标准中的;29)一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常;为七级伤残。
  七级工伤待遇可参照《工伤保险条例》第三十五条“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
  (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。”
  既然是工伤,只能享受工伤待遇,不存在赔偿问题。但享受的工伤待遇,将因单位是否给受伤者缴纳社会保险费,而分别由社保中心和用工单位承担。
  当务之急是按照《工伤保险条例》第十七条的规定,由用人单位在事故伤害发生之日起30日内;或用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。然后在伤势相对稳定时,申请做劳动能力鉴定(即伤残鉴定),然后根据认定和鉴定结果,享受相应的工伤待遇。

5-6级伤残。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。


叠彩区19812926552: 一只眼睛瞎了工伤几级 -
叱干昌复方: 1、仅仅一只眼睛失明是可以判定为七级伤残. 2、依据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》七级标准:29)一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常; 3、员工进行劳动能力鉴定是需要在伤情稳定,并且达到一定医疗期之后才能进行的.

叠彩区19812926552: 一只眼睛失明赔偿几级工伤 -
叱干昌复方: 因工伤一只眼睛失明,属于七级伤残. 根据法律规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定.

叠彩区19812926552: 因工伤一只眼睛失明,属于几级伤残?
叱干昌复方: 因工伤一只眼睛失明,属于七级伤残. 工伤标准第七级29条“一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常”.但应在伤后3-6个再查,若还是一眼失明,就是七级.赔偿要看你的户口在那里.因为法院会根据你的户口所在地的人均收入判断赔偿的.

叠彩区19812926552: 一只眼睛完全失明了算几级工伤 -
叱干昌复方: 因工伤一只眼睛失明,如果按照工伤标准:义眼有或无光感,另一眼矫正视力大于等于0.8,属于七级伤残.工伤七级伤残伤残待遇:1、一次性伤残补助金:13个月X负伤前的本人月工资.2、一次性工伤医疗补助金,工伤保险基金支出....

叠彩区19812926552: 朋友工伤瞎了一只眼睛,请问可以定几级伤残? -
叱干昌复方: 1.根据所描述的伤情,结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014的相关规定,伤残等级大约在6级左右吧,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了; 2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法申请劳动能力鉴定,进而获得伤残赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 3.如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额; 4.有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门.

叠彩区19812926552: 一只眼睛失明算几级伤残 -
叱干昌复方: 一只眼睛失明属于七级伤残.标准规定一眼有或无光感,另一眼各种客观检查正常.在伤后3-6个月再查,若还是一眼失明,就是七级伤残.

叠彩区19812926552: 一只眼睛瞎了,算几级伤残? -
叱干昌复方: 病情分析:应该是七级以上伤残.工伤适用《工伤保险条例》 二级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力≤0.02,或视野≤8%(或半径≤5°); 三级标准: (1)一眼有或无光感,另眼矫正视力≤0.05或视野≤16 %(半径≤10°); (2)双眼矫正视...

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