在什么情况下,你会考虑回前公司工作呢?

作者&投稿:蒯详 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
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工作能力强的朋友们相信都遇到过这样的事情,在自己离职时领导和公司都没有挽留自己,没想到工作搞不定后,却要将自己喊回去继续上班;好马不吃回头草,多数年轻朋友还是懂的,都会委婉的拒绝;要是原来公司给开出高价,相信很多朋友心里都会犹豫,回到原来的单位上班,毕竟会对自己的生活状态有很大的影响;遇到这种问题,不管是拒绝还是答应,这种事情都有好处和坏处,大家在决定是否会原来单位时,最好是有个正确的判断,避免自己在后面的工作中有遗憾;如果是单纯的回去帮忙,要考虑自己目前的公司是否允许,要是回去正式上班,丢掉目前的工作是否值得。

公司里的老同事孟哥,是公司里的老员工,领导一直认为他工作不努力,就在三个月前把孟哥给辞退了,而且孟哥也获得了一大笔补偿;当时孟哥在公司里时,确实有很多的时间在玩,但是等到孟哥走了之后,整个公司才发现孟哥的存在时多么重要,后来连续三个月,也招了不少人,但是能够取代孟哥位置的人却没有,最终公司不得已将孟哥喊回来上班,并且表示给孟哥在原有的基础上加薪2000元,还给孟哥提供了五年的正式劳动合同,而孟哥也是个聪明人,也跟公司签订了几条协议,继续回到公司上班;而且回到公司的孟哥,也是像以前的工作方式一样,只完成关键的核心部分,公司的负责人也是对孟哥非常有礼貌和尊重。

员工的离职不管是被动的还是主动的,都会有一些原因的,优秀员工的离开,用不了多久,多数公司都会发现,想要找一个能够取代的人是很困难的;已经离职的朋友,在遇到原来的单位将自己喊回去时,不管自己是以帮忙的身份临时做事,还是长期回去上班,大家都要正确的看待劳动关系,毕竟丢掉目前的工作,对于自己来说也是一种损失;每一家公司核心岗位上的人,都会接触到公司的机密信息,在新的公司工作几个月后,再回到原来的单位上班,有很大的几率会让自己吃官司,即便是原公司给的薪资再高,大家是否回到原来的单位上位,都要想清楚;下面小编就来为大家分享,三点关于回原单位上班的事情,想要了解的朋友们,赶紧跟随小编一起来看看吧!

一、通过多方面分析,将自己的损失降到最低

当大家遇到原来单位喊自己回去上班时,不仅说明原公司出现了搞不定的事情,而且也证明了自己存在的价值,通常被喊回去的员工,不管是工作能力还是解决问题的经验,一般都是没有合适代替者的;在这种情况下,原来的公司一般都会提供丰厚的待遇,并且诚心邀请回去上班;大家在遇到这种情况下,最好要想想自己目前的处境,虽然是好马不吃回头草,但也不是说不能考虑回去上班;除了考虑自己目前的新工作外,更要考虑以及以后的职场生涯,以及原来领导做事的风格和人品;通过多方面的分析之后,再决定是否回去上班,能够让自己的损失降到最低。

二、为了不再原地踏步,果断拒绝为好

能力强的人真的不缺工作机会,有不少的公司在喊前员工回来上班时,一般都是比较扣,认为给差不多的待遇,就能够解决问题;相信广大朋友们随着年龄的增长,没有人喜欢在原地踏步,毕竟人生都是要向前看的;不管是何种原因选择离职,说明原来的地方不再适合自己,没必要再念念不忘,这是很多人不选择回去上班的原因;有不少的公司,虽然在员工离职时都会挽留,但都是面子工程而已,说不定心里正在想着让员工赶紧走人;在员工离开时,多数领导是不知道员工存在价值的,只有在员工走了之后,公司才发现员工身上的价值,这是很多公司选择喊回员工的原因;所以说,为了自己避免原地踏步,就不要再回到原来的单位上班了。

三、避免被乱嚼舌根,不要再回原来的公司上班

当大家选择回到原来的公司上班时,可能不符合大家长期的发展,但是在短期内却能够得到更多的汇报,眼前拿到手的利益会更多,不过在工作的用心程度上,也会比以前更高;要明白人性都是复杂多变的,回到原来的单位上位,多数都是从事原来的岗位,升职加薪的希望很小,毕竟公司想的还是以解决问题;即便大家以救场的身份,加入到原来的公司,也会被其他的同事嚼舌根子,毕竟任何人都有羡慕嫉妒的心里,说不定大家还以为你与领导有说不清的关系,很容易在短时间内被排挤出公司;所以说,大家不要随便再回原来的单位上班。



我觉得如果自己不是走投无路一直找不好工作的话,可能不会去吃回头草。因为选择辞职了。就不太会回去


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南康市15070272141: 辞职后你还会回以前的公司上班吗? -
靳砖力基: 如果是公司一再让你回去可以考虑回去、这样你有谈条件的资本、但如果公司没什么诚意的话还是算了吧、有句话叫好马不吃回头草

南康市15070272141: 大家说我到底该不该回到原公司上班,以前的同事会不会很看不起我? -
靳砖力基: 如果回公司上班的前提条件都具备了,回去没有什么大不了的事 同时也不会看不起你 只要你回去后在公司能够更好地开展业务 能为公司争取更多的利润 他们都会刮目相看

南康市15070272141: 干过的工作你还会选择回去么?
靳砖力基: 那要看你当初是怎么离开这个工作的,如果是工作不努力,不用心被辞退,或者没有打辞职报告就不干了,建议不要回去,因为现实生活闲话多,如果是其他原因可以酌情考虑.

南康市15070272141: 你会回到原来的公司吗? -
靳砖力基: 这个问题其实不难!首先你现在能不能找到比原来更好的呀?能就不去了!相信自己能,即将能,也不去了!相信自己能,即将能,钱目前也不缺,那也不去了!如果上面都是NO的话,你就去~!去了呢?以后你要再想辞职,真是……哦~哦~也~也,我真是想辞职,口难开~~~·!(注意后面这句是《爱你在心口难开》)的改版,你在看到的时候,应该用这个调子来唱~!

南康市15070272141: 以前单位给了非常好的待遇,该回去上班吗? -
靳砖力基: 我觉得应该回去,毕竟待遇好又是曾经熟悉的环境.对于这种条件下的公司我想很多人也会有所犹豫和矛盾,因为自己会离开以前的到位一定是有原因的.所以是否该回去也是一个非常重要的抉择毕竟好的待遇是人人都想要的.不过在选择是否...

南康市15070272141: 我要不要回之前公司工作??? -
靳砖力基: 回去,能屈能伸嘛.还要加油,做出业绩 让他(她)们心服口服, 老板是因为公司的运转才会这样的,不是个人问题, 现在让你回去说明要重用你呢,现在工作不好找,合适自己的更不好找.珍惜满意请采纳

南康市15070272141: 如果在面试的时候面试官问你为什么要离开原来那间公司应该怎么回答? -
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南康市15070272141: 辞工后一直找不到工作..想回之前公司做 -
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南康市15070272141: 辞职两个月想回原单位上班该怎么向领导说 -
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南康市15070272141: 回原公司上班真的好吗? -
靳砖力基: 你辞职找工作,是打算换个行业,还是打算在行业内更上一层楼?如果没有打算换行业,并且当初辞职也不是因为原单位内部的原因,我觉得你还是可以回去的,但是需要和原单位的领导或是老板有个实实在在地良性沟通,否则老板不一定还会...

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