公务员职级是什么意思？

公务员职级是什么意思?具体的划分要求~

公务员的级别高低，既体现了公务员所任职务的等级高低、责任的轻重以及职位的难易程度，又反映了公务员的德才表现、工作实绩以及资历等素质条件和工作状况。这也是我国公务员制度的一个特色。在中国，国家公务员的级别共分为二十七级。公务员除了其所任的职务以外，还会有级别之分。

公务员领导职务的层次与级别的对应关系:

(一) 国家级正职:一级

(二)国家级副职:二级至四级

(三) 省部级正职:四级至八级

(四) 省部级副职:六级至十级

(五) 厅局级正职:八级至十三级

(六) 厅局级副职:十级至十五级

(七)县处级正职:十二级至十八级

(八) 县处级副职:十四级至二十级

(九) 乡科级正职:十六级至二十二级

(十) 乡科级副职:十七级至二十四级。

综合管理类的公务员与级别的对应关系:

(一)巡视员:八级至十三级;

(二)副巡视员:十级至十五级;

(三)调研员:十二级至十八级;

(四)副调研员:十四级至二十级;

(五)主任科员:十六级至二十二级;

(六)副主任科员:十七级至二十四级;

(七)科员:十八级至二十六级;

(八)办事员:十九级至二十七级。

公务员除了其所任职务以外，还有级别。公务员的级别高低，既体现公务员所任职务的等级高低、责任轻重和职位难易程度，又反映公务员的德才表现、工作实绩和资历等素质条件和工作状况。这是我国公务员制度的一个特色。

国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。公务员领导职务层次与级别的对应关系：
(一) 国家级正职：一级
(二) 国家级副职：二级至四级
(三)省部级正职：四级至八级
(四)省部级副职：六级至十级
(五) 厅局级正职：八级至十三级
(六) 厅局级副职：十级至十五级
(七) 县处级正职：十二级至十八级
(八) 县处级副职：十四级至二十级
(九)乡科级正职：十六级至二十二级
(十)乡科级副职：十七级至二十四级。
(十一)社区或驻村干部：二十五级
综合管理类公务员与级别的对应关系：
(一) 巡视员：八级至十三级;(相当于正厅局级)
(二) 副巡视员：十级至十五级;
(三) 调研员：十二级至十八级;(相当于正县处级)
(四) 副调研员：十四级至二十级;
(五) 主任科员：十六级至二十二级;(相当于正乡科级)
(六) 副主任科员：十七级至二十四级;
(七) 科员：十八级至二十六级;(本科生大专生)
(八) 办事员：十九级至二十七级。
拓展资料：公务员职位级别的功能
国家公务员暂行条例中的级别，影响公务员工资的作用不大，级别的激励功能较弱，公务员感觉不到级别的激励功能。而根据本条规定，公务员级别与公务员的职务一起构成了确定公务员工资及其他待遇的依据。
目前我国实行的公务员待遇体制，比较强调职务。按照现在的体制，工资、住房、医疗、交通等福利待遇都与职务高低挂钩，但从职务升迁上讲，每个单位的领导职务和非领导职务都是有限的，担任主要领导职务的更少，而这就使得许多人都去跑官、要官、买官，不利于干部队伍建设。
在实行职务晋升制度的同时，根据工龄、业绩等因素，确定公务员的级别晋升制度，并与工资、福利等待遇挂钩，就可以充分照顾到大多数公务员的利益，调动他们的工作积极性。
参考资料：人民网：公务员职级与待遇如何挂钩

公务员等级是指公务员的等级，公务员任职定级，应当在规定的机构规格、编制、职数限额以及主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务范围内，按照拟任职务及其对应的级别进行。
在中国，国家公务员的级别分为二十七级。
公务员领导职务层次与级别的对应关系：
国家级正职：一级
国家级副职：二级至四级
省部级正职：四级至八级
省部级副职：六级至十级
厅局级正职：八级至十三级
厅局级副职：十级至十五级
县处级正职：十二级至十八级
县处级副职：十四级至二十级
乡科级正职：十六级至二十二级
乡科级副职：十七级至二十四级
股所级正职：十八级至二十六级
股所级副职：十九级至二十七级
综合管理类公务员与级别的对应关系：
巡视员：八级至十三级；（相当于正厅局级）
副巡视员：十级至十五级；
调研员：十二级至十八级；（相当于正县处级）
副调研员：十四级至二十级；
主任科员：十六级至二十二级；（相当于正乡科级）
副主任科员：十七级至二十四级；
科员：十八级至二十六级；（相当于正村股级）
办事员：十九级至二十七级
注：股级并非公务员正式行政级别。
军队的职称级别（军衔）分为：上将、中将、少将、大校、上校、中校、少校、上尉、中尉、少尉，一级军士长，二级军士长，三级军士长，四级军士长，上士，中士，下士。

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仪陇县18078597201： 公务员级别 - 搜狗百科？
臾芸积大： 你说的职级,严格意义上讲没有这个说法,硬要分的话,就是把职级拆开,分为职务与级别,其对应关系是公务员: 在中国,国家公务员的级别分为二十七级.公务员领导职务层次与级别的对应关系:(一...

仪陇县18078597201： 公务员职级是什么意思 - ？
臾芸积大： 就是职称等级的意思 科员、办事员、等

仪陇县18078597201： 岗位职级是什么意思(岗位职级是什么意思o1) ？
臾芸积大： 岗位职级是工作岗位和职务(职称)级别的简称,主要出现在管理职能突出的行政、企业事业单位.在企业中对一项工作的繁简、难易、轻重的一个划分,对人力资源下一步的岗位评估、薪酬定级、绩效管理做为依据.如公务员领导职务分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、科级正职、科级副职.非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员.

仪陇县18078597201： 公务员职级并行是什么 ？
臾芸积大： 公务员职务与职级并行制度是指建立“县级以下机关职务与职级并行制度”,将基层公务员的工资也与职级(指一定职务层次所对应的级别,主要体现资历)挂钩,它显然既能解决基层公务员薪资偏低的问题,减少的也还会有某种“官本位”思维——很简单的道理,如果官员待遇不再简单地和职务高低有关,官员人数过多、跑官卖官现象当会一定程度被遏制.职务是指公务员所具有的头衔称谓,主要体现工作能力和职责大小,如县长.而职级是指一定职务层次所对应的级别,主要体现资历,如县长所对应的职级一般是县处级正职.

仪陇县18078597201： 公务员职等标准的内容有哪些? - ？
臾芸积大： 公务员职等标准分为二十七级. 一、公务员领导职务层次与级别的对应关系:1、国家级正职:一级;2、国家级副职:二级至四级;3、省部级正职:四级至八级;4、省部级副职:六级至十级;5、厅局级正职:八级至十三级;6、厅局级副职...

仪陇县18078597201： 什么是公务员职级如何定基层公务员职级公务员职级工资调整 ？
臾芸积大： 在线工资测算网为你服务.2006工改以后,公务员实行职级工资制.其基本工资分为职务工资和级别工资.职务不同,职级也不同,其职务工资也不同.职级主要有办事员、科员、乡科级正、副职、县处级正副职、厅局级正副职、省部级正副职和国家级正副职等.公务员的工资一般通过两种方式确定,一是通过套改,一是按照学历定级.具体的话还是挺复杂的,你需要参阅相关的套改文件,如国人部发2006 58号等.我们网站有提供先关的资料,并且可以自动套算工资,给你推荐一下.

仪陇县18078597201： 公务员级别划分 ？
臾芸积大： 公务员领导职务级别划分是国家级正职(一级);国家级副职(四级至二级);省部级正职(八级至四级);省部级副职(十级至六级);厅局级正职(十三级至八级);...