高等学校学生勤工助学管理办法第七章 勤工助学酬金标准及支付
根据高等学校学生勤工助学管理办法的第七章内容，校内固定岗位的酬金计发方式是按月计算。以每月40个工时为基准，酬金原则上不得低于当地政府或相关机构设定的最低工资标准或居民最低生活保障线。这个标准允许适当浮动，以确保学生的权益。
对于校内临时岗位，酬金则是按照每小时计发。每小时的酬金标准会参照学校所在地政府或有关部门的最低小时工资标准，保证不低于每小时8元人民币的最低标准。
对于校外勤工助学，酬金标准不得低于学校所在地政府或有关部门的最低工资标准，但具体数额则由学生、用人单位和学校共同协商并在聘用协议中明确。这样既保证了公平，又尊重了实际工作需求和学生权益。
值得注意的是，学生在参与校内非营利性单位的勤工助学活动时，其劳动报酬由专门的勤工助学管理服务组织从专项资金中支出。而在校内营利性单位或有专门经费项目的活动中，学生的报酬通常由用人单位支付或从项目经费中支出。至于校外的勤工助学，学生的劳动报酬则由校外的用人单位按照协议直接支付。
扩展资料
教育部 财政部关于印发《高等学校勤工助学管理办法》的通知教财〔2007〕7号 各省、自治区、直辖市教育厅（教委）、财政厅（局），有关部门（单位）教育司（局），教育部部属各高等学校： 为规范管理高等学校学生勤工助学工作，促进勤工助学活动健康、有序开展，保障学生的合法权益，帮助家庭经济困难学生顺利完成学业，教育部、财政部联合制定了《高等学校学生勤工助学管理办法》，现印发给你们，请遵照执行。 教 育 部 财 政 部
学校勤工助学岗位的类型有哪些
学校勤工助学岗位的类型有哪些如下：一、校内工作岗位：校内工作岗位通常是学校内部提供的职位，如图书馆助理、办公室助理等。这些岗位一般由学校的学生处或人事处进行管理，申请条件相对较低，但工作稳定。学生们可以在课余时间工作，如晚上或周末。二、校外工作岗位；校外工作岗位是指学校外部的企业或机构...
勤工助学是什么意思
勤工俭学的意思是利用学习以外的时间参加劳动、而以劳动所得维持生活。勤工俭学是指学校组织的或学生个人从事的有酬劳动，用以助学。美、日等国称之为“工作助学”。学校借以对学生进行劳动技术教育，培养正确的劳动观点和态度，养成自立、自强、艰苦奋斗等良好思想作风。加强理论与实际联系，掌握一定的...
高校学生勤工助学有哪些相关规定
（一）负责校内勤工助学岗位的组织与落实；（二）开发校外单位勤工助学岗位，为学生到校外参加勤工助学的同学提供中介服务；（三）代表学校与学生、用工单位签订劳动协议，维护学校和学生的合法权益；（四）制订校内勤工助学岗位的报酬标准，核发勤工助学报酬；（五）统计、整理全校勤工助学的数据和资料等...
勤工助学属不属于国家资助
属于。国家资助政策一般是指国家学生资助政策，主要包括国家助学贷款、国家助学金、勤工助学、家庭经济困难补贴等。勤工助学是指学生在学校的组织下利用课余时间，通过劳动取得合法报酬，用于改善学习和生活条件的实践活动。勤工助学活动由学校组织，是一项资助政策，旨在帮助学生缓解经济压力，提高其综合素质。
学生参加勤工助学的时间原则上每周
修订后的管理办法明确，高等学校是指根据国家有关规定批准设立、实施高等学历教育的全日制普通本科高等学校、高等职业学校和高等专科学校。同时，学校应积极开发校内资源，保证学生参与勤工助学的需要。校内勤工助学岗位设置应以校内教学助理、科研助理、行政管理助理和学校公共服务等为主。以上就是本问题的全部...
学校勤工助学临时岗位的定义是什么
学校勤工助学临时岗位的定义是指不具有长期性,通过一次或几次勤工助学活动即可完成任务的工作岗位。
高校勤工助学活动由谁统一组织和管理
在高校中，勤工助学活动是为了帮助有经济困难的学生减轻家庭经济压力，提供一定的经济支持机会。为了更好地管理和组织这些活动，学校通常会设立学生工作部门或学生事务处，并负责统一组织和管理勤工助学活动。这些部门负责与校内外的用人单位进行联系和协调，提供给学生勤工助学的工作机会。他们会与用人单位协商...
勤工助学部是一个什么样的部门?
它是给全校贫困生生提供舞台的部门，是让贫困生生寻找到快乐和幸福的部门，是一个能让校园充满爱的部门。1、为家庭贫困的学生寻找工作 （比如勤工助学部积极了解家庭贫困学生的情况，为他们各分配一个教室供他们打扫，以便从中赚取工作而得的血汗钱，减轻他们家庭的经济负担。）2、勤工俭学人员的工资...
教育部财政部:高校内勤工助学每周不超8小时 时薪不低于12元
勤工助学是学校学生资助工作的重要组成部分。日前，教育部、财政部印发了2018年修订的《高等学校勤工助学管理办法》。 新的《办法》规定，大学生参加校内勤工助学临时岗位按小时计酬，原则上不低于每小时12元。勤工助学原则上每月不超40小时 《办法》要求，安排勤工助学岗位，应优先考虑家庭经济困难...
学校勤工助学工作的领导机构是什么
学校勤工助学工作的领导机构是学校就业指导中心。1.就业指导中心的职责 就业指导中心是学校为协助学生提高就业能力而设立的重要机构，主要职责包括：为学生提供职业规划、招聘信息以及就业服务等方面的帮助，同时也负责管理学校内的勤工助学与校外实习等工作。2.勤工助学部门的职能 勤工助学部门是学校就业指导...
溥万羚黄： 教育部、财政部印发修订后的《高等学校学生勤工助学管理办法(2018年修订)》(以下简称《办法》).《办法》要求,安排勤工助学岗位,应优先考虑家庭经济困难的学生,学生参加勤工助学的时间原则上每周不超过8小时,每月不超过40小时. 根据《办法》,勤工助学活动按照学有余力、自愿申请、信息公开、扶困优先、竞争上岗、遵纪守法的原则,由学校在不影响正常教学秩序和学生正常学习的前提下有组织地开展.校内勤工助学岗位设置应以校内教学助理、科研助理、行政管理助理和学校公共服务等为主.不得组织学生参加有毒、有害和危险的生产作业以及超过学生身体承受能力、有碍学生身心健康的劳动.
迁安市18413564843： 大学校内勤工俭学工资低于法定标准的8元每小时,到哪里投诉?求助各位法律达人,为贫 - ？
溥万羚黄： 如确实违规,可向当地教委投诉,他们会出面干涉.但有一点需注意,《高等学校勤工助学管理办法》中对于薪金标准的规定如下: 第二十四条 校内固定岗位按月计酬.以每月40个工时的酬金原则上不低于当地政府或有关部门制定...
迁安市18413564843： 实习生出来工作能否按最低工资标准 - ？
溥万羚黄： 按规定 企业以实习生招聘的职位 是没有最低工资标准的.但是企业如果以正式工招聘,会有1-6个月的试用期,试用期期间的工资是有最低工资标准的.希望我的答案能帮助到你!
迁安市18413564843： 高校勤工助学需要符合哪些条件 - ？
溥万羚黄： 这个每个学校都不太相同,不过一个共同点就是,申请勤工俭学要求是家里有现实困难的学生,最好是持有居委会或村政府开的贫困证明,到学校后要向学校申请贫困生优惠,学校一般都会通过的. 不过最后勤工俭学最终的确定是通过班里选出来的,要同学们根据相处的经验里选出确实有困难的学生,这类学生一般还能拿到国家助学金.
迁安市18413564843： 暑假工工资规定 ？
溥万羚黄： 暑假工工作待遇的最低标准也就是各地出台的劳动者最低工资标准,它是因地而异的,不同发达程度的城市其劳动者工资最低标准也是不同的,暑假工是属于劳动者的范畴的.最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬.最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者.暑假工定性为勤工俭学,根据《教育部财政部关于印发的通知》,校外勤工助学的酬金应当不低于学校当地政府或有关部门规定的最低工资标准,具体应当由用人单位、学校和学生在签订三方协议进行约定.
