用人单位应当按照（）安排残疾人就业，并为其提供适当的工种、岗位。

军队文职好吗?有发展空间吗?
第二 文职人员探亲休假、交通补助、健康体检和子女入托等，按照军队有关规定执行。用人单位及其文职人员应当按照国家规定参加所在地职工基本医疗保险、失业保险、生育保险，缴纳保险费。参加养老保险、工伤保险的办法另行制定。军队根据国家有关规定，为文职人员建立补充保险。第三 晋升与任免 1、部级副职...

中国第一部劳动法哪一年通过
第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资...

沈阳社保缴费档次表
最低缴费基数为2018年辽宁省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，即2880.6元\/月，最高缴费基数为2018年辽宁省全口径城镇单位就业人员平均工资的300%，即14403元\/月，高于300%的部分不计入缴费基数。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的...

别人把社保挂靠在我的公司,对我的公司有什么影响?
具体表象为“企业伪造材料为非本单位职工代缴社会保险费”被有关部门处罚，要是挂靠的多的话，严重的处罚可能会上社保黑名单。有些经济发达，法律比较完善的就明确规定不允许社保挂靠。比如《广东省社会保险基金监督条例》第二十一条规定：“用人单位应当按照规定办理社会保险登记，如实申报...

用人单位的主要负责人负责本单位的职业病防治工作什么责任
对本单位产生的职业病危害承担责任。根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条 用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。第六条 用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。

中华人民共和国公安部第61号令的条例内容
工程的施工现场,应当按照本规定对消防安全重点单位的要求,实行严格管理。第十四条消防安全重点单位及其消防安全责任人、消防安全管理人应当报当地公安消防机构备案。第十五条消防安全重点单位应当设置或者确定消防工作的归口管理职能部门,并确定专职或者兼职的消防管理人员;其他单位应当确定专职或者兼职消防管理人员,可以确定...

试用期公司不签劳动合同怎么办
根据《劳动法》第十一条的规定，用人单位未与劳动者同时订立书面劳动合同，且与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新录用劳动者的劳动报酬按照规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同中没有约定的，应当实行同工同酬。《劳动法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起一个月不满一年未与劳动者订立书面...

事故等级分为哪4个等级
对于安全生产事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡...

中华人民共和国安全生产法是主席令13号还是70号
《中华人民共和国安全生产法》是主席令13号。《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国安全生产法〉的决定》已由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议于2014年8月31日通过，现予公布，自2014年12月1日起施行。

新劳动法关于辞退员工是如何规定的?
致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。第41条规定,有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员...