我在一个厂里上班干了一个月不适应。 不想干了 老板不给工资怎么办

在一个公司干了一个月，老板不给工资怎么办~

首先,你辞职时应办理手续啊,看看手头有没有在这个公司曾工作过的证据,和能证明你办理过交接的证据.
其次,你可以到当地劳动保障局告它,若该公司与所有员工都没有签劳动合同,你可以到劳动局监察大队举报.
建议你不要让你父母去要.
你只是干了一个月试用期,应该不涉及补偿金.

建议你先给公司发EMS,其中叙述出你工作起止时间,辞职事由\交接手续等,并提出支付工资的要求.最后提出若不支付工资你将根据>以法律途径解决.之所以用EMS是因为它是有存底子的,最后告到劳动局可以当作证据,另外给公司发EMS后,公司给你的回复要注意收集,也是很有力的证据.

写的很乱,不知你明白没有,祝好运

只要你有劳动合同。根据《劳动法》的规定都有试用期的，你这个属于试用期，可以走的，老板应该按照试用期的标准给你发工资，如果他不履行，你可以去当地的劳动监察部门去投诉，请他们帮忙。

　　楼主你好，像您这样的情况可以申请劳动仲裁，劳动仲裁可以向当地的人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委申请仲裁。
劳动仲裁是不受任何费用的，在仲裁之前，你可以在现行向你所在的企业再进行一次调解，调解无果的话，你可以直接到劳动仲裁机关去申请仲裁，至于你说的需要
什么手续，我国新颁布的劳动争议仲裁法第二十八条有明文规定：申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
你就准备这些材料就行了，关于你说的没有证据，劳动争议仲裁法第六条规定，劳动者因客观原因不能举证的，用人单位有举证责任，如不能举证，用人单位承担不利后果。这就是举证责任的倒置对劳动者的好处！
还有，关于仲裁的程序问题，我想告诉你几个时间点，你记好就是了：
1，1年，这个是劳动仲裁的时效，就是说你得知受到不公平待遇的时候起一年之内必须仲裁，超过1年的，不再受理.不过你这种属于在劳动存续期间内拖欠工资，应该不受仲裁时效限制。
2,5日。仲裁机关受理后5日之内表示含糊不清的，你可以直接到法院起诉。
2,45日。整个仲裁期限不能超过45日，但是特别复杂的可以延长。针对你这个，我想就45天。
最后我想说，建议直接到法院申请支付令。方便，快捷。而且成本低。
还有，你的经济补偿金不能忘了，干了1个月没有签合同，需要双倍返还你这一个月的工资。这些不能忘了！
最后效力问题。仲裁书在达成后15日内有不服的可以申请诉讼，但是15日一过，就发生法律效力，不执行就申请法院强制执行！

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官渡区14738236695： 有人介绍来一家公司上班,上了快一个月了感觉不适合自己怎么办? - ？
将项特尔： 说清楚,走就行,适合自己才行,就像我因为家里的事情辞职了,以前的经理给我介绍了工作,上班也有好几天了,觉得不适合自己走了,现在找到工作了,很适合自己,每天都很开心,也祝你有个适合自己的工作.

官渡区14738236695： 我在一家公司上班一个月,因皮肤过敏不适应,但辞工老板要求一月,辞急工要扣我15天工资.该怎么办 - ？
将项特尔： 这种事情还是挺头痛的,真的不好解决,辞急工吧,你耗不起,哪怕你等了一个月了,后面还是有各种事情.一般不是有一个月的试用期吗?干嘛这么急.你不是直接面对老板的话,你可以让主管或经理去说说看,毕竟是身体问题引起的,公司也有责任.如果你真的很在乎这点工资,那就做好心理准备,闹,无休止的闹.但凡好一点的老板因为这种问题是不会来为难你的,他现在为难你,说明他本身就是一个心很硬的老板.

官渡区14738236695： 求解 请问进厂工作没到一个月不适应,厂里不给辞职怎么办? - ？
将项特尔： 试用期期间提前三天提交离职报告单即可离职,正式录用后需要提前一个月提交离职单,劳动者都在法律保护范围之内,呵呵,如果工厂不同意可以找劳动仲裁机构进行仲裁,只是费事罢了,一般人不这么做,呵呵,直接自离,呵呵.

官渡区14738236695： 我在一个厂里上班干了一个月不适应. 不想干了 老板不给工资怎么办 - ？
将项特尔： 楼主你好,像您这样的情况可以申请劳动仲裁,劳动仲裁可以向当地的人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委申请仲裁. 劳动仲裁是不受任何费用的,在仲裁之前,你可以在现行向你所在的企业再进行一次调解,调解无果的话...

官渡区14738236695： 我在一工厂做了一个月就不想做了.我要求辞职用人单位不辞给我该怎么办 - ？
将项特尔： 等拿到当月工资,就直接拍屁股走路,先斩后奏就完了,要是有押金在别人手里,那就没办法了,只能按合同办事,执意要走也由得你,就是违约的话押金别想要了,自己权衡轻重吧

官渡区14738236695： 我到厂子上班一个半月,干着不顺心,不想干了,合同签了,可以辞职吗 - ？
将项特尔： 可以,但是要按劳动法规定执行,如果是在试用期的提前三天提出辞职,如果是正式职工的,需提前一个月提出辞职

官渡区14738236695： 每个厂的劳动法都是一样的吗?我刚进厂不到一个月,无法适应厂里的上班时间,不想干了,请问我需要辞职吗?？
将项特尔： 劳动法是国家定的都一样,厂规每个厂不一样,一般来说,可以自动离职……不过一般拿不到钱.如果申请辞职一般会让你多干一个月才会给你结算工资

官渡区14738236695： 遇到一个纠结的事,刚找了一份工作,干了半个月了,可是一点都不适应,每天都烦,不想干,朋友们我是干还 - ？
将项特尔： 一份工作,自己如果坐着都不开心那还是早点辞职,没必要在一份自己都觉得烦的一份工作上浪费时间了

官渡区14738236695： 刚入职一个月觉得工作不适合我,纠结要不要辞职做 - ？
将项特尔： 不是工作适应你,而是你适应工作,凡事都需要磨合

官渡区14738236695： 我们在这个厂干一个月了,感觉不适应,想辞职,我们没有签合同,而且领导说要打辞职一个月才可以,我们现在不知道该怎么办？
将项特尔： 怎么可以不签合同呢!在进入公司的时候不是要给你签劳动合同的吗?没签合同算什么?辞职的话有些公司是这样子的,你当月递交辞职信要到下个月才能离职的. 这样子很容易被他们钻空子的,先不说合同的事.那个辞职的话,你先这个月写辞职申请书给上级,必须要他们同意签字后才能后算,要到下个月你才能够离职,具体的离职日期你得问你上级,毕竟每个厂的制度不同.