公司的后勤部门是十分重要的,为什么后勤人员的薪资待遇却不尽如人...

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~ 1. 公司的后勤部门扮演着极其关键的角色,尽管如此,后勤人员的薪资待遇却往往未能反映出他们的实际贡献。
2. 后勤岗位的薪资范围通常介于2500至4000元之间,这一水平既不至于过低,但亦不算过高。这种薪资定位可能与后勤岗位在公司组织架构中的地位有关——尽管其不可或缺,但并非公司的核心部门。
3. 在许多企业中,尤其是民营企业、私营企业和初创公司,后勤部门的工作者常被戏称为“打杂人员”。这些员工可能被期望承担远超其职位描述的工作范围,如行政、财务和人事等。
4. 对于初出茅庐的应届毕业生来说,可能愿意忍受这种多任务工作环境,以换取基础经验和职业发展。然而,对于已成家立业的员工来说,这种工作模式可能难以接受,因为它不仅薪资偏低,而且工作压力和职责范围极大。
5. 后勤部门的工作并不直接为公司带来显著的经济效益。财务和销售部门因其直接影响公司的收入和利润而得到更高的薪酬。后勤岗位薪资过高可能会引起销售等部门的不满,认为后勤人员没有直接为公司创造价值。
6. 后勤岗位的表现可能会极大地影响公司的运营效率。优秀的后勤人员能使公司各部门的工作有序进行,尤其在采购和客户服务方面发挥着重要作用。然而,这一岗位的薪资水平在市场上普遍偏低,即便是在表现优异的情况下,薪资增长的空间也相对有限。
7. 为了在后勤岗位上获得晋升或加薪,员工需要全面提升自己的能力。例如,一个行政文员不仅需要处理日常行政工作,还应学会公关和助理等技能,以展示其对公司的更大价值。


后勤部是干什么的?
后勤部就是以后勤保障为主要工作的部门。“内勤”是为外勤服务的,主要工作是接电话,统计数据,同时协助领导完成一些必要的工作。后勤部就是以后勤保障为主要工作的部门。该部门直接作用于团体内部其它部门,对其它部门的正常运作具有至关重要的作用,对实现团体目标任务起间接作用;简言之,后勤部是为其它...

公司职能部门有哪些
公司职能部门主要包括行政部、人力资源部、财务部、生产部以及市场部等。以下是各职能部门的详细解释:一、行政部是公司重要的后勤保障部门。负责公司的日常行政管理,如文件的处理与保管、组织会议协调以及后勤管理。该部门确保公司内部运作的顺畅进行,维持公司正常的工作秩序和环境。二、人力资源部主要负责...

公司里后勤部真是不重视的部门吗?
重视不重视,要看与领导的关系。

后勤和行政哪个部门大
行政类的一般公司的后勤类部门都是公司行政部门的下属部门,所以行政部门比后勤部门大。行政部门是指以行政部为主,负责公司的行政事务和办公事务。行政部门的人员需要参与并熟悉商务接待管理体系建设,对高品质的商务接待有个人的建设经验,才能更好的完成行政工作。

公司后勤人员是干什么的
1. 后勤部门的主要职责是处理保险公司的行政事务和内部物资管理。2. 作为公司内部的关键行政管理部门,后勤部确保公司日常运营的顺畅。3. 后勤部门负责管理公司物资的采购、储存、分配以及设备的维护工作。4. 通过对物资和设备的有效管理,后勤部为公司提供必要的运营支持。

后勤的重要性是什么?
在中国人民解放军队伍里,后勤部是师以上单位后勤机关部门,是主管部队后勤工作的机构。当前军队后勤保障主要有“指挥、保障合一型”与“指挥、保障分离”型两种。前者指的是后勤领导机关与后勤部队合而为一,后者则是后勤领导机关与后勤部队相互分离。

一般公司的后勤部是干什么的?
每个企业方向不同,所以后勤工作也有所不同。1、负责本部门的行政管理和日常事务,协助总经理搞好各部门之间的协调,落实公司规章制度,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实,负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订。2、人力资源管理与开发。提供工作分析的...

后勤的重要性
在战时,后勤保障可靠与否往往决定着战争的胜负,古往今来,概莫能外。古时,因断敌粮草而克敌制胜的战例也举不胜举。所以,我军至今还设有与总参谋部、总政治部相并列的总后勤部,专门总管全军的后勤保障工作,并为我军的现代化建设作出了巨大贡献。为了给部队培养高级后勤管理人才,我军还创办了专业...

后勤工作内容和职责
后勤工作内容和职责如下:1、在公司行政副总经理的领导下全面负责公司的后勤保障工作。2、全面负责后勤部门全体人员的日常管理工作,合理分工和配置人员,做到人尽其才,各尽其能,负责督导和分配所属人员的各项工作。3、负责拟定公司后勤相关制度,经批准后负责对制度的执行与监督。4、根据公司的绩效考核...

大公司的后勤是什么岗位?
为员工服务,为业务服务的部门,一般都是和生产不直接接触的岗位,但是后勤的工作质量直接影响着业务部门的工作效率,象我们公司就是因为后勤工作效率太低,造成业务部的工作没有积极性,大家都不太愿意做事.这样一来就没有发挥后勤部门在整个公司内部的作用.

高台县19289276542: 公司后勤部是做什么的?后勤人员要做哪些事? -
陈没恒和雪: 一般的单位都是由行政管后勤的,这个看单位的分工,不过一般后勤可以理解为后勤保障,就是提供衣食住行的保障,简单的说就是负责管理,食堂,宿舍,车队,劳保等 就我所知,一些单位的后勤主要就是宿舍和食堂管理,你看看自己公司的情况呗

高台县19289276542: 谁能详细论述一下后勤工作(人力资源、行政、产品开发等)在企业中的重要性?不要太简单.
陈没恒和雪: 人力资源.在企业是很重要的.一方面.要找寻匹配公司的人才.如同刘备吸引诸葛亮 一样……二方面要防止自己的人才被竞争对手给抢去了.二十一世纪.竞争的是人才……三方面.在人才留下来以下.人力资源要想办法去开发这些人才的能...

高台县19289276542: 后勤在企业中扮演什么样的角色? -
陈没恒和雪: 兵马没动,粮草先行.后勤是企业一线员工的工作保障和凝聚职工力量的基础,其重要性与生产一样重要,后勤工作做得好,可以吸引更多的人才来企业工作,提升企业的科技和制造水平.日本的企业把做好员工生活保障作为提高团队合力的重要手段.

高台县19289276542: 后勤是教育管理的重要保障 -
陈没恒和雪: 公司的后勤管理工作具有非常重要的性质.企业的后勤工作关乎到企业的基础性和稳定性.一个企业的后勤工作做好了,对这个企业的发展有很大的帮助.后勤管理是管理者动用一定的原理和方法、手段,通过一系列特定的管理行为和领导活动...

高台县19289276542: 后勤的主要意思是什么 -
陈没恒和雪: 后勤文员主要是接接电话,收发传真,做一般的表格,统计一般的数据.打些文件等等.很简单的事的,当然更重要的是上司临时分配的任务. 一、 负责做好计算机打字、复印等行政工作. 二、 负责公司办公设备的管理,计算机、传真机、签...

高台县19289276542: 大公司的后勤是什么岗位? -
陈没恒和雪: 为员工服务,为业务服务的部门,一般都是和生产不直接接触的岗位,但是后勤的工作质量直接影响着业务部门的工作效率,象我们公司就是因为后勤工作效率太低,造成业务部的工作没有积极性,大家都不太愿意做事.这样一来就没有发挥后勤部门在整个公司内部的作用.

高台县19289276542: 企业后勤管理的基本工作有哪些 -
陈没恒和雪: 1. 负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 2. 公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等); 3. 公司内部治安管理; 4. 行政管理的成本控制及水电管理等. 5. 配合部门经理制定公司行政管理制度...

高台县19289276542: 什么是后勤,简单说明一下 -
陈没恒和雪: 后勤部就是以后勤保障为主要工作的部门.“内勤”是为外勤服务的,主要工作是接电话,统计数据,同时协助领导完成一些必要的工作. 后勤部就是以后勤保障为主要工作的部门.该部门直接作用于团体内部其它部门,对其它部门的正常运作...

高台县19289276542: 行政后勤管理在企业中作用和认识 -
陈没恒和雪: 行政管理部门的作用是由其部门职责决定的 行政管理包括相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、文书资料管理、档案管理、会议管理、涉外事务管理,生活福利、车辆、安全卫生等. 行政管理不像研发部门和销售部门那样能够直接给公司创造价值,但也是公司健康发展必不可少的部分,在企业中属于服务部门.

高台县19289276542: 公司的生产后勤管理主要是做什么的呢
陈没恒和雪: 后勤代表了一系列后勤活动(如运输、仓储、服务、信息等),后勤管理则是对实际的一系列后勤活动的管理.由于后勤总是在有组织和管理的方式下进行,所以后勤与后勤管理不过是一个事物的两个方面.

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