问责是什么处分
法律分析：问责的方式主要是公开道歉、责令书面检查，通报批评、公开谴责、诫勉，引咎辞职、撤职、免职、责令
辞职，行政处分，刑事追究等;问责的范围包括政府和公务员在政治行政体系中所承担的各种责任，包括其内
含的道德责任、政治责任、行政责任和法律责任。这些完整而规范的制度设计，能保障政府工作中处处都有行
政监督，真正做到温家宝总理讲的“要把加强行政监督作为政府工作的一项基本原则，做到有权必有责、用权
受监督、违法受追究、侵权要赔偿”。
法律依据：《中国共产党问责条例》 第八条 对党组织的问责，根据危害程度以及具体情况，可以采取以下方式：
（一）检查。责令作出书面检查并切实整改。
（二）通报。责令整改，并在一定范围内通报。
（三）改组。对失职失责，严重违犯党的纪律、本身又不能纠正的，应当予以改组。
对党的领导干部的问责，根据危害程度以及具体情况，可以采取以下方式：
（一）通报。进行严肃批评，责令作出书面检查、切实整改，并在一定范围内通报。
（二）诫勉。以谈话或者书面方式进行诫勉。
（三）组织调整或者组织处理。对失职失责、危害较重，不适宜担任现职的，应当根据情况采取停职检查、调整职务、责令辞职、免职、降职等措施。
（四）纪律处分。对失职失责、危害严重，应当给予纪律处分的，依照《中国共产党纪律处分条例》追究纪律责任。
上述问责方式，可以单独使用，也可以依据规定合并使用。问责方式有影响期的，按照有关规定执行。
责令书面检查是什么处分
如果只是书面检查，没有后续的处分，就什么事也没有，既不计入档案，也不会对以后晋升有影响。受撤职处分的，同时降低级别和职务工资。受行政处分期间，不得晋升职务和级别；其中除受警告以外的行政处分的，并不得晋升工资档次。处分国家公务员，必须依照法定程序，在规定的时限内做出处理决定。对国家公务员...
责令检查属于什么处分
如果只是书面检查，没有后续的处分，就什么事也没有，既不计入档案，也不会对以后晋升有影响。受撤职处分的，同时降低级别和职务工资。受行政处分期间，不得晋升职务和级别；其中除受警告以外的行政处分的，并不得晋升工资档次。处分国家公务员，必须依照法定程序，在规定的时限内做出处理决定。对国家公务员...
责令检查是什么处分
法律分析：被责令写检查，属于轻微的政务处分。法律依据：《中华人民共和国监察法》第四十五条 监察机关根据监督、调查结果，依法作出如下处置：（一）对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按照管理权限，直接或者委托有关机关、人员，进行谈话提醒、批评教育、责令检查，或者予以诫勉；（二）对违法的公职...
对直接责任者和领导责任者情节严重的给予什么处分
因工作不负责任致使所管理的人员叛逃的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。因工作不负责任致使所管理的人员出走，对直接责任者和领导责任者，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。党员受到开除党籍处分，五年内不...
责令检查是什么处分,有什么影响
法律分析：责令检查属于行政处分。在处分期间，不得晋升职务和级别，但可以晋升工资档次。参加当年的年度考核，但是不能确定为优秀等次。法律依据：《中华人民共和国行政处罚法》 第九条 行政处罚的种类：（一）警告、通报批评；（二）罚款、没收违法所得、没收非法财物；（三）暂扣许可证件、降低资质等级...
责令检查是什么处分
责令检查是一种行政处分措施，通常用于纠正下属部门或个人的不当行为或工作失误。责令检查作为一种行政处分，具有明确的目的性。当上级部门或相关监管机构发现下级部门或个人在执行公务或履行职责过程中存在错误、疏忽或其他违规行为时，为了促使其纠正错误、整改问题，会采取责令检查的行政措施。通过这种方式，...
用人失察失误造成严重后果的对直接责任者和领导责任者给予什么处分
根据《中国共产党问责条例》，用人失察失误造成严重后果的，对直接责任者和领导责任者给予纪律处分。其中，直接责任者是具体实施用人行为的人员，如招聘机构、招聘评委等；领导责任者是具有领导职责的官员，如政府部门的主管领导、招聘活动的组织者等。问责的具体程序包括调查、听证、作出问责决定、实施处分等...
行政责任是什么?
行政责任指的是什么 摘 要：行政责任，是指当事人因为实施法律、法规或者企事业单位章程、规章所禁止的行为而引起的行政上必须承担的法律后果。行政责任实质上是一种针对轻微违法失职行为的或者违反内部纪律要求的行为，依照有关规定给予的行政制裁。行政责任可以分为：行政处分和行政处罚两大类。法律责任和...
责令书面检查是什么处分
法律分析：根据我国的相关规定，责令书面检车属于对党员纪律处分中的一种，对于党员违犯党纪本应给予警告或者严重警告处分，但是有可减轻处分的情形，可以要求其进行责令检查，免予党纪处分。法律依据：《中国共产党纪律处分条例》第十七条规定：有下列情形之一的，可以从轻或者减轻处分：（一）主动交代本人应当...
问责与纪律处分区别
法律分析：《问责条例》划分了党组织领导班子成员应当承担的主要领导责任和重要领导责任，这与《党纪处分条例》中关于领导责任的规定是一致的。党委（党组）负有管党治党的主体责任，党委（党组）主要负责人和直接主管的班子成员在管党治党方面失职失责的，应当承担主要领导责任，参与决策和工作的其他班子...
弭顺甘舒： 领导问责制度意思为,对决策严重失误造成重大损失或者恶劣影响的,对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的等七种情形,将对党政领导干部实施责任追究的制度.《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》总则内...
禅城区15919293229： 什么事纪委来 问责也是纪委一家的事 - ？
弭顺甘舒： 我建议你先去了解一下问责与党纪处分的区别.问责是针对领导的,不是领导不能被问责.问责决定的发文理应是该名领导所属单位的管理部门发出,按照干部管理权限进行.例如对副镇长问责,应该是该镇的所属县区人民政府问责.我实在想不出什么情况的问责可以由镇纪委来发文.
禅城区15919293229： 什么是领导干部问责制? - ？
弭顺甘舒： 所谓官员问责制,是指对政府及其官员的一切行为和后果都必须而且能够追究责任的制度.其实质是通过各种形式的责任约束,限制和规范政府权力和官员行为,最终达到权为民所用的目的,是现代政府强化和明确责任,改善政府管理的一种有...
禅城区15919293229： 什么是问责通报制度? ？
弭顺甘舒： 《问责条例》第九条规定:受到问责的党的领导干部应当向问责决定机关写出书面检讨,并在民主生活会或者其他党的会议上作出深刻检查.建立健全问责典型问题通报曝...
